fédérer l'ensemble des salariès ou anciens salariès de la cité régionale de l'agriculture du bâtiment de la chambre départementale d'agriculture et du bâtiment de l'ADASEA 63 ; faire bénéficier un ensemble de biens et services à ses adhérents
se veut le reflet de la diversité des entrepreneurs et se donne pour mission de porter leurs aspirations au sein notamment des institutions consulaires
permettre aux professions participants de se concerter pour l'étude, la défense, la meilleure organisation et la gestion de leurs intérêts économiques, industriels, commerciaux ou agricoles en vue d'assurer des relations de confiance
mise en place des moyens et des structures nécessaires aux diverses composantes directes et indirectes de l'automobile du massif central
mise en oeuvre des moyens propres à faciliter et développer l'activité économique de ses membres en matière de production cunicole à améliorer ou à accroitre les résultats de cette activité à savoir gérer et répartir toutes les aides de toute nature, contribuer à la réalisation d'étude de recherche coordonner la formation contribuer à la diffusion de référence contribuer aux actions ; une mission sanitaire à travers sa section sanitaire qui a pour but la protection sanitaire des troupeaux des productions cunicoles ainsi que des aliments destinée à ces troupeaux ou des denrées alimentaires issues des élevages de cette filière, sur la zone massif central telle qu'elle a été définie par la datar (6 régions dont plusieurs partielles soit 22 départements définis dans le règlement intérieur)
oeuvrer pour un développement cohérent, durable et solidaire du mode de production biologique ; représenter et défendre l'agriculture biologique auprès des instances régionales, nationales et internationales ; assurer la circulation de l'information et la mutualisation des activités de ses membres dès lors que ces derniers le jugent utile ; ester en justice pour la défense des intérêts de l'agriculture biologique et de ses acteurs
accompagner l'ensemble des acteurs du territoire national et européen entrant dans la chaîne de valeurs de la construction, de l'exploitation et de la maintenance des bâtiments et des infrastructures pour leur montée en compétences vis-à-vis du numérique et plus particulièrement du BIM (building information model, modeling, management) constitue l'objet de l'association BIM AuRA ; plus particulièrement, les objectifs visés sont : (1) d'améliorer les outils, méthodes et méthodologies de conception, dimensionnement, réalisation, exploitation et maintenance des bâtiments et infrastructures pendant tout leur cycle de vie, (2) d'améliorer les échanges entre acteurs, (3) d'améliorer l'interopérabilité entre logiciels, (4) d'améliorer la qualité des constructions (bâtiments, ouvrages d'art et infrastructures) pendant tout leur cycle de vie et de réduire les coûts directs et indirects liés à ces non-qualités, (5) d'améliorer les process en interaction avec le bâti existant et futur et (6) d'améliorer la qualité environnementale, sociétale et la durabilité des constructions
création d'un guichet unique de l'emploi en agriculture, dans le Puy-de-Dôme ; il se veut être un levier pour faire converger l'offre et la demande en emploi agricole ; ce guichet unique est ainsi un outil de développement de l'emploi agricole : en maintenant une veille sur les besoins en emploi agricole (observatoire de l'emploi agricole) ; en levant les freins à l'emploi salarié en agriculture par la simplification, entre autres, de l'accès à l'information et à la mise en oeuvre des démarches d'emploi ; en répondant aux besoins en compétences de plus en plus spécialisées ; en étant agile pour s'adapter aux évolutions du secteur ; en ancrant l'emploi salarié pour participer à la dynamique des territoires ruraux ; ce guichet unique se veut ainsi, un outil à destination : des porteurs de projets en reconversion du salariat agricole ; des salarié.e.s agricoles ; des chef.fe.s d'exploitation agricole ; et des jeunes, au sens large ; ce guichet unique se veut ainsi un outil pour promouvoir les métiers, les formes d'emploi, auprès des publics éloignés du milieu agricole, accompagner de façon personnalisée les employeurs.euse.s, et favoriser la lise en relation d'employeur.euse.s et de salarié.é.e.s agricole ; il se traduit par la mutualisation de moyens avec pour objectifs de disposer : d'un lieu unique et lisible d'accueil, d'information et d'orientation des demandeur.euse.s d'emploi et de futur.e.s employeu.euse.s, de conditions d'accompagnement performant et efficace du public entreprenariat et en recherche d'emploi dans leur projet de recrutement et d'emploi ; d'actions de promotion des métiers et de l'emploi agricoles, d'une pépinière (d'un incubateur) de développement d'actions conjointes ciblées, avec les acteurs, les actrices et les partenaires territoriaux
