Rechercher et developper toutes les initiatives susceptibles de creer maintenir ou resserer des liens d amitie de solidarite et d entraide entre ses membres

fédérer, accompagner, représenter, promouvoir, initier, former, soutenir ou défendre les notaires et collaborateurs drômois dans la pratique de la négociation immobilière, dans le respect des règles déontologiques et professionnelles en vigueur ; notamment en fournissant à ses membres les moyens, les règles et le cadre d'une mise en commun des éléments leur permettant de développer cette activité et d'en partager les honoraires, dans un esprit de service et de confraternité

offrir aux enfants confiés le bénéfice de diverses activités d'éveil, de motricité et tous autres activités ; permettre aux assistantes maternelles de se retrouver régulièrement afin de mettre en place des ateliers ; sortir de leur isolement ; se regrouper avec des enfants du même âge

regrouper les anciens maires et adjoints de la Drôme y compris ceux issus d’autres départements, renouer des liens d'amitié, susciter et coordonner des rencontres, affirmer leur soutien les uns les autres, informer les anciens élus des réalités nouvelles, mettre l'accent sur les sujets qui conditionnent et engagent notre avenir de citoyens responsables par l'émulation civique auprès des écoles, collèges, lycées, par les Mariannes du civisme auprès des collectivités locales ou toute autre activité concernant le civisme ; s'abstenir de mener des discussions ou de prendre des positions ayant un caractère politique, philosophique ou religieux

valoriser les actions menées par les collectivités territoriales et faciliter exercice du mandat municipal et intercommunal de ses membres ; dans de cadre, exercer, conformément à l'article 2-19 du code de procédure pénal, les droits reconnus à la partie civile dans toutes les instances introduites par les élus à la suite d'injures, d'outrages, de diffamations, de menaces ou de violences volontaires à raison de leur fonctions, ceci après avoir reçu l’accord écrit de l'élu

favoriser le développement de l'activité vétérinaire des structures adhérentes et l'amélioration du service rendu auprès de leurs clients en adéquation avec la réglementation

création et gestion d'un service d'urgence destiné aux chiens et chats par les vétérinaires praticiens de l'agglomération valentinoise et de son voisinage

regrouper des assistant(e)s maternel(le)s des départements de la Drôme et de l’Ardèche

regrouper les commerçants et artisans de Chabeuil en vue de pérenniser ; le développement de l'activité commerciale et artisanale locale par la mise en commun d'idées et la mise en place de méthodes et de moyens d'action appropriés communication manifestations commerciales et animations ; la représentation et la défense des intérêts de ses membres par tous moyens en exerçant notamment toutes actions et recours nécessaires auprès de toutes les instances locales départementales régionales nationales économiques ou administratives ; la possibilité de négocier certains produits prestations de services ou accords pour le compte de ses membres ; la diffusion à ses membres de toute information ou documentation utiles à l'exercice de leur activité ; la prise de disposition de nature à faciliter et à développer la formation professionnelle de ses membres ; toute action ayant pour objet de favoriser le développement de l'activité de ses membres ; l'information et le conseil à ses membres à l'égard de toute forme irrégulière d'exercice d'une activité industrielle ou commerciaux susceptible de leur porter préjudice ; la défense des intérêts de ses membres par tout moyen, en exerçant notamment toute action et recours nécessaire

création, organisation ou participation à des événements de sportifs, culturels ou qui ont trait aux métiers du bâtiment

apporter en mesure de ses possibilités aide et soutien ainsi que des informations utiles à ses adhérents et à leur famille notamment en cas de difficultés passagères ; les représenter au plan local auprès des pouvoirs publics ; collaborer éventuellement avec les organisations professionnelles aux organismes sociaux dans le but d'améliorer leurs conditions de vie tant dans le domaine du travail de la santé et des loisirs

Rompre l'isolement. crer un lien d'echange partager leur experiencorganiser des rencontres. partager activtes manuelles.

enrichissement des femmes en milieu rural de la région Romans, Bourg de Péage dans les domaines : la famille, la santé, les loisirs, les activités diverses (cuisine, bricolage, visites), les voyages

