Associations association du personnel d'une entreprise (hors caractère syndical) Territoire de la Côte Ouest regroupées par commune.
Rassembler les fonctionnaires de police actifs et retraités de la circonscription de l'ouest et creer une dynamique
servir des repas aux personnes et autres agents du service public ; prendre occasionnellement leur repas dans la salle de restauration du mess, les agents de l'administration pénitentiaire, les personnes autres que celles mentionnées précédemment pourront être autorisées à prendre occasionnellement ou régulièrement leur repas au mess dans les conditions déterminées par le règlement intérieur ;
Resserrer les liens d'amitié entre les membres du personnel du centre pénitentiaire de la Plaine Des Galets. Participer à leur épanouissement physique et moral ainsi qu'a leur promotion socio-professionnelle.
Participation aux évènements touchant à la vie de tous les personnels de l'établissement . organiser des rencontres favorisant la convivialité ; de participer à l'animation de l'établissement
favoriser une forme éducative de vie collective permettant le développement de la personnalité de chaque élève, par l'exercice de la liberté et des responsabilités ainsi que de développer le lien entre les différentes composantes de la communauté éducative
Feter les differents evenements relatifs a la vie des enseignants et du personnel du college acheter et gerer le fonctionnement d'une machine a cafe organiser des repas et activites entre membres de l'association.
contribuer à la création et au développement d'oeuvres sociales, de promouvoir l'accès à des activités sociales, culturelles, sportives, de loisirs et d'actions solidaires en faveur des agents et de leurs ayants droits; ces ont pour objet, notamment, de renforcer les liens entre les personnels
resserrer les liens d'amitié entre les membres du personnel du centre de détention du Port et participer à leur épanouissement physique et moral ainsi qu'à leur promotion socioprofessionnelle
organisation d'activités annexes à celles de la section locale/du corps local des sapeurs pompiers; renforcer dans la convivialité et hors activité opérationnelle la cohésion et les liens entre ses membres
la défense des intérêts de tous types de distributeurs ayant conclus dans l'exercice de leurs activités des contrats de partenariat ou nouer tous types de relation contractuelle avec un partenaire pour le compte duquel il se propose de distribuer tous type de produits ; l'association doit permettre aux distributeurs qui en sont membres de bénéficier d'un soutien administratif et juridique dans l'exécution de ces contrats, et plus généralement dans la concertation et le partage de l'expérience commune organiser une harmonisation des règles applicables dans le domaine de la distribution ; l'association pourra également défendre et représenter les salariés des membres distributeur dans la défense de leurs intérêts ou toute prétention de requalification de leur statut ou du statut de leur employeur
etre l'interlocuteur privilégié entre la fédération nationale des sapeurs-pompiers de france (fnspf) et tous les personnels du sdis de la réunion ; etre le relais local des associations nationales telles que l'uvre des pupilles orphelins des sapeurs-pompiers, la mutuelle nationale des sapeurs-pompiers, la caisse nationale de secours des sapeurs-pompiers, ; promouvoir le lien social au sein du sdis ; resserrer les liens d'amitié et de confraternité qui unissent ses différents membres ; veiller et rechercher les moyens pour améliorer et défendre les intérêts moraux et matériels des sapeurs-pompiers ; venir en aide à tout membre en situation de détresse ; assurer l'entraide grâce à la réalisation d'actions concrètes auprès de la population ; assurer la représentation des sapeurs-pompiers et la défense de leurs intérêts auprès des pouvoirs publics locaux et des autorités d'emploi ; générer ou relayer toute action, dont celles du sdis, visant à promouvoir l'image des sapeurs-pompiers comme acteur privilégié du secours ; assurer la formation du secourisme pour le grand public sous l'habilitation de la fnspf ; assurer la coordination et le bon fonctionnement des sections de jsp (jeunes sapeurs-pompiers) du département ; assurer, seule ou en partenariat, la gestion de diverses manifestations : compétitions sportives, journées portes ouvertes, sainte barbe, téléthon, manifestations des jsp, congrès départementaux et régionaux ; participer à la mise en place de dispositifs prévisionnels de secours ;
gérer et animer les centres de vacances familiales et les centres de vacances pour enfants et adolescents (cvea) dont elle est propriétaire ou dont elle a reçu la jouissance par bail ou autrement participer au développement sur le territoire et au rayonnement de toutes les formes de vacances familiales et tourisme solidaire sous quelque forme de réalisation que ce soit réaliser toutes opérations économiques juridiques industrielles culturelles de loisirs commerciales civiles financières mobilières ou immobilières de sensibilisation et de formation se rapportant directement ou indirectement au secteur du tourisme écologique familial et solidaire y compris toute activité de conseil se rapportant directement ou indirectement à l'objet social ou tous objets similaires connexes ou complémentaires ou susceptibles d'en favoriser l'extension ou le développement ;
entraide aux personnels de la compagnie de gendarmerie de Saint Paul (naissances, mariages, décès, maladies)
Former a la responsabilite au civisme et a l'autonomie par la pra tique d'activites culturelles sportives et scientifiques dans le cadre d'un fonctionnement democratique
réunir les parents, les jeunes sapeurs pompiers, les animateurs et sympathisants, développer et resserrer les liens d'amitié et d'entraide, favoriser par quelque moyen que ce soit le développement de la section des jeunes sapeurs pompiers de Saint-Paul et le Port Cambaie à travers notamment la mise en oeuvre de tout type d'actions, rencontre, actions de prévention, manifestations diverses à caractères récréatif, culturel, sportif, social, éducatif
Pratique d activites physiques, sportives, culturelles et scien tifiques dans le but de former a la responsabilite, au civisme et a l autonomie
Developper les relations sociales, les pratiques democratiques et la communication dans l'Etablissement - d'impulser des actions collectives et d'entraide et de solidarite - de valoriser la crEativitE, l'initiation, l'elsprit d'Equipe et d'entreprise
De gerer l'economat du centre de secours et d'assurer l'organi sation des manifestations culturelles et sportives et de deve lopper l'esprit d'entraide et de camaraderie.
creer les oeuvres sociales en faveur des agents communaux de st paul recevoir les subventions de la commune les participations ouvrieres et tous dons ou subventions d'organismes quelconques ac
D'entretenir et de développer tout projet visant à consolider le lien social existant entre les différents personnels (enseignants et non enseignants) du lycée de Trois-Bassins. De permettre ainsi à la cafétéria se trouvant en salle des professeurs de fonctionner durant l'année scolaire. De procéder à des organisations du type : repas de fin d'année, arbre de noël, activités de loisir à l'intérieur du lycée au-delà des horaires de cours (exemple yoga), sorties, randonnées....
Favoriser la convivialite et créer une unité synergique au sein de la communauté scolaire - organiser des rencontres t de participer à des manifestations