aide à l'emploi, développement local, promotion de solidarités économiques, vie locale — Lyon

venir en aide aux personnes en situation de précarité en leur proposant un accompagnement vers le travail et le logement et en les assistant dans l'exercice de leurs droits fondamentaux

Mettre en place, pour les personnes en difficulté, ou en impossibilité de poursuivre leur projet de carrière, les moyens adaptés pour parvenir à la promotion sociale à laquelle elles aspirent.

défendre les droits des salariés, de les accompagner et de les conseiller dans leur travail, en lien direct avec la fédération FGTA-FO

permettre aux Missions Locales et P.A.I.O. de Rhône-Alpes sans se substituer à elles, d'être un lieu d'échanges, de réflexions, d'innovations ; de structurer et développer un réseau régional ; d'être un interlocuteur identifiable et facilement accessible pour les acteurs et partenaires régionaux et nationaux

insertion par l'activité économique pour permettre à des personnes sans emploi, rencontrant des difficultés sociales et professionnelles particulières, de bénéficier de contrats de travail en vue de faciliter leur insertion professionnelle ; elle met en oeuvre des modalités spécifiques d'accueil et d'accompagnement ; l'insertion par l'activité économique, notamment pour la création d'activités économiques, contribue également au développement des territoires

L'aide aux écoles et orphelinats défavorisés dans le monde par l'achat de fournitures, de matériel, de manuels scolaires, de mobilier et objets nécessaires à la vie courante des enfants ainsi que les frais d'acheminement sur place y afférents (livraison, transport, intervention etc...)

aider au placement de personnes dans les sociétés privées, conseils au recrutement et à la mise à disposition de personnels, conseils en encadrement ; aide à la création, définition et validation du cahier des charges et du profil concernant les postes à pourvoir dans les entreprises ; opérations industrielles, commerciales ou financières, mobilières ou immobilières, pouvant se rattacher directement ou indirectement à l'objet social ou susceptibles d'en faciliter l'extension ou le développement

proposer à des personnes rencontrant des difficultés particulières d'insertion, une activité productive ainsi qu'un accompagnement social personnalisé et adapté à chaque situation afin de sensibiliser leur participation active et favoriser l'action économique et ainsi permettre à ces personnes d'acquérir une expérience professionnelle avec un contrat à durée déterminée à la clef et jouer le rôle de passerelle en permettant à des personnes de prendre pied dans le marché du travail

Développer et mettre en oeuvre des dispositifs à base de formation et d'accompagnement accélérant le retour durable en mono ou pluriactivité des demandeurs d'emploi qui épouvrent des difficultés liées à l'âge, le sexe ou l'origine.

participer à des programmes qui articulent : formation accompagnement social et emploi en faveur des publics les plus en difficulté ; favoriser l'accès à la mobilité de tous publics (femmes, jeunes, séniors, etc) ; concourir à l'innovation sociale en organisant la concertation et la promotion d'expérience ; participer au développement économique local afin de promouvoir la mise à l'emploi des populations les plus démunies ; assurer des missions d'ingénierie en matière d'insertion ; concevoir et coordonner des actions de développement, de formation et de recherche en multipartenariat

contribuer à l'insertion sociale et professionnelle des personnes démunies d'emploi et/ou rencontrant des difficultés personnelles, par le biais de l'accès à l'emploi, au sein d'Atelier Chantier Insertion (ACI)

contribuer à l'insertion sociale et professionnelle des personnes démunies d'emploi et/ou rencontrant des difficultés personelles, par le biais de l'accès à l'emploi, au sein d'une association intermédiaire

soutenir toute action pouvant contribuer au développement social, économique et culturel dans la région de Telouet, province de Ouarzazate, Maroc, notamment en favorisant les relations et les échanges entre les populations et les acteurs associatifs et institutionnels des deux rives de la Méditerranée, en apportant un soutien technique aux porteurs de projets des villages de la région de Telouet, en organisant des actions permettant de récolter des fonds pour financer les projets locaux au Maroc dans les limites permises par les lois et règlements en vigueur

promouvoir un nouveau regard sur l'employabilité et les compétences ; proposer des solutions innovantes à certaines problématiques RH ; concilier efficacité économique et sociale ; lutter contre le chômage, le déclassement et la surqualification ; valoriser les enseignements littéraires et scientifiques des universités françaises ; faire preuve d'efficacité, d'innovation et d'éthique dans ses missions quotidiennes

proposer à tous ses membres d'êtres représentés par une seul entité ayant vocation à communiquer pour l'ensemble ; mise en commun d'idées, la réflexion, la concertation ainsi que la défense des intérêts économiques, matériels et moraux de ses membres, afin de créer et développer un climat favorable à l'exercice de leurs activités professionnelles et d'assurer ainsi leur promotion ; objectif prospectif sur l'évolution du métier commun à ses membres, afin de leur permettre de s'informer, de se former et de s'adapter aux évolutions du marché ; but moral est que chaque membre trouve une voie d'épanouissement personnel à travers une forme collective, libre mais organisée ; arriver à un consensus au sein de ses membres afin d'établir une ligne directrice quant à leur aspirations professionnelles ; mettre en commun le savoir faire de chacun de ses membres notamment dans le but de partager des connaissances et des bonnes pratiques ou d'organiser des formations professionnelles

aider les jeunes de 16 à 35 ans à trouver une formation dans le bâtiment, secrétariat, animation, reportage, information, loisirs, organisation soirée

dans le respect des dispositions légales, et en vue de favoriser la création d’emplois, l’association a pour objet exclusif, dans un cadre non lucratif, sans que les résultats ne puissent être distribués aux membres, de fournir des prestations d’accompagnement à des petites et moyennes entreprises telles qu’elles sont définies à l’annexe I du règlement (UE) n° 651/2014 du 17 juin 2014 et/ou participer, par le versement d’aides financières à la création, à leur reprise ou à leur développement ; l’association a pour vocation de participer à l’émergence et au développement de PME en leur faisant profiter de son savoir-faire, de son réseau de connaissances et de certaines ressources afin de favoriser la création d’emplois ; l'association a ainsi pour objectif exclusif d'accompagner des petites et moyennes entreprises en leur proposant un ensemble de services adaptés leur permettant d'élaborer au mieux leur projet d'entreprise et de favoriser leur développement, comprenant notamment le

favoriser la réinsertion sociale et professionnelle de personnes dépourvues d'emploi, marginales ou exclues socialement, ces dernières s'inscrivant dans une démarche active et volontaire pour retrouver du travail ou créer un emploi, proposer dans la mesure du possible, des formules alternatives d'activités salariées, développer l'entraide, la solidarité et les synergies entre ses membres afin de concourir à toute action visant à dynamiser les ressources humaines, proposer ses services, ses compétences et ses moyens techniques à toutes personnes physiques ou morales, publiques ou privées

promouvoir, encourager, accompagner, soutenir ses membres ou ses sympathisants dans tout projet par la création d'activités génératrices de revenus, promouvoir le progrès social et l'amélioration de la qualité de vie de ses membres

développer les moyens et les processus de certification des compétences dans le domaine de la professionnalisation des personnes de l'éducation et de la formation

Valider des opération de terrain des acteurs locaux tant par le biais d'actions directes que comme relais d'initiatives individuelles ou associatives, d'aider au co-financement ou de micro crédit des projets les plus efficients et de promouvoir et développer les échanges entre les partenaires du Nord et les associations locales conformément aux statuts.

aider toute personne en difficulté dans le domaine de la domotique et du petit bricolage

faire progresser la consommation et la production responsables sur un territoire pouvant s'étendre de la ville de Lyon à la région Auvergne-Rhône-Alpes ; mobiliser, dans ce but, au sein d'un projet coopératif, outre les membres fondateurs signataires de ces statuts consommateurs, associations et autres acteurs de la société civile, entreprises, collectivités territoriales, salariés de l'association de préfiguration de « Notre Marché » ainsi que toute autre volonté transformatrice pour une consommation et une production plus durables ; oeuvrer pour développer des outils adaptés capable de fédérer ces différentes parties prenantes, et notamment des outils numériques ; par ailleurs, en référence à l'article 28bis de la loi 47-1775 du 10/09/1947 portant statut de la coopération, modifiée par la loi 2001-624 du 17 juillet 2001, l'association devra rechercher les appuis et favoriser les débats en son sein pour une transformation de ses statuts ou tout autre moyen permettant, à terme, un fonctionnement sous le statut coopératif dans la forme d'une Société Coopérative d'Intérêt Collectif (SCIC) ; l'évolution vers ce statut coopératif va de pair avec la volonté de l'association de développer une activité commerciale viable tout en faisant primer l'intérêt collectif sur le capital ; l'association considère que la SCIC correspond également à son objectif de créer un bien commun construit et géré conjointement par et pour ses parties prenantes

construire, porter et développer le projet de constitution d'une Agence régionale de Promotion de l'Economie Sociale et Solidaire en Rhône-Alpes

mise en relation de ses adhérents pour s'accorder des prêts

promouvoir, communiquer et faire adhérer aux valeurs de la charte du réseau coopératif Biocoop et améliorer la notoriété du réseau Biocoop ; être l'interlocuteur des pouvoirs publics sur tous les sujets liés à l'agriculture, l'environnement, le développement durable et à l'économie solidaire ; améliorer la coordination, l'animation et le partage d'expériences entre les différents magasins Biocoop de la région lyonnaise afin de renforcer les rapports humains, techniques et commerciaux entre les membres ; initier et/ou participer à des projets économiques au sein de la filière régionale bio, notamment par la contractualisation et la mise en place de partenariats avec des producteurs et/ ou producteurs/transformateurs, réaliser des campagnes de communication dans l'agglomération lyonnaise afin d'améliorer la notoriété du réseau Biocoop et des magasins adhérents ; répondre au nom et pour le compte de ses membres aux appels d'offres publics relatifs à la restauration collective hors foyers

Renforcer les liens entre les entrepreneurs marocains enFrance et ceux du Maroc. Redynamiser les activités des investisseurs étrangers au Maroc. Clarifier les procédures de l'import-export, organiser des rencontres entre les acteurs sociaux français et marocains et créer des liens entre eux pour des aides umanitaires au Maroc.

combattre l'analphabétisme, ignorance, délinquance des jeunes vivant à Pidjani (Comores), développer une solidarité entre les jeunes résidant en France, ceux qui sont aux Comores et ceux qui poursuivent leurs études à l'étranger; rapprocher et soutenir la jeunesse de Pidjani en France dans tous les secteurs de la vie sociale et militer pour leurs droits

études et économie de la construction; promouvoir la profession d'économiste de la construction et exercer des tâches dévolues à cette profession

association fédératrice des acteurs professionnels du secteur du réemploi des équipements technologiques (électroniques, mécaniques, industriels) chez les professionnels actifs dans la promotion de la croissance du marché de l'occasion dans le cadre d'activités commerciales nouées entre deux entreprises ; APRÈS agit pour renforcer le développement durable des entreprises en tant qu'alternative à la production d'équipements neufs pour une consommation plus responsable et durable en offrant des solutions de réemploi des équipement technologiques ou encore en proposant des services de maintenance

mise en oeuvre d'actions et de projets concernant un public présentant des difficultés d'insertion sociale et professionnelle, tout particulièrement au regard d'une déficience intellectuelle, de troubles cognitifs ou de troubles du comportement, afin de favoriser son insertion professionnelle en milieu ordinaire du travail, lui permettre de bénéficier de l'ensemble des dispositifs existants de droit commun ou spécifiques, lui donner accès à une reconnaissance de citoyenneté au niveau social et professionnel. Développer un appui au regard du public concerné, auprès des professionnels compétents, développer des actions de sensibilisation, voire de formation sur les situations de handicap rencontrées et développer toute autre action directe ou indirecte se rattachant au présent objet

la promotion, par tous moyens, de l'application de peinture poudre ou peinture liquide de qualité sur acier dans tous les domaines d'application ; la promotion et la gestion du label Qualisteecoat ; la promotion contribuant au développement de l'utilisation de l'acier peint, ; l'étude, en général, de toutes les questions techniques et l'élaboration de recommandations relevant du thermolaquage et l'application peinture sur acier

réinsertion sociale et professionnelle de réfugiés afghans à Lyon notamment par le biais d'activités artistiques

favoriser la coopération économique entre la France et l'Algérie, aider à la création et à l'implantation d'entreprises en Algérie, participer à des projets communs de développement d'entreprises entre la France et l'Algérie, parrainer, conseiller, soutenir et accompagner à l'installation d'investisseurs dans les deux pays, contribuer à l'échange et l'enrichissement de la connaissance des deux pays (France et Algérie), accompagnement des entreprises françaises à l'exportation vers l'Algérie, formations techniques et pratiques afin de transmettre, initier et développer des échanges d'expériences des entrepreneurs des deux rives de la méditerranée, favoriser l'innovation et la recherche comme vecteurs du développement économique

intervenir auprès desentités publics, privées ou associatives mais aussi auprès des particuliers pour aider ceux-ci à créer, développer, pérenniser des outils de management des salariés pour valoriser le côté humain des activités exercées et aider à l'évolution des salariés ; la formation dispensée par l'association sera un levier permettant aux salariés (ou au public intéressé) de développer leur domaine de compétences ; en cas de besoin un suivi d'une année environ pourra être envisagé

Fondée en 2006 par des professionnels originaires du département de Rhône Alpes et travaillant à Lyon, désireux d'utiliser, à titre bénévole, leurs compétences et leurs réseaux de relations pour aider l'économie de la Région Lyonnaise. Constituer un groupe de bénévoles prêts à s'investir dans des dossiers économiques ou des activités culturelles et à apporter de nouvelles idées.

promotion par tous moyens de l'entrepreneuriat; réalisation de cet objet par l'établissement et la publication d'un classement annuel des métropoles de l'entreprenariat (classement dit des villes européennes où il fait bon entreprendre ou European Cities Entreneurship Ranking); suivre l'évolution des attentes et des niveaux de satisfaction des entrepreneurs, et de participer ainsi à la recherche d'une meilleure efficacité des politiques publiques visant à favoriser l'entrepreneuriat (création et reprise d'entreprises); assurer la communication des résultats du classement par le biais d'événements au niveau local et européen

construction d'une communauté scientifique autour des problèmatiques didactiques, inscription de ces problèmatiques relatives aux conditions individuelles institutionnelles et sociales de la transmission et du partage des savoirs et des pratiques dans le champ des sciences de l'homme et de la société.

