Associations association du personnel d'une entreprise (hors caractère syndical) PYRENEES-ATLANTIQUES regroupées par commune.
Collecter des dons afin d'organiser diverses activites.
Reconnaitre et défendre la profession. créer des conventions collectives propres a la profession. organiser des rencontres et des échanges amicaux et professionnels. faire circuler des informations techniques. organiser des stages de formation continue ; faire vivre et pérenniser l'institut de recherches, d'enquêtes et d'études, de communications, d'nformations et base de données sur la création et l'entretien des golfs dans le respect de l'environnement, dénommé "ecoumene golf et environnement"
L'organisation de manifestations a caractere sportif et ou caritatif de rencontres gastronomiques inter polices
assurer l'intendance de la cantine municipale destinée aux agents communaux de la ville d'Anglet et leurs ayants droits, aux agents d'autres administrations, syndicats et organismes divers, aux personnes temporairement employées par la ville d'Anglet, aux stagiaires
maintenir les liens d'amitié, s'apporter mutuellement une entraide morale et administrative, organiser des loisirs, sorties, voyages etc
favoriser l'implication, financière et opérationnelle, dans les entreprises implantées au pays basque, des personnes physiques et morales attachées au maintien sur place du centre de décision des entreprises qui y sont implantées ou qui s'y implanter
permettre et organiser les relations extra-professionnelles,y compris festives des salariés de l' ASAP; adhérer aux structures qui interviennent au service des comités d'entreperise et assimilés; développer des partenariats afin d'améliorer les conditions de vie des salariés
promotion et aide au développement économique des entreprises aéronautiques ou attenantes à l'activité aéroportuaire du pays basque, et tous objets similaires, connexes ou complémentaires ou susceptibles d'en favoriser la réalisation ou le développement
maintien de la solidarité entre tous les pompiers d'Artix ; participation à des activités sportives, de cohésion ; amélioration du cadre de vie des personnels ainsi que des installations utilisées par ceux-ci ; mise en oeuvre de tous les moyens propres à faire connaître le vrai visage de leurs activités
participation aux évènements familiaux des agents de l'entreprise a.s.f. du district d'Artix
permettre aux professionnels de santé présents dans la structure de s'organiser entre eux pour assurer le bon fonctionnement de la Maison de la santé d'Artix, défendre leurs intérêts et communiquer avec les partenaires extérieurs, tels que les propriétaires de la structure
Gestion des activites culturelles du personnel de la maison de retraite l'Arribet
fournir une aide matérielle et morale aux agents et aux familles des agents de la collectivité ; elle s'autorise à mener tout type d'activité de loisirs et de culture en direction du personnel
METTRE EN OEUVRE L'ACTION SOCIALE, CULTURELLE ET SPORTIVE AU BENEFICE DE L'ENSEMBLE DES PERSONNELS DEPENDANT DU MINISTERE DE LA JUSTICE, ACTIFS EXERCANT LEURS FONCTIONS ET RETRAITES RESIDANT DANS LE SECTEUR DU TRIBUNEL DE GRANDE INSTANCE DE BAYONNE
Organiser et susciter les diverses activitEs sociales et culturelles nEcessaires  l'entraide des fonctionnaires de la sous-prEfecture de bayonne, ainsi que leurs enfants ou ascendants.
Assurer par un large soutien matEriel et moral, une entr'aide efficace entre tous les fonctionnaires de police.
apporter la contribution ou le soutien collectif aux militaires cotisants à l'occasion d'événements heureux ou malheureux
Creer un lien de bonne confraternite entre les membres du corps professoral de l'ecole nationale de musique de v eiller a leurs interets materiels et moraux dans la limite de la legalite administrative
Resserrer plus Etroitement les liens de bonne camaraderie et de fraternite qui doivent maintenir unis tous les societaires et faire en sorte que les membres de l'amicale y trouvent un appui moral, matEriel et philanthropique.
être au service des salariés et leur faire bénéficier de remises, avantages préférentiels dans les différents secteurs de la consommation et des loisirs
Fournir des plats destines a etre servis a ses adherents dans la cantine refectoire ainsi que petit dejeuner collation etc....
liens d'amitie entre les membres de l'equipage
aide materielle et morale â ses membres et â leurs familles.
favoriser le développement d'oeuvres sociales et culturelles de toute nature en faveur des salariés bénéficiaires relevant de la convention collective nationale unifiée
favoriser les relations amicales entre ses membres organiser des manifestations à caractère culturel et convivial, organiser des voyages etc...
aide materielle et morale 0 ses membres conjoints et enfants.
groupe d'affaire ayant pour but de faciliter les débuts des jeunes entreprises et développer leurs efficacités via le réseau des membres précédemments aidés
DEVELOPPER DES LIENS DE CONVIVIALITE ENTRE LES AGENTS ACTIFS ET RETRAITES DE LA VILLE DE BIARRITZ ETC...
