Associations représentation, promotion et défense d'intérêts économiques SAONE-ET-LOIRE regroupées par commune.
Mettre a la disposition de ses membres un ou plusieurs salaries lies audit groupement par un contrat de travail
mettre a la disposition de ses membres un ou plusieurs salaries lies au groupement par un contrat de travail
réunir des personnes qualifiées et de compétences variées, dans le cadre de productions culturelles, de loisirs et de découvertes ; participer et organiser différents évènements dans le milieu équestre ; proposer des moments d'échanges de compétences ; promouvoir le monde du cheval à travers des spectacles, sorties, journées à thèmes, stages-conseils ; préparer les membres de l'association aux techniques de spectacles equestres et plus particulièrement aux techniques médiévales en vue de spectacles et reconstitutions historiques
favoriser, diffuser et réaliser des initiatives susceptibles de promouvoir et valoriser la promotion du tourisme en Bourgogne par des excursions à motos ; l'organisation et la réalisation, également pour le compte de tiers, de manifestations, festivals nationaux et internationaux ; le développement des échanges culturels avec des groupes étrangers ; la réalisation d'initiatives publicitaires dans les secteurs de la culture, de la didactique et de la technique moto ; la production, distribution et diffusion de matériel technique, culturel et didactique par tout moyen que la technologique mettra dans les années à venir à la disposition des utilisateurs ; la promotion et le déroulement d'activités didactiques susceptibles de gérer des cours de formation à la conduite, grâce à l'organisation de cours, séminaires, workshops, manifestations, soirées etc ...; l'édition et la distribution de revues et bulletins en utilisant les moyens et procédés techniques les plus adaptés à leur diffusion ; la collaboration avec des organismes publics et privés, des associations culturelles, des consortiums et coopératives poursuivant des buts et des finalités analogues ; mise à disposition de ses structures et de ses expériences à d'autres organismes poursuivant les mêmes objectifs ; présence à des manifestations civiles, patriotiques, folkloriques et sociales organisées par elle ou par des organismes publics ou privés, des comités et associations exigeant sa présence ; l'adhésion à des organismes nationaux et internationaux ayant des objectifs similaires : la promotion et la gestion de toute autre initiative considérée susceptible d'atteindre les objectifs de l'association tout en restant fidèle à ce qu'elle est, et partout ou la présence ou l'activité de l'association est utile et nécessaire
organiser l'opération d'autoconsommation collective en électricité sur le territoire des communes de ALLERIOT et CORTOT
réaliser un réseau d'adduction d'eau potable à Bussy
promotion et la diffusion des activités locales, touristiques, culturelles, sportives et économiques du Parc Naturel Régional du Morvan via les nouvelles technologies numériques ; contribuer à réduire la fracture numérique en milieu rural par l'animation de lieux dédiés regroupant des moyens pour le travail collaboratif, la formation, l'organisation d'ateliers, de conférences, de rencontres interdisciplinaires et d'évènements de toutes sortes ; mettre en ligne de tous contenus statiques, animés ou interactifs ; production sous toutes ses formes existantes ou à venir de contenus en relation avec ses missions ; soutien et encadrement de tous projets similaires, créatifs et innovants ;
fédérer des communes, des groupements de communes, des organismes socio professionnels des entreprises, des associations pour élaborer un projet de développement commun dans le cadre de la loi d'orientation du 25-06-99
resserrer les liens amicaux et professionnels
organiser des manifestations réunissant des entreprises, des artisans, des fournisseurs et des organismes ; dévlopper la synergie entre les différents partenaires ; informer sur les novuelles technologies et stratégies
conduire toutes les actions qui contribueront à favoriser la création d'une commune rassemblée Autun - Saint Pantaléon, notamment informer, promouvoir auprès de la population, des élus de l'agglomération autunoise et engager toutes les procédures juridiques et administratives pour la création d'une commune rassemblée Autun - Saint Pantaléon
maintenir entre les anciens collegues de l'uap, le contact qu'ils ont perdu depuis leur cessation d'activite
promouvoir et travailler ensemble au développement économique du bassin d'emploi du Grand Autunois ;soutenir collectivement auprès des instances départementales, régionales, nationales et européennes, les projets structurants du territoire ; favoriser le désenclavement du centre de la Bourgogne notamment à travers la liaison Nevers-Dijon, et améliorer les échanges interdépartementaux;favoriser les échanges, le travail et la réflexion commune entre des collectivités locales situées au centre de la Bourgogne que ce soit en Saône-et-Loire, en Côte d'Or ou dans la Nièvre ; soutenir un réseau de services publics de proximité et de qualité, notamment ceux liés à la santé, l'éducation, aux transports ; partager entre les élus de ces collectivités des savoirs, des expériences, des formations et des projets, notamment sur des thèmes liés au développement économique, culturel, au tourisme, aux transports et voies de communication et de télécommunication aux services à la personne et à l'environnement
favoriser l'installation et le developpement d'entreprises de travaux forestiers en bourgogne en recensant les difficultes rencontres, et en repondant aux besoins d'ordre administratif ou technique
rechercher, promouvoir, developper toutes formes d'utilisation des energies renouvelables issues dela biomasse, la conception ecologique et basse consommation energetique de l'habitat ...
concourir à federer des structures d'insertion notamment celles tournees vers l'insertion par l'activite economique, mutualiser les moyens techniques, humains et financiers permettant la réalisation d'économies d'échelles pour les entités adhérentes, tout en assurant une transparence dans le fonctionnement, l'activité et la gestion ; offrir un outil performant et transversal mettant en oeuvre un parcours d'insertion entre les différentes structures et à terme, un retour vers l'emploi ; devenir porteur de projet pour des actions d'insertion de type chantier ou atelier d'insertion ; produire et:ou commercialiser des produits alimentaires et:ou non alimentaires
creation et developpement de relations amicales, d'ordre scienti- fique, culturel et social entre ses membres et les sympathisants
communiquer entre la mairie d'Autun, propriétaire du passage Balthus, l'Opac, gestionnaire et les commerçants, artisans et artistes occupant ls locaux commerciaux du passage Balthus; promouvoir par le biais de manifestations et d'évènements, le passage Balthus et ses commerçants, artisans et artistes
réunir et soutenir les contribuables de la commune d'Autun et de la commune associée de Saint Pantaléon concernées par la décision résultant de la délibération du 6 juillet 2009 du conseil municipal de la ville d'Autun
promouvoir et vendre par les adhérents leurs produits et la réalisation d'événements publics ainsi que le développement de nouvelles gammes de produits
promouvoir l'accompagnement de fin de vie participer â la culture de l'accompagnement a l'egard des personnes en souffrance ...
manifester la solidarité à légard d'évènements familiaux heureux ou malheureux touchant les militaires d'Autun. Organiser des manifestations festives ayant pour but la fraternité et la convivialité (arbre de Noël, repas dansant annuel, célébration de la Ste Geneviève...)
soutenir l'activité de l'abattoir d'Autun, défendre le maintien d'outil d'abattage d'animaux pour les chevillards, les bouchers et les éleveurs pratiquant l'abattage familial et la vente directe ainsi que l'abattage rituel ; adhérer totalement au développement des circuits de proximité soutenu et développé par les organisations agricoles ; rechercher des solutions permettant la valorisation des produits et contribuer à un échange permanent entre les différents acteurs de la filière ; agir également pour faciliter la mobilisation des acteurs locaux (collectivités, éleveurs), favoriser le développement de l'activité de l'outil par toutes actions utiles, promouvoir des solutions visant à améliorer l'organisation de la production, inciter les éleveurs à utiliser cet outil, assurer un soutien à la SICA ou structure de délégation de service public attribuée par la communauté de communes de l'Autunois et favoriser les relations avec l'administration
assurer entre les membres des relations de bonne camaraderie
reunir
promouvoir les valeurs fondamentales de l'etre humain pour lui permettre de faire face aux epreuves de la vie
favoriser les pelerinages organises dans le diocese, notamment les pelerinages  lourdes. de resserer les liens d'amities entre ses membres
assurer la perennite des emplois  autun par la recherche d'un repreneur ou d'un investisseur afin de maintenir l'acitivite de la fonderie d'autun voire de la developper ou  defaut par la recherche de toute autre solution favorable  l'emploi
création d'un simulateur de vol au lycée et création d'un groupe de passionnés d'aéronautique
Organisations patronales et consulaires
Activités des organisations patronales et consulaires
creation,entretien et ouverture temporaire au public d'un jardin d'agrement a aze afin de promouvoir l'art paysager dans le respect de l'environnement et d'initier a la botanique par le biais de l'horticulture
organiser la fête de la bière sur la commune d'Azé et sur d'autres communes en fonction des disponibilités des communes locales ; louer tous types de matériels aux associations ou professionnels dans le but d'organiser des manifestations ; tables, chaises, bancs, barnums, tireuses à bière, appareil à hot dog, friteuses, barbecue, matériels électriques, ainsi que la vente de boissons des 1er et 2ème groupe
mettre à disposition de ses membres un ou plusieurs salariés liés audit groupement par un contrat de travail
défendre la liberté municipale, faire prendre en considération les problèmes particuliers des communes rurales dont la liste est contenue en annexe, informer les élus locaux sous forme de réunions, lettres, abonnements collectifs à des publications spécialisées, aider et stimuler les collectivités locales, être leur porte parole auprès des autorités et des services administratifs, des conseils régionaux et généraux, des services de l'état, participer à la formation des élus et travailler en étr
participer avec la commune de Blanot à la gestion et la mise en valeur du site de ses grottes, classé Natura 2000 ; oeuvrer à la conservation, à l'entretien, ainsi qu'à la valorisation des paysages et du patrimoine naturel ; participer à l'accueil et à l'information des visiteurs sur l'ensemble du site des grottes et permettre au public de découvrir l'environnement naturel en veillant aux enjeux écologiques ; proposer un lieu de vente de boissons et produits de petite restauration ; organiser des évènements et manifestations pour améliorer la promotion du site et du village
défense des intérêts moraux et financiers de ses membres dans le périmètre de servitude du Lac de la Sorme
Activités des organisations professionnelles
ENCOURAGEMENT DU PROGRES AGRICOLE ; ECONOMIE RURALE ET DEVELOPPEMENT DE L'INDUSTRIE DANS LE CANTON
mettre à la disposition de ses adhérents utilisateurs des agents de remplacement liés au groupement par un contrat de travail et toutes actions visées par l'article L.1253-1 du code du travail ; en application des articles R.1253-14 et suivants du code du travail, le groupement a pour activité principale le remplacement des chefs d'exploitation ou d'entreprises agricoles, des membres non salariés de leur famille travaillant sur l'exploitation ou dans l'entreprise agricole, et de leurs salariés, en cas : soit d'empêchement temporaire résultant de maladie, d'accident, de maternité ou de décès ; soit d'absences temporaires liées au congé paternité, aux congés de toute nature, au suivi d'une action de formation professionnelle ou à l'exercice d'un mandat professionnel, syndical ou électif ; cette activité principale représente au moins 80 % des heures de travail accomplies dans l'année civile par les salariés du groupement ; en complément de son activité principale, le groupement peut effectuer des opérations de prêt de main d'oeuvre en faveur de ses adhérents, dans le but de stabiliser l'emploi des salariés et assurer leur plein emploi ; cette activité ne peut en aucun cas dépasser 20 % des heures de travail accomplies dans l'année par l'ensemble des salariés du groupement
favoriser la solidarité dans un cadre local grâce à des échanges multilatéraux de savoirs, de biens et de services de voisinage ; ces échanges sont effectués de gré à gré entre les adhérents, selon les offres et les demandes de chacun
promotion sociale des agriculteurs par la diffusion de toutes connaissances permettant l'emancipation intellectuelle, sociale et technique des adherents et assurant ainsi l'evolution du niveau de vie des agriculteurs
gestion d'un batiment pour le logement de materiel agricole
omettre a la disposition de ses membres un ou plusieurs salaries lies audit groupement par un contrat de travail
promouvoir une agriculture durable, socialement équitable et écologiquement saine; soutenir les agriculteurs de proximité désirant s'engager dans une production respectueuse de l'environnement; mettre en relation les adhérents et les producteurs (l'association intervient dans l'organisation des relations entre les partenaires et la distribution des produits dans le cadre d'une gestion désintéressée); elle ne participe pas à l'achat et la vente des denrées; (re)créer un lien social entre producteurs et consommateurs, notamment par l'organisation de rencontres régulières et d'ateliers pédagogiques dans les fermes
compte tenu des difficultés des commerces du centre-ville, notamment à renouveler ses professionnels et son offre, a pour but d'apporter son concours à la revitalisation nécessaire en proposant au public des objets manufacturés, des produits artisanaux et des uvres artistiques et en assurant des actions : de promotion de la production artisanale locale et régionale de mise en valeur des productions des artistes et artisans d'art de diffusion de ces productions en proposant aux artistes, artisans, manufacturiers et producteurs une solution de mise en dépôt de communication, par tout moyen y compris des démonstrations, sur les "savoir-faire" des artistes et artisans
Activités des organisations professionnelles
promouvoir et animer le commerce et l'artisanat locaux, participer à l'animation de la commune, resserrer entre ses membres des liens de fraternité
représenter l'ensemble des commerçants, artistes, créateurs, inventeurs, collectionneurs, artisans et prestataires de services, sur une zone géographique située dan sun rayon maximum de 90 km du siège social de l'association, après des administrations, collectivités locales, chambres consulaiers et ous autres organismes administratifs ou économiques, Défendre les intérêts communs de ses adhérents et en particulier contribuer à la dynamisation commerciale du secteur géographique, De s'opposer par tous les moyens légaux et toutes les voies de droit aux actes de concurrence déloyale, De réaliser des animations communes et de mettre en oeuvre tous les moyens nécessaires à leur réalisation, De promouvoir dan sun ensemble, l'organisation de salons, foires, marchés, ventes au déballage, festivals cultgurels et musicaux et toutes autres événements, sans restriction de zone géographique ou de lieux qui apporteraient aux adhérents une possibilité, directe ou indirecte, de développement commerci
mettre a la disposition de ses membres un ou plusieurs salaries pour leur activi- te avicole, lies au dit groupement par un contrat de travail
Activités des organisations patronales et consulaires
gérer et administrer les biens communs du lotissement
conserver et renforcer les liens de camaraderie qui unissent les anciens soccers brogeliens
mettre a disposition de ses membres, un ou plusieurs salaries lies au groupement par un contrat de travail
défendre l'intérêt des résidents à l'EPHAD du "Parc des Loges" 71200 LE CREUSOT ; échanger avec les familles et amis des résidents et les informer afin de conforter le séjour de leurs proches ; apporter une attention toute particulière aux résidents isolés ; participer quand l'occasion s'y prête, aux animations ; veiller par conséquence au respect de la charte ODELIA association (voire charte si besoin)
mise a disposition de ses membres d'un ou plusieurs salaries lies au groupement par un contrat de travail
faciliter la circulation des informations par le canal d'un jour- nal et ainsi ameliorer et developper les echanges entre les habi-
consulter les habitants du canton et les impliquer dans la vie locale, étudier la gestion publique locale, former et informer les citoyens à la gestion publique locale, construire un projet de territoire basé sur des valeurs de gauche
omettre a la disposition de ses membres un ou plusieurs salaries lies audit groupement par un contrat de travail
regrouper les conseillers financiers
achat en commun d'un alambic pour l'usabe personnel des associes
héliciculture ; recherche, développement, élevage et production d'escargots
promotion et animation du marché paysan de Buffières
Mise a disposition de ses membres, d'un ou plusieurs salaries, lies au service de remplacement dans le cadre d'un contrat de travail pour des missions de remplacement definies par les statuts
DEVELOPPER LA CONNAISSANCE DES VIGNOBLES ET VINS DE FRANCE ET DU MONDE. APPRENTISSAGE ET PERFECTIONNMENT DE LA DEGUSTATION DES VINS ET SPRITUEUX
l'entraide, promouvoir, developper, realiser, animer, gerer toute activite culturelle technique economique
initier, former et réapprendre la culture des légumes sans produits chimiques ; dans une démarche permaculturelle il s'agira de agir avec la nature ; prendre soin des gens ; prendre soin de la terre ; prendre soin de soi ; partager le surplus en s'adressant aux jardiniers amateurs, aux écoles, aux associations s'occupant de personnes vivant avec un handicap, aux hôpitaux, cliniques, foyers ; aux agriculteurs et plus généralement aux personnes qui veulent produire des légumes bons, bios, sains sans pesticides mais aussi sans labour
agir dans tous les domaines relevant de la maîtrise des consommations de l'énergie, de la promotion, du développement et de la production d'énergie photovotaïque
étude de toutes questions d'ordre professionnel, économique, social et technique se rapportant au secteur de la nutrition animale ; réalisation de toutes actions et création de tous services pouvant concourir au bon fonctionnement et au développement des entreprises comme à la promotion économique et sociale de l'industrie de la nutrition animale dans les régions Bourgogne, Franche-Comté, Rhône-Alpes, Provence Alpes-Côte d'Azur ; promotion des intérêts généraux de ses adhérents ; développement des liens de confraternité entre les adhérents sur le plan professionnel et sur le plan interprofessionnel
faire connaitre le beau et le bon des produits de terroirs issus de pratiques agricoles et artisanales
créer entre commerçants adhérents et la population locale des liens d'amitié et de solidarité ; entreprendre des actions collectives de publicité de promotion des ventes ; organiser, soutenir ou encourager toutes manifestations ou toutes initiatives qu'elle jugera devoir être utiles à la sauvegarde de la ruralité de France et de son patrimoine ; développer la prospérité du coeur de ville et des environs afin de préserver pour la population locale un cadre de vie attractif et de qualité avec un commerce et un artisanat dynamique et à la pointe
CREER DES LIENS D'AMITIE ENTRE LES MEMBRES ET ORGANISER DES LOISIRS ET AIDER LES ADHERENTS EN CAS DE MALADIE ET/OU ACCIDENT.
monter un partenariat entre les consommateurs et un (des) producteurs basé sur la livraison régulière de produits définis, moyennant un abonnement payable d'avance ou des commandes payables d'avance ; favoriser une agriculture durable, socialement équitable et écologiquement saine, de sorte que les producteurs puissent se libérer des contraintes du productivisme et se consacrer entièrement à la qualité de leur production ; regrouper des consommateurs désirant se nourrir avec des produits frais, de bonne qualité et ayant du goût
acquisition d'une propriété située à Chagny lieudit "chateau de Chagny" comprenant bâtiments d'habitation, dépendances, cour, parc, jardin et vignes d'une contenance d'environ 63 hectares 12 centiares ; prendre ou donner à bail, acheter, exploiter ou administrer tous immeubles situés à Chagny ou dans le département de Saône-et-Loire et notamment l'immeuble ci-dessus désigné qui appartient actuellement à la société, pour les mettre dans les conditions ci-dessus relatées à la disposition d'associ
assurer la représentation collective de l'ensemble des C.I.B.C. de la région Bourgogne ; animer un lieu de ressource en matière d'évaluation, d'orientation professionnelle et de conseil en validation ; développer des expérimentations dans le cadre d'une approche prospective ; optimiser la professionnalisation des acteurs du réseau dans une démarche de qualité globale
Defense, amelioration et etudes des conditions de l'exercice de la profession et des droits des jeunes avocats
représentation, animation, promotion, et défense des entreprises du territoire ; représentation des entreprises pour les questions interprofessionnelles d'ordre économique, social, sociétal, international auprès des pouvoirs publics, administratifs, des collectivités locales et des organismes publics ou privés du territoire
faire connaitre et promouvoir la region chalonnaise et ses ressources toursitiques culinaires et viticoles
favoriser et défendre, par tous les moyens et notamment par toute voie de recours gracieuse ou contentieuse, le maintien et le développement du tissu économique local, et promouvoir l'ensemble des activités commerciales, artisanales et de services de l'agglomération chalonnaise ; défendre en justice l'ensemble de ces intérêts et ceux de tous ses membres
Etablir entre les membres : patrons et ouvriers, chefs, commis et apprentis des relations amicales avec aide morale et professionnelle ; encourager, aider, conseiller les apprentis et les jeunes commis
PARFAIRE LA CULTURE PROFESSIONNELLE DE SES MEMBRES, EN ACCROITRE L'AUDIENCE AUPRES DES POUVOIRS PUBLICS ET DES ENTREPRISES, DEFENDRE DANS LA LIMITE DE SES ATTRIBUTIONS LES INTERETS PROFESSIONNELS, CREER ET ENTRETENIR DES RELATIONS CONFRATERNELLES.