accompagner et soutenir la création et le développement de structure collective d'abattage de volailles, découpe et transformation de viande ; encourager la réflexion sur différentes thématiques (stratégie commerciale, projets collectifs etc) ; gérer le fonctionnement d'un ou plusieurs abattoirs de volailles, découpe, conditionnement et transformation ; gérer la planification et la facturation entre les membres de l'association ; proposer des solutions collectives et de proximité aux éleveurs pour l'abattage, la découpe, le conditionnement et la transformation de leurs animaux vendus en circuits courts
créer et entretenir un cadre collaboratif ayant vocation à mutualiser en inter régions les projets de conception, développement, maintenance de systèmes d'information portés par une structure juridique participant à la mise en place des ENRS
création d'une maison d'assistantes maternelles ; cette structure permet la prise en compte de chaque enfants accueillis dans son individualité tout en offrant l'avantage d'être en collectivité ; elle permet de mettre à disposition d'assistantes maternelles agréées, en échange d'une participation mensuelle aux charges et frais de fonctionnement de la structure, des locaux entièrement dédiés à l'accueil de jeunes enfants, aménagés et équipés de telle sorte qu'ils (elles) puissent y exercer leur métier en petit groupe et dans des conditions optimales, tant pour ces professionnel(les) que pour les enfants accueillis et leurs parents
regroupements de divers professionnels pour de la recommandation
mettre à la disposition de ses membres un ou plusieurs de ses salariés, au sein de la région Auvergne et des départements limitrophes
favoriser les relations de bon voisinage, de convivialité et d'information entre les entreprises et organismes installés dans le périmètre de la ZAC DU ROC DE JOURNIAT ; contribuer à l'image de marque de la ZAC DU ROC DE JOURNIAT et de ses membres, ainsi qu'à l'animation du parc par tous moyens adaptés ; et plus généralement de mettre en oeuvre toutes actions ou initiatives concourant au développement de la ZAC DU ROC DE JOURNIAT à l'amélioration de ses services et de son fonctionnement
de resserrer les liens entre les anciens représentants des collectivités locales membres et les anciens salariés de l'association les chalets découverte (ex huttes de france) elle peut contribuer par son expérience et son relationnel au développementde la chaîne les chalets découverte
mettre à la disposition de professionnels de l'aménagement d'espace, d'artisans, d'artistes et de créateurs, des moyens de communication par la location de bureaux ou la mise à disposition de surfaces, de façon permanente ou temporaire
développer la formation et l'information des commissaires enquêteurs de la région Auvergne ; défendre les intérêts collectifs et individuels de ses membres
aider au développement de la SNIPF(société nationale des ingénieurs professionnels de France) en faisant connaitre en tous milieux économiques et administratifs le CCIP (certificat de compétence) source de recrutement des futurs adhérents aux sociétés régionales
défendre les intérêts moraux, syndicaux, économiques, financiers des professions libérales des professionnels libéraux, de tout travailleurs indépendant ; représenter ces différentes professions et les professionnels qui exercent de façon libérale et indépendante ; participer à toute négociation avec toutes les organisations syndicales de salariés ou d'employeurs, ou avec les pouvoirs publics, ayant pour objet d'examiner les conditions d'exercice des professionnels libéraux, ou les relations entre les professionnels libéraux employeurs et leurs salariés ; signer, après avoir été expressément mandaté préalablement, par le Bureau National de la Chambre Nationale des Professions Libérales dans les conditions de l'article L 2231-2 du code du travail, tout accord collectif dont le champ d'action ne dépasse pas le département du Puy-de-Dôme (63)
défendre les intérêts moraux et matériels des experts en automobile ; créer, coordonner et mettre en oeuvre les moyens de défense d'organisation et de promotion des experts en automobile et plus généralement de l'exercice professionnel de cette profession sur le plan régional ; à l'effet de remplir l'objet défini par le présent article, d'effectuer toutes opérations mobilières et/ou immobilières rendues nécessaires par l'action poursuivie ; créer ou de participer à tous organismes nécessaires et plus généralement de mettre en oeuvre tous moyens tendant à la réalisation de l'objet social ; mettre en oeuvre les orientations, les directives et la politique de I'ANEA et d'assurer en accord avec celle-ci sa représentation au sein de tous organismes régionaux ou départementaux publics ou privés
permettre aux sociétaires d'élargir leurs connaissances, de parfaire leur formation dans tous les aspects professionnels (expertise, ruralisme, gestion foncière, etc..)