oeuvrer pour la prévention de la récidive et pour l'harmonie sociale notamment par la mise en place de mesures de justice restaurative

mise en œuvre, dans la région Auvergne-Rhône-Alpes, des missions de l'OPCO 2i, qui nécessitent une relation directe avec les entreprises, dans le cadre d'une convention de délégation conclue en vertu de l'article R ; 6332-10 du code du travail, du I de l'article 2 du Décret n° 2018-1209 du 21 décembre 2018, réalisation des missions prévues à l'article 6, 7, 3 de l'Accord constitutif ; sous la responsabilité du Conseil d'administration de l'OPCO 2i

gestion des activites d'accompagnement de personnes privées d'emplois, en recherche d'emploi et notamment sur une longue durée ainsi que l'initiation des seniors à la bureautique

assistance financière d'un ou plusieurs sportifs amateurs ou professionnels, l'organisation de compétitions sportives mettant en valeur le ou les sportifs soutenus par l'association ainsi que ses partenaires

encourager le tourisme vert dans les oasis du sud de la Tunisie, projets de partenariat avec des associations locales qui ont le même objectif que le nôtre, d'autres associations qui aident à la création de l'emploi et d'autres qui ont pour objectif la protection du patrimoine comme l'association de la vieille ville de Kebili; dernier objectif, échange culturel

échanges et débats autour du travail social ; aide et soutien aux étudiants du travail social ; veille professionnelle ; l'association pourra exercer des activités économiques telles que l'organisation d'évènements pouvant permettre sa propre promotion ou celle de débats, colloques ou rencontres dans le domaine du travail social

mettre en relation des personnes en difficultés professionnelles et/ou en recherche d'emploi, stages, missions etc avec des sociétés et/ou des personnes susceptibles de recruter et/ou conseiller et/ou orienter les premières en vue de les aider à trouver une solution à leur problématique professionnelle et pour ce faire, organiser des rencontres et toute autre manifestation susceptible d'améliore la mise en réseau des professionnels concernés, favoriser entre eux l'emploi, la formation, le soutien social et culturel entre ses membres sans contrepartie financière de part et d'autre.

concevoir, proposer et vendre des formations en tous domaines aux entreprises, institutions, établissements; particuliers ou autres selon l'approche pédagogique innovante initiée par Caleb Gattegno, se poser vis-à-vis des tiers en tant que force de proposition et centre d'ingénierie de formation, engager plus généralement toutes opérations industrielles, commerciales, financières, mobilières ou immobilières pouvant se rattacher directement ou indirectement à l'objet social ou susceptible d'en faciliter l'extension ou le développement

défendre et illustrer les logiciels libres

permettre de fédérer les énergies d'entreprises soucieuses d'accompagner des actions de formation,de développement et de construction dans les pays émergents,les pays en crise ou post-crise ; cet engagement rse des entreprises membres au sein de l'association se traduira par des actions des formations,de mises à dispositions d'experts pour des études de faisabilité ou d'assistance à la recherche de financement, voire de maitrise d'ouvrage pour des projets au bénéfice des populations ; favoriser la réalisation par les entreprises membres de marches pilotes, innovants ou de projets chantier écoles dans ce pays ; cette démarche de partenariats bilatéraux doit permettre d'accompagner la formation des jeunes et la sensibilisation des professionnels et des administrations aux enjeux de la transition climatique.

porte d'entrée des entreprises, associations et collectivités territoriales de la région Auvergne-Rhône-Alpes, l'association leur apportera une expertise et un accompagnement adapté pour répondre à leurs besoins en identifiant, anticipant et développant leurs projets ; en vertu de l'article 49 de la loi n° 99-533 du 25 juillet 1999, elle assiste la Région dans l'élaboration et la mise en oeuvre de sa stratégie de développement telle que définie au travers du SRDEII et dans le SRADDET ; elle s'attachera également à contribuer au développement de l'attractivité et de la solidarité territoriale en Auvergne-Rhône-Alpes

contribuer au développement local notamment par l'accompagnement de porteurs de projet, de création ou de reprise d'entreprise

entreprendre toutes actions visant à développer la performance des TPE/PME en accompagnant et en soutenant les entreprises qui n'ont pas les moyens financiers d'accéder à un service de conseils et d'apport de ressources externes à haute valeur ajoutée ; sa finalité est de s'engager auprès des dirigeants et de leurs équipes pour les entrainer à progresser dans leurs connaissances managériales et entrepreneuriales avec comme but d'accroître leur performance économique pour grandir et soutenir l'emploi tout en développant un projet sociétal visant l'accomplissement de chacun ; en mettant à disposition à un coût tarifaire adapté, toutes formes d'accompagnement, contribuer à une meilleure compréhension des exigences d'une entreprise pérenne et permet l'apport d'un savoir, au service d'une richesse tant financière qu'humaine pour réussir à enraciner la performance au service de l'homme, et tous objets similaires, connexes ou complémentai res ou susceptibles d'en favoriser la réalisation ou le développement

organisation de rencontres permettant d'aborder des sujets sur des thèmes généraux et plus particulièrement sur des sujets se développant autour du bâtiment (au sens large), apporter des information sur diverses questions qui seront partagées par les membres de l'association ou des personnes conviées à ces réunions ; ces échanges doivent se développer en toute convivialité, sans jugement, sans parti pris, sans objectif d'intérêt financier immédiat ou lointain

accompagnement de projet sous toutes ses formes ; plus généralement, elle pourra réaliser, effectuer, ou promouvoir toutes opérations connexe, accessoire ou favorisant la réalisation de son objet

rassembler en France des femmes et des hommes chefs et dirigeant d'entreprise, unis par une même volonté d'information, d'échanges économiques et d'entraide

pérenniser 2011, année des Outre-Mer, présenter les fleurons de ces contrées ultramarines, promouvoir leurs Musées à Lyon, en Europe et à l'international, créer des événementiels thématiques, organiser des voyages et des ateliers pédagogiques, valoriser et mutualiser les compétences des entreprises, des talents, des associations de la France des 3 océans

aider les entreprises en marketing digital, e-commerce, site web, application mobile, en comptabilité, en informatique, en management de projets, en ressources humaines et renforcement de capacité et formations, et tous objets similaires, connexes ou complémentaires ou susceptibles d'en favoriser la réalisation ou le développement

insérer socialement, économiquement, sanitairement et éducativement en réduisant la fracture socio-économique des communautés concernés ; soutenir et ré-insérer les populations de la corne de l'afrique les plus éloignés du mouvement de développement humain du xxième siècle tout en sauvegardant les spécificités culturelles et sociales de chaque communauté, et limiter le recours à l'émigration ; initier tout projet ou participer à des actions dans le domaine de l'agriculture, le secteur primaire (l'élevage, la pèche) ; l'agribusiness (transformation, conservation et commercialisation de produits agricoles) ; l'éducation, le sport, l'intégration par l'apprentissage de la langue, la formation professionnel, la santé, la lutte conte contre les addictions (alcool, tabac, marijuana, cocaïne khat, médicaments, jeux de hasards etc) ; la prévention contre les maladie infectieuses (paludisme, tuberculose, maladie sexuellement transmissible) , la promotion de l'émancipation de la femme (lutte contre les mutilations génitales féminines (excision) ; l'accès aux micro-crédit, la participation à l'amélioration du respect de la démocratie, du développement économique ; la réhabilitation des habitats ; un meilleur accès à l'eau ainsi que de meilleurs réseaux électriques en passant notamment par la réalisation d'infrastructures de proximité (centre de développement communautaire et social, maisons de jeunes) ; le tourisme et l'artisanat ; et tous objets similaires, connexes ou complémentaires ou susceptibles d'en favoriser la réalisation ou le développement

promouvoir et faciliter la création, le développement, les moyens et les activités visant à lutter contre la souffrance scolaire, dont le harcèlement scolaire ; développer des activités en lien avec cet objet et en particulier le déploiement de la mppfr : méthode de la préoccupation partagée dans sa version francophone, telle qu'elle a été développée par Jean-Pierre Bellon et Marie Quartier ; développer la conception et l'édition d'outils de formation et d'information

regrouper et représenter le tissu économique du 7ème arrondissement de Lyon et sa périphérie ; favoriser la connaissance mutuelle de ses membres et promouvoir leurs complémentarités dans l'intérêt local ; accueillir les créateurs d'entreprise et faciliter ainsi le développement du bassin local et la vitalité de l'arrondissement ; orienter et informer les membres dans les domaines liés à leurs activités ; participer à toutes actions visant à définir et à affirmer l'identité des agents économiques de l'arrondissement et à contribuer au développement économique local

mettre en rapport des entreprises rhône-alpines avec les pays de l'Afrique de l'Ouest (afin de faciliter leur développement économique)

maillage départemental afin de distribuer une information et un service commun de proximité aux Auto-Entrepreneurs ; en outre le Club a une mission d'accompagnement aux Auto-Entrepreneurs du Rhône, à ce titre il favorise leurs expressions, leurs rencontres et leurs échanges, apporte à ceux-ci toutes informations et tous conseils utiles pour leur développement, accompagne et propose une démarche de professionnalisation et de labellisation à ses adhérents, remonte les informations stratégiques et les outils développés à destination de la Fédération des Auto-Entrepreneurs, fait parvenir la liste des membres du club à la Fédération des Auto-Entrepreneurs ; pour l'exercice de cette mission la club paut également créer et assurer d'autres dispositifs de conseil et d'assistance aux Auto-Entrepreneurs et notamment un établissement de formation continue

fédérer des investisseurs Business Angels, personnes physiques ou personnes morales, qui ont pour vocation d'investir dans de jeunes sociétés en développement ; créer un lien entre ses membres ; conduire les actions nécessaires, par les moyens appropriés pour : identifier les investisseurs et les projets ; rechercher et sélectionner les porteurs de projets ; mener toute action susceptible de favoriser la constitution de binôme investisseurs et entrepreneurs ; contribuer à faire vivre le réseau de Business Angels réunis au sein du Club

s'engager pour favoriser la coopération et la mise en réseau entre les acteurs de l'économie écologique sociale et solidaire et les acteurs de la société à travers le monde et contribuer ainsi au renforcement de la cohésion social et de la solidarité ; s'engager pour contribuer au développement de l'innovation pédagogique, sociale et/ou technologique, et à la croissance verte ; engager pour favoriser le développement du commerce équitable et d'une économie collaborative ; s'engager pour donner les moyens au plus grand nombre d'agir pour renforcer la créativité mais aussi l'éducation, la formation et la scolarisation des enfants et des jeunes ; s'engager pour amener les enfants et les jeunes à transmettre les enseignements de l'économie écologique, sociale et solidaire à leurs familles et à l'ensemble de la collectivité par le biais de la pédagogie ludique, participative et collaborative ; s'engager pour développer l'éducation citoyenne, l'éducation à l'écologie et au développement durable, en lien avec les odd (objectifs de développement durable) dans l'optique de favoriser la créativité auprès des populations ciblées ; -s'engager pour promouvoir directement ou indirectement l'entrepreneuriat et la création d'activités génératrices de revenus, notamment auprès des volontaires français et des populations défavorisées, à travers un appui technique et/ou financier adapté à la situation et au besoin de/des entrepreneur (s) ; -s'engager pour donner les moyens au plus grand nombre d'agir pour la protection de l'environnement et d'adopter des modes de vie respectueux de l'humain, de tout autre être vivant et de la planète ; l'association se donne pour objectif d'agir en france et dans d'autres pays, notamment auprès de pays qui reçoivent des volontaires français

favoriser, développer et promouvoir le travail artisanal des paysans de la Colombie et d'autres pays de l'Amérique latine issus de milieux défavorisés, victimes de la violence ou d'autres problèmes socio-politiques de leur contexte géopolitique pour créer des liens qui permettront leurs développement et la reconnaissance de leur métier

Etude et recherche de solutions aux problèmes du quartier

réunir des assistants(e)s et secrétaires issus de diverses structures et de différents domaines d'activités ; partager et échanger des expériences, des savoir-faire, et des compétences ; créer et dynamiser un réseau de professionnels pour valoriser le métier ; partager des moments de convivialité

promouvoir la concertation dans le domaine de l'environnement, du développement local et de l'aménagement par l'élaboration et la conduite de projets de portées nationales ou locales, appuyer les initiatives locales de concertation et de médiation dans le domaine de l'environnement, du développement local et de l'aménagement, favoriser les échanges et la mutualisation d'expériences

Promouvoir benevolement l'emploi dans le domaine du sport et des loisirs par le rapprochement des offres et des demandes d'embauche dans ces secteurs

agir en entreprise pour garantir les objectifs, en assurant un bon climat social et la satisfaction des personnes ; l'éthique de l'association est fondée sur des règles et des actions dans l'intérêt collectif et le respect individuel ; améliorer le Savoir-Être des gens en leur apportant des valeurs humaines à utiliser aussi bien dans la vie personnelle que professionnelle ; mettre à disposition des solutions pour améliorer le comportement relationnel entre les gens, via Internet et lors de coaching ; aider au développement personnel par des actions de conseils, coaching et conférences, Mooc et tous autres moyens de formations pour faire évoluer les personnes dans leur relationnel, recherche d'emploi, amélioration de la polyvalence et de l'employabilité

former, conseiller et accompagner les étudiants dans leur orientation scolaire, dans la valorisation de leur profil professionnel et dans la réalisation de leurs projets personnels et professionnels

Oeuvrer pour le développement social, économique et culturel de Thies au Sénégal afin de participer à son développement social, économique et culturel.

impulser et animer une dynamique régionale sur les pratiques de travail volontaire; représenter COTRAVAUX en région

promotion de la diversité des agricultures biologiques en Europe, promotion d'initiatives et d'actions innovantes de développement local, promotion des cultures et savoirs faire des milieux ruraux

promouvoir l'échange musical, culturel, linguistique entre l'Orient et l'Occident et plus particulièrement entre les peuples francophones et sinophones

insertion sociale et professionnelle par l'activité économique des personnes les plus éloignées de l'emploi en raison de difficultés sociales et professionnelles particulières et, ce, dans le respect de l'individu, des règles de travail et de la vie sociale, tout en soutenant les acteurs économiques dans leurs besoins et leurs projets de développement en contribuant ainsi à une société plus solidaire, écologique, durable, responsable et éthique

favoriser l'égalité de traitement et de promouvoir la lutte contre les dicrimination au recrutement et à l'embauche en créant et organisant des rencontres entre demandeurs d'emploi et entreprises avec la participation des acteurs sociaux, économiques, politiques, médias... et fédérer et mailler les acteurs; toutes actions et tous moyens pour promouvoir la diversité

favoriser la réinsertion professionnelle de personnes en difficulté à travers l'organisation et la participation à des activités et à des événements sportifs ; pour ce faire, proposer d'accompagner ces personnes en quête de réinsertion sur différents types de projets tels la création de maifestations sportives (courses pédestres, cyclistes...) organisation d'olympiades, d'ateliers sportifs etc...