ASSURER AUX MEMBRES DU PERSONNEL TERRITORIAL ACTIF DE LA VILLE DE BIARRITZ ET DU CCAS ETC...
promouvoir la solidarité entre les employés de jeux adhérents à l'association; organiser des rencontres amicales; acheter des cadeaux pour événements familiaux; organiser et participer à des sorties; récolter des aides et dons
faire connaître et promouvoir la région aquitaine auprès des personnels de direction de l'éducation nationale; organiser dans ce cadre le congrès des personnels de direction de l'éducation nationale
assurer par un large soutien materiel et moral une entr'aide efficace entre tous les fonctionnaires de police de biarritz.
resserrer les liens d'amitiés et de confraternité qui unissent les policiers nationaux joueurs de pelote, afin d'organiser des manifestations sportives autour de la pelote basque
conserver et renforcer les liens d'amitié, fraternité et camaraderie entre les anciens personnels ou personnels actifs de l'hôtel du Palais à Biarritz ; organisation de manifestation à caractère gastronomique, ludique, culturel et sportif ainsi que des manifestations à but lucratif ; laïque, sans but politique, syndical ou religieux
favoriser la convivialité, l'amitié et l'entraide entre les personnels, actifs et retraités du lycée André Malraux de Biarritz par l'organisation d'activités et de manifestations
favoriser l'esprit de solidarité et de convivialité entre tous ses adhérents et leur famille en dehors du travail,et de pouvoir adhérer au groupe synergies pour bénéficier de diverses réductions dans divers domaines
promouvoir la solidarité et l'amitié entre les anciens membres des autoroutes du sud de la france tout en assurant, éventuellement, leur représentation légitime auprès de l'entreprise autoroutes du sud de la france et de ses diverses institutions
créer une association afin de faire profiter un ensemble de salariée, pour faire bénéficier d'avantage d'un comité d'entreprise
apporter une aide morale et matérielle aux membres du personnel et leur famille, et organiser des manifestations en leur faveur
regroupement en vue de créer des liens amicaux et sociaux parmi le personnel de la mairie de bidart
Favoriser la convivialité entre les adultes du collège (sans oublier leurs familles)
Reunion et cohesion des personnels affectes a l'ehm3
défense des adhérents auprès des organismes de retraite de mutuelles...
se retrouver et partager des moments conviviaaux entre personnel acti fet inactif
maintenir des relations etroites entre les adherents. donner les moyens necessaires a la promotion technique sociale et professionnelle de tous ses membres
offrir, dans un esprit de solidarité, des prestations à caractère social et des activités à toutes personnes adhérentes à l'association, à jour de leur cotisation, sous réserve d'une décision contraire du Conseil d'administration; activités nautiques, pêche en mer, promenade en mer, voile, plongée sous-marine, formations permis bateau, formation au certificat de radio restreint; prestations sous forme de location au chalet route de Gourette aux Eaux-Bonnes et mobil home au camping Untxin à Urrugne
créer et gérer toutes activités susceptibles d'apporter un soutien matériel et moral à tous ses membres actifs et à leurs familles
réunir les anciens agents de l'ex communauté de communes du canton de Garlin
Le rapprochement du personnel actif et retraitE de cette direction, l'organisation de marches en montagnes, la crEation de plusieurs disciplines sportives ainsi que d'une bibliothèques.
Faciliter le raprochement entre les divers agents des services administratifs et technique de la ville de hendaye, afin de constituer de solides liens de camaraderie entre tous ; apporter  ses membres une aide morale et matErielle, notamment etc....