La défense du picodon

Réunir les libraires et editeurs evangéliques désireux de travailler dans un même esprit

dressage de chien de berger sur troupeaux et promotion du chien de protection du troupeau, du chiot à l'âge adulte avec pour les deux, conseil, assistance, appui technique, vente de fourniture pour l'élevage ; mise en place de formations, informations, échanges des publics concernés, listing de portées de chiots etc; démonstrations du travail de chiens de berger de troupeaux dans des festivités ; formations de base ; formations de perfectionnement ; organisations de concours ; sélections de chiens ; journée de confirmations pour Border Collie ; journée de dépistage de tare oculaire ; rencontres de travail sur troupeaux amicales entre adhérent (mensuelle, voire plus) ; aide aux adhérents pour la recherche des papiers de travail (carnet de travail, licence concours,etc; conseil de sociabilisation d'élevage de chiots de 0 à 3 mois ; il serait souhaitable de ne pas se spécialiser que dans le Border Collie, afin d'être au plus proche des éleveurs, le but de l'association serait de mettre en avant toutes les races bergères ; de mettre en avant les chiens de protections et autres activités en rapport bien sûr avec les chiens de travail sur troupeaux; maintien d'acteurs ruraux et jeunes agriculteurs dans le Diois, avec formations Vivea à la demande

Mettre a disposition de ses membres un ou plusieurs salaries lies par un contrat de travail

la mise en réseau des conseiller·ère·s en organisation (ou postes assimilés) , à l'échelon national ou local pour favoriser l'échange de pratiques, outils, méthodes entre pairs et le soutien mutuel ; l'accompagnement de la montée en compétence et en expertise des conseiller·ère·s en organisation actifs, quel que soit le niveau d'expérience ; la promotion du métier et de son utilité au sein des organismes publics et la reconnaissance de son expertise technique ; la prospective et la veille partagée pour anticiper les évolutions des métiers et les transformations du service public ; l'association respecte et promeut les principes éthiques de la charte nationale du conseil en organisation ; elle agit pour accompagner le développement et la modernisation du service public ; elle est indépendante de tout parti, organisme institutionnel, groupement politique, religieux et syndical ;

Maintenir des rapports d'amitie entre les retraites des divers organismes sociaux. organiser des loisirs mais aussi d'apporter une aide morale aux retraites en difficulte.

assurer l'ensemble des formations liées à l'activité de taxi, sous quelque forme que ce soit dans la limite des textes en vigueur ; à ce titre, elle déposera les demandes d'agréments préfectoraux nécessaires ; elle pourra plus généralement développer toute action en faveur des professionnels du taxi

être à l'écoute, soutenir, représenter et aider les agriculteurs en difficulté de tout ordre en leur apportant un soutien moral, une information sur leurs droits, un partage de l’expérience

Mise a disposition de ses membres d'un ou + salaries lies a ce groupement par un contrat de travail. gropement employeurs constitute ds champ professionnel de la convention collective des transports routiers et des activites auxiliares du transport

promouvoir le partage, l’échange, l'aide et/ou l’assistance, le sport, la culture, les voyages, le développement ou toute autre action ou manifestation entre les policiers municipaux, les gardes champêtres et les agents territoriaux, en activité ou en retraite dans la région Auvergne-Rhône-Alpes (AURA) et de toutes personnes sympathisantes à la corporation

- création, production, gestion de tout amusement public et/ou évènement public - animation et restauration de foire - exploitation de manèges (sur site ou itinérant)

développer l'attractivité des centres-villes de Romans et Bourg de Péage à partir de axes commerciaux, culturels et touristiques, et du potentiel propre à ce territoire; cet objectif implique la mise en place d'un programme d'actions et d'un partenariat étroit entre acteurs institutionnels et privés dans un respect absolu des missions propres à chacun

Entreprendre actions destinees a assurer maintenir developper la solidarite entre conseillers prud'hommes de romans net prendre en charge frais generes par exercice du mandat qui ne seraient non prius en compte par le budget de l'etat.