promouvoir le gout du travail bien fait et du "bien être chez soi" par la réalisation de plâtrerie peinture, façades, étanchéité, nettoyage des chantiers ; faire connaître nos réalisations par le biais d'exposition, organisation de réunions amicales en vue d'échange d'idées et de techniques de réalisation pour les personnes désirantes apprendre un métier

réalisations d'interventions, d'expertises et de conseils en marketing et communication afin d'augmenter l'employabilité des jeunes et les accompagner, les coacher pour améliorer leur compétence et les aider à accéder au domaine professionnel désiré; en priorité, étudiants d'écoles d'ingénieur agricole ou de commerce; mise en place d'études et conception d'actions à caractère d'expertises agricoles et foncières; pour des réseaux professionnels ou des particuliers des domaines agricole, viticole, arboricole ou maraîchage, ainsi que tous réseaux professionnels qui ont des relations avec ces domaines (ex. des produits phytopharmaceutiques); étude et réalisation à caractère foncier et architectural de plan de préservation ou de restauration du patrimoine rural en lien avec l'urbanisation des zones rurales ou péri-urbaine (ex. des zones montagnardes); rédaction de livres, parutions, interventions ayant rapport ces 3 objets précédemment cités

formation professionnelle et sportive contrat à pour but la formation de jeunes de jeunes judokas par une préparation à des examens ou à des qualifications professionnelles et sportives; pratique du judo ju jitsu entraînement au judo ju jitsu en appliquant tous les aspects du judo ju jitsu

favoriser l'insertion professionnelle, sociale et citoyenne de jeunes adultes en difficulté, par des actions d'éducation, de formation (générale, professionnelle ou technique) culturelles ou sportives ; l'association a pour but - de faire fonctionner l'école « e2c rhône lyon métropole » et de maintenir le label ; l'école fait l'objet d'audits réguliers permettant le maintien du label ; - de développer toute action de formation mettant en œuvre les compétences et les valeurs de l'e2c ; l'approche globale de notre action implique le développement de partenariats étroits non seulement avec les acteurs du monde de l'entreprise, mais aussi avec ceux du monde associatif ou institutionnel ; les partenariats pourront prendre toute forme juridique appropriée afin de permettre la dissémination des pratiques et innovations de l'association, voir l'adaptation de son dispositif, à l'international ou en france ; en particulier, l'association pourra conclure tout contrat de concession ou de communication de savoir-faire, prendre toute participation dans des structures de droit privé, qui entreraient dans les prévisions de son objet social ; le rayon d'action de l'école « e2c rhône lyon métropole » se situe à l'échelon du département du rhône et de la métropole de lyon, à partir d'une première implantation dans la ville de vaulx-en-velin puis d'une deuxième au sein de la ville de lyon ; l'association peut développer des projets à vocation régionale ou nationale ;

la vocation de l'Association est, par tous les moyens, pour les entreprises et les personnes travaillant dans l'immeuble Britannia : d'accueillir les créateurs d'entreprise et faciliter ainsi le développement du bassin local ; de faciliter la vie quotidienne et la qualité de vie au travail ; de développer les attitudes et les actions éco-citoyennes ; de favoriser la rencontre, la bonne humeur et la convivialité dans l'immeuble ; de renforcer la bonne intégration dans le quartier de la Part-Dieu ; d'engager chaque fois que ce sera utile une intelligence collective pour atteindre ces objectifs dans une logique d'écosystème ;

aider au développement des entreprises issues de la formation entrepreneurs dans la ville

financer par dons des projets, portés par un individu ou un collectif en faveur d'un collectif; permettre la création d'un espace de convivialité entre les membres, les bienfaiteurs et les porteurs de projets lors de leur rassemblement

accompagner ses membres dirigeants d'entreprise à se former au métier de dirigeant et de développer les entreprises

aide à des jeunes éligibles à une bourse d'études qui ambitionnent de réussir des études supérieures, et de prendre des responsabilités professionnelles à termes ; ces jeunes sont présélectionnés par l'excellence de leur niveau académique et ensuite en fonction de critères tels que la motivation et la prédisposition à l'engagement sociétal et à la réciprocité ; à terme, grâce à leurs responsabilités professionnelles, ils apporteront une influence positive dans la société toute entière

entraide sociale et amélioration des conditions de vie de ses membres paar le groupement des achats aux meilleures conditions possibles de tous produits, objets et matériels quelconques

promouvoir l'activité économique; favoriser les contacts entre les entrepreneurs désireux de s'apporter un soutien mutuel dans leurs entreprises; servir de cercle de réflexion sur la problématique de l'entreprenariat afin d'améliorer la qualité de vie de l'entrepreneur

promouvoir une industrie textile responsable et durable auprès des consommateurs ; mettre en lumière la production textile européenne qui se caractérise par le respect de l'environnement, la qualité, la créativité et l'innovation, la traçabilité, le respect de normes sociales et éthiques élevées, valoriser le circuit court par le dépôt, l'exploitation et la défense d'une ou plusieurs marques collective (s) ou individuelle (s) , par le dépôt, l'acquisition, la prise en concession, l'exploitation, la cession ou la concession et la défense de tout autre droit de propriété intellectuelle, par la réalisation de toutes opérations de promotion ou de communication

relation d'aide en vie personnelle à travers des actions d'information, de conseil et de suivi psychologique et parapsychologique

informer, encadrer et accompagner les entreprises françaises désireuses de se mettre en relation avec des entreprises camerounaises dans l'optique d'améliorer leurs capacités dans les domaines techniques et financiers; promouvoir et développer, en partenariat avec les entreprises françaises, la formation professionnelle tant en formation initiale qu'en remise à niveau du personnel des entreprises camerounaises; favoriser toutes les actions qui concourraient au rapprochement des entreprises locales et des entreprises françaises et européennes par l'organisation de rencontres, foires et autres manifestations culturelles, plus généralement toutes opérations industrielles, commerciales, financières, mobilières ou immobilières, se rapportant directement ou indirectement à l'objet social ou susceptible d'en faciliter l'extension ou le développement

promouvoir et mettre en oeuvre des actions visant à accompagner les mutations économiques et le développement de l'emploi, particulièrement en France, ainsi que la formation initiale et professionnelle tout au long de la vie, l'interculturalité, le dialogue social, et la performance sociale et sociétale des entreprises ; elle a également pour but de promouvoir, d'innover, de favoriser, et d'organiser des actions, activités et dispositifs de formation et d'insertion visant la promotion personnelle, sociale et professionnelle des personnes, jeunes et adultes, à travers l'acquisition et le développement des savoirs de base et des compétences clés par tout moyen susceptible d'y contribuer, notamment par l'organisation d'actions de formation, et/ou par la mise en oeuvre de prestations d'ingénierie de formation, de gestion, d'organisation et de conseil

promouvoir la réflexion sur l'évolution de l'industrie, de l'économie, de l'art et de la culture; fédérer les professionnels, actifs ou non

promouvoir une égalité réelle entre les hommes et les femmes, notamment dans le domaine économique; mener toutes actions pouvant contribuer à cet objectif et promouvoir cette égalité; lutter contre toute forme de discrimination en raison du sexe dans le cadre de l'accès à l'emploi, de l'évolution de carrière au sein d'une entreprise, de la rémunération, de la désignation au sein des conseils d'administration, de la création d'entreprise

créer une plateforme regroupant un réseau de compétences diverses des femmes lyonnaises tout d'abord, mais aussi les femmes du reste du monde ainsi que de soutenir les entreprises des unes et des autres ; soutenir et valoriser les ministères, les compétences et talents de la femme lyonnaise et du reste du monde ; partager et/ou réaliser des projets fondés, sur des valeurs chrétiennes, en harmonie avec d'autres religions, tels que l'organisation d'évènements sportifs, culturels, intellectuels et sociaux, à vocation également humanitaire ; promouvoir la solidarité sous toutes ses formes notamment en développant des activités de prévention, d'animation à caractère culturel, sportif, social en direction des personnes et de la famille ; la bienfaisance et la solidarité par la distribution de denrées non périssables

reconversion et le retour à l'emploi des personnes par le service aux particuliers ainsi que la fabrication et la revente d'article dit"travaux d'aiguilles"

favoriser la formation initiale et continue, l'insertion et le parcours professionnels des musiciens intervenants et soutenir leur prise d'initiative et leur mise en réseau

Contribuer à l'insertion professionnelle des formateurs et personnels spécialisés dans l'accompagnement à l'emploi. Mettre à disposition des structures publiques et privées (organismes de formation, des collectivités locales et territoriales, entreprises, associations...), des formateurs, conseillers et professionnels de l'accompagnement compétents en répondant au besoin du marché. Conseiller les structures publiques et privés dans le domaine de l'emploi, du recrutement et des ressources hu

Gérer et organiser chaque année des manifestations afin de créer des espaces de rencontres et de recrutement entre entreprises et étudiants des écoles de l'Université professionel international de lyon.

mettre en oeuvre les forums internationaux des technologies de la sécurité : "technology and crime, international forum on technologies for a safer world" ; ces forums organiseront une réflexion prospective sur les questions de sécurité et de sureté dans le monde, sur les réponses apportées et sur les problèmes posés par la haute technologie appliquée à ces questions ; ils rassembleront des professionnels de la sécurité, des chercheurs et des industriels

sur le territoire d'Auvergne-Rhône-Alpes, mise en oeuvre d'actions communes à ses membres et ayant trait à leur objet commun; financer les associations et les entreprises d'utilité sociale qui ont une activité économique et qui créent ou consolident des emplois; favoriser la création et la consolidation de postes de travail pour les personnes dont la situation rend difficile leur accès à l'emploi; par souci d'efficacité et de complémentarité, elle associé à son action les partenaires tant publics que privés, tant technique que financiers; l'association a pour vocation de participer à la réflexion locale et à la mise en place de toute action contribuant à son objet, et notamment : la gestion d'outils financiers à vocation régionale pour le compte des Fonds territoriaux, la mise en place de partenariats régionaux, l'organisation d'échanges et de transfert de compétences entre ses membres, la réalisation d'action de communication à vocation régionale, la consolidation des résultats à l'échelle régionale dans le cadre du suivi de partenariats régionaux

label consacré au soutien et l'accompagnement à la professionnalisation des groupes de musiques actuelles, amplifiées sur le territoire local ; sa mission est d'apporter aide, formation, promotion et production aux artistes en développement ayant un projet identifié

lutter contre le gaspillage alimentaires et non alimentaires en collectant des invendus de commerces ou entreprises afin d'en assurer la redistribution aux membres de l'association ou à toute association/groupe en partenariat avec l'association ; organiser et réaliser des événements et actions solidaires afin de promouvoir la lutte contre le gaspillage alimentaire ; former les bénévoles, mener des campagnes d'information auprès du public et des partenaires ; plus généralement, entreprendre tout type d'action poursuivant directement ou indirectement un ou des objectifs précités ou susceptibles de favoriser l'extension ou le développement de l'association

faciliter la mobilité en favorisant, encourageant, sécurisant et encadrant l'accès aux moyens de transport des enfants ou des personnes en situation de handicap, dans le cadre de leurs trajets domicile-école ou de tout autre déplacement, dans le respect des usages et de la réglementation des transports, aider à la constitution ou gérer le dossier administratif des ayants droits, pour l'obtention des titres de transport ou de justificatifs, faciliter la mise en relation du jeune public notamment avec les acteurs institutionnels ou privés, comme par exemple dans le cadre de la recherche d'un stage, réaliser des opérations de formation et de sensibilisation du jeune public, ou pour réaliser toute autre action se rattachant directement ou indirectement à l'objet social

appuyer la recherche et participer aux études en sciences économiques politiques et sociales ; lutter contre la pauvreté par l'éducation et la promotion à l'entrepreneuriat des populations vulnérables ; participer aux projets de renforcement des capacités ; soutenir et promouvoir des outils de la bonne gouvernance

mettre à la disposition de ses membres, un ou plusieurs salariés liés au groupement par un contrat de travail écrit, en application des articles L.127-1 à L.127-8 du Code du Travail

dans le respect de la charte nationale des GEIQ, mise à disposition de ses salariés auprès des entreprises ayant un centre de relation clients et qui en sont membres en veillant à ; l'organisation de parcours de qualification et d'insertion professionnelle ainsi que leur validation au profit de personnes rencontrant des difficultés d'insertion professionnelle ; jeunes sans qualification, demandeurs d'emploi de longue durée, bénéficiaires du RMI etc, embauche de ces personnes sur des contrats de travail permettant l'organisation de tels parcours au moyen de mises à disposition successives, recherche collective de toutes les possibilités d'emploi stabilisé à l'issue du contrat de travail signé avec le GEIQ CRC Seniors en particulier au sein de ses entreprises adhérentes

Embauche de personnel en vue d'une mise à disposition de ses adhérents dans le cadre de la réglementation des groupements d'employeurs

mettre à disposition de ses membres des salariés liés à l'association par un contrat de travail ; selon les articles L ; 1253-1 et suivants du code du travail

permettre l'accès à l'emploi et contribuer à la professionnalisation des stagiaires formés par le centre de formation FormaSport ; organisation d'événements pour promouvoir les métiers dans le champ du sport et des loisirs et pour renforcer les liens entre les membres de l'association

susciter, développer et promouvoir une solidarité active entre les différentes communautés africaines résidentes sur le territoire français, contribuer au développement du continent africain sur le plan social, culturel, économique et sportif ; organiser de temps en temps des soirées événementielles pour promouvoir la musique, la danse, le théâtre et l'art culinaire africain

D'aider les PME-PMI et les associations dans le développement de leurs projets en marketing, communication et veille, actuellement freinés faute de méthodologie et de ressources internes.

conseil, assistance et services dans le développement de l'activité des entreprises principalement implantées dans la région Auvergne Rhône-Alpes ; et plus généralement toutes opérations et/ou activités pouvant se rattacher directement ou indirectement à l'objet social ou à tout objet similaire ou connexe

promouvoir le goût du travail bien fait et du bien être chez soi, par la réalisation de rénovation intérieur de bâtiment (peinture, plâtrerie, nettoyage de chantier); faire connaître nos réalisations par le biais d'exposition; organisation de réunions amicales en vue d'échange d'idées et de techniques de réalisation pour les personnes désirant apprendre un métier

avoir pour finalité l'insertion sociale et professionnelle d'indidividus, et ce, à travers différents types d'ateliers artistiques ; l'objectif est alors de donner des opportunités de rencontres et d'échanges aux adhérents dans le cadre d'accompagnements ; c'est autour de projets essentiellement musicaux que leurs seront apportés outils et savoir-faire

création d'événements ou chaque habitant est invité à fabriquer, inventer, s'amuser ou sublimer son quartier sous la marque " illumination plus" ; organisation de salon et événement autour du vivre ensemble ; création d'atelier d'utilité sociale pour l'insertion

gestion d'actions à dimension régionale pour l'emploi des jeunes des missons locales et paio dans le tourisme, ou à l'étranger.