organisation chaque année d'un arbre de noël au profit des enfants du personnel de la poste et france telecom pour le département du Puy-de-Dôme
mettre en oeuvre toutes actions concourant au dévelopement du parc technologique de la pardieu Clermont-Ferrand favorisant les relations entre les entreprises du parc
anticiper la création d'une SCIC, parc écologique du Massif Central, en réalisant des études techniques financières, paysagères et d'organiser les futurs partenariats
apporter une contribution à la création de nouvelles solutions en matière de logistique multimodale ; étudier la création d'une société commerciale exerçant l'activité d'opérateur ferroviaire de proximité ; optimiser l'activité logistique des membres en privilégiant le développement durable ; représenter les membres auprès des acteurs liés au rail
rassembler en un même lieu les organismes représentatifs des professions libérales
favoriser la création et le developpement de PME, notamment par l'assistance entre les membres, accueil des créateurs potentiels
rassembler des professionnels de l'Hôtellerie de Plein Air d'Auvergne ; représentation et défense des intérêts collectifs et individuels des adhérents dans l'exercice de leur activité professionnelle, notamment dans les secteurs économiques et commerciaux ; élaboration et mise en place de programmes de défense, de maintien et de développement de l'activité économique des membres, et de façon générale, de l'activité économique locale, notamment la commercialisation et la promotion de produits touristiques nouveaux pour le développement de l'hôtellerie de plein air en Auvergne ; faciliter la transmission et l'acquisition d'information
représenter intérêts profession de l'artisanat auprès instances régionales mettre en oeuvre actions nécessaires à la défense des chefs d'entreprise artisanale au niveau de la région
défense des intérêts moraux et matériels des professions libérales ; mettre en oeuvre moyens de défense d'organisation et promotion de ces professions , les représenter auprès des pouvoirs publics
réseau d'entreprises des métiers de la construction bois et aménagement, bois et biomasse Energie, Ressources (maitrise d'ouvrage ; maitrise d'oeuvre ; ingénierie) en partenariat avec organismes de recherche, transfert technologique et formation ; accroître la compétitivité et augmenter la valeur ajoutée des entreprises en développant une logique de réseaux d'entreprises travaillant avec les collectivités territoriales, les acteurs de la Recherche & Développement, formation/forte entrée, innovation et développement économique en boucle courte, protection de l'environnement doit s'appuyer sur les partenariats publics/privés
concourir au rapprochement des adhérents des différentes familles professionnelles et susciter des actions communes dans la région et les départements contribuer à la représentation des professions concernées au niveau régional départemental et communal auprès des élus des organismes publics et professionnels des administrations
perfectionnement technique, intellectuel, culturel & moral des membres et des élèves fréquentant ses cours professionnels
contribuer au développement et au fonctionnement de différentes structures par la mise en place d'une équipe pluridisciplinaire (paramédico-socio-éducative) constituée de professionnels et d'étudiants
promotion des métiers de boulanger et de pâtissier, l'entraide au perfectionnement, l'accès à la culture, aux us et coutumes du compagnonnage des chiens blancs, aux différents modes d'expression et de rencontre ; réunion dans le même idéal d'hommes de métier soucieux de la pérennité de ses métiers et du compagnonnage des boulangers et des pâtissiers du Devoir, appeler aussi "Compagnonnage des Chiens-Blancs"
regrouper les professionnels en vue de mutualiser les moyens de communication entre eux et ceux destinés à leurs clientèles prospectées
regrouper les transporteurs distribuant des marchandises ds l'agglomération de Clermont-Ferrand et plus particulièrement dans le centre ville de représenter les adhérents auprès des collectivités locales des pouvoirs publics
informer, former et accompagner des créateurs d'entreprise dans leur projet d'entreprise
