Le Creusot Montceau-les-Mines — association du personnel d'une entreprise (hors caractère syndical)

- exploiter directement à but non lucratif de la cuisine d'entreprise site 480 allée gustave eiffel 71200 le creusot (saône et loire) - le mise en place d'évènement (culinaire, activité sportive, conférence, soirée festive) à destination des professionnelles et associations exclusivement

CREATION ET DEVELOPPEMENT DES MOYENS D'ENTRAIDE, DE SOLIDARITE ET D'ASSISTANCE SUSCEPTIBLES D'AMELIORER LES CONDITIONS MATERIELLES ET MORALES D'ASSISTANCE DU PERSONNEL AINSI QUE DE LEURS FAMILLES...

creer entre les membres une solidarite morale ou pecuniaire; participer eventuellement a la subvention dun arbre de noel en faveur des enfants du personnel ...

organiser la permanence de soins sur le Creusot et sa banlieue

organiser à l'intention de ses membres, des activités de loisirs de cultures de vacances et de tourisme et permettre à leur famille d'y accéder...

permettre à ses membres de mieux se connaître au moyen de réunions, soirées, manifestations diverses et d'une manière générale développer au sein du personnel les liens de camaraderie et de solidarité qui sont la base même de cette amicale ; elle se propose également de manifester la sympathie des membres de l'amicale à leurs collègues dans certaines circonstances privées ou familiales : mariage, naissance d'un enfant, décès, promotions, départs en retraite

permettre à ses membres de mieux se connaître au moyen de réunions festives, manifestations sportives, excursions et d'une manière générale développer au sein du personnel les liens de camaraderie et de solidarité qui sont la base même de cette amicale ; organiser chaque année un arbre de Noël pour les enfants du personnel de l'établissement en collaboration avec la direction de l'établissement ; remettre un cadeau lors des départs en retraite, du mariage d'un agent ou naissance d'un enfant ; offrir une gerbe de fleurs lors du décès de l'agent, de son conjoint ou enfant, tout cas sera examiné par le bureau ; organiser pour les adhérents et au bénéfice de l'association matinées et soirées récréatives, spectacles, bals, repas, etc

conserver et renforcer les liens de camaraderie qui unissent les personnes travaillant au sein de l'abattoir, effectuer des achats groupes afin de faire beneficier ses adherents de tarif à prix reduits ...

creer des liens amicaux et de solidarite entre les membres organiser des activites a caractere culturel en liaison avec l'etablissement

gestion de l'etablissement hospitalier dit hotel-dieu

organiser, realiser et gerer tous services ayant trait aux loisirs et a la mutualite pour le compte des membres du personnel s.i.v.a.

CREATION ET DEVELOPPEMENT DES MOYENS D'ENTRAIDE, DE SOLIDARITE ET D'ASSISTANCE SUSCEPTIBLES D'AMELIORER LES CONDITIONS MATERIELLES

Entraide sous toutes ses formes des agents des espaces verts de la ville de montceau-les-mines

créer des liens d'amitié entre tous les membres du personnel de l'établissement et leur famille ; étudier à cet effet et réaliser toute idée ou suggestion susceptible de resserrer les liens ; obtenir des réductions et les meilleurs prix pour divers achats ; organiser des sorties et des voyages ; organiser l'arbre de Noël avec son spectacle pour les enfants du personnel

mise a disposition de ses adherents utilisateurs des agents de remplacement liés au groupement par un contrat de travail et toutes actions visées par l'article L.1253-1 du code du travail ; remplacement des chefs d'exploitation ou d'entreprises agricoles, des membres non salariés de leur famille travaillant sur l'exploitation ou dans l'entreprise agricole, et de leurs salariés, en cas soit d'empêchement temporaire résultant de maladie, d'accident, de maternité ou de décès ; soit d'abscences temporaires liées au congé paternité, aux congés de toute nature, au suivi d'une action de formation professionnelle ou à l'exercice d'un mandat professonnel, syndical ou électif ; en complément de son activité principale, le groupement peut effectuer des opérations de prêt de main d'oeuvre en faveur de ses adhérents, dans le but de stabiliser l'emploi des salariés et assurer leur plein emploi. Pour atteindre son objet, le groupement met en oeuvre la politique départementale de remplacement élaborée et promue par le service de remplacement Saône et Loire

creation et developpement d'institutions d'entraide et d'assistance susceptibles d'ameliorer les conditions materielles et morales d'existence du personnel

assurer la cohesion entre les promotions sucessives de maintenir les liens d amitiequi se sont etablis....

CREATION ET DEVELOPPEMENT DES MOYENS D'ENTRAIDE, DE SOLIDARITE ET D'ASSISTANCD SUSCEPTIBLES D'AMELIORER LES CONDITIONS MATERIELLES E

maintenir et developper les contacts amicaux entre retraites, pre-retraites et anciens salaries de l'entreprise