promouvoir des idées et innovations novatrices dans le but d'aboutir à la commercialisation
assurer le groupement la representation et la defense de la propriete immobiliere et fonciere aupres des pouvoirs publics et de toute personne ou organisme public ou prive ; apporter a ses adherents dans le departement de saone-et-loire concuremmentavec d'autres associations de meme forme et objet mais en respectant la vocation territoriale des associations valables egalement affiliees a l'organisme national le plus representatif, les concours propres a les eclairer et les orienter face aux pro
promouvoir par tous les moyens la marque systeme bien etre dont la federation systeme bien etre est proprietaire en vue de favoriser le developpement de l'electricite sur les marches de l'habitat,
promouvoir le commerce equitable : pour permettre aux producteurs de pays ou de regions defavorisees de vivre dignement de leur travail et d'etre les acteurs de leur developpement notamment a travers des projets de developpement durable...
vulgarisation de l'horticulture, de la floriculture, de l'arboriculture, des cultures potageres et de la botanique ; valorisation et utilisation du patrimoine vegetal dans un but educatif
assurer l'assistance, la protection et la defense des interets de tous ordres tant moraux, patrimoniaux et materiels des commercants, artisans, agriculteurs et autres professions affilies au regime agricole, professions liberales, pme,pmi dans tous domaines et secteurs d'activite quels qu'ils soient ; intervenir aupres des oeganismes et des pouvoirs publics pour toutes interventions jugees utiles, dans le respect du droit francais et européen ; mettre en oeuvre des actions d'information, d'animation, de concertation, de formation ou de diffusion; représenter en tout lieu auprès de toute instance et notamment en justice les intérêts matériels et moraux des commerçants, artisans, agriculteurs et autres profesions affiliées au régime agricole, professions libérales, PME et PMI ; plus généralment, de prendre toutes les mesures conformes à son objet ce, dans le respect de la législation française et européenne ; prendre attache avec des organisations européennes similaires afin de proposer aux membres communs divers services dans chaque pays respectif
assurer la formation,l'appui et le suivi des conseillers prudhomaux appartenant au college employeurs et des eventuels candidats
associer les chefs d'entreprises afin qu'ils mettent en commun leurs savoirs et connaissances, partagent leurs expériences, qu'ils organisent sous toutes formes que ce soit, la promotion et le développement de leurs entreprises
assurer une fonction de représentation et en cela agir en interlocutrice représentative identifiable par les acteurs, les institutions et les partenaires régionaux, nationaux et européens ; promouvoir et faciliter l'action des MDEF Bourgogne ; professionnaliser les équipes decolaborateurs des MDEF Bourgogne ; assurer une fonction de veille sur l'évolution des politiques publiques en matière d'emploi, de formation, d'insertion, déconomie
animation, promotion et développement de l'industrie de production d'énergie électrique nucléaire dans le contexte d'une stratégie énergétique nationale bas carbone ; mener une démarche "pôle de compétitivité" et développer entre autres la recherche collaborative et l'innovation conduisant à des produits ou des services nouveaux commercialisables ; accompagner les PME/ETI dans leur développement ; faciliter la constitution de consortium, le démarrage de start-up ; mettre en commun les besoins de formation des entreprises qui la constituent, avec comme objectifs l'accroissement des compétences et de la compétitivité ainsi que le développement de l'emploi ; contribuer à renforcer l'attractivité de la filière en terme de recrutement ; développer des partenariats avec des organisations travaillant dans le domaine de la production énergétique ; organiser des évènements (conférences, journées techniques, expositions, business meeting...) ; participer à l'animation des territoires ; fédérer les différentes associations, acteurs de cette industrie dans le périmètre des activités de NUCLEAR VALLEY (pôles, clusters,...) et de les représenter dans des instances nationales, comme par exemple au sein du Comité Stratégique de Filière Nucléaire (CSFN) créé en juillet 2011 ; contribuer à toute action d'intérêt général visant au développement de la filière ; organiser des rapprochements avec des partenaires internationaux pour soutenir et promouvoir l'offre française à l'étranger ; affirmer la volonté de la filière de s'inscrire dans une démarche de Développement Durable et de mix énergétique
défense des intérêts des habitants de l'ile Saint-Laurent ; actions pour la préservation de la qualité de vie des habitants de l'ile Saint-Laurent ; échange avec la municipalité pour la gestion du quartier Saint-Laurent
etre un organisme certificateur de produits agricoles ou alimentaires conforme aux dispositions de la norme francaise nf en 45 011 (criteres generaux concernant les organismes de certification procedant a la certification de produits)...
promouvoir et animer l'ile Saint-Laurent
organisation de repas, sorties, spectacles et diverses activites sportives ou non ou actions envers le personnel de la communaute d'agglomeration chalon val de bourgogne et leur famille (conjoints, enfants) ; accompagnement et soutien des membres dans les divers evenements de la vie (naissances, mariages, deces, depart en retraite)
regrouper plusieurs employeurs relevant prioritairement de l'industrie et des activités connexes ; mettre à disposition, dans le cadre d'un groupement d'employeurs, des salariés de l'association auprès de ses membres ; recruter et reclasser du personnel ; tout type de prestation liée aux ressources humaines
creer un esprit cofraternel et solidaire entre ses membres, ameliorer la qualite du service que ses membres apportent a leur clientele, defendre les interets collectifs de ses adherents, veiller a ce que ses adherents s'interdisent toute pratique commerciale contraire a l'ethique professionnelle
amelioration des conditions d'existence des retraites, pre-retraites et ayants droit...
creation, gestion et controle d'une maison des vins a chalon-sur-saone pour la promotion des crus de la cote des vins du nord de la saone-et-loire, dite cote chalonnaise ; toutes animations gastronomiques, touristiques, promotionnelles des produits..
soutenir les buts de soroptimist international a savoir : la promotion du statut de la femme le maintien d'un haut niveau de moralite le principe des droits de l'homme pour tous l'egalite et le developpement de la paix par le bon vouloir la comprehension et l'amitie le club s'engage a servir les communautes locales nationales et internationales et a participer activement a la prise de decision a tous les niveaux de la societe la politique du club est celle stipulee dans les statuts du soro
etablir entre tous un centre commun de relations amicales, venir en aide aux collegues dans le besoin, organiser des loisirs et des fetes familiales
creer entre les membres une solidarite morale et pecuniaire ; subvention et organisation d'un arbre de noel ; achat de cadeaux pour les amicalistes qui partent en retraite.
collecter et reunir les fonds necessaires a la realisation des actions suivantes telles que consolider et accroître l'activité portuaire des plate-forme s de la Saône et du Rhône ainsi que la desserte fluviale des ports maritimes de Marseille-Fos et de Sète ; promouvoir et développer le transport fluvial de marchandises sur l'axe Rhône-Saône et plus généralement les logistiques multimodales ; participer à des actions ou études innovantes permettant l'installation des nouveaux intervenants et l'accès de nouveaux trafics au transport par voie d'eau ; participer à des actions de formation pour le renouvellement et la qualification des métiers du transport fluvial et de la logistique multimodale ; réaliser directement les actions ci-dessus ou d'en permettre la mise en oeuvre par des aides financières ; à cet effet, elle pourra procéder à toutes les opérations rendues nécessaires pour l'accomplissement de son objet
maintenir et favoriser les contacts entre les anciens eleves et enseignants de l'ecole progobain.
rassembler les personnes et amis du centre d'information et d'orientation de chalon sur saone afin de favoriser les manifestations de sympathie et de solidarite.
coordonner et developper les activites entre comites d'entreprise et similaires, dans le domaine des activites culturelles, ainsi que toutes les activites qui leur sont habituelles. permettre la participation du plus grand nombre de travailleurs et de leur famille, notamment les salaries des petites entreprises ceci afin de reduire les inegalites sociales et culturelles. faciliter l'utilisation et les rapports des ce et similaires avec les outils existants, equipements sociaux, associations et c
rechercher et offrir a ses membres : adherents des associations, de societes mutualistes, de societes d'assurances, de courtage, de tout autre groupement a caractere professionnel ou interprofessionnel, et tout autre personne (quel que soit son statut juridique) qui adhere a l'association, tous avantages moraux ou materiels pouvant s'obtenir par le fait du groupement, en particulier l'acces a des biens et services a des conditions preferentielles, notamment en matiere de prevoyance de personne,
assurer et developper la formation, l'information et la protection des consommateurs, au niveau departemental, et promouvoir toutes actions annexes et connexes afferentes et et tout ce qui se rapporte a la mediation qu'elle soit penale ou sociale età l'arbitrage
representation, defense, assistance et toutes actions dans l'interet des franchises, ou des societes, membres de l'association
entretenir et developper les relations amicales entre les personnels du college.
cette association a pour objet d'ouvrir un espace d'echanges de dimension internationale en developpant des liens professionnels et humains afin de partager des experiences, s'enrichir de nos differences et favoriser l'entraide pour faire vivre son projet de cooperation , de formation et d'amitie cedami s'est donne le devoir de : - initier des projets de coopreration internationale et d'echanges - mettre en place des actions de formation et d'aide au developpement - promouvoir la diversite
déceler les initiatives privées porteuses d'emploi et de regrouper toutes les personnes ayant un projet professionnel de création ou de reprise d'entreprise artisanale ou de petite entreprise du bâtiment, des travaux publics ou des activités annexes, mettre à disposition tous services utiles aux futurs créateurs ou repreneurs d'entreprises artisanales ou de petites entreprises du bâtiment, des travaux publics ou des activités annexes dans les démarches relatives à leur installation et au développement de leur entreprise, promouvoir et développer toutes actions en faveur des futurs créateurs ou repreneurs d'entreprises artisanales ou de petites entreprises du bâtiment, des travaux publics ou des activités annexes, favoriser le rapprochement des futurs créateurs ou repreneurs d'entreprises artisanales ou de petites entreprises du bâtiment, des travaux publics ou des activités annexes avec différents partenaires, assurer la coordination des actions avec tous les partenaires locaux ainsi qu'avec les entreprises existantes, assurer le suivi des entreprises en amont de la phase de création ou reprise, lors de la phase de création ou reprise, ainsi que dans la première période d'activité
favoriser une agriculture biologique de proximité, sous la forme d'un partenariat solidaire entre paysans et consom'acteurs ; promouvoir des produits de qualité, de saison, variés, écologiquement sains, socialement et économiquement équitables ; développer des relations privilégiées entre consom'acteurs et paysans
promotion du chèque "les vitrines de Saône-et-Loire" sur la région chalonnaise ; plus généralement mettre en place toute action entrant dans l'objet de sa mission
créer un esprit de convivialité citoyenne, de curiosité et de bien-être chez la population de toutes villes et communes ; acquérir du matériel pour stimuler la création artistique et la promotion marketing des commerçants ; proposer une offre d'animation promotionnelle et de marketing évènementiel auprès des collectivités et des commerces ; favoriser la convivialité citoyenne, les découvertes artistique, culturelle et sensorielle ; récolter des fonds en organisant des manifestations notamment à caractère marketing (street marketing), culturelle, artistique ou sportive
regrouper les copropriétaires de l'Hôtel PARADA situé ZAC du Champ Bossu à 71600 PARAY LE MONIAL afin de les aider à se défendre par tous moyens ; obtenir réparation des préjudices éventuellement subis à l'occasion desdites acquisitions et de leur exploitation, auprès de tous les intervenants concernés et d'obtenir la condamnation éventuelle desdits intervenants devant les juridictions répressives ou pénales ; peut ester en justice, au nom des intérêts collectifs de ses membres, dès lors que ces intérêts entrent dans son objet social ; capacité de former une action en justice, dans l'intérêt d'un ou plusieurs de ses membres et de les représenter devant toute juridiction ; peut représenter plus généralement un ou plusieurs de ses adhérents lors des phases de négociation, médiation, conciliation ou des transactions avec tout organisme, institution, personne physique ou morale, de droit privé ou public, en rapport avec son objet social
promotion du quartier de la Citadelle via toutes animations sociales, commerciales et culturelles ainsi que la défense du quartier et son rayonnement au sein de la commune, du département, de la région, de l'Etat
mise à disposition à but non lucratif de ses salariés auprès des entreprises qui en sont membres en veillant à : organisation de parcours de qualification et d'insertion professionnelle, ainsi que leur validation, au profit de personnes rencontrant des difficultés d'insertion professionnelle de personnes reconnues handicapées prioritairement ; embauche de ces personnes sur des contrats de travail permettant l'organisation de tels parcours au moyen de mises à disposition successives ; recherche collective de toutes les possibilités d'emploi stabilisé à l'issue du contrat de travail signé avec le GE « HANDICAP 71 », en particulier au sein de ses entreprises adhérentes ; mettre en place des dispositifs de pré recrutement ainsi que des actions de promotion des métiers
découvrir le monde du vin et de la vigne
développer l'intérêt que peut porter le citoyen à l'organisation et au fonctionnement de la chose publique, en lui donnant accès à la connaissance des rouages qui la composent ; permettre au citoyen d'avoir en permanence un regard sur le fonctionnement de toutes les collectivités et services publics qui le concernent, avec la perspective d'avoir accès, en temps réel et sans limite, à l'ensemble des informations et documents qui concernent la gestion courante, et l'utilisation qui est faîte de chacun des euros de ses impôts ; rendre ainsi vraiment publique, gestion publique en diffusant l'ensemble des informations collectées, et leur synthèse, afin de permettre au citoyen de juger de la bonne gouvernance des délégataires qu'il a mandaté ; à cette fin, elle engage librement toutes missions relevant de son objet et notamment ; élaboration d'actions de communication (études, publications, conférences, etc) sur tous les thèmes en relation avec la fiscalité, gestion et évolution de la dépense publique ; sensibilisation des élus et gestionnaires de fonds publics à une gestion économe, transparente, rigoureuse et prudente ; étude des budgets et des comptes des personnes morales visées à l'article 2 bis ; actions amiables ou contentieuses devant les tribunaux compétents contre les personnes morales visées à l'article 2 bis lorsque les intérêts des contribuables apparaissent lésés ; article 2 bis : les missions de surveillance et de contrôle de la dépense publique locale décrites s'exercent à l'égard des personnes morales suivantes : toutes les collectivités territoriales et les établissements publics dont la gestion et les décisions peuvent avoir une incidence sur la fiscalité des habitants de Saône et Loire
fédérer des acteurs économiques de la région chalonnaise en vue de développer l'activité économique des membres et de proposer aux tiers des prestations de qualité ; favoriser l'échange d'informations et le partage d'expériences dans un esprit de convivialité entre membres et intervenants de qualité
promouvoir, organiser et rendre accessible l'information la plus large sur la prévention des difficultés des entreprises et ce, notamment, en promouvant et menant toutes réflexions sur ladite prévention avec toutes personnes physiques ou morales et toutes institutions susceptibles de jouer un rôle significatif dans la vie des entreprises et le traitement de leurs difficultés, en organisant toutes manifestations publiques, opérations de promotion, conférences, colloques ou publications, en s'assurant du concours de tout partenaire institutionnel, financier, commercial, industriel ou autre directement concerné par la mission, l'objet ou les activités de l'association ou susceptible de l'être, en réalisant, pour ses membres ou pour le compte de tiers, toutes études, recherches ou enquêtes en rapport avec son objet, en mettant à disposition de ses membres tous moyens matériels, logistiques et intellectuels afin de leur faciliter la réalisation de l'objet social, d'une manière générale, en concevant, en mettant en place et en promouvant tous dispositifs de toutes natures et en menant toutes actions susceptibles de concourir ou de faciliter la réalisation de l'objet de l'association tel que défini supra aux fins de favoriser la prévention des difficultés des entreprises
s'intéresser et mettre en valeur, par le biais de la photographie, des métiers de l'artisanat, de l'agriculture, de l'industrie en voie de disparition ou totalement disparue ; rendre hommage aux métiers d'exception et à ceux qui les pratiquent ; travailler in situ pour promouvoir ce savoir-faire par le biais de l'image montée ensuite sous forme de carnets photographiques ; garder en mémoire le travail manuel et le mettre en valeur sous la forme d'expositions photographiques ; promouvoir ce travail auprès des institutions locales (mairie, école, lycée, chambre des métiers...) ; s'intéresser au savoir-faire, à l'histoire, à la connaissance que demande le travail d'exception des artisans, des paysans, des ouvriers ; pénétrer leur milieu professionnel pour témoigner de leur savoir-faire
regrouper les entreprises et ou les chefs d'entreprises locaux souhaitant agir contre les exclusions en partenariat avec les collectivités locales et en référence à la charte nationale des entreprises FACE ; favoriser la mise en oeuvre et le développement d'actions contre les exclusions notamment dans les champs de l'accès à l'emploi, du développement économique local et de la prévention autour des 5 champs de mobilisations et d'intervention 1 dans l'entreprise 2 pour l'emploi 3 à l'école 4 au quotidien 5 sur les territoires ; contribuer à l'évolution positive des relations des entreprises avec leur environnement social ; être correspondant de FACE et ses outils au niveau du territoire défini par les présents statuts
promouvoir les rues des commerçants des rues du Blé et des Poulets
mettre en valeur les réalisations communales en informant et conseillant ses adhérents dans le choix des manifestations et en organisant des conférences et réunions à thème dans les quartiers
promouvoir la culture numérique, la ré-approbation par chacun des technologies matérielles ou logicielles, l'innovation ouverte, l'innovation sociale ascendante, l'apprentissage par le faire sous forme collaborative, la fabrication numérique et classique ; promouvoir l'expérimentation par la pratique et la réalisation de projets au moyen des outils mis à disposition (prototypage rapide, cartes Arduino, impression 3D,...) qu'ils aient une vocation scientifique, technique, artistique, culturelle ou économique ; mutualiser une communauté de participants prêts à : partager compétences, ressources et savoir faire ; documenter leurs projets personnels et les rendre disponibles aux autres par leur publication ; participer à écrire ensemble l'histoire du Fablab et faire vivre ce lieu ; diffuser et animer des ateliers de découvertes, initiation ou de perfectionnement sous formes éducatives ici ou ailleurs autour des techniques et des pratiques utilisées au sein du réseau mondial des Fablabs ; promouvoir, utiliser et favoriser la distribution de matériels et de logiciels sous licence libre en lien avec ses membres et des partenaires ; engager des actions susceptibles d'accroître la liberté, utiliser, créer, analyser, modifier ou réparer, fabriquer des objets technologiques, robotique,...) ; promouvoir les actions visant à la gestion durable des déchets et de l'énergie, notamment par l'application de la stratégie des trois R (Réduire, Réutiliser, Recycler) tout particulièrement par le biais de la réutilisation d'objets et matériaux existants, et à leur recyclage ; proposer aux entreprises, associations et institutions des services liés aux compétences de l'association