Faciliter le rapprochement entre les divers agents des services administratifs et technique du port de plaisance etc...
promouvoir toutes les actions permettant de créer et de maintenir les liens d'amitié et de solidarité entre tous les personnels actifs et retraités, contractuels et vacataires du lycée professionnel d'hendaye (activites sportives, culturelles,...).
prise en consideration des questions relatives a l'organisation au fonctionnement de nos services municpaux, a leur incidence sur la situation du personnel.
animer les sorties, les repas, informer l'ensemble du personnel sur des activités diverses ; participer à des évènements personnels ; intégrer le nouveau personnel arrivant
- Assurer à ses adhérents les services de santé au travail - Etudier toutes questions d'hygiène intéressant les membres de l'association, prendre toute initiative s'y rapportant - Concourir au maintien de la santé des travailleurs par tout moyen légalemant admis - Accomplir, dans les limites fixées par la loi toutes opérations financières, mobilières, immobilières et commerciales, se rapportant directement ou indirectement à son objet
gérer suite à la suppression du comité d'entreprise le reliquat et les budgets à venir des oeuvres sociales suite à l'engagement pris lors du vote du 1er juin 2006 concernant le maintien du financement des activités sociales et culturelles tel qu'effectué actuellement
défense des intérêts matériels et moraux de ses adhérents
mettre en uvre, sans aucun but lucratif, tout ce qui sera nécessaire à l'entraide financière entre les salariés de Arkema Lacq-Mourenx de manière à pallier partiellement les pertes de revenus que les dits salariés seraient amenés à subir lors des conflits sociaux dans l'entreprise
Maintenir les relations des anciens du groupe COOP de PAU, animation et organisation de leurs rencontres, assister ses membres dans leurs démarches, conserver des liens avec le CE, organiser pour ses membres l'information, les échanges, l'entraide et les loisirs
Créer et gérer toutes activités susceptibles d'apporter un soutien materiel et moral à tous ses membres actifs faisant partie ou ayant fait partie du personnel communal et à leurs familles
réunir les producteurs (agents, conseillers commerciaux, chargés de mission) en fonction ou en retraite pour créer entre eux des liens d'amitié,de camaraderie et d'entraide, en intervenant en toutes circonstances en faveur de ses membres
créer et gérer toutes activités susceptibles d'apporter un soutien matériel et moral à tous ses membres actifs
organisation d'évènements extra professionnels dans le but de préserver la cohésion du groupe des gaziers du Béarn
contribution à la cohésion au sein de l'association entre ancien et nouveau membres
Organisation de manifestations socio-culturelles, récréatives et sportives. Activités à but non lucratif.
participer aux évènements touchant la vie de tous les personnels de l'établissement, organiser des rencontres favorisant la convivialité, participer à l'animation de l'établissement
créer et gérer toutes activités susceptibles d'apporter un soutien matériel et moral à tous ses membres actifs faisant partie ou ayant fait partie du personnel communal et à leurs familles
mener une action pour le personnel de la Ville et du CCAS de Morlaàs dans les domaines social, culturel, artistique, touristique et sportif ;
resserrer les liens d'amitié ; pratiquer l'entraide ; organiser des fêtes
créer, gérer, coordonner et développer des activités sociales et culturelles dont les salariés du Centre Social et leur famille seront les bénéficiaires ; permettre et favoriser la participation du plus grand nombre de salariés dans les actions culturelles afin de créer des rapports sociaux conviviaux et solidaires ; développer la communication et de favoriser l'accès à l'information ; proposer et de réaliser toute formation susceptible d'améliorer le fonctionnement de l'institution représentative du personnel ; d'organiser la solidarité, sous toutes ses formes, au sein du Centre Social
Comité d'entreprise.
défense des intérêts des anciens salaries de Nogueres et réalisations d'objectifs sociaux
Développer la pratique de la solidarité entre ses membres, susciter les liens d'amitié entre ses membres.