regrouper des responsables d'entreprises , un seul membre par profession , qui s'engagent à être un puissant moteur pour le développement du business de chaque membre du club en utilisant les méthodes, techniques , outils et formations de la « recofidélisation » dans le but de mettre en commun des idées , moyens et pratiques permettant de développer leurs activités , de diminuer leurs coûts , d'augmenter leur chiffre d'affaire et leurs marges auprès d'une nouvelle clientèle par la recommandation et la fidélisation , donner la possibilité à chaque membre du club de faire connaitre ses expertises , ses métiers et ses produits , échanger sur ses problématiques , partager des solutions , construire des solutions communes et partagées , partager les meilleurs pratiques , accéder à des expertises reconnues à des prix concurrentiels , proposer tous autres moyens permettant d'atteindre les objectifs de l'association et de ses membres
promotion des métiers et des entreprises du bâtiment et des TP par tous moyens, notamment par l'organisation de colloques, d'opérations de communication, de salons professionnels, etc. ; le rapprochement et la mise en relation de tous les partenaires à l'acte de construire afin de promouvoir et d'améliorer la filière construction tant dans ses aspects quantitatifs que qualitatifs
contribuer à structurer et animer le réseau des professionnels assurant des missions de centres ressources dans le champ des savoirs et des compétences de base; assurer une représentation nationale de ces centres ressources et des professionnels; réaliser, mutualiser et valoriser des productions communes dans le respect de la charte de coopération;
favoriser la création et la reprise d'entreprises en Auvergne par l'octroi d'un prêt d'honneur (prêt financier sans intérêt ni garantie) aux personnes porteuses : d'un projet de création ou de primo développement d'entreprises innovantes ; d'un projet de reprise structurant nécessitant une levée de fond conséquents et permettant le maintien d'emplois existants (ex Auvergne technologie innovation initiative plus (at2i +)
favoriser la promotion, le développement des activités économiques, l'animation et la communication de ses membres ; favoriser les échanges, les partenariats et l'entraide entre les adhérents et les tiers ; étudier et défendre les intérêts de ses adhérents ; la représentation générale de ses adhérents, notamment en participant à des foires et/ou salons en siégeant à l'intérieur de tous organismes où les intérêts des adhérents pourraient être concernés
promotion et développement des activités du notariat
la valorisation d'initiatives entrepreneuriales portées par des femmes (chefs d'entreprises, créateurs, cadres dirigeantes, professions libérales en lien direct avec des entreprises) basées en Auvergne ; l'association facilite notamment les échanges d'affaires, les partenariats, la recherche de tout moyen pour alléger les contraintes de la vie quotidienne des femmes, le combat contre les obstacles à l'égalité professionnelle, le partage de compétences et d'expériences, la formation pour donner les moyens à chacune d'élargir ses compétences, l'entraide et la solidarité entre les membres, la promotion de l'entreprenariat au féminin auprès des jeunes, la communication chez les plus jeunes contre les inégalités d'habitude, le soutien de jeunes femmes porteuses de projets avec l'appui d'une marraine
la délégation unique du personnel regroupe le comité d'entreprise et la délégation du personnel ; elle a pour but d'assurer une expression collective des salariés, permettant la prise en compte permanente de leurs intérêts dans les décisions relatives à la gestion et à l'évolution économique et financière de l'entreprise, l'organisation du travail, la formation professionnelle et aux techniques professionnelles ; cf code du travail art. L2323-1
la gestion des moyens et services permettant à ses membres d'exercer leurs activités visant à promouvoir une réflexion philosophique et sociale et à réaliser des opérations de solidarité
développer la coopération et l'échange d'informations entre ses membres ; intervenir comme Organisation Professionnelle au sein de Médiaconstruct, porteur en France des travaux de normalisation autour du BIM ; assurer la représentation des acteurs informatiques du bâtiment auprès des pouvoirs publics ; définir et expérimenter des standards, lorsqu'il n'existe pas de normalisation, pour développer les échanges entre logiciels et l'utilisation des bases de données techniques ou d'objets BIM