favoriser créer et développer une médiation sociale et solidaire d'intérêt public pour la promotion d'échanges interculturels et pluridisciplinaires
donner une assistance fiancière ety juridique aux anciens salariés ayant engagés une action aux prud'hommes pour contester leur licenciement économique et aux neuf salariés protégés non licenciés à ce jour de Val d'aucy
associer dans la convivialité des responsables d'entreprises afin de mettre en commun leurs savoirs et connaissances, partager leurs expériences, être force de proposition pour le développement et l'aménagement de Saôneor, favoriser les échanges et les synergies ;
apporter un appui psychologique aux chefs d'entreprise (artisans, commerçants, professions libérales, mandataires sociaux, agriculteurs) touchés par une grande souffrance psychologiques due aux difficultés rencontrées au sein de l'entreprise qu'ils gèrent ; mettre en place toute formule ou procédure adaptée pour détecter ces situations de souffrance psychologique et morale et en évaluer le niveau, en créant les dispositifs d'alertes adéquats, pour pouvoir proposer une écoute adaptée et une proposition de suivi psychologique dans un but de soutien à titre préventif ; construire un dispositif de soutien psychologique en sélectionnant les professionnels concernés et compétents pour pouvoir intervenir dans de bonnes conditions de délai et de proximité en assurant la coordination du dispositif ; bâtir un réseau de "sentinelles" constituées de professionnels de l'entreprise , fortement mobilisés par les objectifs de l'association et formés pour ce faire, dont la mission essentielle sera d'établir un premier contact à bref délai, afin d'assurer à cette occasion, si cela est jugé nécessaire, l'intervention d'un professionnel de santé pour un suivi psychologique,avec prise en charge financière par l'association le cas échéant d'un certain nombre de séances direct pouvant être pris avec les services de santé intervenant en cas d'urgence si la situation semble le nécessiter, organiser un système d'alerte et de favoriser une bonne articulation entre les membres de l'association pouvant être concernés et les modalités d'intervention de l'association au service du soutien psychologique à apporter aux chefs d'entreprise en détresse morale, qui ne savent pas vers qui se tourner,sensibiliser les professionnels ou les différentes instances ou intervenants du monde de l'entreprise à cette problématique et aux services mis en oeuvre par l'association en développant si nécessaire des partenariats organiser et coordonner, plus généralement cette plateforme d'accueil d'écoute et de soutien psychologique impliquant l'intervention de bénévoles et de professionnels de santé afin de poursuivre son objet, l'association pourra mettre en oeuvre tous les moyens matériels et humains adéquats conformément à son projet afin d'apporter la bonne réponse, au bon endroit et au bon moment, en tout état de cause, l'association devra veiller dans toutes ses actions à la préservation des droits de la personne et notamment à la confidentialité la plus absolue, vis-à-vis des chefs d'entreprise concernés dans le mise en oeuvre de ces activités
organisation de la finale de la Coupe de France des Rallyes qui se déroulera à Chalon sur Saône les 18, 19, 20 et 21 octobre 2018 ; diffusion de toutes les informations utiles à ses membres concernant les résultats des démarches entreprises et les suites à donner ; promotion en général du sport automobile et en particulier de la finale de la coupe de France des rallyes 2018 ; collecte de fonds nécessaires à l'organisation de la manifestation envisagée
promouvoir l'alimentation biologique et des pratiques naturelles pour une hygiène de vie saine ; créer une filière courte locale pour apporter un soutien aux producteurs et agriculteurs locaux en agriculture bio ou très raisonnée ; développer le commerce équitable et de proximité avec le minimum d'intermédiaires ; développer chez les adhérents l'esprit associatif et écocitoyen ; favoriser l'accès à l'information sur les pratiques de vie naturelle et saine ; rendre les produits biologiques accessibles au plus grand nombre ; sensibiliser les citoyens aux solutions pouvant être mises en oeuvre pour diminuer notre impact sur l'environnement et restaurer nos écosystèmes
rassembler et représenter collectivement les entreprises relevant d'activités en lien avec l'industrie du textile en vue d'en assurer l'influence, la crédibilité et la défense ; écouter et prendre en compte les attentes des chefs d'entreprises de ces secteurs d'activités pour qu'ils soient pleinement acteurs de leur environnement ; guider et soutenir ces chefs d'entreprises dans leurs responsabilités de militants patronaux ; fédérer les initiatives qui ont pour objet de mieux servir ces entreprises et de favoriser leur développement ; donner aux intérêts communs et particuliers de tous ses membres une représentation organisée auprès des autorités municipales, départementales, régionales et gouvernementales ; répondre aux besoins économiques et sociaux de ces entreprises ; rayonner et influencer pour faire connaitre les entreprises du Textile, leurs positions et leurs objectifs ;
promouvoir la culture du recyclage en favorisant l'anti-gaspillage par le don "dans un lieu d'échange (ou hors les murs) et de partage ouvert à tous" en permettant la récupération de toutes sortes de dons stockables et destinés à une seconde voire troisième vie ; participer à faciliter une meilleure utilisation des ressources en permettant le réemploi d'objets sous-utilisés et sensibiliser le public à des modes de consommation bien plus responsables ; offrir à tous une façon concrète d'exercer sa citoyenneté et de participer à l'avènement d'une économie fondée sur la coopération et l'intelligence collective
promouvoir et développer le groupe moohv, et tous objets similaires, connexes ou complémentaires ou susceptibles d'en favoriser la réalisation ou le développement
créer une structure autour du groupe, ceci afin d'assurer la traçabilité et la transparence lors de l'encaissement des cachets ainsi que la collecte des bénéfices engendrés par la vente de merchandising (phonographes, vêtements et accessoires liés à l'image du groupe) et du paiement des différents prestataires (ingénieurs du son, graphistes, organismes de production, labels, location de matériel, frais de tournée etc...)
créer un lieu permettant d'agir en adulte responsable afin d'acquérir de manière individuelle et collective de l'autonomie, de la résilience et de l'émancipation dans le respect d'une vision écocentrée et esthétique.
mettre en place une stratégie commune, profitable à tous ses membres, permettant de promouvoir les entrepreneurs spécialisés dans l'évènementiel en saône et loire ; mise en place d'animation commerciale ; participer au débat public avec les pouvoirs publics (mairie, conseil général et régional, cci, etc ; ) participer à des groupes de travail pour animer et développer ; être davantage informé des opérations événementielles mises en place ; prendre connaissance des différentes études réalisées par des structures comme la cci, notamment en ce qui concerne la gestion des soldes, de la période de noël, l'emploi, etc
prévenir ou traiter les difficultés et problématiques de l'entreprise et/ou de son dirigeant par la mise en place et l'animation du Dispositif Casques Bleus ; L'objectif associatif est poursuivi au moyen : de la mise en oeuvre, tant au profit de l'entreprise que de son dirigeant, des outils, process et actions de soutien du Dispositif GPA Casques Bleus ; ainsi que de tout autre moyen complémentaire ; de l'animation d'un réseau de partenaires contribuant à accompagner les entreprises et leurs dirigeants pour répondre aux difficultés rencontrées ; d'actions d'accompagnement ou de maintien dans l'emploi ou au rebond des dirigeants, et plus généralement, de toute activité de nature à promouvoir l'objet de l'association ;
Association des commerçants de la rue aux Fèvres de Chalon sur Saône
animer la filière viticole par des manifestations culturelles et socialesfaciliter les échanges entre les différents acteurs de la filière viticole
defense des interets professionnels et commerciaux
Activités des organisations patronales et consulaires
Activités des organisations patronales et consulaires
Activités des syndicats de salariés
Activités des organisations professionnelles
Activités des organisations professionnelles
Activités des organisations professionnelles
Activités des organisations professionnelles
Activités des syndicats de salariés
Activités des syndicats de salariés
Activités des syndicats de salariés
Activités des organisations patronales et consulaires
Activités des organisations patronales et consulaires
creation d'institutions d'entraide susceptibles d'ameliorer les conditions materielles et morales d'existence du personnel actuel
initier les interesses a la degustation et decouvrir les vignoblesfrancais et etrangers ; connaitre, en rencontrant des professionnels, les differentes techniques de vinification
regrouper et defendre les interets des usagers dont l'activite professionnelle associative ou de loisir est basee sur l'aerodrome de chalon champforgeuil et notamment les representer aupres des pouvois publics ; de promouvoir les activites aeronautiques de cette plateforme.
mettre en communles moyens de promouvoir et de commercialiser les productions viticoles et fermieres.assurer le consommateur de la qualite des produits commercialises par ses adherents
regrouper des consommateurs conscients et désireux de s'impliquer dans l'économie solidaire ; respecter et faire respecter les principes suivants ; soutenir selon des modalités diverses une agriculture paysanne de proximité socialement équitable et écologiquement saine, passer un contrat écrit entre chaque consommateur et le producteur basé sur un engagement réciproque
perpetuer la memoire de jules chauvet,eminent savant en oenologie
découvrir le milieu viticole du territoire français ; mieux connaitre le vignoble afin de se familiariser avec ses produits,et toute
organisation de manifestations de sympathie a l'occasion de l'arrivee ou du depart des officiers du groupement de gendarmerie departementale de saone et loire
favoriser les rencontres et les échanges entre des femmes entrepreneurs qui ont les mêmes valeurs
permettre à ses adhérents de découvrir le monde du vin et de la viticulture, notamment en relation avec l'exploitation agricole de M ; A ; Laneyrie ; l'exploitation support ; cette découverte inclut expressément la possibilité pour les adhérents de participer à des activités d'notourisme, notamment vendanges notouristiques, dans le respect de la règlementation en vigueur ; de façon générale, toute activité pouvant se rattacher directement ou indirectement à cet objet pourvu qu'elles ne soient pas inconciliables avec la législation
Organisations patronales et consulaires
developpement et animation des marches de charolles, gestion en qualite de fermier desdits marches, toutes activites concourant au developpement economique de la region charolaise et notamment de l'élevage bovin et ovin
obtenir la reconnaissance du boeuf de charolles en appellation d'origine controlee ; le promouvoir ; reunir et representer les adherents de l'association.
defense des interets de l'agriculture et promotion de l'elevage charollais
mise a disposition de ses membres d'un ou plusieurs salaries lies au service de remplacement dans le cadre d'un contrat de travail pour des missions de remplacement definies par les statuts
opromouvoir les qualites professionnelles des artisans des metiers de bouche de la region
maintenir, au sein de l'unite, des liens d'amitie et de solidarite en organisant des manifestations a caractère social touchant les membres adherents  la caisse et leur famille
tenir les livres généalogiques des animaux pour lesquelles l'organisme de sélection est agrée ; définir et mettre en oeuvre les programmes de sélection avec les animaux reproducteurs inscrits dans les livres généalogiques que l'organisme de sélection tient conformément à son agrément ; mettre en place le contrôle de performances des animaux, sous sa responsabilité, pour les éleveurs dont les animaux reproducteurs sont inscrits dans les livres généalogiques que l'organisme de sélection tient conformément à son agrément ; mettre en place l'évaluation génétique des animaux reproducteurs inscrits dans les livres généalogiques que l'organisme de sélection tient conformément à son agrément, sous sa responsabilité ; gérer la publication des évaluations génétiques des animaux reproducteurs auprès des éleveurs dont les animaux reproducteurs sont inscrits dans les livres généalogiques que l'organisme de sélection tient conformément à son agrément ; émettre et céder les certificats zootechniques accompagnant les animaux reproducteurs, inscrits dans les livres généalogiques tenus conformément à son agrément, et leurs produits germinaux ; réaliser de toutes actions relevant de sa qualité d'organisme de sélection agréé, définies par règlement (UE) n°2016/1012 ; apporter des conseils en matière d'amélioration génétique et de reproduction auprès des éleveurs adhérents ; assurer la concertation des opérateurs et coordonner les actions qui concourent à l'amélioration génétique de la race ; rassembler les informations techniques collectées dans les cheptels de la base de sélection et effectuer ou en faire effectuer l'exploitation sous sa responsabilité ; étudier la race et ses variétés sous tous ses aspects ; promouvoir la race en France et à l'étranger, organiser des concours pour la promotion de la race ; défendre les intérêts généraux de la race, et du territoire ; mettre en uvre un programme de prophylaxie en accord avec les services vétérinaires ; étudier les règles techniques d'exportation, les mesures propres à favoriser la vente des reproducteurs et la promotion de la race ; commercialiser des ovins dans le cadre de la promotion de la race et/ou de bovins charolais de manière accessoire en lien avec des relations clients fondées sur l'intérêt des ovins ; assurer une activité locative des logements détenus par l'association
promouvoir toute action socio-culturelle en faveur des enfants du canton de charolles en collaboration avec les familles ; elle mettra en place notamment une action d'aide aux devoirs et d'autres actions qui favorisent les echanges et les liens ...
opromouvoir par une action concertee de ses membres le developpement technique, economique et social de la region charolais-brionnais
oparticipation active aux activites de la maison du charolais ; pro
odevelopper et entretenir les relations cordiales entre les magistrats adherents ; etudier toutes les questions interessant la juridi
opromouvoir et preserver la tradition et la valeur gastronomique de charolles
selection, amelioration et sauvegarde de la poule charollaise faisant partie de notre patrimoine depuis plus de 40 ans
os'informer et informer les habitants de charolles et de son cantonsur la vie et les projets de la cite et du canton, de creer les conditions d'un large debat, de favoriser l'expression citoyenne.
reduire la vulnerabilite des producteurs, face a un marche aux evolutions particulierement fluctuantes, favorisant notamment une approche collective et partenariale de l'organisation de la filiere
organisation de manifestations telles que le bal de la gendarmerie, le noel des enfants, la sainte geneviève
etudier la faisabilite d'un marche au cadran pour bovins et ovins sur le departement de saone et loire, avec l'appui d'un cabinet de developpement
defendre les libertes individuelles des differents acteurs dans la production, la commercialisation et la promotion de l'elevage
promotion du génotypage des animaux et la vulgarisation de l'interprétation des résultats génomiques en race charolaise, le développement de l'utilisation des valeurs génétiques issues de données génomiques au service des exploitations ainsi que la promotion des animaux génotypés de race charolaise
AMELIORATION TECHNIQUE ET DEVELOPPEMENT DES PRODUCTIONS BOVINES;VALORISATION DE LA PRODUCTION PAR UNE CONCERTATION PERMANENTE
engager toute action legale permettant d'obtenir la reconnaissancedes fromages de chevres charolais en aoc...
Activités des organisations professionnelles
mettre à la disposition deses adhérents utilisateurs des agents de remplacement liés au groupement par un contrat de travail et toutes actions visées par l'article L.1253-1 du code du travail ; en application des articles R.1253-14 et suivants du code du travail, le groupement a pour activité principale le remplacement des chefs d'exploitation ou d'entreprises agricoles, des membres non salariés de leur famille travaillant sur l'exploitation ou dans l'entreprise agricole, et de leurs salariés, en cas : soit d'empêchement temporaire résultant de maladie, d'accident, de maternité ou de décès ; soit d'absences temporaires liées au congé paternité, aux congés de toute nature, au suivi d'une action de formation professionnelles ou à l'exercie d'un mandat professionnel, syndical ou électif ; cette activité principale représente au moins 80 % des heures de travail accomplies dans l'année civile par les salariés du groupement ; en complément de son activité principale, le groupement peut effectuer des opérations de prêt de main d'oeuvre en faveur de ses adhérents, dans le but de stabiliser l'emploi des salariés et assurer leur plein emploi ; cette activité ne peut en aucun cas dépasser 20 % des heures de travail accomplies dans l'année par l'ensemble des salariés du groupement
d'oeuvrer et d'aider au develppement d'artistes ou d'artisans
favoriser la connaissance de la vigne et du vin de bourgogne a travers les terroirs en organisant des activites pour ses membres
rencontres, loisirs et activites des retraites
rassembler les anciens membres c.e arts plastiques kodak et des Chatenoyens, afin de pratiquer les arts plastiques sous la conduite d'un professeur
soutenir et promouvoir l'agriculture biologique locale en travaillant en lien direct avec les agriculteurs agréés bio et en permettant de mettre à disposition les produits de ces agriculteurs à des consommateurs
partage du monde de l'agriculture française à travers des vidéos, conférences grâce à des connaissances acquises sur le terrain avec un tour de France à vélo ;
faciliter l'accès aux informations et aux services proposés par les membres de l'association ou par d'autres services publics ; d'une manière générale, a pour but de favoriser l'accès aux services publics et d'améliorer la vie quotidienne des populations, en proposant des services, en position d'accueil ou de manière sortante, à toute personne la sollicitant ou ciblées; de plus, a pour objet de favoriser l'accès à la vie professionnelle de personnes en difficulté d'insertion, notamment de ses salariés et toute personne sollicitant un accompagnement ; l'association développe son action au-delà du Canton de Chauffailles, afin de proposer l'accès aux services publics au plus grand nombre
faire decouvrir les richesses des terroirs bourguignons
Activités des organisations professionnelles
créer et préserver un éco système local, défendre l'environnement naturel, préserver les variétés anciennes de fruits et légumes, sauvegarder les abeilles et les méthodes de travail à la ferme par traction animale, ferme pédagogique et plus généralement toutes opérations industrielles, commerciales ou financières, mobilières ou immobilières, pouvant se rattacher directement ou indirectement à l'objet social ou susceptibles d'en faciliter l'extension ou le développement
organisation et gestion d'un marché réunissant des producteurs, lequel disposera également de plusieurs éditions festives d'un format plus étendu avec restauration, débit de boisson et animation sur place et qui se produit dans la cour de la chèvrerie des Filletières mais également ailleurs sur simple vote des membres de l'association ; l'association gère la publicité du marché et de la communication, le prix des emplacements et leur encaissement, le nombre des participants, le lieu du marché, le type de producteurs/artisans/créateurs etc acceptés, les dépenses annexes liées au bon déroulement du marché
elevage et selection des animaux de race pure ; sauvegarde et amelioration des races ; engager toutes actions permettants de les mediatiser
développer les races de sélection et améliorer l'aviculture sous toutes ses formes
promouvoir la pratique de la moto dans différents domaines ; rassembler les passionnés de moto et les aider à pratiquer celle-ci en toute sécurité et représenter cette association lors de compétitions ; organiser des journées de roulages sur différents circuits ; récolter des dons auprès de différents sponsors et gérer les fonds nécessaires au financement de ce projet ; permettre la diffusion, la publicité et la promotion de ce projet dans les meilleures conditions
mettre a la disposition de ses membres un ou plusieurs salaries lies au dit grouëment par un contrat de travail
mettre a la disposition de ses membres un ou plusieurs salaries lies audit groupement par un contrat de travail.
