CAP Excellence — aide à l'insertion des jeunes

embaucher les personnes dépourvues d'emploi pour les mettre à la disposition d'utilisateurs et favoriser ainsi leur réinsertion sociale et professionnelle.

permettre au jeune et aux étudiants notamment, d'occuper leur temps libre à des prestations de services à durée déterminée.

participer au développement local et régional dans une perspective d'entraide, de solidarité et de formation a l'autonomie des personnes, faciliter l'insertion économique et sociale des individus.

insérer professionnellement par le travail, soit directement , sois par l'intermédiaire d'organisme existant des jeunes non-scolarisés et des demandeurs d'emploi ; accueillir , orienter et former en permettent une qualification les jeunes en priorité ; favoriser l'insertion professionnelle par des activités tertiaires et par l'accompagnement social ; être le relais entre les personnes accueillies et les organismes compétents notamment en matière de formation et d'emploi ; organiser des manifestations

favoriser auprès des jeunes et en particulier des jeunes . défavorisés des personnes en situation d'handicap et des personnes âgées, l'intérêt la pratique, la connaissance et l'accès à la culture scientifique technique technologoque et écocitoyenne

former et coacher les jeunesses (de la première jeunesse à la troisième ou quatrième jeunesse) vers la responsabilité à 100% de son parcours de vie à l'aide des outils contemporain transformationnels ; Accompagner les institutions et les collectivités vers la performance et la wahou ; Créer un environnement fertile pour l'épanouissement du potentiel de la Guadeloupe et développer son attractivité ; Promouvoir le mindset de l'appréciation et ses avantages ; Mener des actions de formation et de consulting ; Créer des chantiers d'insertion pour favoriser la redynamisation sociale

l'association a pour objet de soutenir et d'accompagner des projets de sécurisation de parcours d'insertion professionnelle et sociale, notamment auprès d'anciens volontaires du SMA âgés de 18 à 30 ans ou d'autres jeunes ultramarins ayant besoin d'une aide et d'un suivi dans leurs parcours d'insertion professionnelle ; Elle lutte ainsi contre le chômage des jeunes et la désocialisation ; elle identifie des projets d'insertion professionnelle de jeunes afin de leur apporter un soutien, en lien avec les partenaires locaux associations, collectivités publiques, etc ;) et ce pour les rendre possible ou optimiser leur chance de réussite ;