toute action en rapport avec l'enseignement et les techniques de l'assurance ainsi que la liaison avec les milieux professionnels

resserrer les liens entre les cadres et les techniciens du cuir qui ont fait la réputation de la chaussure de romans ; apporter son soutien au maintien de la tradition et à la promotion de la chaussure dans les foires, expositions ...

permettre aux infirmières exerçant à domicile de se rencontrer et de réfléchir à leur profession ; promouvoir des soins infirmiers de haute qualité (information, formation...) ; créer un tissu de relations entre tous les partenaires de santé (hôpitaux, médecins libéraux, kinésithérapeutes, maison de matériel médical, municipalité, services sociaux, associations diverses...)

régir la vie sociale de l'internat de Romans et encourager la formation des internes

promouvoir la formation médicale continue des professions médicales qui en sont membres

création d'un atelier de fabrication, étude, mise en oeuvre et développement d'une plate forme technique dédiée au secteur du cuir chaussures : réalisation de prestation de sous-traitance (chaussures, maroquinerie, vêtements et accessoires), accueil des créateurs (réalisation de prototypes et des petites séries), développement d'une offre de formation ; le développement coopératif de la société tendra vers l'alliance de la performance économique et l'utilité sociale ; le sociétariat sera ouvert à toute personne physique ou morale, de droit privé comme de droit public, concernée par les activités et leurs implantations géographiques

faire découvrir le milieu des travaux en hauteur tel que l'élagage ou le métier de technicien cordiste ; présentation de nouveaux matériels de grimpe : cordes, harnais, connecteurs ou de nouvelles techniques de déplacement dans les arbres ; participer à des évènements et manifestations liés aux métiers d’élagueur, arboriste-grimpeur et de technicien cordiste ; réaliser des travaux de taille ou plus généralement de travail dans les arbres à des fins démonstratives et pédagogiques ; sensibiliser à la sécurité ou le respect des règles de l'art pour les travaux dans les arbres ; présenter de nouvelles techniques de travail et d’approche du végétal ; proposer des grimpes de découverte des arbres dans la couronne des arbres auprès du grand public ; promouvoir et développer des techniques de grimpe respectueuses du végétal et de l'humain dans le loisir comme dans le domaine professionnel ; porter et diffuser la charte européenne de l'arbre auprès des professionnels et du grand public

aider les élèves du lycée du Dauphiné à mener à bien leurs projets pédagogiques, notamment dans le cadre de leur formation en BTS, en favorisant les relations entre le monde de l'enseignement et celui de l'industrie de la chaussure et de la maroquinerie ; accompagner les élèves dans la réalisation de leurs projets techniques et professionnels ; faciliter les contacts avec les professionnels du secteur, et organiser des activités contribuant à la formation pratique des étudiants

développer et entretenir des relations cordiales entre les magistrats adhérents, étudier toutes les questions intéressant la juridiction consulaire, faciliter le recrutement et le perfectionnement des juges consulaires

représenter la profession et ses membres et faciliter les relations auprès des instances publiques, des autorités administratives et judiciaires du département ; défendre les intérêts moraux et économiques de ses membres ; promouvoir et maintenir les compétences professionnelles des mandataires judiciaires à la protection des majeurs individuels par l'information délivrée à ses membres, le développement d'actions de formation et autres activités de recherche ; entretenir et développer l'application des règles éthiques et déontologiques par les adhérents dans leurs pratiques ; mener les actions qui précèdent en synergie avec les modalités suivies par la FNMJI ; être le relais entre les adhérents du GMJI 26 et la fédération nationale

représentation, animation, promotion et défense des entreprises du territoire ; représenter ainsi les entreprises pour toutes les questions interprofessionnelles d’ordre économique, social, sociétal auprès des pouvoirs publics, administratifs, collectivités locales ainsi que des organismes publics et privés du territoire

développer la convivialité, les échanges et la solidarité entre agents hospitaliers, leur famille et leur entourage ; organiser des rencontres, des sorties, des courts séjours autour de la culture, des loisirs, du sport ...

entretenir des liens d'amitié entre les divers personnels et leur famille ; proposer des activités pour tous