regrouper cordialement les personnes ayant travaille dans l'entreprise potain de la clayette, organiser des loisirs et des manifestations diverses
préserver et perpétuer auprès de la population l'histoire de la société Potain de 1928 à 2010
creation d'un concours foire
organisation de fÊtes et manifestations agricoles et culturelle diverses
ocoordonner et gerer les actions de developpement agricole au niveau du canton de la clayette
organiser et gerer la vente des produits fermiers sur le marche du samedi a la clayette et en assurer la promotion
Activités des organisations professionnelles
regroupement des exploitations agricoles accueillant des visiteurs  titre payant afin de valoriser et promouvoir l'acceuil pedagogique en milieu rural...
rassembler, à travers la région bourgogne, des adhérents accueil paysan ; elle est composée de paysans et d'autres personnes qui leur seraient associées ; toutes ces personnes s'engagent à respecter la charte accueil paysan promouvoir l'accueil en temps qu'activité leur permettant de vivre, en valorisant leurs productions dans le respect de l'environnement, de favoriser l'installation de jeunes agriculteurs souhaitant développer cette activité ; l'association poursuit comme objectif principal la recherche d'une utilité sociale au sens de l'article 2 de la loi 2014-856 du 31 juillet 2014 ; 3° elles concourent au développement durable dans ses dimensions économique, sociale, environnementale et participative, à la transition énergétique ou à la solidarité internationale, sous réserve que leur activité soit liée à l'un des objectifs mentionnés aux 1° et 2°
RECONNAISSANCE DU METIER D'ASSISTANTE MATERNELLE;AMELIORATION DES CONDITIONS DE TRAVAIL;AMELIORATION DES CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES
realiser toutes etudes et actions relatives a la determination du perimetre sur l'ensemble des epci, elaborer et mettre en oeuvre le projet de territoire des cantons et communautes de communes adherents et des communes isolees qui feront la demande
etre le lien entre les adherents eleveurs des quatre departements bourguignons,l'administration des haras,les organismes d'elevage,les pouvoirs publics,les collectivites territoriales,le conseil du cheval de bourgogne.
organisation de concours
Activités des organisations professionnelles
assurer la promotion et la défense de l'appellation d'origine contrôlée
rassembler les psychothérapeutes réglementés, réunir en un annuaire les psychothérapeutes réglementés membres de l'association, représenter les interêts des psychothérapeutes réglementés auprès des autorités de santé, des institutions et du grand public, promouvoir la profession de psychothérapeute réglementé : sensibiliser le public et les professionnels de santé à l'importance de la psychothérapie et de la santé mentale, favoriser les échanges entre ses membres
mise en lumière du patrimoine touristique et culturel de la Bourgogne du soleil ; communauté de communes Mâconnais Beaujolais ; notamment par l'organisation d'un salon fantasy en beaujolais, ainsi que toute autre initiative pouvant contribuer à la diffusion du livre, de la culture et tous les objets s'y rapportant
creer et entretenir des liens de camaraderie entre les secretaireset agents de mairie de l'arrondissement
Activités des organisations professionnelles
promouvoir l'amélioration du dialogue social en proposant au ce du conseil, des études de formation en matière économique, juridique sociale et culturelle ainsi que tout ce qui concerne les conditions de travail et d'emploi
obtenir l'achèvement par l'état de la mise a 2x2 voies des branches nord et sud de la route centre Europe atlantique en Saône et Loire ; défendre la gratuite de cette route pour la population et de maintenir son accessibilité pour toutes les communes qui en dépendent et les territoires qu'elle irrigue ; âtre l'interlocuteur permanent des pouvoirs publics sur toutes les questions liées au fonctionnement de cet axe aménagement du territoire, développement économique, préservation de l'environnement, sécurité routière...
promouvoir sous toutes ses formes et par tous les moyens la communauté d'intérêts économiques, culturels et sociaux des habitants du territoire, notamment en facilitant les échanges et les actions de ses membres en vue de la préparation d'une charte et d'une contractualisation de type pays au sens loi Voynet avec l'Etat, le conseil régional de Bourgogne, le conseil général de Saône et Loire et l'Europe, en particulier dans le cadre de la démarche Leader
reunification des assistantes mternelles independantes du creusot et sa region - rassembler les assistantes maternelles independantes lors de reunion ou diverses manifestations
apporter son soutien dans la lutte contre l'exclusion économique en suscitant des vocations, en accompagnant les porteurs de projets et en apportant son soutien dans le domaine du financement, notamment par le biais du micro-crédit, lors de l'émergence des entreprises viables
gestion des moyens communs des associations communautaires mission
mettre en place un système destiné à offrir aux consommateurs des agences immobilières françaises, l'offre la plus large, la diffusion la plus efficace de leur offre ; permettre aux agents immobiliers qui le souhaitent de coopérer pour élargir et développer leur activité commerciale, et plus généralement, toute action directe ou indirecte permettant de réaliser ou de renforcer l'objet social
la defense des interets des usagers abonnes de la sncf sur les trahets lyon le creusot tgv paris ...
réunir des travailleurs indépendants, véritables acteurs du monde du marketing de réseau, de la vente à domicile et du télétravail pour faire reconnaître leurs professions, leurs statuts professionnels et agir ainsi contre la mauvaise image que connaissent leurs activités à ce jour auprès du grand public et plus largement toute action visant à aller dans le sens de la reconnaissance, de la légitimité et de l'acceptation du marketing de réseau, de la vente à domicile et du télétravail
representation veterinaire auprès du prefet sur les questions de protection animale, aide  une medicalisation des animaux appartenant a des personnes demunies, campagne de sterilisation des populations felines libres,
rencontrer et mettre en réseau des responsables d'entreprises et rechercher des partenaires financiers afin de promouvoir et de soutenir le Club Olympique Creusot Bourgogne
conserver et renforcer les liens de camaraderie qui unissent les personnes travaillant au sein de l'abattoir, effectuer des achats groupes afin de faire beneficier ses adherents de tarif à prix reduits ...
permettre la rencontre de personnes et la mise en action de projets personnels ou professionnels, ayant en commun d'allier créativité et innovation ; créer du lien social par l'intermédiaire d'activités de fabrication variées ; contribuer à la diffusion de techniques et de savoirs, utiles au développement individuel et collectif ; stimuler l'entrepreneuriat local, surtout à l'échelle PME TPE
exploitation de toutes les activités liées à la création musicale et la production d'artistes ;
regrouper les habitants des quartiers proches et des environs du parc des Combes désireux de préserver le calme et la sécurité, un bien vivre et un environnement harmonieux ; aussi l'association se mobilisera sur tout projet pouvant entrainer des préjudices environnementaux, des nuisances, notamment sonores, des risques d'insécurité, notamment routiers, etc. ; défendre le cadre de vie et contribuer à promouvoir des actions collectives visant à préserver et à améliorer : la protection des habitants des quartiers contre les nuisances sonores, environnementales liées, notamment aux activités locales de loisirs ; la qualité des conditions de circulation afin d'assurer la sécurité routière, la qualité de vie et de l'environnement des usagers et des habitants des quartiers concernés ; la sécurité et la qualité de vie d'ordre général des habitants des quartiers au quotidien du fait de la proximité immédiate, notamment de la piste de karting et du stand de tir ; engager toutes démarches nécessaires auprès de la municipalité et éventuellement des pouvoirs publics pour maintenir la qualité de vie et la sécurité des habitants des quartiers, notamment dans le respect de l'environnement, du cadre de vie des quartiers concernés ; apporter sa contribution au développement des activités touristiques, à l'amélioration de l'environnement, de la sécurité routière au sein des quartiers et, si besoin, se pourvoir en justice ou tous types d'actions nécessaires pour la défense des droits et des intérêts des habitants des quartiers concernés
association de véhicules anciens et lifestyle
faciliter et soutenir les initiatives collectives portées par le mouvement Creusot-Montceau en transition ;
exploitation directe sans but lucratif mais a but eclusivement social? d'un restaurant inter entreprises sis 28 rue de chanzy au creusot, fourniture de reaps aux personnels des entreprises adherentes, prise a bail de locaux necessaires ...
regrouper des femmes Cheffes d'entreprise, afin de mutualiser leurs compétences en s'appuyant sur une dynamique d'échange et de partage ; L'association est ouverte aux femmes Cheffes d'Entreprise, Indépendantes, Freelances, commerçantes, artisanes ;
promouvoir la licence professionnelle collaborateur chief executive du Creusot
mener toutes etudes dont elle pourrait etre saisie ou dont elle se saisirait en matiere de consommation et de cadre de vie
Activités des organisations professionnelles
creation et developpement d'institutions d'entraide susceptibles d'ameliorer les conditions materielles et morales d'existence du personnel actuel.
regrouper les acteurs économiques de la commune afin de mener des actions de communications conjointes ; développer des partenariats ; contribuer au dynamisme de la vie
organisation de toutes manifestations liées à la moto (sorties, manifestations, soirées, journées circuit...) pouvant contribuer au financement du moto club ; exercice de son activité dans la France entière ;
accompagnement et soutien en milieu rural,
odefense des interets des proprietaires exploitants et non exploi-
ofavoriser toute initiative, creer ou developper toute action pou- vant faciliter une meilleure adaptation de l'individu dans sa vie quotidienne sur le plan personnel, social, culturel ou profession-nel.
ogrouper les commercants, artisans, industriels, representants de societes et professions liberales de la commune afin de leur per-
fédérer les commerçants artisans et professionnels dans le but d'être un organe de réflexion et une force de proposition auprès des pouvoirs publics en tant qu'Union de Commerçants et Professionnels ; maintenir, développer et dynamiser le tissu économique local et l'attractivité du territoire ; organiser des manifestations commerciales ou autres ; être un lieu de ressources pour ses adhérents et développer des outils de communication collectifs ;
mettre a disposition de ses membres un ou plusieurs salaries lies au dit groupement par un contrat de travail
developper l'aquaculture de l'esturgeon en bourgogne dans un systeme integre  l'elevage charolais. de meme, elle a l'ambition de faire connaitre les produits derives de l'esturgeon tel le caviar dans un but de commercialisation ulterieure de celui-c
faire decouvrir le monde du vin a ceux qui le desire
rapporter des fonds dans l'objectif de faire un voyage d'étude dont le thème sera les vins spéciaux, dans le cadre de nos études et financer le groupement d'intérêt économique auquel nous participons
mettre à disposition de ses membres un ou plusieurs salariés liés audit groupement par un contrat de travail
regrouper les eleveurs-selectionneurs de lapins de race de la region bourgogne pour diffuser les techniques et les connaissances dans le domaines de l'elevage et la selection
mettre a disposition de ses membres un ou plusieurs salaries lies au dit groupement par un contrat de travail. ce groupement ne peut effectuer que des operations a but non lucratif;
assurer temporairement le fonctionnement de l'exploitation en cas de maladie, accident ou deces du chef d'exploitation, a titre
réunir et défendre les intérêts des copropriétaires de la résidence immobilière "noémie" située à digoin (71)
creer une caisse de secours et organiser diverses manifestations attractives pour venir en aide aux adherents (maladies, accidents)
mettre a disposition de ses membres un ou plusieurs salaries lies audit groupement par un contrat de travail
omaintenir et developper les liens entre les cadres du regiment et leurs anciens ; aider au perfectionnement de l'instruction militaire des reserves.
oapprentissage et fabrication de carreaux en ceramiques selon la tradition portugaise ainsi que commercialisation des dits carreaux
établir des rapports de bonne fraternité et entente entre ses membres ; favoriser et promouvoir les activités économiques de Dompierre et des communes des environs, principalement l'industrie, l'artisanat, le commerce, par le biais d'organisation de manifestations diverses, fêtes, foires, expositions, salons ou tout rassemblement dans le cadre de la loi etc., seule ou avec d'autres organisations locales, régionales ou nationales ; organiser la formation et l'information des membres de celle-ci par le biais de réunions, débats, séminaires... Sa durée est limitée et l'association se déclare dégagée de toute obédience religieuse ou politique
protection, amélioration ,reconstitution et création des forets et plantations afin d'en obtenir le maximum de rentabilité
proceder a l'acquisition et a la gestion de tout le materiel indispensable aux associations de la commune et a la promotion des activites sportives,touristiques,culturelles de dompierr-les-ormes
informer les habitants de dracy-le-fort sur les differents faits relatifs a la vie de la commune ou de ses habitants : sociaux, culturels ou economiques, par la distribution du journal de
susciter l'intérêt pour l"entreprenariat par la découverte de nombreuses entreprises à travers le monde ; réalisation alors des contenus (vidéos, articles, sites internet) durant notre tour du monde
promouvoir les filières locales alimentaires, les circuits courts et les producteurs locaux du P'tit Marché des Producteurs locaux, situé au Jardin Bio des 4 saisons, en partenariat avec Autun Morvan Initiatives
mettre a disposition de ses membres un ou plusieurs salaries...
collectif de créateurs
promouvoir les savoir-faire et les services des entreprises ayant un activite dans le secteur de l'eco construction. favoriser les synergies entre les entreprises afin de leur permettre dans un esprit d'entraide et de solidarite de mieux defendre leurs interets communs. etablir, developper ou maintenir les contacts avec toutes les instances representatives (etablissements publics, collectivites territoriales, administrations, associations, entreprises) pour examiner les sujets relatifs aux pro
rassembler les personnes désirant oeuvrer pour le développement de la commune d'Epinac
renforcer les liens amicaux du personnel, ameliorer le confort de vie des residents par l'ouverture de la maison de retraite sur l'exterieur (animation)
Organisations professionnelles
imaginer, promouvoir, organiser et soutenir les initiatives individuelles ou collectives ayant pour finalité la promotion de la ville
organisation de rencontres regulieres, de manifestations festives, de reunions d'informations en direction de ses adherents
o
etudier en commun toutes questions susceptibles d interesser la profession d expert agricole et foncier et forestier, de represen
promouvoir la découverte et les saveurs des aliments sains et naturels de notre terroir ; créer une structure associative visant à réaliser des prestations payantes ou gratuites et activités multidisciplinaires afin de promouvoir le développement et l'apprentissage dans les domaines de la gastronomie, les partages gustatifs grâce à des aliments, produits de culture naturelles et saines, respectueuses de note terroir
mise a la disposition de ses membres un ou plusieurs salaries lies audit groupement par un contrat de travail.
promotion de la trufficulture et des produits issus de la trufficulture et plus généralement toutes opérations industrielles, commerciales ou financières, mobilières ou immobilières, pouvant se rattacher directement ou indirectement à l'objet ou susceptibles d'en faciliter l'extension ou le développement
promouvoir le developpement technique, economique et social de la region chalonnaise, en priorite dans les domaines agricoles et rurals ; favoriser la sensibilisation aux problemes de developpement et coordonner les actions y concourant dans la region chalonnaise.
participer au developpement et a la promotion de l'agriculture et de la viticulture dans sa circonscription ; soutenir l'enseignement agricole de l'arrondissement. a cet effet, l'association organise chaque annee des concours ou participe a l'organisation de ces derniers, distribue des recompenses, organise des conferences et prend toutes initiatives pouvant aider a la realisation de son objet.
favoriser les echanges et l'elaboration de propositions entre ses membres. veiller à l'application des conventions spécifiques entre l'association et chacun de ses membres ; confier à un comité technique de pilotage, comprenant outre des membres de l'association, des représentants d'autres partenaires professionnels agricoles, le soin de proposer des orientations ; organiser, par tout moyen qu'elle jugera utile, les opérations de communication à destination des partenaires des différentes filières agricoles, des établissements d'enseignement et du grand public ; assurer la promotion des différentes filières animales et végétales des agriculteurs et de leurs produits
regrouper le personnel actif de l'u.p. de chalon-sur-saone et cotiser de facon a offrir un cadeau d'egale valeur a chaque retraite membre de cette association, celui-ci s'engageant a offrir le pot de l'amitie...
effectuer des opérations de création, de recueil et de valorisation de données en élevage, notamment celles du contrôle de performances des animaux des filières bovines et caprines, tels que définies dans l'arrêté du ministère de l'agriculture et de la pêche du 6 octobre 2014 relatif au service public d'enregistrement et de contrôle des performances des ruminants ou tout autre texte remplaçant cet arrêté, ces données ont une double finalité de conseil individuel et collectif aux éleveurs et de valorisation collective par l'alimentation de base de données notamment utiles aux schémas d'amélioration génétique des espèces et races concernées ; proposer et mettre en oeuvre toute action de développement agricole ou tout autre service contribuant à l'amélioration de la qualité et de la productivité des exploitants agricoles des membres de l'association et concourant à l'amélioration de la rentabilité de leur exploitation notamment toute action de conseils en élevage ou autre conseil agricole, de formation ou d'information, toute action de formation ou d'information, toute action contribuant à l'amélioration de la santé animale, toute action concourant à l'efficience économique des filières, tout développement informatique nécessaire aux activités des exploitations agricoles; proposer toute activité commerciale en rapport avec l'élevage et notamment la fourniture d'outils et de produits
promotion et développement du rugby amateur dans la ville de Chalon sur Saône et sa région, terre de rugby depuis plus de 100 ans ; accompagner et soutenir notamment le club du Rugby Tango Chalonnais (RTC) en favorisant l'entente et la solidarité entre les joueurs et en renforçant au delà de la vie purement sportive, l'effet de groupe et la solidarité sportive développés au sein du club RTC ; pourra apporter au club un concours financier et matériel ; entretenir la convivialité entre les joueurs du RTC, en dehors du terrain, en organisant notamment des manifestations amicales lesquelles seront toutes dans le strict respect des valeurs humaines de camaraderie, convivialité, engagement, dévouement, ouverture que tout joueur de rugby amateur recherche ; certaines manifestations de l'Amicale pourront être ouvertes au public dans le but de procurer des ressources financières à l'association (buvettes, lotos, soirées à thème, etc... pour ses déplacements, voyages, réunions familiales etc...
a pour but de regrouper des professionnels afin de promouvoir et dynamiser les activites de loisirs, sportives et touristiques
être un lien entre les adhérents, pour qui les projets d'entreprise et de coopération entre les deux pays représentent un centre d'intérêt majeur ; oeuvrer pour faire découvrir les multiples facettes des liens historiques, économiques, culturels existent entre les deux pays ; aider au repérage, à l'éclosion, au développement de tout projet d'entreprise et de coopération entre les deux pays ; organiser et participer à des rencontres, tables rondes, expositions, projections, débats, conférences, séances de travail autour de personnalités du monde économique, politique, culturel naturellement disposés à favoriser les projets d'entreprise et de coopération évoqué supra ; éditer sur l'Internet un ensemble de sites et portails consacrés aux objectifs et à l'action de l'association ; diffuser auprès de ses adhérents et auprès des personnes extérieures susceptibles d'aider l'association AFB toute information, dossiers, publications en relation directe ou indirecte avec les objectifs de l'association ; participer à l'élaboration de tout projet tels qu'évoqués supra et de permettre le cas échéants à ses membres de rejoindre les personnalités morales qui pourraient être crées
permettre l'organisation de manifestations ludiques
mise a la disposition de ses membres un ou plusieurs salaries lies au groupement par un contrat de travail
mise a la disposition de ses membres un ou plusieurs salaries lies au groupement par un contrat de travail.