accompagner des entrepreneurs et artistes dans leurs projets professionnels et artistiques ; sa première vocation est la création et l'administration de locaux de co-working
favoriser, développer et promouvoir des actions et des activités professionnelles ou en voie de professionnalisation dans un champ d'intervention artistique, culturel, sportif, éducatif et social, ceci dans le but de promouvoir le civisme et la paix sociale
organisation de l'abattage selon les normes hygiéniques ; lutter contre l'abattage sauvage ; abattage selon les rites musulmans ; rétrocession des viandes aux Musulmans ; contrôle des viandes halal chez les bouchers et dans les abattoirs ; organisation de la fête de laid el adha (la fête du mouton)
être un centre de reflexion commun diffuser informations communes organiser manifestations communes
oeuvrer pour la défense, la promotion, le perfectionnement et la rationalisation de l'action de toutes les professions de santé au sein des corps de sapeurs-pompiers dans l'ensemble de leurs missions
réunir les Chefs d'Entreprise et Décideurs dynamiques et convaincus de l'intelligence collective ;oser la collaboration intergénérationnelle pour le développement des entreprises ; grandir avec le Réseau basé sur l'ambition et la convivialité
mettre à disposition auprès de ses membres un ou plusieurs salariés ; apporter à ses membres son aide et ses conseils en matière d'emploi et de ressources humaines
rassembler autour de projets communs et d'un lieu de travail un ensemble de personnes exerçant des professions dans les champs du design, de l'architecture et de la création ; location et entretien d'un local permettant l'installation d'un espace de bureaux, d'un atelier et d'un lieu de vente pour ses membres ; organisation de soirées ou d'ateliers payants en lien avec l'animation du lieu de travail ; promotion ou publicité des activités des membres ;
mise en contact par du réseautage de professionnel, dans le but de développement d'activité professionnel à travers l'organisation d'élément de rencontre dans un cadre professionnel, permettant de développer leurs activités; mise ne place d'un débit de boisson pour ces soirées à titre gracieux;
réduire l'utilisation de la vaisselle jetable à usage unique dans le secteur de l'alimentaire auprès des commerçants, des restaurateurs, et de tous les professionnels et usagers du territoire de clermont auvergne métropole ; dans ce cadre là, raboule peut intervenir de toutes les manières possibles (annexes et connexes) tant que l'association concourt à l'atteinte du but fixé ci-dessus ; proposer un service de livraison à vélo auprès des professionnels et des particuliers sur clermont auvergne métropole ; dans ce cadre là, raboule peut intervenir de toutes les manières possibles (annexes et connexes) tant que l'association concourt à l'atteinte du but fixé ci-avant ; de plus, en tant qu'association à préfiguration de scop ou de scic, raboule est adhérent à la fédération coopcycle, dont elle utilise l'application, mais également du collectif impec dont elle utilise aussi la web application ; ces deux collectifs et outils développés permettent à l'association de concourir à l'atteinte des deux buts fixés ci-contre ; par ailleurs, l'association peut être amenée à opérer en dehors de clermont auvergne métropole et à s'étendre sur d'autres territoires dans la mesure où cette dernière concourt toujours à l'atteinte d'un ou des mêmes buts précisés plus haut ; enfin, dans le cadre de l'exercice de son activité commerciale, raboule peut facturer chaque prestation réalisée par les salariés et/ou les bénévoles de l'association ;
représenter les commerçants, artisans et professions libérales; développer et défendre lintérêt général des commerces et contribuer à la dynamisation commerciale du voisinage proche; a travers les outils de communication et des animations mis en place
mise à disposition de ses membres d'un ou plusieurs salariés
assurer la defense des interets materiels et moraux des cooperati-ves adherentes.