La cohesion l'entraide et le renforcement des liens entre les sous officiers .Organisationde manifestations de loisirs pour conforter la cohésion de l'escadron

Grouper tout le personnel des lignes.Servir les intérêts moraux et matériels de ses membres. Resserrer et développer les liens d'amitié et d'entraide entre ceux-ci

revalorisation de la formation d'infirmiers et aides-soignants, défense des intérêts moraux et matériels de ses adhérents et des futurs soignants ; organisation d'évènements

OPérations de trésorerie et d'assurances relatives aux actions décidées par l'Union Régionale mentionnée à l'article 1,2,8 du réglement intérieur de la FNASCE EQUIPEMENT

resserrer les liens d'estime et de fraternité entre les DDEN du département de la Drôme ; rechercher et appliquer tous les moyens propres à permettre aux DDEN de remplir individuellement ou collectivement d'une manière efficace leur rôle social ; servir de trait d'union entre tous les partenaires de l'école publique ; intervenir auprès des autorités pour améliorer les moyens humains et les conditions matérielles et d'hygiène ; encourager et défendre l'école laïque, les moyens et les conditions d'exercice du corps enseignant ; veiller à la fréquentation scolaire ; aider à la création puis au développement des oeuvres complémentaires de l'école publique ; assurer un rôle d'incitation et de coordination au sein de la communauté scolaire et de promouvoir la qualité de l’enseignement public ....

Permettre la concertation et l'action commune de ses membres, concernant tout problème intéressant l'agriculture et les agriculteurs du départements

Mettre en oeuvre toute action visant à faciliter susciter la mise en relation et la coordination des acteurs du développement de l'agriculture biologique en Rhône-Alpes, de l'amont à l'aval afin de permettre la structuration des filières dans le respect des attentes du marché.

cultiver l’idéal de servir auquel aspire toute profession honorable

représenter collectivement les caisses de Crédit Mutuel adhérentes pour faire valoir leurs droits et intérêts communs, directement sur le plan régional et indirectement sur le plan national par la Confédération Nationale du Crédit Mutuel ; veiller au bon fonctionnement de ces caisses ; exercer un contrôle administratif technique et financier sur l'organisation et la gestion de caisses locales de Crédit Mutuel ; favoriser par tous moyens appropriés le développement du Crédit Mutuel dans sa circonscription et notamment de prendre le initiatives nécessaires pour la création de nouvelles caisses et des organsines locaux ou régionaux jugés utiles au développement du Crédit Mutuel

représenter et défendre les intérêts de la profession bancaire conformément à l'objet de la Fédération Bancaire Française (article 20 des statuts de celle-ci). Cet objet s'inscrit dans le cadre de l'action de la FBF et porte notamment sur les questions spécifiques au niveau départemental

Faciliter l'acces aux activites culturelles pour les agents

grouper les exploitants du centre commercial espace victor hugo en vue de l'organisation du developpement et de la promotion dudit centre

coordonner et développer dans tous les secteurs la défense des intérêts économiques, sociaux et moraux des retraités et préretraités

resserrer les liens d'amitie et de fraternite entre les personnels de la direction, des groupements, les retraités du S.D.I.S. et les membres honoraires ; leur apporter aide et services divers

représentation et défense de l'intérêt de la profession et des professionnels Fnaim ; création de liens de confraternité et de solidarité; information et formation professionnelle continue des adhérents, représentation et défense de leurs intérêts auprès du public, des pouvoirs publics et de la justice; assurer le respect des statuts du règlement intérieur de la Fnaim et du code de l'éthique et de déontologie; désigner les délégués de la chambre à l'A.G.de la Fnaim

créer, resserrer et renforcer des liens amicaux entre les personnes travaillant au sein d'une même équipe ; favoriser notamment la pratique des loisirs à caractère sportif et culturel et privilégier toute action ayant un but de solidarité et d'amitié entre ses adhérents

entretenir des relations amicales entre les fonctionnaires de police adhérents et leurs familles, et de leur accorder les prestations et avantages définis par le réglement intérieur