le soutien, la représentation des lieux de vie et d'accueil, structures d'accueil expérimentales, lieux de séjours de ruptures, porteurs de projets et des adhérents devant toutes les instances paritaires ou administratives concernant leurs intérêts individuels ou collectifs, professionnels, éthiques, économiques et sociaux, le développement et l'organisation de leur activité à l'échelon départemental régional ou national La participation notamment et à cet effet à l'animation la promotion et la défense des intérêts individuels et collectifs des entreprises de toute nature ressortissant de son champ d'activité y compris a niveau de l'union européenne et au niveau international
mise à disposition des membres de l'association de un ou plusieurs salariés liés au groupement d'employeurs par un contrat de travail ;
mettre à la disposition de ses adhérents utilisateurs des agents de remplacement liés au groupement par un contrat de travail et toutes actions visées par l'article L1253-1 du code du travail ; en application des articles R.1253-14 et suivants du code du travail, le groupement a pour activité principale le remplacement des chefs d'exploitation ou d'entreprises agricoles, des membres non salariés de leur famille travaillant sur l'exploitation ou dans l'entreprise agricole, et de leurs salariés, en cas ; soit d'empêchement temporaire résultant de maladie, d'accident, de maternité ou de décès ; soit d'absences temporaires liées au congé de paternité, aux congés de toute nature, au suivi d'une action de formation professionnelle ou à l'exercice d'un mandat professionnel, syndical ou électif ; cette activité principale représente au moins 80 % des heures de travail accomplies dans l'année civile par les salariés du groupement ; en complément de son activité principale, le groupement peut effectuer des opérations de prêt de main d'oeuvre en faveur de ses adhérents, dans le but de stabiliser l'emploi des salariés et assurer leur plein emploi ; cette activité ne peut en aucun cas dépasser 20 % des heures de travail accomplies dans l'année par l'ensemble des salariés du groupement
odefense des usagers du reseau d'eau de genelard, afin qu'elle devienne et reste potable et limpide dans l'avenir
assurer une entite par le groupement des maires des communes constituant le canton faciliter les contacts entre les maires participer efficacement au financement des evenements familiaux
associer tous les salaries de la production agricole aux evolutions techniques, economiques, sociales et culturelles
défense et représentation de ses membres et plus largement de l'ensemble des habitants de la commune de Givry (71640) face aux autorités tel que, de façon non exhaustive, la municipalité de Givry (71640), la communauté d'agglomération "le Grand Chalon", etc ; favoriser l'expression démocratique en donnant aux citoyens la totalité de l'information en publiant occasionnellement une lettre d'information sur la vie municipale, lettre sur support papier et/ou électronique ; s'efforcer de coopérer autant que faire se peut avec d'éventuelles associations aux objectifs similaires ou complémentaires ; se réserver la possibilité d'ester en justice
Activités des organisations professionnelles
promouvoir la Bourgogne notamment à travers l'organisation d'un rallye touristique suivi d'une soirée dansante
ENCOURAGEMENT DU PROGRES AGRICOLE PAR L'ORGANISATION DE MANIFESTATIONS AGRICOLES ; PROMOTION DES PRODUITS AGRICOLES
améliorer les conditions d'existence des retraités, préretraités et ayant droit ; mise en place de l'U.L.R, son champ d'activité géographique, son fonctionnement et ses compétences, s'inscrivent dans le cadre de la politique d'action de l'Union Territoriale des Retraités C.F.D.T de Saône et Loire
developper, perfectionner et encourager l'elevage des animaux de basse-cour de race pure.
organiser et animer des activites socio-educatives et culturelles , touristiques ou economiqes et etudier les besoins en la matiere
promotion de l'elevage et plus particulierement de celle de l'elevage bovin charolais, notamment en organisant des manifestations
mettre à la disposition de ses adhérents utilisateurs des agents de remplacement liés au groupement par un contrat de travail et toutes actions visées par l'article L1253-1 du code du travail ; en application des articles R.1253-14 et suivants du code du travail, le groupement a pour activité principale le remplacement des chefs d'exploitation ou d'entreprises agricoles, des membres non salariés de leur famille travaillant sur l'exploitation ou dans l'entreprise agricole, et de leurs salariés, en cas ; soit d'empêchement temporaire résultant de maladie, d'accident, de maternité ou de décès ; soit d'absences temporaires liées au congé paternité, aux congés de toute nature, au suivi d'une action de formation professionnelle ou à l'exercice d'un mandat professionnel, syndical ou électif ; cette activité principale représente au moins 80 % des heures de travail accomplies dans l'année civile par les salariés du groupement ; en complément de son activité principale, le groupement peut effectuer des opérations de prêt de main d'oeuvre en faveur de ses adhérents, dans le but de stabiliser l'emploi des salariés et assurer leur plein emploi ; cette activité ne peut en aucun cas dépasser 20 % des heures de travail accomplies dans l'année par l'ensemble des salariés du groupement
promotion du cochon
regrouper les chauffeurs routiers de gueugnon et de la region ; prendre connaissance de la legislation enmatiere de transport et susciter des contacts nouveaux entre le personnel
promouvoir la construction d'un marche au cadran a gueugnon, a savoir notamment participer a l'elaboration technique de ce projet et en definir les modalites de gestion
se rencontrer, creer un lien permanent de relations, d'activites recreatives et culturelles
oamicale d'anciens marins en vue de resserrer les liens d'amitie
ofavoriser l'installation des jeunes en milieu rural, ameliorer la formation, animer et developper le milieu agricole et rural
odefendre les interets communs aux entraineurs de football
oinformer et defendre les consommateurs salaries
promotion et defense des produits apicoles francais ; concertation entre les familles de la filiere et entre la profession et les pouvoirs publics
informer les travailleurs prives d'emploi de leurs droits, obtenir la garantie des droits sociaux des chomeurs ; pouvoir intervenir en direction des pouvoirs publics et des employeurs pour faire reconnaitre officiellement leur volonte d'obtenir...
odefense des citoyens, usagers et contribuables
ofavoriser la communication entre les cadres techniques et aider leurs initiatives
organiser périodiquement à Gueugnon ou Toulon-sur-Arroux le concours inter-cantonal proposé par la société d'agriculture et d'élevage du Charolais
promouvoir le développement des activités sociales et économiques locales, l'économie sociale et solidaire ; favoriser les rencontres et les échanges entre les différents acteurs sur les questions sociales et économiques ; informer la population, favoriser la démocratie participative et inciter à agir
Activités des organisations patronales et consulaires
mettre à la disposition de ses adhérents utilisateurs des agents de remplacement liés au groupement par un contrat de travail et toutes actions visées par l'article L.1253-1 du code du travail ; le groupement a pour activité principale le remplacement des chefs d'exploitation ou d'entreprises agricoles, des membres non salariés de leur famille travaillant sur l'exploitation ou dans l'entreprise agricole, et de leurs salariés, en cas ; soit d'empêchement temporaire résultant de maladie, d'accident, de maternité ou de décès ; soit d'absences temporaires liées au congé paternité, aux congés de toute nature, au suivi d'une action de formation professionnelle ou à l'exercice d'un mandat professionnel, syndical ou électif ; cette activité principale représente au moins 80 % des heures de travail accomplies dans l'année civile par les salariés du groupement ; en complément de son activité principale, le groupement peut effectuer des opérations de prêt de main d'oeuvre en faveur de ses adhérents, dans le but de stabiliser l'emploi des salariés et assurer leur plein emploi ; cette activité ne peut en aucun cas dépasser 20 % des heures de travail accomplies dans l'année par l'ensemble des salariés du groupement
permettre la distribution de produits issus de l'agriculture biologique sous forme de paniers prédéterminés par le producteur
organisation de concours divers a caractere agricole, foires primees ou expositions diverses ayant trait a la profession.
oorganisation de concours divers a caractere agricole, foires pri- mees ou expositions diverses, ayant trait a la profession
mettre à la disposition de ses membres un ou plusieurs salariés liés audit groupement par un contrat de travail
susciter et coordonner l'ensemble des actions syndicales et professionnelles de ses membres en accord avec le syndicat departemental des jeunes agriculteurs
favoriser l'entraide entre les societaires en cas de maladie
mise à disposition de ses membres, d'un ou plusieurs salariés, liés à ce groupement par un contrat de travail ; le groupement ne peut effectuer d'opération à but lucratif ; le groupement d'employeurs est constitué dans le champ professionnel de la convention collective nationale de la production agricole et CUMA
promouvoir l'information la communication et la diffusion de l'action des élus, à destination de l'ensemble des administrés du secteur géographique précité, à savoir le canton de Sennecey le Grand ; favoriser le rapprochement des administrés dans un objectif unique et largement ouvert aux convictions de la droite dans ce canton
mise à la disposition de ses membres un ou plusieurs salariés liés audit groupement par un contrat de travail
réunir ses membres à des dates périodiques, diffuser des informations les concernant, maintenir entre eux les liens de camaraderie, leur donner les moyens d'une entre aide et d'un soutien efficaces, rehausser éventuellement le caractère des obsèques maintenir des liens étroits avec les association de marins et d'anciens marins
CONSERVER ET RENFORCER LES LIENS D'AMITIE QUI UNISSENT LES ANCIENS MARINS ET FACILITER PAR TOUS LES MOYENS L'ENTRAIDE MARITIME.
regrouper les eleveurs de porcs situes dans une zone geographique reconnue et voulant la rejoindre, a pour but de realiser les mis- sions de groupement de producteurs definies dans l'article 1 du reglement interieur.
défense et promotion de la ligne de la Bresse et notamment de veiller à la bonne adaptation des grilles horaires de la ligne de la Bresse aux besoins des usagers ; veiller au maintien et au développement d'un service public ; veiller à la mise en place par les pouvoirs publics élaborer en concertation avec les élus les acteurs socio-économiques et associatifs et l'ensemble de la population bressane une vision prospective de la ligne dans un aménagement cohérent
intervention dans le debat public et promotion de l'information relative a l'introduction des pratiques et politiques agricoles avec l'environnement, la consommation et le maintien du tissu rural et sur les consequences du commerce et de l'echange de
oassistance social et juridique des adherents dans toutes circons- tance sans but lucratif.
odefense des interets de la profession.
ovalorisation de l'impact agro alimentaire regionale, s'axant sur le secteur de la production, de la transformation, de l'activite
odefendre l'appellation d'origine volaille de bresse et favoriser le regroupement des producteurs pour ameliorer les techniques d'elevage, d'abattage et de vente du produit
orepresenter les interets collectifs des adherents, eleveurs de volailles, fournissant la ste bressane de production. elle a pour
ofaciliter et encourager l'exploitation de la basse-cour, develop- per la production de la volaille de bresse, defendre et proteger l'appellation d'origine 'bresse'
promouvoir la démocratie locale et le rayonnement de notre ville au moyen d'actions et d'initiatives citoyennes
représenter l'ensemble de la corporation des cafés, hôtels et restaurants louhannais auprés des administrations, collectivités locales, chambre consulaires et tout autres organismes administratifs ou économiques, défendre les intérêts communs de ses adhérents et en particulier contribuer à la dynamisation commerciale de la ville de louhans, réaliser des animations communes et de mettre en oeuvre tous les moyens nécessaire à leur réalisation
production de distillation
Production par distillation
permettre aux salarié(e)s actif(ve)s et retraité(e)s de l'agence d'exploitation ENEDIS de louhans de se rencontrer et d'organiser ensemble des évènements
promouvoir l'artisanat de création en Bresse bourguignonne ; Valoriser les savoir-faire des créateurs adhérents les moyens d'actions de l'association sont : l'organisation de marchés, de conférences ; de donner de la visibilité à ses adhérents en créant un catalogue des artisans, une page internet, une page facebook, une signalétiques, etc.
la société a pour but : - D'assurer la représentation et la défense des intérêts de la profession d'Huissier de Justice dans le Département de la Saône et Loire ; - D'assurer le rôle de Chambre de discipline au niveau départemental ; - D'assurer la tenue des audiences près les Tribunaux du département de Saône et Loire, et toutes activités s'y rapportant ; - Plus généralement, l'objet est également de bénéficier occasionnellement d'un appoint de main d'uvre pour satisfaire aux obligations liées par les huissiers de justice aux Tribunaux de Saône et Loire, mais également la tenue des Assises Départementales
Faire reconnaître au patrimoine immatériel de l'UNESCO la Volaille de Bresse au travers des savoir-faire ancestraux, patrimoniaux et culturels mis en oeuvre dans le territoire Bressan
Création d'évènements et d'activités entre les habitants de la commune de Louhans et ses villages autours cela dans le but de promouvoir le bien-vivre ensemble, l'entraide, le partage et la solidarité
Valorisation du patrimoine culinaire bressan, son élevage, ses traditions et le marché de Louhans ; la mise en avant d'un plat à forte valeur patrimoniale, la tête de veau ; organisation d'événements en rapport avec la valorisation susnommée.
proposer des formations, informations, groupes de paroles a destinations des familles, proches, aidants ou professionnels, accompagnants des personnes présentant des troubles autistiques ; créer et gérer des lieux de vie, colocations pour personnes présentant des troubles autistique ; organiser des temps répits pour les familles ayant en charge une personne présentant des troubles autistique ; organiser des manifestations dans le but de promouvoir, soutenir, informer mais aussi apporter des fonds à l'association
regrouper des associations de lugny,des habitants de lugny,la commune,pour animer la vie du village,pour faciliter la vie des associations
ALLOCATIONS POUR LE PERFECTIONNEMENT ET L'INSTRUCTION DU CORPS DES SAPEURS-POMPIERS
association ouverte aux chefs d'entreprise, à des personnes disposant d'une expérience d'entrepreneur, domiciliés ou exerçant dans les villes de la communauté d'agglomération du grand chalon ainsi que dans les communes proches ; favoriser les échanges entre les membres, notamment par le développement de synergies et la convivialité ; favoriser l'échange de bonnes pratiques dans les différents métiers et champs de l'entreprise par l'organisation d'ateliers et de rencontres sur des thématiques intéressantes les membres ; faciliter, sans contreparties, des mises en relation d'affaires entre les membres ; relayer auprès de ses membres toutes informations utiles au développement de leurs activités ; être un relais entre les entreprises et la collectivité publique (municipalités, communauté d'agglomération, département, région, etc.) et tout autre lieu d'initiative économique
METTRE EN PLACE UNE BOUTIQUE EPHEMERE PARTAGEE ; ORGANISER DES MANIFESTATIONS PONCTUELLES ; CREER DU LIEN SOCIAL, PROMOUVOIR LE COMMERCE DE PROXIMITE ; ENCOURAGER L'ART ET L'ARTISANAT LOCAL ; PERMETTRE A DE PETITS ARTISANS, CREATEURS, ARTISTES DE SE FAIRE CONNAITRE ET DE DEVOLOPPER LEUR ACTIVITE , D'EXPOSER ET DE VENDRE LEURS CREATIONS ;
REUNIR LES ASSOCIATIONS REGIONALES DE SOMMELIERS ; HARMONISER LES ACTIVITES DES ASSOCIATIONS REGIONALES EN VUE DU DEVELOPPEMENT ET DU PERFECTIONNEMENT DE LA PROFESSION DES SOMMELIERS ; VALORISER LA PROFESSION DE SOMMELIER ; MAINTENIR ET PROMOUVOIR L'ETHIQUE DE LA PROFESSION
défense, représentation, promotion, harmonisation des actions, des élevages des producteurs caprins et leurs productions au niveau des quatre départements de la région Bourgogne
mettre a la disposition de ses membres un ou plusieurs salaries lies audit groupement par un contrat de travail.