Actions de formation

association simple et bénévole pour diffuser et promouvoir des idées; proposer des échanges comme management consultant bénévole à la fois aux entreprises et aux hommes; diffuser et promouvoir d'idées en mutualisant nos connaissances pour offrir notre meilleure expertise possible;comme nous nous intéressons aux entreprises, nous nous intéressons aussi aux hommes parce que ce sont eux qui construisent l'entreprise par leur motivation, leur travail, leur esprit d'équipe, leur créativité; nous les aidons à mieux contribuer à l'efficacité et aux bons résultats à la fois au niveau de la personne et de l'entreprise; nous avons pour objectifs principaux d'améliorer le business et d'accroître la performance comme une association simple et bénévole

créer et développer des incubateurs locaux sur le modèle des Pionnières dont le but est de favoriser et d'accélérer la mixité dans la création d'entreprise sur la région Rhône-Alpes, soutenir l'entrepreneuriat féminin et promouvoir ainsi l'égalité professionnelle

apporter des aides à toutes personnes physiques ; accompagnement des jeunes dans l'accomplissement de leurs projets professionnels aussi bien matériellement que financièrement, dans la recherche d'emploi; animations sur différents secteurs pour la recherche de financements; lutte contre l'exclusion; lutte contre toutes formes de discriminations

Préfigurer une société coopérative afin de gérer les missions qui découlent des travaux des Ateliers de la Citoyenneté ou plus largement qui font appel aux capacités d'innovation sociétale et d'implication des citoyens. Cette entité doit permettre dès l'origine un fonctionnement coopératif associant missions de consultants et apports de bénévoles dans une même prestation en toute transparence et avec une affectation des résultats au seul développement du projet collectif.

favoriser l'insertion des personnes en recherche d'emploi ; s'organiser autour du don de tenues professionnelles et de la sensibilisation aux codes de l'entreprise

accompagner des jeunes mineurs d'au moins 16 ans déscolarisés ou des jeunes majeurs éloignés de l'emploi, rencontrant des difficultés familiales, scolaires ou psychologiques, dans la mise en œuvre de leur projet professionnel ; assurer l'accompagnement des jeunes dans la construction, la finalisation de leur projet professionnel et le financement d'une action de formation qui pourrait autre qualifiante ou certifiante

accompagnement des jeunes dans l'accomplissement d'un projet professionnel, la recherche d'emploi, lutte contre toutes formes de discriminations et la lutte contre l'exclusion, animation sur différents secteurs pour la recherche de financements

Amélioration du cadre de vie, du renforcement social, la promotion d'actions culturelles à l'initiative des habitants du quartier délimité géographiquement par les rues d'Anvers, Chalopin,Sébastien Gryphe, Montesquieu, la Thibaudière, Salomon Reinach, Jangot, Mazagran, Père Chevrier, Saint Jérôme et les rues adjacentes. elle fait participer à ses actions, tous les partenaires de ce quartier, à savoir les commerçants et les autres associations.

réflexion, échange et communication d'idées sur des questions relatives à l'actualité sociale

le Bol est un réseau d'acteurs et de ressources ayant pour objectif de développer une agriculture et une alimentation durables et accessibles par des actions et projets concrets sur le territoire lyonnais ; il est force de proposition auprès des pouvoirs publics et impulse des changements de pratiques de la production à la consommation ; mettre en lien les initiatives et organisations de l’Économie Sociale et Solidaire œuvrant à une relocalisation alimentaire ; ces initiatives et organisations touchent à l'autoproduction d'aliments, à la transformation et/ou à la distribution en circuits courts, au développement de l'agriculture paysanne et/ou biologique, à la sensibilisation du public sur les enjeux alimentaires, à l'insertion professionnelle et social par des activités de production et/ou de consommation ; favoriser le développer de coopérations et de mutualisations entre ses structures membres et permettre ainsi à chacune de se consolider et de se développer ; participer à la construction d'un système agro-alimentaire local, solidaire, écologique, basé sur une production citoyenne, paysanne et/ou biologique

participer à l'émergence et au développement de jeunes entreprises à fort potentiel en matière d'impact social, sociétal ou environnement, en leur faisant profiter de son savoir-faire, de son réseau de connaissances et de certaines ressources afin de favoriser la création d'emplois ; l'association a ainsi pour objet exclusif, dans un cadre non lucratif, sans que les résultats ne puissent être distribués aux membres, de fournir des prestations d'accompagnement à des petites et moyennes entreprises telles qu'elles sont définies à l'annexe I du règlement (UE) n°651/2014 du 17 juin 2014, et/ou de participer, par le versement d'aides financières à la création, à leur reprise ou à leur développement ; en fournissant un ensemble de services adaptés, comme décrit à l'article 16 des présents statuts, l'association souhaite permettre à ces entreprises d'élaborer au mieux leur projet, de se lancer dans les meilleures conditions et de favoriser ainsi leur développement ; les activités ainsi développées et financées par l'association s'inscrivent toutes dans le cadre d'une activité exclusive d'aide aux petites et moyennes entreprises dans le cadre du dispositif spécifique prévu par l'article 238 bis, 4 du Code général des impôts

fédérer informer, animer, promouvoir et représenter les acteurs de la région Rhône-Alpes de la filière logicielle et services numériques; valoriser la filière logicielle comme étant le coeur industriel innovant, structurant la filière informatique et numérique; accroître l'expertise, la promotion des talents, l'entrepreneuriat liés aux métiers du génie logiciel et des services numériques; encourager l'innovation sous toutes ses formes pour des progiciels et des services numériques simples d'utilisation, fiables et performants; accroître les collaborations scientifiques et techniques autour de l'innovation logicielle notamment avec la recherche académique; renforcer le développement de la filière régionale numérique; accompagner la croissance des entreprises en compétences, effectif, chiffre d'affaires, marchés, etc; promouvoir la région Rhône-Alpes et ses métropoles comme pôle d'excellence international du numérique par une meilleure valorisation de ses savoir-faire

assurer et développer la formation, l'information, la protection et la défense des consommateurs, étendre la médiation qu'elle soit sociale ou pénale, l'arbitrage et une sensibilisation à ses devoirs; favoriser le développement durable, l'équité sociale dans un esprit de compréhension réciproque et d'amitié fraternelle

promouvoir une réflexion philosophique et sociale et réaliser des opérations de solidarité

assurer par tous moyens le développement et la promotion de la Cité Internationale de Lyon en organisant des manifestations mettant en valeur les établissements commerciaux et publics de la Cité Internationale, communiquant pour sa promotion et son rayonnement en travaillant à rendre le site plus accessible

apporter un soutien et un accompagnement aux chefs d'entreprises en difficulté (faisant ou pas l'objet d'une procédure amiable ou collective) , promouvoir des actions de prévention à destination des chefs d'entreprises, aider les chefs d'entreprises en difficulté, contraints ou non de cesser leur activité, et à les accompagner dans les démarches associées, apporter un soutien psychologique et technique aux chefs d'entreprises, réaliser des actions de formation, de communication et toutes opérations nécessaires à la réalisation des actions de prévention, de soutien et d'accompagnement aux chefs d'entreprises confrontés à des difficultés, réaliser toute action de collecte de fonds et de financements et toutes opérations nécessaires à la réalisation de l'objet de l'association

contribuer au développement des entreprises engagées sur les finalités sociales et sociétales

fournir un cadre juridique aux actions de négociations et financement de séjours, sorties et excursions, collectifs des adhérents appuyées sur l'implication et la mobilisation d'un réseau d'adhérents, de bénévoles et de sympathisants ; ses missions sont de soutenir les adhérents dans le développement d'activités créatives et artisanales et l'organisation d'opérations de commercialisations des réalisations des adhérents et des bénévoles, promouvoir une démarche citoyenne de mutualisation des savoir-faire et d'intégration, définir les modalités de participation financière des adhérents aux séjours, sortie et excursions proposées

contribuer à l'insertion sociale et professionnelle, des personnes démunies d'emploi et/ou rencontrant des difficultés personnelles, par le biais de l'accès à l'emploi, d'un encadrement technique et d'un accompagnement socio-professionnel

promotion de la section audiovisuelle du lycee a et l lumiere l'insertion professionnelle des anciens eleves et des eleves en formation par differents moyens interventions en cours rencontres constitution d'un annuaire relations avec des partenaires

soutenir le développement des médias nationaux et locaux du territoire afin de favoriser l'emploi en France ainsi qu'une information diversifiée et de qualité respectueuse de la démocratie

développer des actions visant à favoriser la mise en relation dans le domaine de l'emploi, de la formation, de l'insertion professionnelle et des ressources humaines à travers l'accompagnement, l'orientation et le conseil aux demandeurs d'emplois ou aux personnes en reconversion professionnelle ; la création, l'organisation et l'animation d'ateliers d'échanges ; organiser, dans le cadre de se missions, toutes activités dirigées vers la protection, la promotion et la défense des buts poursuivis par l'association

Regrouper des personnes et des associations qui oeuvrent pour l'insertion professionnelle

éducation populaire et éducation à la citoyenneté et à la solidarité

faciliter le développement du réseau d'affaires de ses membres

contribuer au développement et au renforcement des relations économiques et culturels entre la France et le Japon ; répondre aux besoins et aux demandes des entreprises ou associations françaises et japonaises sur leurs possibilités d'établir des partenariats ou de s'implanter dans chacun des deux pays

conseil, formation et accompagnement des personnes en situation de transition professionnelle ; tout en favorisant une approche globale prenant en compte la dimension humaine, social et professionnelle ; elle respectera le libre arbitre de chaque personne en adoptant une posture de guidance afin de faciliter la définition des objectifs et la prise de décision

fédérer la filière santé de l'immunothérapie et de l'anticorps thérapeutique (la Filière) en France et notamment : structurer la Filière, à savoir notamment et de façon non exhaustive : définir des enjeux stratégiques et scientifiques de la Filière, émettre des avis prospectifs sur le positionnement de la Filière, créer et diffuser un annuaire national listant les acteurs de la Filière, mettre en place et exploiter un site internet relatif à la présentation de la Filière, identifier des champs stratégiques de nouvelles formations, organiser les ateliers afférents, construire des formations ; soutenir à la compétitivité des PME, à savoir et de manière non exhaustive : assurer des prestations d'apporteur d'affaires, d'ingénierie dans le montage de projets de prestations de R & D en complémentarité avec les missions et services réalisés par les pôles de compétitivité, rendre tous autres services d'assistance, d'expertise ou de conseil dans le domaine de l'anticorps thérapeutique et de l'immunothérapie ; et plus généralement, réaliser toutes opérations de quelque nature qu'elles soient se rattachant, directement ou indirectement, à l'objet de l'Association ou susceptibles de contribuer à son développement

accueillir tout citoyen, particulièrement les jeunes, en recherche d'information et de conseils pour leur projet ou leur engagement solidaire, rendre visible les activités des associations, groupements et collectivités en matière de solidarité internationale et d'engagement citoyen, informer et faire connaître les acteurs sur Lyon, le département et la région dans les domaines de la solidarité intenationale, la citoyenneté et les droits humains, l'économie solidaire

être une plateforme de réflexion et d'action pour redonner leur place aux individus dans les entreprises; créer une émulation de manager, tout secteur d'activités confondues, afin de faire évoluer les pratiques de management en entreprise et dans les organisations; produire des contenus aidant les femmes et les hommes dans leur réflexion au quotidien; animer des cessions d'informations et de formations auprès de dirigeants d'entreprise et de leurs managers; déployer des actions et des expérimentations "in vivo" pour faire vivre les savoir-faire des managers de l'association dans les entreprises; l'ensemble de ses objectifs est focalisé sur une aide concrète au quotidien en rapport avec les problématiques rencontrées dans les entreprises et organisations

fédérer par tous moyens et actions les acteurs et organisations pour développer le travail collaboratif et les activités de chacun ; organisation de rencontres, communication, synergie, partenariat

accompagnement et insertion de jeunes en difficulté professionnelle, les former au métier de la boucherie, faire découvrir ce métier et les saveurs culinaires du Maghreb, organiser des repas et des soirées, aider les jeunes à s'impliquer dans la vie active

accueil, écoute et accompagnement de toute personne en recherche d'emploi et/ou en difficulté d'insertion dans la société; développement d'actions de proximité à caractère social, professionnel, économique visant à favoriser la cohésion sociale, l'appropriation par chacun(e) de son devenir, notamment par le moyen de l'insertion sociale et professionnelle; organisation de temps de réflexion collectif sur les réalités sociales, économiques, politiques et éthiques de la société et d'échanges sur les engagements de chacun et la quête de sens

Assurer une meilleure connaissance des publics en difficulté

promotion et facilitation de la mobilité professionnelle et renforcement de l'employabilité notamment des jeunes de moins de 30 ans avec ou sans diplôme ; encourager et organiser des séjours professionnels en France ou à l'étranger afin de renforcer les compétences linguistiques et professionnelles, et faciliter l'insertion professionnelle des jeunes dans le monde du travail

Promouvoir développer organiser des actions artistiques et professionnelles.