Faire connaitre les competences particulieres des medecins titu- laires du diplome ou de la capacite de geriatrie. optimiser la concertation entre les geriatres responsables ou non de structures Etc....

rechercher des méthodes et moyens d'assister et de promouvoir les associations et groupements commerciaux du département de la drôme ; organiser à cette fin, par et entre ses membres toutes études ayant trait à l'urbanisme commercial ou à l'animation commerciale et d'entreprendre toutes actions collectives à but promotionnel ; entreprendre toutes cations tendant à la formation et au perfectionnement de ses membres et des personnes physiques qu'ils représentent ; intervenir auprès de tous organismes ou collectivités privés ou publics que bon lui semblera en vue d'obtenir leur coopération à la réalisation de son objet social ; informer et conseiller ses membres à l'égard de toute forme irrégulière d'exercice d'une activité industrille ou commerciale susceptible de lmeur porter préjudice ; défendre les intérêt de ses membres par tous moyens en exercant notamment toutes actions et recours nécessaires

entretenir les liens d'amitié entre ses adhérents, les informer et défendre si besoin est leurs intérêts matériels et/ou moraux

promotion et formation du masseur kinésithérapeute dans son rôle de professionnel du bien-être

apprentissage et formation aux techniques de la terre.

défense des valeurs d'une psychanalyse "laïque"

promouvoir l'utilisation de la biomasse pour l'énergie ou autres utilisations ; organiser le regroupement des adhérents pour répondre à l'approvisionnement de projets industriels utilisant de la biomasse ; veiller à la structuration et la continuité d'approvisionnement des unités alimentées par la biomasse des adhérents ; veiller à la qualité de la biomasse livrée et des services apportés à leurs clients ; plus généralement toutes opérations de quelque nature que se soit pouvant se rattacher directement ou indirectement à l'objet social ou susceptible d'en favoriser la réalisation

organisation et rationalisation des études postuniversitaires ; création d'une information professionnelle interne ; organisation d'une entraide permanente entre les membres de l'association

représenter la profession d'avocat et défendre ses intérêts collectifs ; étudier tous les problèmes qui concernent la profession d'avocat et plus particulièrement son exercice par les jeunes, leur faciliter par l’entraide mutuelle les débuts de leur exercice professionnel ; représenter les intérêts des jeunes avocat inscrits au barreau de Valence et notamment d'en favoriser l’accueil, la promotion et l'intégration ; étudier tous les problèmes concernant la formation et l'exercice de la profession d’avocat ; défendre les intérêt individuels ou collectifs des avocats inscrits au barreau de Valence des élèves avocats ou des titulaires de CAPA à la recherche d'une collaboration ou d'une installation devant toutes les juridictions, notamment devant les instances ordinales ; resserrer entre avocats de même génération des liens de solidarité professionnelle ; utiliser tous les moyens à sa disposition auprès des personnes concernées afin de réaliser son objet social ; prêter aide et assistance

social et culturel

établir ou resserrer les liens entre les conseillers généraux et anciens conseillers généraux leur permettant de mieux se connaitre et d'étudier leurs problèmes communs ; faciliter une connaissance plus approfondie des problèmes de gestion départementale ; mener en faveur ses membres toutes actions à caractère social

instituer en faveur des agents territoriaux du Lycée Polyvalent Algoud-Laffemas des activités pour créer du lien ; participer aux événements marquants de la vie des agents territoriaux

établissement et maintien de rapports cordiaux entre les membres de la corporation ; mise en commun de connaissances techniques ; étude des temps de travail et des prix de revient ; promotion et la défense de la profession

mettre en oeuvre touts les moyens afin de préserver et de promouvoir le droit d’exercice de l’orthopédie dento-faciale par tout chirurgien-dentiste ou Docteur en chirurgie dentaire, selon le principe défini dans l’article L 373 du code de la santé ; défendre l’exercice de l’orthopédie dento-faciale selon le code de déontologie dentaire ; promouvoir la capacité professionnelle de tout chirurgien-dentiste par tous moyens, et en particulier par la formation continue