développer des actions sur le quartier de Bioux à Mâcon afin de renforcer le lien social
FORMER,INFORMER ET REPRESENTER LES USAGERS ET CONSOMMATEURS,ET PLUS GENERALEMENT ENTREPRENDRE TOUTES ACTIONS VISANT A DEFENDRE L'
OAMENAGEMENT DES STRUCTURES DES EXPLOITATIONS AGRICOLES
PROMOUVOIR L'ELEVAGE PORCIN ET CONCENTRER LES MOYENS ET LES AIDES DESTINES AU MAINTIEN DE LA PRODUCTION PORCINE EN SAONE-ET-LOIRE
FAIRE LA PROMOTION DE PRODUITS AGRICOLES DE QUALITE,RECHERCHER DE NOUVEAUX DEBOUCHES,ENCOURAGER L'AMELIORATION PERMANENTE DE CES PRODUITS
dans le ressort territorial du tribunal de commerce de MACON et de la Saône et Loire, en coordination avec CIP National et dans le respect de la Charte d'Ethique annexée aux présents statust ; (les deux actes étant indivisibles) de promouvoir, organiser et rendre accessible l'information la plus large sur la prévention des difficultés des entreprises et ce notamment, en promouvant et mennant toutes réflexions sur ladite prévention avec toutes personnes physiques ou morales et toutes institutions susceptibles de jouer un rôle significatif dans la vie des entreprises et le traitement de leurs difficultés
ASSURER LA PROMOTION DES PRODUCTIONS HORTICOLES ET MARAICHERES DE SAONE-ET-LOIRE
creer entre ses membres une solidarite morale et pecuniaire afin dorganiser chaque annee,en faveur des enfants des membres partici-
defense des interets moraux et materiels des instituteurs
mise en place d'un projet social de reinsertion des personnes en difficulte par une activite de production et de distribution de legumes biologiques en collaboration avec les agriculteurs
groupement des associations avicoles,cunicoles et colombicoles en vue de l'amelioration de l'elevage avicole,cunicole et colombicolede selection dans le departement de saone-et-loire
formation initiation degustation et decouverte des vins du monde
defense des interets materiels et moraux des familles du departement
formation,initiation et assistance des exploitants agricoles en matiere de comptabilite,de fiscalite et de gestion
permettre aux syndicats de defense des aoc produites en maconnais(union des producteurs de macon, de pouilly vinzelles et de pouilly loche, de st veran, de vire clesse) d'organiser en commun des manifestations de promotion de leus vins
agir pour la santé publique en améliorant la santé animale en collaboration avec les partenaires de l'élevage ; contribuer à une agriculture durable et respectueuse du bien-être animal ; participer à l'accroissement de la rentabilité des élevages en maîtrisant les coûts des maladies, leur prévention et leur traitement ; garantir et promouvoir la qualité sanitaire des animaux et de leurs produits
fédérer et assurer la coordination des groupements d'employeurs définis à l'article 1 des présents statuts, dans sa circonscription géographique ; élaborer, promouvoir et mettre en oeuvre la politique départementale de remplacement en cohérence et dans le respect de la politique régionale et nationale de remplacement pour apporter un service de qualité accessible à tous les agriculteurs ; promouvoir et développer au sein de sa circonscription géographique les groupements d'employeurs définis à l'article 1 des présents statuts ; faciliter ou accomplir pour ses membres utilisateurs tout ou partie des démarches administratives et techniques liées à leur fonctionnement ; promouvoir la formation et l'information de ses membres, de leurs représentants et de leurs salariés ; harmoniser sans uniformiser et professionnaliser le fonctionnement de ses membres utilisateurs ; assurer la défense et la réprésentation de ses membres, ainsi que la communication entre eux ; rechercher, solliciter, contracter, percevoir et gérer pour ordre et compte de ses membres tous financement publics et privés
fédérer et assurer la coordination des groupements d'employeurs définis à l'article 1 des présents statuts, présents dans sa circonscription géographique ; élaborer, promouvoir et mettre en oeuvre la politique départementale de remplacement en cohérence et dans le respect de la politique régionale et nationale de remplacement pour apporter un service de qualité accessible à tous les agriculteurs ; promouvoir et développer au sein de sa circonscription géographique les groupements d'employeurs définis à l'article 1 des présents statuts ; faciliter ou accomplir pour ses membres utilisateurs tout ou partie des démarches administratives et techniques liées à leur fonctionnement ; promouvoir la formation et l'information de ses membres, de leurs représentants et de leurs salariés ; harmoniser sans uniformiser et professionnaliser le fonctionnement de ses membres utilisateurs ; assurer la défense et la représentation de ses membres, ainsi que la communication entre eux ; rechercher, solliciter, contracter, percevoir et gérer pour ordre et compte de ses membres tous financements publics et privés
réaliser le programme génétique charolais évaluation en france à savoir acheter collectivement les jeunes reproducteurs prometteurs certifiés par la herd book charolais ; créer et diffuser du progrès génétique par l'évaluation des reproducteurs achetés sur leur descendance en ferme puis mettre en vente les reproducteurs eux mêmes ou leur semence ou leur descendance : participer à des programmes de sélection en lien avec les stations d'évaluation charolaises et avec d'autres organismes professionnels travaillant sur la sélection génétique
maintenir entre les anciens de la boulangerie et boulangerie- patisserie du departement des liens d'amitie;venir en aide a des
regrouper les clca . representer la caisse regionale centre est.etre le trait d'union caisse regionale caisses locales
definir et maintenir la qualite du fromage de chevre charolais,le defendre et en assurer la promotion;representer et reunir ses mem-bres l'objet est etendu aux fromages de chevres maconnais
offrir aux exploitations agricoles de toute nature,ainsi qu'a toutgroupement installe dans le milieu rural,l'ensemble des services
action commerciale dans le cadre d'un BTS technico-commercial vins et spiritueux
proposer de façon libre et collective une vison alternative, humaniste et de rassemblement pour Mâcon et son bassin de vie de part et d'autre de la Saône, et imaginer en conséquence les politiques que pourraient mener ensemble demain les collectivités territoriales du bassin de vie ; cette production collective, issue d'échanges entre citoyens exerçant ou non des responsabilités, a vocation à contribuer à forger l'offre politique alternative pour le bassin de vie
developper les relations avec les internes et anciens internes desautres villes de france sur le plan scientifique,artistique et
rassembler les chefs d'entreprises du secteur des métiers du département de Saône et Loire, ainsi que leur conjoint, leur proposer des activités de réunion, d'information et de débat, organiser ou prendre part à toute manifestation ou toute initiative destinée à promouvoir le monde de l'artisanat dans tous ses aspects et défendre les valeurs qu'il représent
le centre a pour objet d'apporter son assistance en matiere de gestion aux entreprises. organiser toutes reunions d'information et tous seminaires d'initiation ou de formations ouverts a ses adherents et au representant de l'adherent
assurer et developper la formation,l'information et la protection des consommateurs;promouvoir toutes actions annexes et connexes y afferentes
conception, promotion, financement et valorisation de projets technologiques dans le monde du cheval et des activités hippomobiles
promouvoir l'attractivité commerciale du quatier situé entre la place Gérard Geneves et la place Saint Pierre ; créer des animations et des manifestations diverses afin de valoriser notre zone de chalandise
réaliser l'organisation technique permettant la reconstitution du vignoble régional, dans les meilleures conditions sanitaires et qualitatives, et ceci conformément aux orientations définies par la section régionale de l' E.N.T.A.V. Bourgogne Franche-Comté ; apporter sa collaboration aux services de recherches et de vulgarisation de la viticulture ; souscrire à cette fin, avec des membres actifs professionnels, des contrats de pré-multiplication et de multiplication des meilleurs clônes ; l'association apporte sa collaboration à la multiplication et à la diffusion de tout matériel végétal de pré-multiplication en matériel de base, dans le respect des textes en vigueur
réaliser l'organisation technique permettant la reconstitution du vignoble régional, dans les meilleures conditions sanitaires et qualitatives, et ceci conformément aux orientations définies par la section régionale de l' E.N.T.A.V. Bourgogne Franche-Comté ; apporter sa collaboration aux services de recherches et de vulgarisation de la viticulture ; souscrire à cette fin, avec des membres actifs professionnels, des contrats de pré-multiplication et de multiplication des meilleurs clônes ; l'asso
amelioration technique et developpement de la production ovine; ameliorer la mise en marche de la production;promouvoir les demarches de qualite
rassembler tous les membres des professions du btp résidant en saône-et-loire arrivés à l'age de la retraite, resserrer les liens d'amitié
favoriser et développer des relations amicales et d'esprit d'entraide entre les membres du personnel, mener des actions sociales, culturelles et de loisirs, aspect commercial
grouper les chefs de familles nombreuses et la défense de leurs intérets
etude du vin,de la vigne et de toutes activites s'y rapportant
participer au developpement et a la promotion de l'agriculture et de la viticulture dans la circonscription.concours,conferences...
groupements des geometres experts du departement de saone-et-loire
accompagner opérationnellement les startups et sociétés innovantes dans leur développement initial ; ces dernières devront développer tout ou partie de leur activité sur le territoire de la CAMVA en s'appuyant sur la cité de l'entreprise ; INOBYZ participera activement à la création d'une filière digitale sur le territoire ; cet accompagnement a pour effet d'accélérer la croissance de ces sociétés nouvellement créées
assurer la coordination des moyens scientifiques et techniques permettant d'exploiter les donnees a la fois agronomiques et
permettre d'organiser les fêtes de l'appellation Saint-Véran
rassembler tous les partenaires de la filière porcine de bresse et de bourgogne;detenir toutes marques commerciales permettant de valoriser la production porcine de ses adherents;rediger les cahiers des charges lies aux marques;
recevoir des fonds avec lesquels elle procede aux reglements pecuniaires directement lies a l'activite professionnelle des avocats;
favoriser l'adaptation des elevages allaitants de saone-et-loire a la production d'animaux gras afin de relancer l'engraissement sur le departement de saone-et-loire.favoriser l'organisation et la consolidation de la filiere viande
representation politique de groupama rhone alpes auvergne dans le departement
regrouper sur le plan regional les associations membres que sont les c.d.h.r.de bourgogne,existants ou a creer
faire connaitre la kinesitherapie; developper les liens confraternels;actualiser les connaissances professionnelles;participer aux reflexions sur les problemes de sante
resserrer les liens entre cadres hospitaliers
la mise à disposition non lucrative, auprès de ses membres d'un ou de plusieurs salariés liés au groupement par un contrat de travail, ainsi que l'aide et le conseil en matière d'emploi et de gestion des ressources humaines auprès de ses membres
Activités des organisations professionnelles
Activités des organisations professionnelles
Activités des organisations professionnelles
Organisations professionnelles
Activités des organisations professionnelles
Activités des organisations professionnelles
Activités des organisations professionnelles
Activités des organisations professionnelles
Activités des organisations professionnelles
Activités des organisations professionnelles
Activités des syndicats de salariés
Activités des organisations patronales et consulaires
Activités des organisations patronales et consulaires
Organisations patronales et consulaires
Organisations patronales et consulaires
Organisations patronales et consulaires
mettre à la disposition de ses adhérents utilisateurs des agents de remplacement liés au groupement par un contrat de travail et toutes actions visées par l'article L.1253-1 du code du travail ; le groupement a pour activité principale le remplacement des chefs d'exploitation ou d'entreprises agricoles, des membres non salariés de leur famille travaillant sur l'exploitation ou dans l'entreprise agricole, et de leurs salariés, en cas soit d'empêchement temporaire résultant de maladie, d'accident, de maternité ou de décès ; soit d'absences temporaires liées au congé paternité, aux congés de toute nature, au suivi d'une action de formation professionnelle ou à l'exercice d'un mandat professionnel, syndical ou électif ; cette activité principale représente au moins 80% des heures de travail accomplies dans l'année civile par les salariés du groupement ; en complément de son activité principale, le groupement peut effectuer des opérations de prêt de main d'oeuvre en faveur de ses adhérents, dans le but de stabiliser l'emploi des salariés et assurer leur plein emploi ; cette activité en peut en aucun cas dépasser 20% des heures de travail accomplies dans l'année par l'ensemble des salariés du groupement
organiser le concours agricole qui a lieu periodiquement a marcigny et semur-en-brionnais
ocontribuer a la diversification et a la commercialisation de la production agricole
ofavoriser le developpement durable des entreprises du secteur des metiers de la metallurgie par la mise en oeuvre d'actions collec-
permettre aux infirmiers de se regrouper, une meilleure diffusion de l'information, maintenir la notion et la perennite de l'exercice liberal, opposer une structure legale et unie a tout differend d'ordre professionnel
promouvoir les produits fermiers et viticoles des cantons de buxy et saint-gengoux-le-national.
promouvoir toute forme d'action citoyenne ayant pour objets l'information, la défense des droits et des intérêts des habitants, des membres adhérents, dans leurs relations avec les pouvoirs publics, avec les organes ou sociétés prestataires de services publics, ou dans l'intérêt du public, avec les sociétés privées commercialisant des biens et des services de toute nature ; son champ d'action sera les territoires des régions définis par les départements dont sont issus ses adhérents ; l'accu portera une attention particulière, en agissant sur les territoires concernés, dans les domaines suivants : information, défense et préservation sur le cadre de vie, la santé des habitants et de leur environnement suite aux propositions ou décisions de certains organismes, respect de la réglementation en matière d'aménagement, d'urbanisme et de publicité, défense des intérêts citoyens dans ces domaines, lutte contre l'implantation d'activités de toutes sortes, existantes ou à venir, où que ce soit, portant atteinte à l'environnement, respect de l'application de la loi constitutionnelle 2005-205 dite « charte de l'environnement », application des textes de loi ou décisions de justice, respect du code de santé publique etc, constitution d'une force de proposition afin de promouvoir et proposer des idées et actions conformes à l'objet de l'association ;
organiser un marché hebdomadaire de producteurs et d'artisans locaux sur la commue de Marigny ; fixer les règles de fonctionement de ce marché ; fournir un interlocuteur à la municipalité de Marigny qui met des locaux à la disposition du marché et de ses adhérents
defense des consommateurs d'eau, l'assainissement et l'environnement
promotion du canton de la guiche et de ses habitants ; information et formation sur la vie locale ; regroupement des habitants du canton
organisation et soutien de la défense des intérêts des Roussettois
mise à la disposition de ses membres un ou plusieurs salariés liés au groupement par un contrat de travail
promouvoir la production régionale de produits alimentaires ou non, issue de l'agriculture ou non, en favorisant la connaissance de ces produits et leur vente dans les principes d'une économie de proximité. Elle se donne aussi pour but de proposer des achats groupés à ses membres. Elle se fixe les objectifs principaux suivants : permettre l'organisation, l'administration et la gestion du réseau de producteurs, la promotion des produits locaux et la sensibilisation des consommateurs du territoire à une alimentation locale et de qualité, faciliter la mise en place de systèmes de commercialisation en circuits courts avec la volonté d'engager un échange avec les consommateurs, organiser des achats groupés. L'association présente pour partie des activités non lucratives (l'information, la sensibilisation et l'animation autour des produits locaux) et des activités économiques lors de la distribution des produits locaux et la réalisation des achats groupés
oface au projet de traitements de dechets sur le site de lapillonne, assurer la protection de l'homme et de l'environnement contre to
oreconstituer et faire decouvrir la ferme traditionnelle de melay et des environs.
omettre a la disposition de ses membres un ou plusieurs salaries lies audit groupement par un contrat de travail
mettre à la disposition de ses membres un ou plusieurs salariés liés audit groupement par un contrat de travail
assurer la communication et la promotion de domaines viticoles bourguignons
gérer le domaine de Garnerot récemment rénové par la commune de Mercurey ; visera notamment à faire de Garnerot un pôle touristique, de loisirs et d'activités autour de l'oenologie, du vin et des saveurs de Mercurey et de la découverte du vignoble ancré dans la Côte Chalonnaise ; pourra organiser diverses activités dont notamment les manifestations de la "Confrérie Saint-Vincent et Disciples de la Chanteflûte de Mercurey", des manifestations liées à l'oenotourisme, des journées professionnels, des activités de tourisme d'affaires, séminaires et événementiels ; pourra être un point de rencontre et d'échanges des professionnels du secteur ; s'inscrit dans la perspective d'un développement de l'oenotourisme, économique et culturel du territoire ; pourra s'affilier aux différentes fédérations à l'échelon local, départemental ou régional ; pourra s'assurer le concours de salariés et de professionnels prestataires de services
permettre d'organiser la Saint-Vincent Tournante qui aura lieu les 28 et 29 janvier 2017, suivant les usages habituels de la tradition vigneronne de la Bourgogne
mise en oeuvre de tous les moyens propres à faciliter ou à développer l'activité économique de ses membres, à améliorer ou à accroitre les résultats de ses activités, notamment d'effectuer toutes études et réalisations tendant à améliorer l'exploitation des officines de pharmacie et de ses membres ; élaboration, mise en oeuvre, soutien de tous programmes d'actions utiles aux membres du groupement ; entretien de relations avec le Bureau National Giphar France et la coopérative Sogiphar
organisation et formation de projets de pratique, recherche, formation, information, seminaires, conférences et toutes activités généralement comprises dans les domaines énergétique, éducatif, thérapeutique, déformation de développement personnel, et de gestion du stress politique
créer des alternatives de consommation (économiques, environnementales et sociales) au seul profit de ses adhérents ; effectuer des achats groupés de biens consommables et alimentaires ;
distillation de fruits (afin de continuer une tradition de nos anciens)
L'aménagement et la mise en culture de parcelles communales à Montagny-près-Louhans selon les principes de l'agriculture biologique, dans le but d'expérimenter, de produire différents légumes, fruits, etc... et de créer du lien social entre les participants. Des produits divers (légumes, plants...) pourront éventuellement être commercialisés à un tarif inférieur au marché dans le but de faire connaître l'activité.
développer et faire vivre un média d'action en favorisant les usages citoyens de l'internet, en conduisant des projets d'agitation citoyenne par les sciences humaines et sociales, dans une démarche d'innovation sociale transformative, en menant des actions directes qui renouvellent et favorisent le déploiement des initiatives locales ; travailler à l'échelle locale (village, commune, communautés de communes, bassin de vie) ; Son terrain privilégié d'expérimentation s'inscrit dans une logique de proximité des territoires ; créer du lien entre différents bassins de vie ; agir et diffuser les initiatives locales au sein de la région Bourgogne-Franche Comté et au-delà
créer sur la communauté urbaine de Le Creusot Montceau , d'une société coopérative d'intérêt collectif (SCIC) de production d'énergie de services connexes ;
promotion dans le département de Saône-et-Loire des actions de l'AFIS-national, à savoir l'information scientifique et, plus généralement, l'esprit et les méthodes de la science, ainsi que la mise en garde contre les pseudo-sciences ;
organiser la défense des intérêts des résidents, sur toutes les questions concernant l'habitat et l'urbanisme, défense du foyer, sécurité de la famille, santé publique, prix des loyers et prestations, équipements énergétiques, mutations, échanges, constructions d'HLM modernes ou d'immeubles de types économiques, créations d'oeuvres sociales, terrains de jeux, fêtes, activités culturelles, artistiques, sportives, éducation populaire, consommation ; représente les résidents auprès de toutes les instances concernées par la vie de la cité
conserver la mémoire du Montceau et de ses environs
monter un contrat de partenariat entre des consommateurs et un ou des producteurs basé sur la livraison régulière de produits définis moyennant un abonnement payable d'avance ou des commandes payables d'avance ; favoriser une agriculture durable, socialement équitable et écologiquement saine, de sorte que les producteurs puissent se libérer des contraintes du productivisme et se consacrer entièrement à la qualité de leur production ; regrouper des consommateurs désirant se nourrir avec des produits frais, de bonne qualité et ayant du goût ; choisir un ou plusieurs producteurs le ou les plus proches possible désirant s'engager dans une production saine, variée et respectueuse de l'environnement ;organiser des actions d'information et de sensibilisation sur le monde agricole et la nutrition par divers moyens tels que des ateliers pédagogiques de jardinage sur les exploitations, des conférences et autres ; chercher si nécessaire un partenariat avec des associations fédérations ayant les mêmes objectifs
ORGANISER LES RETRAITES REPONDRE A LEURS BESOINS EN MATIERE D'INFORMATION ET DE FORMATION COORDONNER L'ACTIVITE DES U.L.R. CREEES SOUS SON EGIDE ; ELABORER LES REVENDICATIONS COMMUNES AUX RETRAITES ET AGIR DANS LA PROXIMITE AVEC EUX ; AIDER LES RETRAITES DANS LEURS DEMARCHES ET LES REPRESENTER AUPRES DES ACTIVITES LOCALES, POUVOIRS PUBLICS, ORGANISMES ET INSTITUTIONS OU S'ELABORENT LES POLITIQUES TERRITORIALES A L'ATTENTION DES RETRAITES ; AIDER A LA CREATION ET AU DEVELOPPEMENT DE SERVICES
défense de l'environnement et de la sécurité des riverains du quartier des équipages
orientation, réinsertion socio-professionnelle, remise à niveau et formation des demandeurs d'emploi, des salariés, des collégiens, lycéens et étudiants, des publics étrangers et issus de l'immigration et toutes autres personnes ou organismes souhaitant mieux connaître ses potentiels, ainsi que le conseil aux entreprises et l'appui au recrutement dans le but de favoriser les conditions d'un traitement le plus efficace possible des publics qu'elle accueille et/ou qui lui sont confiés et de développer les partenariats nécessaires à la réussite de ses missions
amelioration des conditions d'existence des retraites, pre-retraites et ayants droits.
parfaire les connaissances oenologiques par tout moyen, qu'il s'agisse de manifestations, rencontres, découvertes
regrouper commercants, artisans, industriels et professions liberales de montceau pour defendre leurs interets, promouvoir les activites economiques et developper les connaissances
faire découvrir, apprécier et étudier la culture italienne de toutes époques, sous toutes ses formes et ses liens avec la culture française dans un climat d'amitié avec deux orientations qui se veulent complémentaires comme la découverte d'un pays, de son histoire, de ses habitants et de leur manière de vivre, d'un pays proche géographiquement, culturellement et qui le devient encore davantage au fur et à mesure de la construction européenne d'où les cours de langue italienne, les conférences sur l'art, la musique, la littérature, mais aussi les séances de ciné-club etc ; comme le rapprochement convivial de celles et ceux qu'anime l'attrait de l'Italie, avec des sorties autour d'un thème, des voyages à la découverte de régions italiennes, souvent hors des circuits balisés habituels, ou encore des repas, des concerts, des lotos et des repas
regrouper les eleveurs amateurs avicoles et coordonner leur action pour ameliorer l'elevage de race pure ; organiser et participer a des manifestations ayant trait a l'elevage
organiser des concours et autres manifestations afin de developper et de mettre en valeur l'elevage de la region
oamicale d'entraide
Activités des syndicats de salariés
Activités des organisations patronales et consulaires
Activités des organisations patronales et consulaires
regrouper les commerçants, artisans, industriels et professions libérales de Montchanin et ses cantons pour permettre: - défendre leurs intérêts professionnels - promouvoir les activités économiques de ses membres par l'organisation de manifestations en tout genre permettant d'attirer les clients, visiteurs ou touristes - développer les connaissances économique des adhérents et faire connaître les professions représentées aux consommateurs - mettre au point des relations régulières et fructueuses avec les pouvoirs publics, les administrations et collectivités locales et tout autre groupement afin d'améliorer les conditions d'exercice des professions concernées
entretenir et renforcer les liens de solidarite entre retraites et veuves ; solutionner leurs problemes administratifs.
encourager et promouvoir toutes les formes de solidarite entre les personnels concernes ; faciliter et organiser les rencontres amicales et culturelles ; creer un lien amical entre ses membres, dans un esprit de tolerance...