Permettre une meilleure utilisation de l'aide publique au développement dans les pays bénéficiaires.

développer des actions à caractère social, dans le domaine de la solidarité, en accompagnant les travailleurs intérimaires du groupe LMI se trouvant en situation de difficulté ou de fragilité financière ou sociale ; l'association soutient notamment les personnes ayant des difficultés d'expression en langue française (ne savent lire, écrire ou parler) en leur facilitant l'accès aux services publics et aux droits ; elle peut réaliser toute action en lien direct ou indirect avec cet objet

représentation des sociétés françaises et syriennes et coordination de leurs intérêts économiques et professionnels

démontrer et populariser l'idée selon laquelle la diversité de sa population est une chance pour la France ; mener toute action et réflexion pouvant aller dans ce sens ; mise en lumière des chefs d'entreprises et des jeunes actifs (salariés, chef d'entreprise) d'origine écosystème ultra marine, leur mise en relation, faciliter leur visibilité vis-à-vis des grands groupes ; création d'une plateforme de visibilité pour les ultras marins en région Auvergne et Rhône-Alpes ; mener toute action de lobbying, de communication, de conseils visant à promouvoir le partenariat de grands groupes ou filiales de grands groupes avec des sociétés gérées et/ou exploitées par des membres de l'association au niveau micro économique

aider les personnes qui en ont besoin à accéder à un emploi ou à développer leur employabilité

accueillir et accompagner des femmes en situation de rupture sociale particulièrement les femmes atteintes de pathologies graves, et les femmes en exil promouvoir leur insertion socioprofessionnelle par une prise en charge globale sensibiliser et mobiliser un réseau professionnel pour favoriser leur insertion sensibiliser et mobiliser l'opinion publique sur la condition des femmes en situation de rupture sociale du fait, en particulier, de la maladie ou de l'exil former ses membres pour aider les femmes suivies dans leurs démarches mobiliser des outils de médiation, tels que des cours de cuisine ouverts à des publics extérieurs conduire toute action visant à faciliter le dépassement de situations de rupture et d'accidents de la vie conduire toute action conduisant à contracter tout type de convention permettant de répondre au présent objet statutaire Conduire toute action de formation professionnelle sous réserve et dans le cadre de l'obtention des agréments nécessaires

cette association a pour objet d'accompagner toute personne quelle que soit sa situation, salariée, en recherche d'emploi, en situation difficile pour différentes raisons, notamment après des violences familiales, agressions sexuelles, des anciens détenus ... et qui souhaite trouver ou retrouver un sens à sa vie, mieux comprendre et accepter son environnement, redéfinir ou trouver sa place et son rôle dans l'a société et cela, jusqu'à ce qu'elle prenne sa vie en main ; cette activité à dominante humaine et économique réalise toutes les actions nécessaires pour permettre à chacun de trouver sa place dans notre société, entretiens individuels, animation de groupe de travail, appui pour trouver un logement ou constituer des dossiers administratifs (CAF, AMELI ...) ; enfin, écrire et assurer la diffusion de livres sur le sens de la vie

contribuer au développement économique de l'industrie régionale agricole et alimentaire en favorisant les synergies entre les acteurs économiques (entreprises, TPE, PME) et scientifiques (recherche, centres techniques et de formation), le montage, l'évaluation, la gestion et le suivi de projets coopératifs nationaux, transnationaux et européens notamment de recherche et de formation; contribuer au développement des échanges et collaborations avec les acteurs des autres régions européennes;assurer la veille technologique et stratégique, en coordination avec les partenaires régionaux, en s'appuyant en particulier sur la veille de programmes européens; apporter une assistance de type interface à l'ensemble des acteurs, qu'elle anime au sein d'opérations concertées dans le domaine de l'innovation, de la technologie, la qualité, la formation; renforcer l'impact technologique et scientifique des Centres de compétences du secteur, faciliter leur insertion dans les réseaux européens, faciliter l'accès des PME à ces réseaux et favoriser la recherche et la formation; assurer des missions d'expertise, d'assistante et de conseil des pouvoirs publics, et pour les PME, veille, technologie, qualité, programmes européens; mobiliser les centres de compétences et instituions en réponse aux besoins des entreprises; apporter son aide et son savoir-faire aux organismes poursuivant un objet similaire dans d'autres régions, pour la mise en place de programmes d'actions collectives et individuelles au profit des entreprises de l'industrie agroalimentaire; assurer la coordination, la communication, l'édition et la diffusion des travaux menés et des expériences réussies

mise à disposition de locaux à des professionnels de l'accompagnement (thérapie, coaching, soin, formation, ateliers, conférences)

assurer une représentativité des communicants en recherche d'emploi, favoriser les rencontres et faire émerger les partenariats, faciliter l'accès aux offres d'emploi, diffuser du contenu et des bonnes pratiques, échanger sur la problématique du recrutement, proposer des formations gratuites, communiquer sur les chiffres du secteur en matière d'emploi

apporter son assistance et diriger ses actions en faveur des personnes en formation à la SEPR suivant deux objectifs; cautionner et subventionner des projets individuels ou collectifs, apporter une aide financière aux personnes en difficulté

organisation d'événements en relation avec le gala 2011 de l'école de commerce Européenne de Lyon

lutter contre les exclusions et les inégalités en matière professionnelle, en particulier dans le domaine du travail temporaire et de toutes autres formes de travail précaire ; promouvoir l'exercice de l'activité professionnelle dans la dignité pour les travailleurs en situation de précarité ; favoriser l'évolution des personnes vers des emplois pérennes ; permettre le renforcement de la cohésion sociale et territoriale par l'insertion

organisation d'actions de promotions et d'animations, non lucratives et lucratives, ceci afin de subvenir aux besoins de l'association, en son nom ou pour le compte d'organismes extérieurs ayant un lien avec les marchés de détail ; organisation de manifestations commerciales régulières ou ponctuelles jugées nécessaires à la promotion de leurs affaires et du commerce en général ; promouvoir les métiers et valoriser la qualité des produits par leur authenticité et terroirs d'origines ; défense des intérêts moraux et matériels de ses adhérents en s'interdisant toutefois toute discussion d'ordre politique, philosophique ou religieux

accompagner le parcours professionnel des salariés ou chercheurs d'emploi

promouvoir la consommation volontaire d'électricité et de gaz d'origine renouvelable afin de participer à la transition énergétique ; dans ce cadre l'association met en place notamment les actions suivantes : fédérer au sein de l'association des acteurs du marché de l'électricité et du gaz d'origine renouvelable ; promouvoir la garantie d'origine comme outil en faveur de la transition énergétique ; assurer la représentation et la défense des intérêts collectifs de ses membres auprès des tiers, notamment des pouvoirs publics et de la presse ; coopérer et échanger avec les associations homologues en France et à l'étranger ; et, plus généralement, toutes opérations juridiques, associatives ou financières pouvant se rattacher directement ou indirectement à l'objet social ou à tous objets similaires ou connexes ou susceptibles d'en faciliter le fonctionnement ou le développement

vente et commercialisation des services et produits, méthodes et outils permettant le retour à l'emploi, la découverte de stage, l'organisation de la mobilité professionnelle de la GPEC et des activités de ressources humaines; tous accompagnements concernant la mobilité professionnelle interne et externe, l'outplacement, les stages, les reconversions; et plus généralement, toutes opérations, de quelque nature qu'elles soient, juridiques, économiques et financières, civiles et commerciales, mobilières ou immobilières, se rattachant à l'objet susindiqué ou à tous autres objets similaires ou connexes, de nature à favoriser, directement ou indirectement, le but poursuivi par l'association, son extension et son développement

mettre en place et mener des actions socio-éducatives (formations, animations, conférences) pour l'accompagnement de jeunes et de familles, la valorisation de la personne dans ses compétences, ses aptitudes, remise en confiance de celle-ci, son insertion, sa réinsertion sociale, associative, professionnelle

réparation des objets du quotidien et formation à la réparation

réunir des entreprises, groupes d'entreprises, bureaux d'études, experts, personnes qualifiées, chercheurs, territoires économiques, qui s'engagent dans la recherche et la mise en oeuvre de solutions pour réduire leur vulnérabilité face aux risques environnementaux, notamment naturels et technologiques, et tous risques signifiant pour leur activité ; créer et animer un réseau d'acteurs qui s'engagent dans la réduction de la vulnérabilité face aux risques, notamment majeurs ; capitaliser des données à valeur d'exemple ; Analyser les besoins des acteurs impactés par les risques majeurs ; Former, informer, sensibiliser, communiquer sur la prévention ; développer une filière professionnelle ; Accompagner les acteurs et territoires économiques ; Accompagner les acteurs à se fédérer pour faire valoir leurs intérêts ; challenger les entreprises dans le but de faire émerger des solutions viables ;

developper toutes actions capables d'aider des cadres et jeunes diplômé(e)s privé(e)s d'emploi (dénommés accompagnés) à s'insérer ou se réinsérér dans le monde du travail et en particulier : établir des réseaux intéractifs entre les personnes en activité et les chercheurs d'emploi, favoriser entre eux un courant d'échanges chaleureux et solidaires ; leur faire prendre conscience de leurs potentialités, de leurs talents et des possibilités de mise en oeuvre de ces ressources dans l'activité économique ; leur permettre d'établir un bilan personnel et d'acquérir un savoir-faire dans la conception, la mise en oeuvre et la réussite d'un projet personnel et professionnel, afin d'être autonomes dans leur activité de recherche et se présenter sur le marché de l'emploi comme offreurs de services ; l'association pourra mettre en oeuvre toute action dont l'objet sera la réinsertion professionnelle et la recherche d'emploi

Diffuser un nouveau concept de fabrication de vêtements spécifiques en kit et par correspondance.

favoriser les échanges franco-marocains, en vue de créer les synergies nécessaires à la consolidation des partenariats et des relations d'affaires, contribuant ainsi au développement stratégique entre le Maroc et la France; favoriser les échanges entre les opérateurs marocains et français, par la diffusion d'information techniques, juridiques, touristiques, économiques et la promotion de l'économie et du tourisme éco-solidaire

recherche, l'étude et l'organisation d'actions visant à favoriser l'orientation, la préformation, la formation et l'accompagnement vers l'emploi de tout public, ainsi que toutes actions de nature à favoriser l'insertion professionnelle et sociale

fédérer des consultants et des formateurs indépendants, en créant un partage d'idées, de connaissances, de méthodes et d'outils qui permettront à chacun d'exercer sa propre activité professionnelle dans les meilleures conditions ; l'Association « Réseau Cadre Expert » est à but non lucratif, sans partage des bénéfices, car son but n'est pas de vendre des produits ou des services à des tiers ; la gestion de l'association est désintéressée et exercée à titre bénévole ;

promouvoir le goût du travail bien fait et du "bien être chez soi" par la réalisation de travaux en rénovation et neuf ; plâterie peinture, carrelage, menuiserie, faire connaître nos réalisations par le biais d'expositions, organisation de réunions amicales en vue d'échange d'idées et de techniques de réalisation pour les personnes désirantes apprendre un métier

contribuer à l'accessibilité et à l'amélioration des conditions sanitaires, économiques, socioculturelles, éducatives, scientifiques, technologiques et environnementales essentielles aux populations de la République Démocratique du Congo et de la République du Congo

promouvoir le gout du travail bien fait et du bien être chez soi par la réalisation de travaux de rénovation en platerie peinture, placo plâtre, façades et revêtement de sol, démolition ; faire connaître nos réalisations par le biais d'exposition ; organisation de réunions amicales en vue d'échange d'idées et de techniques de réalisation pour les personnes désirantes apprendre un métier

promouvoir le gout du travail bien fait et du "bien être chez soi" par la réalisation de travaux en bâtiment, plâtrerie peinture, placo, façades, isolation thermique, faire connaître nos réalisations par le biais d'exposition, organisation de réunions amicales en vue d'échange d'idées et de techniques de réalisation pour les personnes désirantes apprendre un métier

réunir toute personne morale ou physique soucieuse de l'éducation et de la santé des enfants de Baïgom, mais également le développement culturel à travers les différentes saveurs culinaires de la gastronomie camerounaise et de l'Afrique en général

mettre à disposition, auprès de ses membres et dans le cadre de leurs activités telles qu'elles en résultent de leur objet social, des salariés liés au Groupement par un contrat de travail

organisation événements tout type facilitant rencontre entre professionnels et porteurs de projets innovants; organisation événements d'information et de présentation d'idées, de conférences, d'offres commerciales, de partenariat et de tout ce qui peut être rattaché à l'innovation et à la nouvelle économie; organisation comptable d'un réseau d'associations locales ; mise à disposition de moyens de communication définis par l'association, pouvant se trouver sur tout support numérique, papier, audiovisuel, et tout autre support désiré par l'association; développement d'autres associations regroupant des professionnels et le contrôle du respect de la Charte fondatrice paraphée par tous les membres fondateurs; organisation de réunion de concertation professionnels et repas conviviaux

en relation avec toute autre association, fondation, oeuvre apporter toute aide sous forme de formation, aide à la création d'entreprise, coordination et soutien à toutes les populations maliennes et plus particulièrement auprès des Femmes Maliennes chargées de "rafistoler le prix des condiments" (Nasongo Dafala) afin de faire connaître le pays du Mali en Afrique par un tourisme responsable, solidaire et social fondé sur le développement économique durable, le respect de l'environnement...

Développer au sein de ses membres l'examen et la discussion des questions portant principalement sur des sujets relatifs au développement économique et social et notamment en ce qui concerne Lyon et sa région.

représenter l'ensemble des commerçants, artisans et prestataires de services du 7ème arrondissement de Lyon auprès des administrations, collectivités locales, chambres consulaires et tous autres organismes administratifs et économiques ; défendre les intérêts communs de ses adhérents et en particulier contribuer à la dynamisation commerciale de l'arrondissement ; s'opposer par tous les moyens légaux et toutes les voies de droit aux actes de concurrence déloyale ; réaliser des animations communes et culturelles et mettre en oeuvre tous les moyens nécessaires à leur réalisation

dans le respect des dispositions légales, l'association a pour objet exclusif, dans un cadre non lucratif, sans que les résultats ne puissent être distribués aux membres, de fournir des prestations d'accompagnement et de financement à des entreprises sociales, personnes morales, et des entrepreneurs sociaux, tout en maximisant le bénéfice social de ces prestations ; Par « entrepreneurs sociaux », l'association entend toutes personnes physiques, porteurs de projets, ayant toutes les qualités d'un entrepreneur (vision, pragmatisme, créativité, professionnalisme) , et les mettant au service d'un projet à finalité sociale, sociétale ou environnementale

créer et gérer un espace collectif de travail, d'animation et de réflexion ; pérenniser l'emploi de ces travailleurs en offrant un environnement de travail agréable et stimulant à un coût abordable, et en développant les réseaux, la coopération et le business entre travailleurs ; rompre l'isolement, instaurer de nouvelles solidarités professionnelles ; s'inscrire dans une démarche d'économie sociale et solidaire, diminuer l'impact environnemental au travail

Tout mettre en oeuvre pour assister et encourager dans leurs démarches d'implantation (industriel, artisanale, juridique, artistique et intellectuel) toutes personnes physiques, morales ou associatives entre la France et plus largement en Europe et l'Asie, plus spécifiquement la chine.

