Associations associations de personnes en situation de handicap pour l'entraide et la solidarité (hors défense de droits fondamentaux) Parthenay-Gâtine regroupées par commune.
d'aider les patients atteints de douleurs chroniques et ou souffrances psychiques, travailler auprès des professionnels de santé pour compléter la prise en charge des douleurs chroniques, intervenir auprès des décideurs en santé publique pour représenter les patients, informer tous les publics de l'existence des douleurs chroniques et des souffrances psychiques associées et les sensibiliser sur leur impact sur la vie des patients et de leur entourage
favoriser l'acquisition des savoirs de base par la mise en place de pédagogies et de prises en charge adaptées pour des enfants et des adultes, lutter contre l'illettrisme et le phénomène de désapprentissage pour des jeunes adultes en attente d'intégration professionnelle en milieu ordinaire ou en milieu protégé, lutter contre l'isolement social de ces personnes en établissant un programme de RDV hebdomadaires en lien avec le projet individuel de formation, faire prévaloir la mise en oeuvre du relationnel pour des personnes (enfants, adolescents, adultes) s'autorisant à exploiter une partie ou la totalité de leurs potentiels non utilisés jusqu'alors ; en revanche, le 2ème volet de l'association dénommé t'cap2 ne pourra s'adresser qu'à des personnes ayant plus de 16 ans dont le handicap est reconnu par la CDAPH, elle a pour but de proposer des actions de formation continue adaptées aux problématiques des personnes en situation de handicap, de proposer des actions de préformation et de préparation à la vie professionnelle pour des personnes sans qualification ni emploi afin de leur permettre de suivre ensuite un stage de formation professionnelle qualifiante ou de trouver un emploi ; de proposer des actions d'adaptation et de développement des compétences pour des personnes en situation d'emploi, qui souhaitent soit obtenir une qualification plus élevée, soit bénéficier d'un changement de poste à l'intérieur de leur entreprise ; de proposer des actions de prévention destinées aux travailleurs en milieu protégé ou ordinaire, dont l'emploi pourrait être menacé par l'évolution technique ou la transformation de l'activité de l'entreprise ; de proposer des actions d'acquisition, d'entretien ou de perfectionnement pour toute personne qui désirerait maintenir son savoir ou perfectionner ses connaissances
gestion des parcours professionnels ; réponse aux besoins en terme de bilan de compétences pour les salariés, les demandeurs d'emploi, les jeunes, les travailleurs handicapés ; développer des prestations au service des entreprises ; faire le lien leplus objectif et opérationnel entre bilan de compétences, informations et formations en cas de besoin ; etc...
intervenir dans l'écoute, le soutien, la guidance des familles ou des personnes confrontées à des problèmes psycho-éducatifs, de Troubles du Comportement Alimentaire, de handicaps ; L'objectif est une réappropriation des compétences familiales ; dans ce but elle agit pour : valoriser les ressources familiales, déculpabiliser, informer et mobiliser en tenant compte de la spécificité du milieu rural ; et plus généralement tout point susceptible d'améliorer la communication familiale et ses troubles associés - anorexie, boulimie, handicaps, autisme
animer le Groupe d'Entraide Mutuelle ; rompre l'isolement, rencontrer de nouvelles personnes ; créer du lien, passer du temps agréablement, jouer, discuter, partager ; s'exprimer, développer les compétences de chacun ; faire connaître son action au sein de la cité ; construire des projets au coeur de la ville ; créer et développer des actions avec des acteurs sociaux ; s'ouvrir aux autres, moins de repli sur soi