Organisations professionnelles
mettre à la disposition de ses adhérents utilisateurs des agents de remplacement liés au groupement par un contrat de travail et toutes actions visées par l'article L.1253-1 du code du travail ; en application des articles R.1253-14 et suivants du code du travail, le groupement a pour activité principale le remplacement des chefs d'exploitations ou d'entreprises agricoles, des membres non salariés de leur famille travaillant sur l'exploitation ou dans l'entreprise agricole, et de leurs salariés en cas soit d'empêchement temporaire résultant de maladie, d'accident, de maternité ou de décès, soit d'absences temporaires liées au congé paternité, aux congés de toute nature, au suivi d'une action de formation professionnelle ou à l'exercice d'un mandat professionnel, syndical ou électif
ofavoriser la mise en marche de la production de ses adherents ; assister ses adherents pour la creation et le developpement de leurs elevages ; de participer aux travaux, etudes et recherches
représenter le secteur commercial, prestataire de services et artisanal local ; défendre les intérêts de ses adhérents ; promouvoir, dynamiser et animer les espaces marchands ; être une force de propositions et d'actions en matière de développement du tissu économique local
voyages d'etudes - organisation d'exposition - aide au fleurissement de la commune.
promouvoir et défendre le métier de secrétaire indépendant (e) auprès des partenaires, institutions et clients ; Créer un réseau de membres destiné à partager leurs expériences, leurs compétences, à mutualiser leurs savoir-faire et sortir de l'isolement ; Créer un réseau de partenaires permettant aux membres de recevoir de l'information, de la veille et de la formation ; Dynamiser la région par des actions pertinentes et proposer des aides aux entreprises en difficulté et aux créateurs d'entreprises ;
mettre à la disposition de ses membres un ou plusieurs salariés liés audit groupement par un contrat de travail
mise a disposition de ses membres d'un ou plusieurs salaries lies au dit groupement par un contrat de travail
mettre à la disposition de ses adhérents utilisateurs des agents de remplacement liés au groupement par un contrat de travail et toutes actions visées par l'article L.1253-1 du code du travail ; en application des articles R.1253-14 et suivants du code du travail, le groupement a pour activité principale le remplacement des chefs d'exploitation ou d'entreprises agricoles, des membres non salariés de leur famille travaillant sur l'exploitation ou dans l'entreprise agricole, et de leurs salariés, en cas ; soit d'empêchement temporaire résultant de maladie, d'accident, de maternité ou de décès ; soit d'absences temporaires liées au congé paternité, aux congés de toute nature, au suivi d'une action de formation professionnelle ou à l'exercice d'un mandat professionnel, syndical ou électif ; cette activité principale représente 80 % des heures de travail accomplies dans l'année civile par les salariés du groupement ; en complément de son activité principale, le groupement peut effectuer des opérations de prêt de main d'oeuvre en faveur de ses adhérents, dans le but de stabiliser l'emploi des salariés et assurer leur plein emploi ; cette activité ne peut en aucun cas dépasser 20 % des heures de travail accomplies dans l'année par l'ensemble des salariés du groupement ; pour atteindre son objet, le groupement met en oeuvre la politique départementale de remplacement élaborée et promue par le service de remplacement Saône et Loire
orechercher une unite de selection entre les differents pays con- cernes, partager differents travaux experimentaux dans le domaine
organiser, developper et defendre le concours annuel de la rance mouton charollais situe a palinges, le deuxième samedi d'aoÛt de chaque annee
PROMOUVOIR LE RAYONNEMENT DE LA LANGUE ET DE LA CULTURE ITALIENNE, RENFORCER LES LIENS ENTRE LES ENSEIGNANTS D'ITALIEN
ETABLIR ET ENTRETENIR DES RELATIONS AMICALES ENTRE LES AGENTS DU PERSONNEL DU CENTRE HOSPITALIER DE PARAY LE MONIAL
amelioration de l'elevage des animaux de basse-cour
mettre à la disposition de ses adhérents utilisateurs des agents de remplacement liés au groupement par un contrat de travail et toutes actions visées par l'article L.1253.1 du code du travail ; en application des articles R.1253.14 et suivants du code du travail, le groupement a pour activité principale le remplacement des chefs d'exploitation ou d'entreprises agricoles, et de leurs salariés, en cas ; soit d'empêchement temporaire résultant de maladie, d'accident, de maternité ou de décès ; soit d'absences temporaires liées au congé paternité, aux congés de toute nature, au suivi d'une action de formation professionnelle ou à l'exercice d'un mandat professionnel, syndical ou électif ; cette activité principale représente au moins 80 % des heures de travail accomplies dans l'année civile par les salariés du groupement ; en complément de son activité principale, le groupement peut effectuer des opérations de prêt de main d'oeuvre en faveur de ses adhérents, dans le but de stabiliser l'emploi des salariés et assurer leur plein emploi ; cette activité ne peut en aucun dépasser 20 % des heures de travail accomplies dans l'année par l'ensemble des salariés du groupement
regrouper les producteurs, les transformateurs les distributeurs et les instances travaillant autour de ce sujet pour valoriser les produits alimentaires de la petite région en organisant une filière de qualité ; l'association pourra mettre en avant toutes actions pouvant contribuer à la réalisation de cet objectif (identification des marchés et leur organisation, adaptation des produits, organisation de la communication, gestion des aides diverses...)
promotion de la maréchalerie sous ses formes les plus variées
créer une synergie commerciale entre les différents acteurs économiques et sociaux du parc d'activités des Charmes et du Champ Bossu sur la commune de Paray le Monial
social et loisirs des ceramistes
oelaboration du programme d'actions de la charte intercommunale du canton de paray-le-monial et realisation de ses objectifs
information, intervention aupres des services publics et des employeurs ; interlocuteur des travailleurs prives d'emploi aupres des divers organismes publics et prives
oinformer les parodiens sur la vie et les problemes de la cite, debat avec la population, favoriser l'expression citoyenne
organisation du concours agricole intercantonal de paray le monial et digoin
réalise la vente de produits alimentaires et de produits manufacturés ; son but principal est d'offrir à ses membres une réduction de leurs dépenses concernant leurs achats de denrées alimentaires et produits manufacturés, en comparaison du prix du marché local ; l'association collecte et regroupe les commandes afin d'agir comme une centrale d'achat et par ce biais fait baisser les prix d'achats ; concernant la politique tarifaire, l'association applique des marges réduites sur les produits qu'elle vend à ses adhérents ; l'association a aussi pour mission de faire connaître et promouvoir le patrimoine gastronomique français par le biais de foires, salons et manifestations diverses ; l'association peut être amenée à effectuer des livraisons qui seront facturées et qui entrent dans le cadre de son activité commerciale
mettre à la disposition de ses adhérents utilisateurs des agents de remplacement liés au groupement par un contrat de travail et toutes actions visées par l'article L.1253-1 du code du travail ; en application des articles R.1253-14 et suivants du code du travail, le groupement a pour activité principale le remplacement des chefs d'exploitation ou d'entreprises agricoles, des membres non salariés de leur famille travaillant sur l'exploitation ou dans l'entreprise agricole, et de leurs salariés, en cas : soit d'empêchement temporaire liées au congé paternité, aux congés de toutes nature, au suivi d'une action de formation professionnelle ou à l'exercice d'un mandat professionnel, syndical ou électif ; cette activité principale représente au moins 80 % des heures de travail accomplies dans l'année civile par les salariés du groupement ; en complément de son activité principale, le groupement peut effectuer des opérations de prêt de main d'oeuvre en faveur de ses adhérents, dans le but de stabiliser l'emploi des salariés et assurer leur plein emploi ; cette activité ne peut en aucun cas dépasser 20 % des heures de travail accomplies dans l'année par l'ensemble des salariés du groupement
oorganiser des manifestations culturelles, sportives, touristiques,etc,
découverte des vins et gastronomie de France
promotion des vins de bussieres pierreclos et serrieres
promouvoir, favoriser et développer l'élevage des volailles, lapins, pigeons, etc... de race pure. Organisation d'expositions avicoles dans le Département du Jura et ses environs ; diffuser parmi ses membres les informations avicoles, cunicoles et colombophiles ; organiser des réunions, déplacements, présentations avicoles, cunicoles et colombophiles pouvant aider à la connaissances des races d'animaux de basse-cour et des techniques d'élevage et de sélection
la mise a disposition de ses membres, d'un ou plusieurs salaries, lies â ce groupe- ment par un contrat de travail ; le groupement ne peut effectuer d'operation dans le champ professionnel de la convention collective suivante l salaries des exploita
grouper les entrepreneurs et artisans du bâtiment désireux de défendre leur savoir-faire en préservant la spécificité de l'habitat bressan et en harmonisant des pratiques sur le bâti ancien; proposer un service de conseil et de suivi, de soutien administratif à la rédaction des dossiers de subvention ou de prêt à taux zéro, sur des projets de construction auprès des collectivités publiques et des particuliers; créer une dynamique par la mutualisation de moyen , l'organisation d'une veille sur les sujets évolutifs comme la sécurité sur les chantiers, les normes à respecter pour le travail ; la valorisation d'un savoir-faire local par rapport à la concurrence, un travail de communication et mise en place d'un site internet, la création d'un logo et autre, la mise en place d'encarts publicitaires communs, la négociation de tarifs groupé tant au niveau du matériel que des assurances; organiser ou de participer à tout évènements lié à la promotion du groupement, tels que salons, foires
omettre a la disposition de ses membres un ou plusieurs salaries lies au dit groupement par un contrat de travail
Activités des organisations professionnelles
L'exposition, la presentation d'echantillons de collections de
promouvoir, développer et organiser des activités à caractère culturel dans la domaine de couture traditionnelle américaine a la main ; donner des cours de couture et de patchwork avec des techniques americaine ; importer des tissus et matériaux pour promouvoir des techniques traditionnelle de patchwork et couture ; promouvoir la langue anglais avec des cours de créativité, couture et patchwork en anglais, et tous objets similaires, connexes ou complémentaires ou susceptibles d'en favoriser la réalisation ou le développement
promouvoir développer, réaliser animer gérer toute les activités culturelles et festives en rapport avec la vigne, les vins de Rully, côte chalonnaise et Bourgogne et toute autre activité en lien avec lesdits objets ;
odistillation des seuls produits des membres de la societe coope- rative
promouvoir la production locale, de valoriser les différentes productions des adhérents ; les moyens d'action de l'association sont l'organisation de distributions de marché de conférences ; de donner de la visibilité à ses adhérents en créant un catalogue producteurs, une page Facebook, une signalétique et aider à les producteurs à vendre leurs produits en cette période de confinement, créer une distribution en drive sur la commune de Branges, vendre les produits des producteurs adhérents sur différentes manifestations ou lieux d'exposition, organiser des événements ;
Faire les travaux de distillation
Faire les travaux de Distillation
lieux test agricole : apprendre à entreprendre ruder école ; expérimentation environnementale ; manifestation apicole
Utilisation de l'alambic numéro 2828 déposé à l'atelier public de Maisonneuve pour la distillation des produits de la récolte de ses adhérents,marc vendange fruits selon les lois en vigueur
promouvoir et valoriser l agriculture française ses métiers ses filières et ses territoires ; favoriser le lien entre agriculteurs et consommateurs ; sensibiliser le public a l agriculture et au monde rural, organiser des actions de communication événements rencontre et projets pédagogiques ou médiatiques autour de l'agriculture.
organisation d'évènements sur la ville de Saint-Bérain-sous-Sanvignes
amélioration génétique des troupeaux bovins par une démarche collective entre les membres
mise a disposition de ses membres d'un ou plusieurs salaries lies au groupement par un contrat de travail
ounir tous les bouilleurs ambulants en vue de faire aboutir certaines revendications, la simplification des lois qui les regissent, s'opposer aux abus de pouvoir et defendre tous les
permettre des rencontres entre les personnels de bureau des mairie des quatre cantons pour creer des liens d'amitie ...
ocelebrer en 1988 le demi-millenaire du marche aux bestiaux par l'organisation de plusieurs manifestations susceptibles de rappeler l
promotion de la viande bovine issue d'animaux de race charolaise ;obtention d'un label de qualite ; mise en application de ce label a tous niveaux des membres de la filiere viande - soit de la production a la distribution
promotion, soutien et valorisation des bonnes pratiques en matière d'énergie solaire afin de garantir aux clients finaux des installations solaires de qualité conformes aux règle de l'art
promouvoir l'artisanat bressant, d'activités de VDI, d'auto-entreprenariat au sein de l'organisation de marchés ou salons à Sainte-Croix-en-Bresse (Salon "au bonheur des dames" marché de noël..)
mettre a la disposition de ses membres un ou plusieurs salaries lies audit groupement par un contrat de travail
Activités des organisations professionnelles
promotion des producteurs locaux ; Gestion espace de vente de proximité en circuit court ; Permettre un consommation locale éthique et responsable ; Mise en valeur de la qualité du territoire ; Créer et participer à tout événement en cohérence avec l'objet de l'association défini dans le présent article ; Communiquer activement sur les produits, les producteurs, les artisans et les événements ;
soutenir et developper la vie sociale,culturelle,sportive et les loisirs sur son secteur d'activite
développer et valoriser le forage géothermique dans le sud de la france
ofavoriser les pelerinages a lourdes et developper les liens d'amitie entre malades et valides.
mise en place d'une micro-filiere locale ; organiser et planifier la commercialisation des animaux ; assurer une tracabilite totale du producteur valorisation des produits ; promouvoir des solutions visant a ameliorer l'organisation de la production
promouvoir l'élevage et la visibilité des éleveurs de chevaux comtois en Saône-et-Loire ; organiser des évènements : concours de modèles et allures, concours d'attelage ou toute autre manifestation susceptible de contribuer à la promotion de l'élevage des chevaux comtois en Saône-et-Loire ; aider les éleveurs de chevaux comtois à améliorer et développer la production, la valorisation et la commercialisation de leurs chevaux ; améliorer la technicité des éleveurs notamment au niveau de la reproduction des femelles, de l'alimentation des différentes catégories d'animaux, de la génétique, de la conduite sanitaire et de la réglementation en vigueur ; soutenir la sélection et la préparation des chevaux comtois en vue de leur mis en en valeur et de leur commercialisation
le groupement a pour activité principale le remplacement des chefs d'exploitation ou d'entreprises agricoles, des membres non salariés, de leur famille travaillant sur l'exploitation ou dans l'entreprise agricole, et de leurs salariés, en cas :soit d'empêchement temporaire résultant de maladie, d'accident, de maternité ou de décès, soit d'abscences temporaires liées au congé paternité, aux congés de toute nature, au suivi d'une action de formation professionnelle ou à l'exercice d'un mandat professionnel, syndical ou électif
assurer l'étude et la défense la plus complète des droits ainsi que des intérêts matériels et moraux, tant collectifs qu'individuels des personnes mentionnés dans les statuts en tout ce qui concerne et intéresse la production et la commercialisation laitière du secteur professionnel dit "Bassin Laitier Rhône Alpes" qui intègre notamment les régions Bourgogne, Franche-Comté et Rhone-Alpes ; assurer la représentation de ses adhérents auprès des pouvoirs publics, interprofessions, organismes syndicaux, entreprises commerciales et de manière générale auprès de toutes les instances
financer partiellement ma saison de motocross d'entrainement et de compétition de motocross grâce aux subventions et aux sponsors
partager des réflexions sur des thèmes à portée philosophique et morale à Saint-Germain-du-Plain et ses environs, notamment la communauté de communes "Terres de Bresse" ;
gestion du groupe musical dans sa démarche culturelle
oinformer et promouvoir le passage en souterrain d'une ligne haute tension dans le charolais-brionnais ; proteger d'une maniere generale l'environnement en charolais-brionnais.
preserver l'architecture typique du brionnais et defendre ses paysages et son environnement contre toute atteinte exterieure
METTRE A LA DISPOSITION DE SES MEMBRES UN OU PLUSIEURS SALARIES LIES AUDIT GROUPEMENT PAR UN CONTRAT DE TRAVAIL
soutenir et participer au développement de productions agricoles locales et biologiques en supprimant ou réduisant les intermédiaires entre le producteur et le consommateur ; s'approvisionner en produits biologiques transformés de qualité ; développer le tissu social et culturel en milieu rural en permettant à tous de s'informer ; d'échanger et de créer en organisant des évènements culturels et artistiques tout au long de l'année
mettre a la disposition de ses membres un ou plusieurs salaries lies audit groupement par un contrat de travail
démocratiser la plaisance, découvrir les nouvelles pratiques, développer l'habitat sur l'eau et accéder à la copropriété ; développer une filière de compétences nautiques complémentaires dans le secteur géographique dit du "Bois Bretoux" ; favoriser les rencontres et l'entraide entre amateurs passionnés et professionnels sur un chantier naval participatif ; sauver les bateaux abandonnés (restauration/réparation, démantèlement/recyclage) ; gérer sortie/mise en eau, stationnement ;surveiller, s'intéresser, participer aux travaux concernant le canal afin de lutter contre l'envasement ; améliorer la sécurité (berges/accès) ; lutter contre la pollution nautique ; préserver biodiversité/milieu aquatique ; représenter ses membres auprès des pouvoirs publics, administrations, instances, organisations concernées par le site ; sensibiliser les élus locaux sur ces problèmes ; aider à mettre en oeuvre les solutions retenues ; créer, coordonner, soutenir les actions favorisant le développement des activités/loisirs de plaisance éco-responsable ;développer le cyclotourisme en proposant une halte pour les cyclistes de la voie verte avec possibilité de bivouac, accès à l'atelier pour la maintenance et les réparations, location de vélos et tandems ; offrir des moments de détente, fêtes, événements, activités culturels ; valoriser la darse du partage des eaux et promouvoir la navigation sur le canal du Centre et son histoire
gestion (ou aide â la gestion comptable administrative et secretariat pour des personnes morales (association, pme, ainsi qu'aux personnes physiques (intermittents du spectacles.)....