gestion d'un espace de travail pour les indépendants, "start-ups", freelances et télétravailleurs ainsi que l'organisation de manifestations professionnelles, sociales ou de loisirs

création et mise à disposition de solutions adaptées aux besoins des réseaux favorisant la mixité et la diversité

accueillir, orienter les publics défavorisés afin de leur proposer un parcours d'insertion par l'économique ; mettre en place un service d'aide à domicile professionnel et personnalisé pour tout public : il s'agît de repassage, préparation et livraison de repas, baby sitting, divers services aux personnes âgées, soutien scolaire, dépannage informatique ; et plus généralement toutes opérations industrielles, commerciales, financières, mobilières ou immobilières, se rapportant directement ou indirectement à l'objet social ou susceptible d'en faciliter l'extension ou le développement

conseil recherche aide a l'insertion au reclassement et al formation de toutes personnes appartenant a des entreprises publiques et privees

promouvoir et mettre en oeuvre des actions visant à accompagner les mutations économiques et le développement de l'emploi, particulièrement en France, ainsi que la formation initiale et professionnelle tout au long de la vie, l'interculturalité, le dialogue social et la performance sociale et sociétale des entreprises ; elle a également pour but de promouvoir, d'innover, de favoriser et d'organiser des actions, activités, et dispositifs de formation et d'insertion visant la promotion personnelle, sociale et professionnelle des personnes jeunes et adultes, à travers l'acquisition et le développement des savoirs de base et des compétences clés par tout moyen susceptible d'y contribuer, notamment par l'organisation d'actions de formation et, ou, par la mise en oeuvre de prestations d'ingénierie de formation, de gestion, d'organisation et de conseil

promouvoir les savoir faire artisanaux, les techniques de construction, la fabrication d'outils et d'infrastructures utiles au développement de l'autonomie individuelle et collective ; ceci auprès de public en difficulté financière ou sociale dans un objectif de retour à une activité, d'une réinsertion socioprofessionnelle

créer, entretenir et faciliter une relation économique sociale et solidaire (ESS, humaniste et respectueuse de l'environnement entre la France et l'Indonésie ainsi que localement pour un rapprochement des peuples de nos deux pays

se dédier aux Ressources Humaines des métiers de la santé, du social et de l'éducation, dans l'ensemble de leurs phases de professionnalisation, du collégien au retraité, du bénévole au professionnel ; favoriser et valoriser le développement des capacités d'une communauté de métiers attachée au bien commun, portée par son attention envers ses pairs, ses collaborateurs ou apprenants comme envers les plus vulnérables, et caractérisée par son audace pour oser innover, son sens du partage, de la co-expertise et de l'excellence ; proposer, faciliter l'émergence, le portage et la diffusion, y inclus la commercialisation, d'initiatives collaboratives de ce réseau d'acteurs dans la poursuite des buts de l'Association ; pour cela, constituer, accueillir et animer une communauté d'innovation ouverte et de partage de pratiques, accompagner à la structuration, l'évaluation et l'incubation de ces projets et recherches, les labelliser ;

représentation juridique du groupe de musique LODZ afin de faciliter la gestion des organisations de concerts, des relations de presse, de la promotion et de toutes activités visant à accroître la notoriété du groupe, soutenir et favoriser le développement de la scène Rock et Métal française en organisant ponctuellement des concerts rassemblant divers groupes du style

promouvoir l'art culinaire italien à travers une gamme de sauces tomate et par conséquent de vendre de façon régulière aux particuliers ou sociétés des pots de sauce tomate réalisés une fois par an par l'Association elle-même

exercer la garde d'enfants, sous respect de l'agrément du conseil général du Rhône, par deux, trois ou quatre assistant(e)s maternel(le)s réuni(e)s dans un même local ; mettre à la disposition d'assistant(e)s maternel(le)s agréé(e)s, en échange d'une participation mensuelle aux charges et frais de fonctionnement de la structure, des locaux entièrement dédiés à l'accueil de jeunes enfants, aménagés et équipés de telles sorte, qu'ils (elles) puissent y exercer leur métier en petit groupe et dans des conditions optimales, tant pour ces professionnel(le)s que pour les enfants accueillis et leurs parents

permettre à la personne d'être actrice de son parcours, agir en faveur de l'insertion professionnelle, favoriser l'accès ou le retour à l'emploi

être un organe d'échange, de réflexion, d'essaimage, d'actions et de concertation ; structurer un réseau opérationel ; être un interlocuteur identifiable par les acteurs et partenaires régionaux et nationaux

mettre à disposition de ses membres un ou plusieurs salariés liés au groupement par un contrat de travail ; d'apporter conseil à ses membres en matière d'emploi ou de gestion des ressources humaines

accompagner les collectivités, institutions, associations ou entreprises publiques comme privées dans la réalisation de leur projet urbain ; à cette fin, elle est amenée a pratiquer des activités de diagnostic, de conseil, d'accompagnement et de gestion de projet ; l’activité principale, mais non exclusive, de l'association est d'accompagner les universités dans un projet de vitalisation de leur campus

créer un espace de détente et de partage convivial autour d'un large public permettant l'expression de la démocratie locale, promouvoir la culture comme "bien-vivre" dans son quartier, faire connaître aux élus et techniciens les compétences des habitants pour construire ensemble des projets de quartier, offrir aux associations et aux structures de quartier une vitrine de leurs activités

fédération des acteurs des métiers du diagnostic et de l'efficacité énergétique du bâti, enseignement, formations, examens, réinsertion pour le retour à l'emploi

favoriser les échanges avec les communautés soumises à des changements radicaux, brutaux et simultanés donc déstabilisants et les accompagner vers une zone de confort, c'est à dire vers le rétablissement de repères stables plutôt que vers un processus de développement supplémentaire ; soutenir et renforcer les pratiques agricoles qui ont fait la preuve de leur durabilité et réanimer des savoirs locaux plutôt qu'introduire des techniques dont les populations n'ont pas la maîtrise, de planter des arbres en milieu rural, urbain ou ouvert, arbres à ombre, à bois de cuisson, de construction, fruitiers, fourragers ; Yasagu- planteurs d'arbres considère le reboisement comme une action primordiale sans le quelle tout projet environnemental ou pas reste caduc à long terme, en particulier au Sahel

favoriser l'intégration professionnelle des personnes de nationalité étrangères, franco-étrangères ou d'origine étrangère ayant vécu un parcours migratoire/de mobilité, vivant en France, notamment en proposant des prestations d'accompagnement de nature éducative, sociale et culturelle

aider sur le territoire Rhône Alpes Auvergne Bourgogne Franche Comté les entrepreneurs ayant fait face à une situation de faillite à se relancer dans l'entrepreneuriat ; à cet effet mener des actions de nature à offrir un accompagnement personnel et professionnel pour la réalisation de nouveaux projets et promouvoir l'idée de rebond à l'issue d'un échec entrepreneurial

cette association en tant qu'acteur de l'ESS (économie sociale et solidaire) a pour objet de favoriser les transferts de compétence et savoirs faire dans le cadre de la coopération entre l'Europe et l'Afrique ; accueillir, orienter des porteurs de projets ayant la volonté d'entreprendre dans leur pays d'origine ou en France ; accompagner, suivre des porteurs de projets dans leurs parcours de création d'entreprises et d'activités économiques ; proposer des actions et participer à des initiatives dans des domaines liés à l'entreprenariat et la dynamisation de la vie économique des territoires et des pays dans un esprit solidaire et social

proposer des solutions de communication globale, et tout particulièrement d'aider les entrepreneurs à développer leur activité, et plus généralement toutes activités économiques ou commerciales pouvant se rattacher à l'objet social ou susceptibles d'en faciliter l'extension ou le développement

aide à la création d'entreprise ; aide humanitaire (vestimentaires, alimentaires, santé) ; financement des projets d'investissement ; soutien financier aux membres de l'association ; encadrement des femmes, entraide et élaboration des projets communs ; organisation des soirées récréatives et animations ; favoriser la compréhension mutuelle, l'amitié, la coopération et une paix durable entre tout le monde ; restauration pour des personnes ayant un faible revenu ; aide à la personne à domicile ; entretien et nettoyage des locaux ; divers travaux d'entretien

promouvoir de nouveaux outils de logement et d'hébergement que sont les modules d'habitats mobiles

accompagnement des professionnels (actuels et futurs), des jeunes et des étudiants dans la réalisation et le développement de leurs projets professionnels

développement et gestion des ressources personnelles et professionnelles des individuels et des groupes du conseil, de la formation et de l'accompagnement (entrée et retour à l'emploi ; accompagnement des systèmes : éducation (enfant/parent/enseignant) ; management (DG, comités de direction, salariés..) ; santé (cadres de santé, agents hospitaliers, patients..) ; formation intra et inter-entreprises ; développement de la personne ; actions favorisant la cohésion et la dynamisation de groupes (entreprises, associations, artistes..) et toutes activités connexes

promouvoir le savoir-faire des entreprises réunionnaises sur la métropole ; créer des liens avec des entreprises, les accompagner dans leur développement commercial et sur leurs besoins de compétences et de nouveaux collaborateurs ; mettre en relation, accompagner et valoriser les compétences des réunionnais en recherche d'emploi sur la métropole ; faciliter la venue et l'installation des réunionnais sur la métropole et leur apporter un soutien logistique au quotidien ; favoriser la création d'emplois sur l'île

agir dans le domaine de l'action entrepreneuriale, éducative et sociale ; aider, accompagner, conseiller et former ses membres sur leurs projets entrepreneuriaux, sur la création d'entreprise ; favoriser le développement personnel et professionnel de ses membres ; éduquer et former ses membres financièrement

formation et conseil des acteurs de développement social, local, et des collectivités, promotion des outils numériques au service des acteurs du champ de l'action sociale et éducative, gestion et animation du site jurisanimation

partager les connaissances techniques et commerciales sur les métiers de l'encaissement

participer à l'émergence et au développement de jeunes entreprises innovantes à fort potentiel de croissance (startups ou jeunes pousses) en leur faisant profiter de son savoir-faire, de son réseau de connaissances et de certaines ressources ainsi que de favoriser la création d'emplois ; accompagner prioritairement des jeunes pousses Fintech (nouvelles technologies associées aux services financiers), des jeunes pousses Insurtech (technologies de l'assurance) et des startups spécialisées dans la transformation digitale des entreprises et la transformation des fonctions supports clés (ressources humaines, logistique, etc) ; pour cela, l'association sera amenée à détecter et évaluer la faisabilité et le potentiel des projets qui lui seront proposés ; l'association a ainsi pour objet exclusif d'accompagner des sociétés (petites et moyennes entreprises telles qu'elles sont définies à l'annexe I du règlement (UE) n° 651/2014 du 17 juin 2014)en cours de création ou encore de très jeunes sociétés en leur proposant un ensemble de services adaptés leur permettant d'élaborer au mieux leur projet d'entreprise et de se lancer dans les meilleurs conditions; l'offre de service qui comprendra notamment le versement d'aides financières permettant la réalisation d'investissements et la fourniture de prestation d'accompagnement ou d'hébergement est décrite dans le Titre 5 des statuts ; les activités ainsi développées et financées par l'association s'inscrivent toutes dans le cadre d'une activité exclusive d'aide aux petites et moyennes entreprises dans le cadre du dispositif prévu par l'article 238bis, 4 du Code Général des Impôts (fourniture de prestations d'accompagnement)

déceler les initiatives privées porteuses d'emploi et regrouper toutes les personnes ayant un projet professionnel de création ou de reprise d'entreprise artisanale ou de petite entreprise du bâtiment, des travaux publics ou des activités annexes ; mettre à disposition tous services utiles aux futurs créateurs ou repreneurs d'entreprises artisanales ou de petites entreprises du bâtiment, des travaux publics ou des activités annexes dans les démarches relatives à leur installation et au développement de leur entreprise; promouvoir et développer toutes actions en faveur des futurs créateurs ou repreneurs d'entreprises artisanales ou de petites entreprises du bâtiment, des travaux publics ou des activités annexes; favoriser le rapprochement des futurs créateurs ou repreneurs d'entreprises artisanales ou de petites entreprises du bâtiment, des travaux publics ou des activités annexes avec différents partenaires; assurer la coordination des actions avec tous les partenaires locaux ainsi qu'avec les entreprises existantes; assurer le suivi des entreprises en amont de la phase de création ou reprise, lors de la phase de création ou reprise, ainsi que dans leur première période d'activité; étendre son activité sur l'ensemble du secteur artisanal et répondre à toute sollicitation particulière liée à son objet portant sur la création ou la reprise d'entreprise; toute sollicitation d'accompagnement ou autre, hors du cadre précisé ci-dessus, doit être validée par le bureau

recueillir des fonds de part les adhérents en s'acquittant de cotisation mensuelle ou annuelle d'une part et d'autre part au travers de donateurs, de subventions ou d'aides ; ses fonds pouvant aussi provenir d'organismes gouvernementaux ou non, assurent le financement et le suivi du (des) projet(s) conformément aux engagements de la ISE initialement validés par le conseil d'administration

offrir à ses adhérents un espace de travail et des ressources communes destinés à la réalisation, de projets coopératifs ayant une composante scientifique ou technique, favoriser la transmission non marchande des savoir-faire et connaissances scientifiques ou techniques, notamment en publiant le travail des adhérents sur les projets effectués dans le cadre de l'association, engager des actions susceptibles d'accroître la liberté d'utiliser, de créer, d'analyser, de modifier les objets technologiques, d'agir pour la promotion des sciences et techniques auprès du grand public en organisant et participant à des événements et en accueillant tout visiteur et en lui offant des opportunités de s'investir auprès de l'association

favoriser, développer et promouvoir : des actions et des activités professionnelles ou en voie de professionnalisation, dans un champ d'intervention artistique, culturel, éducatif et social ; la formation des hommes et des femmes, leurs participations à la pratique culturelle, voire à leur insertion sociale et professionnelle ; la production, réalisation, création, diffusion des productions culturelles destinées à tous les publics, ainsi que d'autres formes d'expression artistique, dont les productions d'artistes amateurs ; elle peut également animer, gérer, administrer et représenter d'autres structures de spectacles similaires ou apparentées ; par cet objet, l'association participe à la création, la diffusion et à ce qui détermine la richesse de l'expression artistique, elle est un relais indispensable entre les créateurs et leurs publics

soutenir l'entreprenariat féminin

promouvoir et encourager de jeunes créateurs lyonnais dans les domaines de la mode vestimentaire et de l'art design

développer toutes actions qui mènent l'individu à l'autonomie en mettant en place par des actions concrètes sur des thèmes tels que : l'enfance, l'éducation, l'environnement, l'agriculture, le social, l'artisanat, la santé en milieu rural et urbain dans les pays en difficulté; cette aide peut être directe ou indirecte par des donations aux institutions, aux structures sociales, locales ou en soutien à des projets déjà en place qui ont des difficultés à être finalisés; l'objet ci-dessus développé pourra être réalisé par l'association pour son compte propre ou en partenariat avec d'autres associations ou institutions humanitaires françaises ou étrangères; venir en aide ou en soutien; veiller à l'élaboration et au développement des projets sociaux sélectionnés; développer des projets sociaux (écoles, centres médicaux, etc.); mettre en place des actions d'urgence en matière de santé, d'éducation d'environnement en faveur des populations; entraide entre musiciens de pays pour favoriser (création de local de concert, école de musique gratuite pour les jeunes, collecte d'instrument de musique, etc.); organiser des formations et promouvoir des métiers nouveaux