rassembler les électriciens, les plombiers, les charpentiers et techniciens de la fibre optique pour le développement de leur métier en France ; former des techniciens et des jeunes aux métiers de l'électricité, de la plomberie dans la région ; soutenir des centres de santé abritant les enfants atteints du cancer du sang ;
regrouper des travailleurs indépendants ayant pour volonté de travailler ensemble sur une (ou plusieurs) mission (s) communes afin de favoriser une dynamique de groupe capable de créer de la valeur ;
vise à mener des activités centrées sur trois piliers qui sont la famille, éducation et accompagnements commerciaux et économique ; accompagner et soutenir les familles confrontées à une situation de précarité croissante, à une détresse psychologique, à des problèmes de relations parent-enfant et conjugales ; aider les jeunes à trouver des stages, des emplois ; les partenaires professionnels adhérents seront accompagnés par UMVE Clermont Ferrand pour promouvoir ; organiser des salons, des foires et des évènements professionnels ; aider et accompagner les petites et moyennes entreprises ; encourager la création et l'innovation artistique et culturelle dans les domaines du spectacle vivant, du cinéma, de l'audiovisuel, des arts plastiques et des arts visuels
mutualisation des compétences entre entrepreneur
fédérer les jeunes agences autour d'une définition partagée de la qualité architecturale ; Favoriser le partage et les échanges entre actuel (le) s et ancien (ne) s participant (e) s à l'incubateur SANA de l'ENSA Clermont-Ferrand, entre les différent (e) s intervenant (e) s, entre les différentes personnes responsables du programme ; Promouvoir la pratique des actuel (le) s et ancien (ne) s participant (e) s à l'incubateur, dans le but de rayonner et d'être acteur auprès des professionnel (le) s du monde de la construction et de la culture ; Participer à la réflexion, à la structuration d'initiatives portées par les incubé (e) s ;
réunir les responsables du bureau des entreprises de l'académie de Clermont-Ferrand ; Échanger sur les pratiques mises en place au sein des établissement ; Mutualiser les outils et les pratiques développées par les membres de l'association ;
développer les liens unissant le notariat à l'université en vue d'une meilleure formation du corps notarial, l'étude et l'aménagement des programmes nécessaires à la préparation au diplôme de notaire; elle centralise tous les mémoires, les thèses et les publications concernant la profession notariale; elle suscite et encourage, parmi les jeunes notaires, des vocations pour l'enseignement professionnel; elle prend toute initiative de nature à resserrer, renforcer les liens du notariat et de l'université, pour leur profit commun, en développant la recherche juridique et la pratique professionnelle;
détection et développement des talents dans les métiers du transport routier, de la conduite et de la logistique
fédérer les commercants, artisans et professionnels du Quartier Blatin ; valoriser et dynamiser l activité commerciale locale ; organiser des animations commerciales et événements ; mutualiser des actions de communication ; représenter les intérêts des commercants auprès des institutions
approfondir, transmettre et promouvoir le savoir-faire architectural élaboré par Harrison et Marion DELCROS ; Ce savoir faire est : publié sur les réseaux sociaux depuis le 13 septembre 2023 par la chaine @Quotidien_d_architecture et développé dans les ouvrages écrits par Harrison, et notamment : "Vous prendrez bien un peu d'architecture ? " paru le 1er décembre 2023 aux éditions Bien Chalamment
info echange entre directeurs elaborer propositions defendre fonction
l'association a pour objet de contribuer à la dynamique économique du territoire par la mise en œuvre de solutions concrètes à destination des acteurs du territoire auvergnat, leur permettant de répondre à leurs enjeux en matière d'économie circulaire, de réemploi, de réduction des déchets et d'insertion par l'activité économique elle développe notamment la filière de collecte, de tri et lavage des emballages et contenants pour réemploi et accompagne producteurs, distributeurs, consommateurs et collectivités dans leurs changements de pratiques l'association est à but non lucratif ; sa durée est illimitée ; elle exerce des activités commerciales à titre habituel dans la limite de son objet social ; elle pourra se transformer en société coopérative d'intérêt collectif, conformément à l'article 15 des présents statuts ;
offrir aux instances officielles de la santé et aux organismes sociaux ou syndicaux concernés, un interlocuteur national représentant les praticiens en fasciathérapie ou en thérapie manuelle des fascias ; offrir aux adhérents une information tenue à jour sur les conditions légales d'exercice de la fasciathérapie et de la thérapie manuelle des fascias ; proposer aux adhérents la mise en place d'une assistance juridique commune ; la promotion, la diffusion des recherches et des pratiques sur le fascia, la fasciathérapie et la thérapie manuelle des fascias auprès des autres professionnels de la santé et de l'éducation physique ; la recherche et l'évaluation des méthodes thérapeutiques et éducatives impliquant le fascia ; rassembler et faire collaborer les praticiens, les chercheurs et les cliniciens du fascias ; participer à la reconnaissance de la fasciathérapie et des thérapies du fascia en établissant des contacts avec les associations professionnelles et scientifiques internationales ayant pour objet le fascia
mise en commun de moyens pour faciliter toutes missions des membres dans le secteur public en utilisant la marque
faciliter l'accès et l'accueil dans la fonction publique, impulser une culture commune et une réflexion sur l'avenir de la fonction publique et promouvoir l'action et les valeurs de la fonction publique auprès du grand public
assurer la promotion et le développement des industries agroalimentaires agréées par la commission prévue à cet effet
défendre les intérêts des transporteurs de voyageurs et l'organisation des transports de voyageurs dans l'agglomération clermontoise
faciliter la tache des architectes entrepreneurs et techniciens du bâtiment et des travaux publics.
mutualiser les actions de communication nécessaire à la promotion et au développement de la gamme de mobilier urbain Primium
le recrutement de salariés pour les mettre à disposition de ses membres et l'appui de ses mêmes adhérents en matière d'emploi ou de gestion des ressources humaines
rapprocher maitres d'ouvrages publics,employeurs,acteurs de l'insertion & qualification.definir parcours,validation de l'insertion pour personnes mal adaptees marche emploi.les lier & par contrats au grpt..