défendre et maintenir le bureau de poste de Saint-Léger-sous-Beuvray
mener une action de prévoyance, de solidarité et d'entraide dans l'intérêt des membres de l'association et de leurs ayants droits ; mettre en oeuvre toutes mesures et actions sociales en leur faveur ; concourir activement à consolider et à déployer la politique sociale en faveur des personnels ayant exercé au Ministère de l'Intérieur y compris ceux participant le casq échéant à la réserve civile ; lutter contre l'exclusion et l'indifférence sous toutes ses formes ; préserver et développer l'effort social déjà entrepris ; créer toute oeuvre sociale utile ; engager des actions de partenariat avec des orgnismes et des associations à vocation sociale pour compléter son champ d'activité
apporter des conseils en maîtrise de l'énergie des bâtiments, des conseils dans le choix des solutions énergétiques, des conseils pour projets BBC et conceptions bioclimatiques ; réaliser des bilans énergétiques, des suivis de chantiers de projets BBC et d'économie d'énergie, des installations pour économiser l'énergie et de production d'énergie renouvelable
application judicieuse de progres techniques en cultures maraicheres
onner a ce centre le maximum d'efficacite dans la formation professionnelle agricole et dans la promotion technique,
defendre les droits des peopriyaires, des residents et des usagers des quratiers de la varenne et de la noue. de reflechir, travailler et proposer une urbanisation raisonnee et concertee.de proteger les quartiers de tout projet pouvant porter atteinte a l'environnement au cadre et a la qualite de vie dans lequel tout ouvrage va s'inserer
favoriser, assurer la promotion pour la création d'une patinoire à 71100 CHALON SUR SAONE en militant pour le développement des activités de loisirs sur glace, des activités sportives (patinage artistique, hockey sur glace entre autres) et des activités culturelles au sein de cette patinoire pour le grand public ; favoriser, voire de créer un projet de patinoire type économique, moderne, équipée des dernières technologies en matière d'environnement et pour assurer une gestion pérenne à l'exploitation ; viser à impliquer directement les personnes du chalonnais, les entreprises du chalonnais et tout autre partenaire local, régional ou national pour le grand public du chalonnais et de ses environs
création de cette association dans un but d'encadrement matériel et humain de répétitions, d'enregistrements, et de représentations du projet musical bénévole Lindenwood Drive ;
aider à l'épanouissement et au rayonnement de St Sernin du Bois,sauvegader le patrimoine local et mettre en valeur son musée et ses randonnées pédestres. Gestion de l'antenne touristique
réunir tous les praticiens de l'expertise, les spécialistes de l'évaluation et de l'arbitrage, au plan international, dans tous les domaines de compétences et d'activités comme économie, finance, juridique, aménagement et développement des territoires, environnement et précisément les concepts d'eco-centre et d'Eco-lieux, traitement des déchets, les concepts antisismique et anticyclonique... ; élaborer et mettre en oeuvre des programmes d'intervention et de traitement afin d'apporter une ontribution utile et active pour véhiculer son expérience et de son savoir-faire aux Nations-Unies et aux Organisations internationales non gouvernementales ; prendre l'initiative ou participer à toutes actions positives en vue de l'admission par les Autorités compétentes de l'espace Européen et des Nations Unies, d'une liste de membres répartis par section, correspondant aux disciplines auxquelles appartiennent les Experts et Arbitres agréés établis tant en France qu'à l'étranger ; regrouper des Experts internationaux spécialisés dans le domaine de l'expertise et des arbitres internationaux formés à l'arbitrage et à la médiation, dans tous les domaines d'activités, qu'ils soient judiciaires ou non, resserrer les liens confraternels entre les experts et les arbitres, et veiller au respect par eux des devoirs d'ordre juridique, administratif, déontologique et d'éthique attachés à l'exercice de leur fonction respective, dresser et tenir à jour une liste unique d'Experts et d'Arbitres agréés, personnes physiques, établis tant dans l'espace de la Communauté européenne qu'internationale, assurer la diffusion auprès de tous les organismes publics et privés, et les particuliers susceptibles de faire appel à leurs services, tels que organisation ONUsiennes, Juridictions judiciaires et civiles françaises et étrangères, services publics français et étrangers, collectivités territoriales françaises et étrangères, régionales et/ou nationales, et toutes personnes physiques ou morales privées, Organisations Non Gouvernementales à vocation humanitaire intervenant partout dans le monde dans des programmes de santé, environnementaux, et/ou de gouvernances, cette liste n'est pas exhaustive et il appartiendra au Conseil d'Administration de gérer et d'adapter tels critères aux besoins identifiés, tenir ses membres informés des progrès scientifiques, techniques, juridiques ou autres, les plus importants, assurer la plus large diffusion, organiser la formation aux pratiques de l'expertise, de l'évaluation et de l'arbitrage, faciliter l'accès à la maîtrise de l'expertise et organiser des formations diplômantes pour acquérir la capacité juridique à l'expertise, la formation sera réglementairement obligatoire : pour les impétrants à l'issue de leur admission sur dossier uniquement, pour les membres permanents en ce qui concerne les demandes d'admission, elles seront soumises à la signature d'approbation du président
entraide à l'adhérent momentanément dans l'incapacité d'effectuer son activité par suite de maladie ou d'accident, entretien des bannières et de la statue de Saint Vincent
participer à la promotion de la qualité du vin AOC de Bourgogne dont celui du domaine de Lauchivère ; encourager la production des vins de qualité en décernant un label aux bouteilles soumises à la commission de dégustation de la confrérie et par tous les moyens dont elle dispose ; défendre les intérêts de ses membres au sein de cette confrérie
structurer, promouvoir et valoriser l'élevage du cheval de trait sous toutes ses formes, les débouchés et les activités qui s'y rattachent
organiser des manifestations artisanal et commerciales ainsi que l'animation du village
mise à disposition de personnel à l'attention de ses membres
animation et entraide en milieu viticole
coordonner et organiser la promotion de toutes activités contribuant au développement économique de la ville de St Vallier ; représenter les commerçants, artisans, prestataires de services, professionnels libéraux et industriels auprès des administrations, collectivités et toutes autres associations
permettre le regroupement en vue de l'entraide des membres de la grande famille que constituent celles et ceux qui ont servi dans la gendarmerie, ainsi que les veuves et veufs
mettre a la disposition de ses membres un ou plusieurs salaries lies audit groupement par un contrat de travail
mise a disposition de ses membres un ou plusieurs salaries lies au groupement par un contrat de travail
Organiser différents formations dans le domaine agricole. A cet effet elle organise des stages, des ateliers, des séminaires, des rencontres, des conférences et toute autre activité qu'elle jugera utile, décidée en conseil d'administration . L'association SAVOIR-TERRE FORMATIONS se charge de rechercher et de sélectionner les spécialiste, experts et formateurs qui interviendront dans ses différentes activités. Elle se charge également de les rémunérer. En conséquence, ses dites activités et les produits qui en seront issus seront payants.
omettre a disposition de ses membres un ou plusieurs salaries, lies au dit groupement par un contrat de travail
omettre a la disposition de ses membres un salarie lie audit groupement par un contrat de travail
favoriser une agriculture biologique de proximité sous la forme d'un partenariat solidaire entre producteurs et consommateurs désignés ci-après consom'acteurs ; promouvoir des produits de qualité, de saison, variés, écologiquement sains, socialement et économiquement équitables ; développer des relations privilégiées entre consom'acteurs et producteurs
odefendre le maintien d'une formation d'etat de haut niveau pour les pilotes de ligne et oeuvrer aupres des medias pour que ceux-ci t
être une association citoyenne de défense des intérêts collectifs ; aux fins de réalisation dudit objet, l'association utilisera les moyens d'actions suivants ; information (réunions, impressions de tracts et d'affiches, site internet...)
orenforcer, par des contacts plus frequents, les liens amicaux entre les membres de l'inspection afin de creer une ambiance benefique pour le travail de chacun
odefendre la profession d'animateurs, d.j., meneurs de jeux, sonorisateurs contre la concourrence deloyale ou concurrence faite par d
oreunir les conducteurs routiers du bassin minier a des fins culturelles
reconnaissance des competences de l'eleveur pour les soins et interventions  leurs animaux dans le cadre du bien-Être animal
exposition démonstration défilé labour battage avec de vieux tracteurs voitures machines anciennes soirées dansantes
regrouper et mettre à disposition des personnes aux profils variés afin d'apporter une expertise et un soutien aux propriétaires du bar restaurant La p'tite Bourgogne afin que ceux-ci puissent se recentrer sur leur activité ; aider La p'tite Bourgogne à survivre en période économiquement notamment dans les périodes hivernales ; promouvoir le bar restaurant dénommé La p'tite Bourgogne part tous les moyens légaux ; aider La p'tite Bourgogne à trouver des solutions pour maintenir un bon fonctionnement ; promouvoir sur les réseaux sociaux, par la presse écrite et radio, les activités de La p'tite Bourgogne ; organiser des campagnes d'évènements par tracs, panneau d'affichage ou autre ; organiser des évènements au sein du bar restaurant en partenariat avec les habitants et les associations de Savigny-en-Revermont et de ses environs ; favoriser mes rencontres, les échanges et les activités intergénérationnelles participants au développement de l'animation socio-culturelle du secteur ; organiser toutes sortes de manifestations
mettre à la disposition de ses adhérents utilisateurs des agents de remplacement liés au groupement par un contrat de travail et toutes actions visées par l'article L.1253-1 du code du travail ; en application des articles R.1253-14 et suivants du code du travail, le groupement a pour activité principale le remplacement des chefs d'exploitation ou d'entreprises agricoles, des membres non salariés de leur famille travaillant sur l'exploitation ou dans l'entreprise agricole, et de leurs salariés, en cas : soit d'empêchement temporaire résultant de maladie, d'accident, de maternité ou de décès ; soit d'absences temporaires liées au congé paternité, aux congés de toute nature, au suivi d'une action de formation professionnelle ou à l'exercice d'un mandat professionnel, syndical ou électif ; cette activité principale représente au moins 80 % des heures de travail accomplies dans l'année civile par les salariés du groupement ; en complément de son activité principale, le groupement peut effectuer des opérations de prêt de main d'oeuvre en faveur de ses adhérents, dans le but de stabiliser l'emploi des salariés et assurer leur plein emploi ; cette activité ne peut en aucun cas dépasser 20 % des heures de travail accomplies par l'ensemble des salariés du groupement
gestion au profit des agriculteurs du canton de semur-en-brionnais du materiel agricole du legs bouthier de rochefort
engager toutes actions en vue de défendre les intérêts de l'école Ste Marie de Cuisery, notamment éviter sa fermeture ; représenter les familles auprès des pouvoirs publics et de toutes autorités civiles et religieuses, et plus généralement, auprès des tiers ; permettre une entraide mutuelle des familles de l'établissement.
mise en place de ruches chez des particuliers en leur fournissant l'aide nécessaire à la construction et à l'installation les informations juridiques les conseils de conduite de ruche ; Favoriser la distribution, l'échange entre apiculteurs amateurs et les groupements des achats ; Sensibiliser le public au monde des abeilles ; échanger, dons, ventes d'essaims, graines, produits de la ruche, ruche ; mise en place des actions anti frelon asiatique ; l'échange entre apiculteurs et agriculteurs sur leurs pratiques, leurs besoins d'insectes pollinisateurs, la transhumance.
-Créer un groupe administrativement reconnu entre les joueurs seniors du club de rugby de Saône Seille Rugby ; -Défendre les intérêts des membres ; -Encourager et développer tout esprit d'initiative culturel et artistique ;
mettre a la disposition de ses membres un ou plusieurs salaries lie audit groupement par un contrat de travail
Obtenir le déplacement de l'implantation de l'unité de méthanisation AgriMéhaBresse sur un autre site que celui du petit cerisier à Simard ou, à défaut, d'obtenir une amélioration des contraintes liées à cette implantation. Préserver l'environnement et prévenir les atteintes à la qualité de vie des riverains. Informer et sensibiliser le public sur les problèmes occasionnés par ce projet. Préserver la valeur de notre patrimoine immobilier.
REGROUPER LES PERSONNES DU 3ME ~ID~GE ; FAVORISER LES RELATIONS ENTREELLES ; DEFENDRE LEURS INTERETS ; ETUDIER LES QUESTIONS SE RAPPORTANT AU 3ME ~ID~GE ; ORGANISER LES LOISIRS
aide a l'orientation des personnes et d'institutions ; soutenir des realisations de personnes ou d'institutions, en particulier dans les phases de lacement, de deve- loppement, dans des domaines d'activites tres divers ( personnel, familial, social,
regrouper les personnes intéressées ; favoriser les relations établies ; lutter ainsi contre la solitude et l'isolement et organiser des loisirs et des projets communs
mise à disposition de ses membres du Centre d'Excellence en Métallurgie des Poudres constitué d'un bâtiment industriel et de machines type CIC qui seront utilisées pour la recherche et le développement, d'une part, et la production de petites séries d'autre part ; coordination des intérêts communs aux entreprises utilisatrices, les acteurs de la recherche et de la formation et les industriels partenaires ; mise en place d'une stratégie de développement et des investissements de la future plateforme ; promotion de la filière, déploiement et développement de la plateforme
I. La défense et la préservation du cadre de vie contre toute atteinte qui y serait portée par la planification ou l'autorisation de surfaces destinées au commerce: Veiller à la légalité des documents d'urbanisme, des autorisations d'urbanisme portant sur des surfaces destinées au commerce, y compris celles ne nécessitant pas la saisine de la CDAC, des autorisations des nouvelles surfaces de vente, s'assurer du développement commercial respectueux du cadre de vie et de développement durable et de production des consommateurs. II. La défense des intérêts collectifs de la profession de commerçant indépendant et d'artisan. III. assurer le respect du présent objet social dans le cadre d'actions devant les juridictions judiciaires, administratives et pénales, ainsi que les commissions locale ou nationale relatives au département de la Saône-et-Loire.
développer le sens d'une consommation responsable et favoriser une production éthique, respectueuse de l'environnement, en créant le lien le plus direct possible entre les adhérents-consommateurs et les producteurs. Organiser entre autres des commandes groupées de produits alimentaires et ménagers, en veillant à la qualité de l'information et en proposant des animations autour de la consommation
mettre en relation à échelon local paysans du GAEC du Jointout et autres membres de l'AMAP consommateurs de leurs produits.
La promotion des activités paysannes, sportives et culturelles. Notamment la permaculture l'élevage et l'agriculture biologiques, tout type d'activités physique, la littérature, le cinéma et la musique
défense des victimes d'administrateurs mandataires et liquidateurs judiciaires
oaider les comites agricoles adherents a organiser leurs foires et concours.
encouragement du progres agricole par l'organisation de manifestations agricoles
a pour objet de promouvoir et de développer le commerce et l'artisanat de Toulon sur Arroux et de ses environs, et toutes activités à vocation économiques
mise en uvre d'un projet collectif pour la promotion et la mise en marché de produits de producteurs fermiers et/ou de produits d'artisans alimentaires, dans le cadre de la remise directe et de la loi sur les magasins de producteurs
relations sociales entre les chauffeurs
perpétuer les traditions fromagéres
veiller à ce que les dépenses publiques engagées pat toute municipalité en place à Tournus et la mobilisation des ressources de la commune répondent aux besoins des habitants et soient proportionnées à la taille de la ville et à ses capacités de financement ; veiller à ce que l'usage des fonds publics se fasse dans le strict respect du droit et des réglementations en vigueur ; veiller à ce qu'il soit fait été publiquement du budget prévisionnel détaillé de chaque opération importante d'investissement
représentation ou promotion en Océanie par tous moyens de tous biens ou denrées ou services français ; représentation ou promotion en Océanie par tous moyens de tous biens ou denrées ou services européens ; assistance, le conseil, l'information de toutes entités marchandes ou non marchandes installées sur le territoire français ou européen qui souhaitent se développer ou être présentes en Océanie ; représentation en Océanie de toutes entités marchandes ou non marchandes installées sur le territoire français ou européen ; acquisition ou regroupement pour un envoi ou une cession en Océanie de tous biens ou denrées français ou européens ; création, acquisition, location, la prise à bail, l'installation, l'exploitation de tous établissements, entrepôts se rapportant aux activités spécifiées ci-dessus ; participation par tous moyens, à toutes entreprises ou sociétés ou associations créées ou à créer, notamment par voie de création, d'apports, fusions, alliances, souscriptions ou achats de titres, droits sociaux ou en association ou en participation quelconque
amélioration des conditions d'existence des retraités ; mettre à disposition de l'union régionale interprofessionnelle CFDT de Bourgogne Franche Comté et de son antenne sur Tournus la compétence et la disponibilité de certains de ses membres en vue du développement local de la CFDT ; participer à l'animation et aux activités de cette antenne qui constitue au plan local un lieu de rencontre, d'échange, d'appui et d'information ; volonté de promouvoir les cinq valeurs qui sous tendent l'action de le CFDT ; émancipation, démocratie, autonomie, indépendance, solidarité
Organisations professionnelles
Activités des organisations professionnelles
developper et conserver les races ovines et caprines originaires d'europe centrale et d'asie
aide aux problèmes juridiques et bancaires auprès du monde agricole et soutien psychologique
Organiser des reunions et activites sportives, commerciales, culturelles et sociales ainsi que fournir a ses adherents, a leurs familles et ayants droit tous les avantages pratiques, moraux, materiels et financiers en son pouvoir...
représenter l'île de la Réunion dans les diverses communautés de France ; faire connaître notre culture et loisirs dans une ambiance conviviale ; être dans des marchés aux puces pour présenter notre cultures fait main
omettre a la disposition de ses membres un ou plusieurs salaries lies audit groupement par un contrat de travail
mise a la disposition de ses membres un ou plusieurs salaries lies au groupement par un contrat de travail
mettre a la disposition de ses membres un ou plusieurs salaries lies au dit groupement par un contrat de travail
omettre a la disposition de ses membres un ou plusieurs salaries lies audit groupement par un contrat de travail.
odistribution d'eau du hameau de mussy
apporter une aide financiere lors du deces d'un de ses anciens membres
groupement des associations avicoles, cunicoles et colombicoles des départements de Côte d'Or, Jura, Nièvre, Saône-et-Loire, Yonne, Doubs et Haute-Saône
promotion et preservation des varietes fruitieres regionales, locales et meritantes ; information et education du public ; creation d'une section trufficulture en liaison avec le syndicat des trufficulteurs de bourgogne
orassembler les jeunes eleveurs pour qu'ils se connaissent mieux ; les interesser a la vie du herd-book charolais ; les sensibiliser
mettre a la disposition de ses membres un ou plusieurs salaries lies audit groupement par un contrat de travail ce groupement n e peut effectuer que des operations a but non lucratif.
permettre aux eleveurs adherents d'echanger, de vendre ou d'acheter des embryons ou femelles de haute valeur genetique, promouvoir et diffuser toutes techniques d'amelioration genetique de race charolaise.
entreprendre toutes les démarches nécessaires à la conception et à la création d'une ou plusieurs formes collectives de vente ; gérer ces formes collectives de vente de produits agricoles et plus généralement, toutes opérations pouvant se rattacher à l'objet social ou tout objet connexe susceptible d'en faciliter le développement ou la réalisation ; constituer un espace de débat et de propositions pour la mise en marché et la promotion et la promotion des promotions de ses adhérents ; représenter les intérêts de ses adhérents ; signer un bail
conseiller les collectivités territoriales et les associations locales (assistance juridique, intelligence économique, RH, communication, etc) en se réservant la possibilité d'ester en justice (lutte contre la gabegie financière, protection de l'environnement, etc) dans la région Bourgogne-Franche-Comté ; aider les adhérents, qui souhaitent participer à la vie locale, dans la compréhension, l'appréciation et l'élaboration de projets locaux ; s'exprimer sur des sujets et des projets d'intérêt local avec différents outils (réseaux sociaux, site internet, communiqués de presse, tracts, etc) ; organiser des réunions, des conférences et des soirées à thème ; ne pas être un parti politique ; ne pas avoir pour vocation de concourir à l'expression du suffrage universel
reunir les anciens travailleurs d'eternit a vitry-en-charollais
rassembler les anciens apprentis sncf de paray dans un esprit d'amitie