animation du collège cadres de lindt Oloron
mise à disposition de ses membres des salariés liés à l'association par un contrat de travail
apporter une aide solidaire à chacun de ses membres, créer ou gérer toute activités susceptible d'apporter un soutien matériel, moral à ses membres, organiser le développement moral, intellectuel et physique de ses membres et de leur famille, associer les municipalités au réglement des problèmes sociaux de leur personnel
regrouper les personnels du centre de secours, améliorer le quotidien au sein du centre de secours, favoriser les liens d'amitié et de fraternité entre les adhérents et les anciens, venir en aide aux adhérents et/ou à leur famille en participant à leur conditions sociale, participer à des oeuvres sociales, humanitaires ou caritatives, subvenir ou participer aux frais de différentes manifestations collectives à caractère sportif, culturel ou de loisirs des membres de cette amicale, faciliter à ses membres actifs, l'adhésion et la participation aux activités des organismes de liaison avec eux
activités sportives et culturelles diverses pour l'ensemble du personnel
aider les salariés dans leur lutte contre la fermeture de l'entreprise au sein de laquelle ils exercent leur activité professionnelle; mise en place d'actions diverses définies lors de réunions
permettre aux salariés et ex salariés TEPF (actifs, en dispense d'activité, retraités ainsi que leur conjoint) de se réunir, de transmettre et d'échanger des informations dans tous les domaines qui touchent à nos relations directes ou indirectes avec la société TOTAL SA ; assurer par tous moyens, la défense des intérêts, des membres de l'association ASAT ; assurer une aide sous toutes ses formes notamment par une représentation collective à la demande des membres, dans le cadre de différents juridiques, administratifs ou autres avec le groupe TOTAL SA et de tous rapprochements futurs
mettre en uvre, sans aucun but lucratif, tout ce qui sera nécessaire à l'entraide financière entre les salariés de l'établissement de Mont de manière à pallier les pertes de revenus que les dits salariés seraient amenés à subir lors des conflits sociaux de l'entreprise
promouvoir le dons de tissus et en particulier du don de têtes fémorales retirées lors d'une prothèse totale de hanche et recevoir tous les dons au profit du personnel du bloc opératoire de la clinique labat, de les gérer, et de les redistribuer aux membres du bloc opératoire ; organiser , au besoin, des manifestations
Resserrer les liens entre les retraités et les préretraités des sociétés ELF et/ou TOTAL dans le domaine pétrolier, ainsi que leurs conjoints, les veufs et veuves par le biais de l'information sociale et culturelle, par l'organisation de rencontres, de voyages et d'excursions culturels, de randonnées pédestres, d'initiation aux techniques nouvelles
Mettre en relation tous les chefs de service sécurité du département ainsi que les responsables uniques de sécurité
gestion d'une cantine réfectoire
Représenter les sportifs cheminots de Pau, auprès des comités d'établissements de la SNCF, des autorités compétents de la SNCF, des pouvoirs publics et des fédérations sportives, notamment pour tout ce qui concerne les installations sportives, les subventions, l'incitation aux activités physiques et sportives, l'avenir social et professionnels des participants.
Promouvoir places de cinema, spectacles, week-ends a theme, organisation de l'arbre de noël, gestion de la subvention activites socioculturelles des enfants.
regrouper les personnels militaires en service au bureau central d'archives administratives militaires afin de faciliter d'encourager, de développer entre eux des relations d'amitié en mettant en oeuvre des moyens de détente sur le lieu de travail et en organisant des réunions de nature diverses ( excursions, arbre de Noël, repas...)
Développer l'action sociale, culturelle et sportive au bénéfice de l'ensemble des personnels dépendant du Ministère de la Justice, actifs exerçant leurs fonctions et retraités résidant dans le ressort de la Cour d'Appel ou siège le CRAAS dont elle dépend et des familles de ces personnels
Organisation de manifestations culturelles et récréatives, des activités à but non lucratif.
Pratique des sports et organisation des loisirs, préparer les adhérents au rôle de citoyen préserver et améliorer la santé et les capacités physiques de ses adhérents
Promouvoir des actions à caractère social, culturel, sportif et de loisir, soit par elle-même, soit en s'unissant à d'autres organismes poursuivant le même but .
Favoriser le développement de la pratique du sport et des activités culturelles et touristiques
maintenir un contact étroit entre les membres du personnel ; participer à un évènement d'un membre du personnel : mariage, naissance départ à la retraite... ; organiser des sorties, des repas, manifestations diverses afin de se retrouver dans un cadre autre que le travail
Développer des liens d'amitié entre les anciens et les sympathisants de la mine Elf-aquitaine.
maintenir et développer des liens d'amitié
amicale des retraités du crédit lyonnais
créer et gérer toutes activités susceptiblles d'apporter un soutien matériel et moral à tous ses membres....
le CASI Pau Pyrénées a pour but, dans le cadre de ses statuts et réglements : d'offrir un soutien moral ou matériel à ses membres (ayant droit) ; de favoriser leurs loisirs ; créer, organiser ou gérer par tous moyens les activités propres à atteindre son but
permettre à l'ensemble de ses adhérents l'accès à diverses prestations qui s'articulent autour des axes suivants ; social, information, éducation physique et sportive, loisirs
créer et maintenir un environnement d'accueil et de soutien, amical et informel, à tous les membres de l'association, constitués par les partenaires des employés expatriés du groupe Sclumberger, ainsi qu'à leurs familles...
