Animer la Place Vaillant Couturier de VIERZON par des brocantes, des concerts, des repas de quartier, etc...
Aider les jeunes des quartiers dit sensibles, les integrer dans le monde scolaire professionnel ou de la communaute en luttant contre les prejuges de leur quartier; developper le civisme, la citoyennete et favoriser l'autonomie.
Aider les jeunes de 12 à 17 ans issus de Vierzon et principalement les jeunes de quartiers, à travers des activités sportives, culturelles et ludiques ; aider les jeunes de 16 à 20 ans dans leurs démarches professionnelles et les aider dans leur vie active ; rassembler les jeunes lors de diverses manifestations (sorties, loisirs)
impulser une réflexion prospective sur la notion de travail et d'emploi pour garantir la dignité humaine en contribuant à offrir, rechercher, trouver, proposer une assistance technique et des emplois aux membres et ayant droit des membres des associations agréées et toutes celles qui pourraient s'y joindre et qui en feront la présentation
promouvoir le commerce équitable : permettre aux producteurs de pays ou de régions défavorisés de vivre dignement de leur travail et d'être les acteurs de leur développement notamment à travers des projets de développement durable ; permettre au consommateurs d'être informés sur les dysfonctionnements du commerce international ; contribuer à changer les mécanismes du commerce international et devenir des citoyens plus conscients et actifs dans leur choix de consommation ; contribuer à changer les mécanismes du commerce international et les conditions de production ; s'engager à défendre et à promouvoir, la solidarité et la justice, le refus de toute forme de racisme et de xénophobie, des changements individuels et sociaux dans notre propre société pour un développement solidaire au Nord comme au Sud de la planète, une consommation éthique, un fonctionnement démocratique et collectif ;
Susciter la creation, developper, animer et gerer des structures d'accueil destinees aux createurs d'entreprises.
Etudier et favoriser le developpement economique, social et culturel du pays de Vierzon et de ses habitatns ; apporter un soutien à ceux de ses membres qui s'engageraient dans la vie civique (formation de ses membres ; organisation de toutes actions contribuant à l'emploi et au mieux vivre à Vierzon et dans son pays
Observer et analyser l'evolution de l'emploi ; être un lieu de concertation entre les partenaires sociaux et les élus locaux ; proposer et coordonner les orientations et les actions de nature a favoriser le maintien et le developpement de l'emploi ainsi que toutes actions utiles au développement économique et social du bassin d'emploi ; favoriser et contribuer aux missions d'orientation et d'insertion profes sionnelle des jeunes et des publics en difficulté (notamment PAIO).
coordonner, favoriser et promouvoir toutes actions et initiatives destinées à faciliter l'insertion sociale et professionnelle des publics jeunes de la tranche des 16-25 ans ; son activité concerne le public des Communautés de Communes Vierzon Sologne Berry et celle de Cur de Berry ; son action s'inscrit dans une politique locale d'insertion à partir du bilan effectué et des attentes exprimés par les divers partenaires que sont les services de lÉtat, collectivités territoriales, partenaires sociaux et associatifs ;
proposer diverses activités ou loisirs pour le troisième age
favoriser l'intégration professionnelle durable de demandeurs d'emploi ; développer et adapter nos service en fonctions des réalités du territoire ; développer des services complémentaires à l'offre de formation et d'insertion de la zone d'emploi de Vierzon (OREC 18 est titulaire d'un numéro d'agrément "organisme de formation" et d'un agrément "entreprise solidaire" délivré par la préfecture de région ; agir en partenariat avec l'Etat, les collectivités territoriales et les partenaires de la société civile engagés dans ces actions et avec les associations soutenant les mêmes valeurs
favoriser et valoriser l'expression des habitants et usagers aux côtés des acteurs institutionnels ; stimuler et appuyer les initiatives citoyennes ; être associé à l'élaboration, à la mise en oeuvre et à l'évaluation des contrats de ville ; participer à toutes les instances de pilotage du contrat de ville, y compris celles relatives aux projets de renouvellement urbain, par le biais de ces représentants ;
mettre à la disposition de ses membres un ou plusieurs salariés liés au groupement par un contrat de travail, apporter à ses membres son aide ou ses conseils en matière d'emploi ou de gestion des ressources humaines
atelier d'insertion spécialisé dans le recyclage informatique pouvant conclure des contrats de travail à durée déterminée avec des personnes sans emploi rencontrant des difficultés sociales et professionnelles particulières ; participer à la réduction des déchets informatiques avec les collectes ; recyclage du matériel informatique obsolète ; donner accès à l'informatique aux personnes les plus démunies ; accompagnement individualisé des publics en insertion (analyse des trajectoires et évaluation des difficultés sociales et professionnelles) et particulièrement du public jeune et/ou devant faire face à des difficultés multiples (relations conflictuelles, carences affectives, problèmes psychologiques, etc) dans le cadre d'une prise en charge multidisciplinaire ; prévenir la vulnérabilité des jeunes et favoriser leur insertion ; travailler avec les organisation territoriales et nationales au regard des expériences et du processus de savoir acquis sur le terrain ; et plus généralement toutes opérations industrielles, commerciales ou financières, mobilières ou immobilières, pouvant se rattacher directement ou indirectement à l'objet social ou susceptibles d'en faciliter l'extension ou le développement ; sa durée est limitée
en France et à l'étranger , sensibiliser, promouvoir et ouvrir au plus grand nombre, et notamment aux jeunes, l'accès "aux sciences" au sens large, en ce compris notamment la science, les technologies, les mathématiques, le numérique ;
promouvoir des valeurs d'inclusion, de bienveillance, de respect et d'authenticité dans les relations professionnelles ; offrir un espace d'écoute, de partage d'expériences et de soutien mutuel, accessible à tous sans distinction de statut, d'âge ou de secteur ; contribuer à la dynamisation économique et sociale du territoire, en mettant en lumière les talents locaux et en valorisant les initiatives inspirantes ; favoriser les échanges, la coopération et le développement de liens durables entre les professionnels de tous horizons (entrepreneurs, salariés, indépendants, porteurs de projets, étudiants, etc) ; créer, organiser et animer des évènements de mise en réseau professionnels à Vierzon et dans sa région (afterworks, rencontres thématiques, tables rondes, ateliers, etc ) ;