étude et la défense des intérêts communs aux éducateurs brevetés d'état de football, aux éducateurs diplômés de la fédération française de football ou possédant un certificat fédéral ou une attestation de participation à un module de formation
valoriser les bois issus du Massif central tel que défini par décret, les entreprises de ce périmètre le transformant ainsi que son utilisation dans la construction et l'aménagement
a pour vocation de contribuer à agrandir le réseau de chaque membre, faire du business, partager les préoccupations professionnelles du quotidien de chacun en respectant les valeurs humaines et morales à l'origine de sa fondation ; il est dédié aux chefs d'entreprises, aux cadres dirigeants ou aux cadres à forte autonomie ; le principe de base est réunir des personnes ayant des préoccupations professionnelles similaires, et tous objets similaires, connexes ou complémentaires ou susceptibles d'en favoriser la réalisation ou le développement
créer un réseau de soins primaire centré sur les patients ; améliorer l'offre de soins locale par la coordination synergique des acteurs de soins et médicaux et sociaux ; améliorer la qualité des soins par une amélioration partagée des savoirs professionnels ; améliorer la promotion de la santé sur le secteur de population concernée par une communication adaptée et homogène ; favoriser une formation des professionnels de santé et une formation interprofessionnelle ; cette association peut adhérer à des structures départementales, régionales, ou nationales
défendre les intérêts des discothèques cabarets et établissements de nuit
création, conception, études de recherche, formations, suivis, prototypes, en particulier dans le domaine du design et du développement de produits et services ; favoriser la reconnaissance et l'insertion des concepteurs dans le milieu professionnel ; formation continue de ses membres et promotion de la formation des concepteurs
réunir medecins assurant la permanence des soins d'urgence les week end et jours fériés officiels sur le secteur de garde comprenant aulnat dallet lempdes lussat les martres d'artière pont du chateau et de promouvoir la formation des médecins
promouvoir la domotique, les nouvelles technologies, les objets connectés et le développement au niveau local et national ; les moyens mis en uvre pour cela sont principalement : la gestion et le support du site internet Devotics.fr ; l'organisation d'évènements autour de son objet ; l'organisation de concours pour développer son objet ; la gestion de ressources économiques en investissement ; La gestion de propriétés matérielles
réunir les professionnels auvergnats de l'immobilier au sens large afin de networker, se former et échanger lors de moments conviviaux ; l'idée est de créer une association professionnelle afin d'enrichir les réseaux et connaissances de chacun
promotion de l'adéquation entre formations et besoins des secteurs de la logistique, du transport et des mobilités, développement des synergies entre acteurs académiques, institutionnels et professionnels, professionnalisation et insertion des apprenants, soutien à la recherche, à l'innovation et aux transitions numérique et énergétique, internationalisation des parcours et des coopérations, valorisation des métiers et des formations, coconstruction de projets multidisciplinaires avec les partenaires ;
promotion entreprise hôtelière dans secteur thermal par conception prestations forfaitaires sur la base d'un produit hôtelier labélisé et par promotion produits développer image de marque des hôtels thermhôtel
promouvoir et valoriser les métiers de l'hôtellerie et de la restauration ; contribuer à l'éducation et à la transmission des valeurs et savoir-faire professionnels ; encourager les solidarités notamment en menant des actions d'accompagnement et parrainage, valorisation, d'animation, de formation et de mise en avant du bien-être au travail ;
promouvoir l'enseignement, la formation, la formation des formateurs et la recherche en odontologie ; promouvoir la dentisterie contemporaine auprès de professionnels par la réalisation et l'organisation de rencontres entre confrères et partenaires du domaine dentaire, soirées d'échange et de conférences, journée de conférences, travaux pratiques