favoriser, dans un cadre laïc, la création et le développement d'entreprises soucieuses de l'ordre social, du bien commun, et de la primauté de chaque être humain dans la recherche du progrès, conformément à la Doctrine sociale de l'Eglise Catholique Romaine; regrouper dans un même lieu des personnes ayant le même socle de valeurs humaines et aider ces personnes à "amorcer" la création de leur entreprise ou de leur projet par la mise à disposition de locaux et d'activités; publications, cours, conférences, et réunions de travail; organisations de manifestations et toute initiative pouvant aider à la réalisation de l'objet de l'association; vente permanente ou occasionnelle de tous produits ou services entrant dans le cadre de son objet ou susceptible de contribuer à sa réalisation

faire fonctionner un mode de financement dénommé PLACE D'ECHANGE conçu par et pour les chefs d'entreprise afin de favoriser le développement des PME par l'ouverture de leur capital en favorisant l'apport de capitaux de proximité ; pouvoir nouer des contacts avec toute structure adaptée en France et à l'étranger pour mettre en oeuvre avec elle ce mode de financement sur son territoire

favoriser, diffuser et réaliser des initiatives susceptibles de promouvoir et valoriser les grands thèmes de société que sont l'éducation, la formation, l'action sociale, l'insertion professionnelle, l'environnement, la culture, le sport, la solidarité internationale, la recherche, la santé, l'économie solidaire; l'insertion professionnelle, plus particulièrement des jeunes dans les métiers de la communication, de l'art et du spectacle; dans un champ d'intervention médiatique, artistique et culturel; animer, gérer, administrer et représenter d'autres structures d'art, de spectacles similaires ou apparentées; aider à l'organisation d'autres structures de même objet

accompagnement de particuliers et micro entrepreneurs dans l'auto financement de leurs projets d'entreprises

enseignement de tout savoir aux jeunes et aux adultes;échange culturel entre jeunes; aide à l'apprentissage des langues étrangères; organisation de manifestations culturelles et professionnelles; organisation de voyages de découverte; organisation de colloques et de réunions à thèmes; formation dans différentes disciplines pour aider les jeunes à se réaliser; aide à la création d'entreprise et accompagnement dans les démarches administratives; réalisation, développement et diffusion de tous supports écrits, visuels et sonores; toute activité qui a un rapport avec la culture et la connaissance; organiser des voyages, des sorties, des rencontres culturelles et une pratique sportives pour les jeunes et les adhérents de l'association

regrouper les locataires et les représenter, assurer la défense de leurs intérêts individuels et collectifs et la promotion de leurs droits matériels et moraux dans tous les domaines de la vie quotidienne (hygiène, sécurité, protection de l'environnement)

défendre les intérêts consensuels des commerçants et des riverains de la rue Lanterne Lyon 1er et promouvoir les qualité, propreté, confort, améliorations, embellissements. La concorde est un élément déterminant et l'association poursuivra exclusivement des objectifs qui font l'unanimité pour le bien général, à l'exclusion des intérêts pouvant opposer une partie des adhérents à une autre

Assurer la gestion de certains services communs du site Agrapole.

promouvoir et développer les conseils de quartiers dans le cadre d'une démocratie participative, active et sincère, en s'appuyant, dans un esprit constructif et d'ouverture, sur toutes les compétences disponibles, notamment celle des membres de droit

La protection et l'amélioration du cadre de vie des habitants, la défense des intérêts généraux du quartier dans les domaines, notamment, de l'urbanisme, de la circulation, de la voierie, de la sécurité, de l'hygiène et des espaces verts ainsi que la lutte contre les nuisances.

Conduire et gérer toute activité de nature à favoriser l'épanouissement moral social matériel et culturel des habitants du deuxième arrondissement de lyon.

Défendre l'intérêt collectif comme individuel des habitants aussi bien vis à vis du propriétaire (la SACVL) que de la ville de Lyon et la Courly. Défendre la qualité des logements, de l'entretien, de la sécurité, des prix (avec charges, comme des impôts locaux) etc... de chaque logement. S'occuper du bien être, veiller à la bonne entente, la fraternité entre les habitants. Tout pour améliorer la qualité de vie face à la pollution sonore comme atmosphérique.

réunir les habitants de la rue de la Quarantaine (Lyon 5) et avoisinantes pour développer et entretenir le vivre ensemble ; par l'organisation de collectifs de défense des locataires, d'animations d'événements festifs et/ou sportifs et culturels, la création et l'animation d'un jardin partagé, la mise en place d'un Système d'Échanges Local (SEL) ; améliorer le cadre de vie par des expérimentations locales pour construire ensemble le monde dans lequel nous voulons vivre

Réunir les commerçants du quartier dans le but de dynamiser l'activité économique et culturelle du quartier Saint-Georges.

créer l'âme des Docks au coeur de la confluence, à travers la promotion et l'animation du quartier ; organiser un service commun à toutes les entreprises des Docks (courrier, ordures, parking, sécurité...), coordonner des animations propres aux entreprises qui sont installées ou qui s'y installeront (un évènement par mois, soirées thématiques, vernissages...) et participer à certains évènements de la ville (fête de l'eau, fête des lumières...)

donner aux locataires les moyens d'être acteurs dans leur résidence, quartier, ville et dans la société

réflexion sur le développement du 3ème arrondissement de Lyon ainsi que la promotion de la vie de cet arrondissement

canaliser la personne à insérer en l'accompagnant au cours de son parcours d'insertion au travers d'un contrat signé entre l'organisme professionnel demandeur ou toute autre structure à vocation similaire ainsi que des entreprises et AIR, définissant les étapes du parcours d'insertion; d'une validation des acquis de la personne pour son insertion dans la vie professionnelle

en collaboration avec les partenaires sociaux, les employeurs, les universitaires, les représentants du monde associatif et les institutions concernées par les politiques d'emploi d'intervenir sur des sujets relatifs aux discriminations sur le marché du travail (personnes en situation de handicap, bénéficiaires des minimas sociaux, personnes à faibles niveau de qualification, jeunes, séniors, chômeurs, et tout autre population discriminée au sens de la loi) ; pour ce faire, elle est amenée à réaliser des actions de : conseil et accompagnement auprès des particuliers, des entreprises, des collectivités et autres organismes publics ou privés ; conseil en stratégie, évaluation et suivi des politiques publiques, conduite du changement, organisation, management, ressources humaines, marketing et communication, de la conception à la mise en œuvre ; coaching personnalisé individuel ou collectif ; services de formation ; la prise de participation, directe ou indirecte, de l'association dans toutes opérations financières, mobilières ou immobilières ou entreprises commerciales ou industrielles pouvant se rattacher à l'objet social ou à tout objet similaire ou connexe ; ainsi que toute opération ou prestation se rattachant directement ou indirectement à l'objet social et éventuellement, dans le cas précis d'une reprise d'un projet complémentaire en cas de porteur défaillant

Insertion profesionnelle des personnes démunies d'emploi, prises en charge par l'amicale du nid (adn), en les mettant à titre onéreux à la disposition des personnes physiques ou morales pour des activités qui ne sont pas déjà assurées dans les conditions économiques locales par l'initiative privée ou les collectivités publiques

lutter contre le chômage en créant un site internet de service à domicile mettant en relation demandeurs d'emplois et employeurs afin que les personnes recherchant un emploi puisse déposer gratuitement leur candidature et ainsi être vu par les employeurs qui eux auront accès aux candidatures par mode de paiement (Tél. ou paypal) ; lutter contre la pauvreté

la recherche et la mise en place de toute action et leur réalisation, et tout particulièrement la mise en oeuvre d'ateliers et de chantiers d'insertion, ayant pour objet l'accueil, l'embauche, les formules de stages ou toutes autres formules sur le plan professionnel, mise à disposition dans des emplois temporaires, et la mise au travail par des actions collectives de personnes sans emploi rencontrant des difficultés sociales et professionnelles particulières ; et généralement toutes opérations financières, mobilières ou immobilières pouvant se rattacher directement ou indirectement à son objet social et à tous objets similaires ou connexes, ou susceptibles d'en faciliter l'application et le développement, le tout tant pour elle-même que pour le compte de tiers

Participer au développement du quartier et d'associer les habitants à l'amélioration de leur cadre de vie et de leur environnement, en partenariat avec l'ensemble des acteurs du développement économique et social local (collectivités locales, bailleurs sociaux, associations...)

faciliter, améliorer et optimiser la fonction achat de ses adhérents auprès des fournisseurs ; passer, conclure, négocier des accords-cadres de fournitures ou de services conformes aux attentes de ses adhérents ; conduire la réflexion de ses adhérents autour d'une stratégie commune auprès des fournisseurs sur l'évolution des produits et matériaux adaptés aux demandes de la clientèle des adhérents ; favoriser une logique d'économie viable, socialement équitable et écologiquement saine ; favoriser une démarche de réseaux et d'échanges avec tous types d'acteurs économiques, sociaux et institutionnels partageant les mêmes valeurs et objectifs ; organiser des colloques et séminaires en France et à l'étranger pour favoriser les échanges professionnels avec les divers corps de métiers du bâtiment ; permettre la présence ou la représentation des adhérents à tout salon professionnel, toutes foires ou évènements commerciaux destinés à la clientèle de particuliers en France et à l'étranger

activité exclusive d'entrepreneur de travail temporaire au sens de l'article L ; 1251-2 du Code du Travail et à titre très accessoire, sous réserve du caractère exclusif de l'activité, toutes les opérations qui sont compatibles avec cet objet, s'y rapportent et contribuent à sa réalisation ; l'objet de l'association est limité à la mise à disposition à but non lucratif de personnel intérimaire auprès d'établissements relevant notamment du champ des activités médico-sociales, sanitaires, sociales et sanitaires et sociales, ainsi qu'au secteur hospitalier public ; L'association n'a en aucun cas pour vocation ou pour objet de générer des bénéfices en tant que tel ou pour l'un ou l'autre de ses membres ; et plus généralement, elle a pour objet la réalisation de toutes opérations financières, commerciales, industrielles ou civiles, ainsi que toutes transactions immobilières ou mobilières, pouvant se rattacher, directement ou indirectement, à cet objet social ou susceptibles d'en favoriser l'extension ou le développement sous quelque forme que ce soit

activité exclusive d'entrepreneur de travail temporaire au sens de l'article L ; 1251-2 du Code du Travail et à titre très accessoire, sous réserve du caractère exclusif de l'activité, toutes les opérations qui sont compatibles avec cet objet, s'y rapportent et contribuent à sa réalisation ; l'objet de l'association est limité à la mise à disposition à but non lucratif de personnel intérimaire auprès d'établissements relevant notamment du champ des activités médico-sociales, sanitaires, sociales et sanitaires et sociales, ainsi qu'au secteur hospitalier public ; L'association n'a en aucun cas pour vocation ou pour objet de générer des bénéfices en tant que tel ou pour l'un ou l'autre de ses membres ; et plus généralement, elle a pour objet la réalisation de toutes opérations financières, commerciales, industrielles ou civiles, ainsi que toutes transactions immobilières ou mobilières, pouvant se rattacher, directement ou indirectement, à cet objet social ou susceptibles d'en favoriser l'extension ou le développement sous quelque forme que ce soit

activité exclusive d'entrepreneur de travail temporaire au sens de l'article L ; 1251-2 du Code du Travail et à titre très accessoire, sous réserve du caractère exclusif de l'activité, toutes les opérations qui sont compatibles avec cet objet, s'y rapportent et contribuent à sa réalisation ; l'objet de l'association est limité à la mise à disposition à but non lucratif de personnel intérimaire auprès d'établissements relevant notamment du champ des activités médico-sociales, sanitaires, sociales et sanitaires et sociales, ainsi qu'au secteur hospitalier public ; l'association n'a en aucun cas pour vocation ou pour objet de générer des bénéfices en tant que tel ou pour l'un ou l'autre de ses membres ; et plus généralement, elle a pour objet la réalisation de toutes opérations financières, commerciales, industrielles ou civiles, ainsi que toutes transactions immobilières ou mobilières, pouvant se rattacher, directement ou indirectement, à cet objet social ou susceptibles d'en favoriser l'extension ou le développement sous quelque forme que ce soit

lutter contre le projet de tramway express de l'ouest lyonnais (teol) proposé par le sytral et mener des actions de soutien et de promotion pour la réinscription à l'agenda du projet de métro E proposé et validé en 2019, par l'ensemble des élus de la métropole de Lyon et les habitants des territoires concernés

mise à disposition de ses membres d'un ou plusieurs salariés, liés à ce groupement par un contrat de travail

mise à disposition auprès de ses membres, de personnel, d'un ou plusieurs salariés liés à ce groupement par un contrat de travail

mettre en relation des serruriers, installateurs, ouvreurs et dépanneurs de serrures entre eux, de ces derniers et des fabricants et distributeurs de matériel de sécurité, et auprès des utilisateurs finaux (particuliers, entreprises, administrations) ;mettre en commun l'accès à l'information au niveau national et international utile pour l'exercice de la profession ; permettre à ses membres de rester formés et informés sur tous les matériels et outils de la profession ; mettre en place de bonnes pratiques dans la profession pour renforcer l'image de professionnels sérieux auprès des utilisateurs en les informant sur les pratiques contestables de ceux qui font du tort à cette profession noble ; améliorer le niveau de sécurité général de la population en l'aidant à choisir du matériel de qualité et grâce à une mise en relation directe entre les professionnels reconnus et les utilisateurs finaux ; garantir aux utilisateurs finaux que les membres leur apporteront un service de qualité en accord avec la grille tarifaire établie par la fédération, grâce à des tests stricts et des contrôles réguliers ; mettre à disposition à titre onéreux des services et des produits se rapportant au domaine de la serrurerie et de la sécurité pour atteindre ses buts

structure et animer le réseau de ses adhérents gestionnaires de races, variétés, espèces locales Rhône-Alpines ; fixer la stratégie régionale et les priorités en matière de soutien à : l'étude, au recensement, à la reconstitution, à la préservation et à l'amélioration et au développement des espèces ; variétés et races locales Rhône-alpines, à la caractérisation économique des systèmes d'élevage et de cultures d'intérêt régional, à la recherche de références ; à la promotion et la communication en faveur des races, espèces, variétés et pratiques culturales régionales ; établir un plan d'action annuel ou pluriannuel et promouvoir ce plan d'actions auprès de partenaires financiers publics ou privés

dans le cadre et le respect de la convention collective nationale du personnel des prestataires de services dans le domaine du secteur tertiaire qu'il appliquera à ses salariés, et conformément aux lois du 25 juillet 1985 et du 28 juillet 2011 n° 2011-893, le GE Accueil Région Grand Est a pour objet la mise à disposition non lucrative et à temps partagé d'un ou plusieurs salariés issus du GEIQ Accueil Rhône-Alpes auprès des entreprises qui en sont membres; recherche collective de toutes les possibilités d'emploi stabilisé à l'issue du contrat signé avec le GE Accueil Région Grand Est, en particulier au sein des entreprises adhérentes; il bénéficiera de l'assistance de l'APSAIQ dans les domaines administratifs, financiers et pédagogiques; à ce titre l'APSAIQ assurera pour le compte du GE les fonctions comptabilité, paye, ingénierie sociale et financière