Faire connaitre le metier localement ,formation des agents territoriaux, des élus locaux à la demande...
susciter des liens d'amitié entre les membres de l'association, promouvoir et développer les loisirs collectifs, assurer la gestion d'une coopérative d'achats
maintenir et resserrer les liens d'amitié entre personnels, proposer des rencontres festives
organisation d'activités sportives et de loisirs, des repas de cohésion ainsi que la création de produits dérivés
organiser et développer toutes actions permettant une plus grande convivialité entre les membres
entretenir les liens entre les membres de l'association, organisation de réunions, de repas, de voyages, de fêtes
réunir le personnel du lycée
renforcer les relations entre ses membres par l'organisation de toute action individuelle ou collective a caractere social
mener une action de prévoyance de solidarité et d'entraide dans l'intérêt exclusif de ses membres et de leur famille et de resserrer les liens d'amitié entre policiers en activité, le personnel administratif et les retraités
definir et gerer l'action sociale, culturelle, sportive et de loisirs du personnel du centre
promouvoir la pratique d'activités culturelles, sportives et de loisirs, ainsi que l'organisation de l'arbre de noël pour les enfants des agents du périmètre ministère de l'intérieur ;
renforcer la cohésion de l'escadrille de commandement et de logistique du 5° régiment d'hélicoptères de combat, accueillir les nouveaux arrivants mutés à l'escadrille, créer et entretenir une dynamique entre les membres de l'association, faciliter l'intégration au régiment et dans la région, au travers de réunions, d'activités culturelles et sportives et aider les personnels de l'escadrille en difficulté et leur familles ;
promouvoir la cohésion et l'entraide au sein de ses membres
de renforcer la cohésion et la convivialité des lignards du Sud-Ouest
organiser et proposer des activités culturelles et sportives, des repas hors cadre professionnel ; partager des moments conviviaux, accompagner des collègues dans des moments forts
aIDER LES PARTANTS SOUTENIR LES FAMILLES CREER UN LIEN AVEC LES ANCIENS
resserrer les liens entre les différents personnels de l'établissemenet et se rencontrer dan un contexte autre que celui du travail
développer et promouvoir des actions diverses (groupement d'achats, billetterie, développement d'activités collectives...) à destination de l'ensemble du personnel de l'établissement (actifs et retraités)
LA REUNION DE COLLEGUES ISSUS DU MEME SERVICE ET LEURS FAMILLES EN VUE D'EVENEMENTS FESTIFS PONCTUELS (ARBRE DE NOEL VOEUX ETC...)
creer un rapprochement entre les divers services municipaux tant de bureaux que des ateliers afin de constituer de solides liens de camaraderie entre tous etc....
proposer une étude épidémiologique de la maladie pour ainsi mieux informer les praticiens en liaison avec tous les partenaires de la profession , en promouvoir la prévention, le traitement et l'économie de santé ; l'assistance, l'aide au malade et à sa famille, le recours éventuel au nom du salarié, afin de défendre ses confrères et personnels auxiliaires ; aider à faire reconnaître la maladie comme étant une maladie professionnelles ; animer, gérer, administrer et représenter d'autres structures similaires ou apparentées ; la possibilité, par tous les moyens légaux, d'aider à l'organisation d'autres structures de même objet
favoriser les bonnes relations entre les membres du personnel du lycée collége ravel etc...
promouvoir le bien-être des femmes et des hommes et la bienveillance au travail comme moteur de performance des entreprises, et promouvoir un entrepreneuriat Social et Conscient ; Sensibiliser à la gestion raisonnée du stress en entreprise sous toutes ses formes et l'élimination de ses conséquences les plus graves (« burn-out », dépressions ) ; Mettre en uvre une approche osmotique et virale (communication, évènements annuels, partages de « best practices », coaching de projets spécifiques en entreprise) au service de cette vision humaniste et altruiste pour le monde de l'entreprise et ses acteurs ; Promouvoir des expertises innovantes telles que la méditation de pleine conscience ; Solliciter le support d'experts de renommée mondiale dans sa démarche auprès du monde de l'entreprise ;
développer les relations amicales et l'esprit d'entraide entre les membres du personnel
creer et entretenir entre tous ses membres un lien de camaraderie et d'amitie etc...
organiser des sessions de formation aux premiers secours, gerer un bar, vendre du vin, organiser un arbre de noel
créer et participer à des activités sportives