remplir pour les associations adhérentes des missions administratives au service des projets dont elles ont la charge au sein de la Grande Mosquée de Lyon ; les missions administratives du GEIGML sont essentiellement axées sur la gestion administrative et comptable des ressources humaines ; réaliser également pour ses membres des missions d'assistance, d'exécution des tâches et d'accompagnement à la mise en place de services internes tels que l'archivage et d'informations et conseils en lien avec les législations en vigueur ; fonctionner dans le champ du droit au travail

en tant que groupement d'employeurs, mettre à la disposition de ses membres un ou plusieurs salariés, reconnus travailleurs handicapés ou défavorisés, en fonction de leurs besoins, tout en favorisant la stabilité de l'emploi des salariés du groupement; cette activité est en connexité avec les activités d'insertion professionnelle de l'association Handi Lyon Rhône, membre fondateur; apporter à ses membres son aide ou son conseil en matière d'emploi ou de gestion des ressources humaines; effectuer des opérations à but non lucratif; effectuer toute opération pouvant se rattacher directement ou indirectement à l'objet ci-dessus ou pouvant faciliter la réalisation

mettre à disposition de ses membres, des salariés qui lui sont liés par un contrat de travail ; également apporter à ses membres son aide ou son conseil en matière d'emploi ou de gestion des ressources humaines ; pouvoir être partie prenante de toute initiative susceptible de favoriser la politique de qualification et d'insertion professionnelle sur son territoire et/ou dans les secteurs d'activités de ses entreprises adhérentes ; dans ce cadre, il entend permettre à des personnes prioritaires de s'engager dans des parcours d'insertion et de qualification à travers l'alternance entre périodes de formation et périodes de mise à disposition chez les employeurs adhérents à ce groupement

conformément aux dispositions de la loi du 25 juillet 1985 et de la loi du 23 février 2005 codifiées aux articles L1253-1 et suivants du Code du Travail, l'objet principal du Groupement est la mise à disposition auprès de ses membres, d'un ou plusieurs salariés, liés au Groupement par un contrat de travail ; il peut également apporter à ses membres son aide et son conseil en matière d'emploi et de gestion des ressources humaines

mise à disposition de ses membres, d'un ou plusieurs salariés,liés à ce groupement par un contrat de travail ; assurer des conditions d'exécution du travail et de sécurité satisfaisantes chez les utilisateurs ; regrouper plusieurs employeurs afin de pérenniser, dans la mesure du possible, les emplois proposés ; assurer une saine gestion économique et financière ; favoriser une démarche associative chez les utilisateurs ; apporter aux utilisateurs aide et conseil en matière d'emploi ou de gestion des ressources humaines

mise à disposition de ses membres d'un ou plusieurs salariés, liés à ce groupement par un contrat de travail ; apporter à ses membres son aide ou ses conseils en matière d'emploi ou de gestion des resources humaines : fonctionner dans le champ de la Convention Collective Nationale du Sport (CCNS) étendue le 21 novembre 2006

organiser des rencontres autour de bonnes tables, vins, spiritueux et autres plaisirs de vivre ensemble pour dynamiser son réseau professionnel

valoriser et promouvoir l'entrepreneuriat à travers la mise en avant de métiers liés notamment à la création, au bien-être, et de toute activité économique en lien avec ces sujets ; organiser des événements au cours de l'année pour permettre aux entrepreneurs de faire connaître leur activité au grand public ; assurer la promotion d'ateliers créatifs pour permettre des échanges techniques et inventifs entre les entrepreneurs et leur public ; animer un réseau d'entrepreneurs qui souhaitent partager leur passion au plus grand nombre

se retrouver régulièrement entre amis autour d'un petit-déjeuner, agrémenté si possible de chouquettes croustillantes, ou d'un apéro/diner pour se rencontrer, échanger, recommander, discuter, exposer, problématiser, proposer, se marrer, vanner et, éventuellement, développer nos business ; elle a vocation à réunir 25 ou 30 entrepreneurs, chefs d'entreprise, artisans, professions libérales ou employés intéressés, tous désireux de partager leur savoir faire dans un cadre amical et détendu ; le LLC effectuera à titre secondaire des actions à caractère caritatif sur proposition de ses membres

regrouper des auto entrepreneurs afin de réaliser de la prise de rendez-vous qualifié et de la prise de RDV

favoriser les politiques de développement durable dans les milieux ruraux et permettre leurs promotions et leurs évolutions par l'intermédiaire d'une notation

Aider les villes, les pouvoirs locaux et leurs partenaires publics et privés à agir en faveur de la solidarité numérique, en particulier à travers la coopération décentralisée. Elle informe, conseille, fournit l'appui technique nécessaire à la généralisation des bénéfices de la société de l'information. Elle fédère l'expertise, facilite les échanges et organise des manifestations visant à promouvoir la solidarité numérique en France et dans le monde.

conformément à la Charte des AMAP, rassembler des personnes désirant maintenir et promouvoir une agriculture de proximité, socialement équitable et écologiquement saine, en montant un partenariat entre adhérents et producteurs locaux

créer et développer un partenariat national et international durable pour le développement de toutes formes de recherches, d'actions de formation, d'interventions de terrain, de développement et de gestion d'innovations en Protection de l'Enfance et dans les domaines connexes ; les apports des partenaires à l'association peuvent être de plusieurs types : financiers, techniques, de soutien ; cette nouvelle association aura également pour vocation d'accueillir d'autres adhérents, pour développer et déployer avec eux leurs propres outils et méthodes, en créer de nouveaux, ainsi que leurs applications, y compris leurs extensions concernant d'autres populations

développement de la campagne, exploitation et développement des techniques agricoles, l'élevage et la pisciculture, création des activités de groupements intercommunautaires (GIC), soutien aux coopératives de campagne, aménagement des points d'eau potable et reboisement en zone rurale, soutien aux centres de santé et aux dispensaires en zones rurales, récupération de matériels pour des aides aux familles, aux GIC et aux centres de santé, l'initiation à l'informatique et à l'accès Internet...

fédérer les professionnels du secteur de l'énergie en région Lyonnaise, et dynamiser « l'écosystème énergie » lyonnais ; promouvoir et faire rayonner cet écosystème, afin d'accroître l'attractivité de la région et contribuer à son développement économique et à la réalisation de ses objectifs de transition ; stimuler les échanges informels entre acteurs de cet écosystème, favoriser l'intégration de nouveaux-arrivants et dynamiser le marché local du travail dans le secteur ;

éduquer à la citoyenneté mondiale ; fédérer autour de l'idée que la pédagogie et le développement de l'esprit critique sont les moteurs de la construction d'un monde solidaire et responsable ; dans la diversité de ses opinions politiques, religieuses ou philosophiques, dans le respect des principes d'indépendance et de laïcité, notre association garantit sept valeurs dans toutes nos actions : la pensée non dogmatique, la solidarité, la créativité, l'optimiste, le partage, le respect et la valorisation des différences

renforcer et faire découvrir les liens de solidarité, à travers la culture, en mettant en avant les créateurs, les artistes de différents bord ; organiser des salons, des expositions des événements en France et à l'international ; mettre en avant également le savoir-faire des handicapés ; chercher à créer un réseau entrepreneuriat avec l'Afrique, le Bénin, la Côte d'Ivoire afin d'encourager l'art artistique et de développer un partenariat de solidarité

créer et gérer une épicerie sociale et solidaire sur la commune de Tassin la Demi-Lune ; son objectif est de favoriser l'accessibilité à une alimentation diversifiée, équilibrée et de qualité à des personnes en difficultés socio-économiques ; c'est un espace de vente accessible aux membres adhérents bénéficiaires (sous conditions précisées dans le règlement intérieur) et aux membres adhérents solidaires ; l'épicerie pratique une politique tarifaire distincte selon les ressources ; c'est un lieu d'échanges et de rencontres qui favorise le lien social, restaure la dignité et oeuvre pour l'autonomie des personnes ; par cette mixité, tous les membres se côtoient et s'impliquent au sein d'un même projet solidaire de développement social local ; s'inscrit dans le modèle de l'économie sociale et solidaire ; elle vise à développer au maximum son autofinancement ainsi que des emplois ; les bénéfices sont uniquement destinés à l'objet de l'association ; parallèlement à son activité d'épicerie, Epsoli anime des ateliers d'information et de sensibilisation sur les thèmes de la nutrition, de la santé, de la vie quotidienne et de la citoyenneté ; de plus elle propose un dépôt vente de vêtements d'occasion

lutter contre la spéculation immobilière ; faire reconnaître la fonction d’utilité sociale et l’intérêt général de la coopérative d’habitants ; réaliser des études et la mise en œuvre d’actions tendant au développement financier et technique des coopératives d’habitants ; conduire une action permanente d’information et de coordination entre ses membres ; mutualiser les informations afin de faciliter la création et la réussite de nouveaux projets, en complémentarité avec le travail des structures régionales qui lui sont affiliées ; répondre aux besoins des coopératives d’habitants et des associations de préfiguration, en lien avec les structures régionales qui lui sont affiliées ; soutenir le développement des structures régionales ; mener des actions de prévention des difficultés financières et économiques des structures adhérentes ; rechercher et participer à la mise en œuvre de solutions aux situations anormales constatées ; en particulier, en cas de recours d'un réviseur à l'encontre d'une coopérative qui ne respecterait pas les principes et les règles de la coopération, la fédération sera chargée de trouver une solution avec le réviseur pour que la coopérative d'habitants rétablisse la situation, conformément à l'article 25-3 de la Loi n° 47-1775 du 10 septembre 1947 portant sur le statut de la coopération ; constituer puis administrer des outils et des moyens financiers contribuant à la sécurité et au développement des structures adhérentes ; représenter les coopératives d'habitants auprès des pouvoirs publics, négocier et conclure des accords avec toute organisation pouvant concourir à la réalisation de l'objet social ; collaborer avec les groupements, associations, institutions susceptibles de favoriser, d'animer toute action pouvant concourir à la réalisation de l'objet social ; consulter tous les mouvements coopératifs, ainsi que les partenaires du mouvement de l'habitat participatif tant sur le plan national qu'international, et y représenter le mouvement français des coopératives d'habitants

organiser et faciliter l'évènement "Impact" initié par l'association Euforia France basée à Paris ; cet événement est réalisé pour et par des jeunes afin de leur donner envie d'agir en tant que citoyen au sein de la société, de monter des projets et des initiatives qui répondent aux problématiques actuelles de développement durable

promotion du commerce équitable

organiser une plateforme de partage permettant à tous les acteurs de la distribution alimentaire et non alimentaire, de travailler ensemble sur un mode plus collaboratif de construction des accords ; répondre aux besoins communs des acteurs de la distribution, en les amenant à réfléchir et construire collectivement de nouveaux accords pérennes à moyen et long terme à partir des attentes des consommateurs et d'une meilleure compréhension des mutations profondes de la distribution et du commerce ; créer des passerelles entre les distributeurs et fournisseurs, LAB'Accords d'avenir entend favoriser une réflexion commune, notamment par l'animation d'ateliers, en vue de dégager de bonnes pratiques, des méthodes collaboratives afin de construire des accords ; réfléchir à l'encadrement juridique spécifique que nécessitera ces accords, et à leur compatibilité avec le code de commerce ; elle organisera également une veille sur les aspects juridiques relatifs à ce type d'accords ; l'association n'a pas vocation à exercer une activité de lobbying ni à défendre les intérêts des entreprises participant à ses activités ;

étudier et sensibiliser aux enjeux liés à l'utilisation des nouvelles techniques et technologies dans leur globalité ; elle a vocation à construire une société conviviale, écologique, solidaire et citoyenne

promotion de la pratique de la couture et la revalorisation de matériaux de récupération et de seconde main, notamment d'ailes de kitesurf, de parapente ou tous tissus revalorisables de sports outdoor ; proposer des ateliers de découverte de la couture et de création d'objets en matériaux revalorisé à ses membres adhérents ; vente d'objets créés à partir de matériaux revalorisés dans le cadre des activités de sensibilisation, de création ou de promotion de l'objet de l'association

promouvoir l'économie sociale et solidaire et les thématiques environnementales ; favoriser la mise en place d'une économie circulaire dans laquelle chaque déchet devient une ressource ; mettre en place des actions en faveur de la biodiversité ; mêler les thématiques sociales et environnementales en s'appuyant sur l'implication et les initiatives citoyennes

promouvoir toutes initiatives au développement inclusif

gestion de l'espace de restauration dans une association loi 1901 affiliée à une fédération d'éducation populaire ; service de repas de saison à l'année favorisant la production agricole locale et/ou labellisée ; maintenir le lien producteur-consommateur en se fournissant auprès d'agriculteurs partenaires locaux ; participer à la vie pleine et entière de l'association et au quartier ; accueil des adhérents, des différents publics de l'association et des habitants du quartier ; organisations de manifestations événementielles (musique, arts, jeux, danse, spectacle vivant, atelier, projection, conférence, débat) pour favoriser le partage, le lien social inter-culturel, inter-générationnel et les échanges autour de moments conviviaux ; participer et proposer des actions socio-culturelles en zone rurale afin de renforcer le lien entre culture de la terre et culture de l'esprit ; dynamiser les campagnes par le biais de la mise en place d'événements conviviaux et d'échanges

contribuer au développement durable, culturel et social des territoires, principalement en France et à l'international, en agissant dans les domaines de l'agriculture, de l'alimentation de la formation, de la culture, de l'écologie, du tourisme, de l'innovation et de la coopération internationale ; elle agit pour la transformation positive des systèmes alimentaires et éducatifs, la valorisation des savoirs et savoir-faire locaux, la préservation des ressources naturelles, le développement d'initiatives créatives et culturelles et le renforcement des liens entre les communautés, les cultures et les continents

promouvoir le développement durable

faciliter la mise en place et démocratiser la partie développement durable de tout type d'événement ou structure ; développer des actions spécifiques en cohérence avec le projet et les besoins ; organiser, promouvoir, coordonner et accompagner tout projet porté par elle-même, une association, une entreprise, une collectivité ou un individu dans les secteurs du spectacle vivant, du sport et de l'éducation et plus particulièrement sur le thème du développement durable

mise en place participative d'un réseau d'acteurs pour la recherche des stratégies favorisant le développement d'une économie locale éco-responsable ; promotion par l'habitat de la performance énergétique, la santé, le bien-être en agissant sur: l'information et la formation des acteurs du bâtiment (donneurs d'ordres, entreprises, autoconstructeurs etc) ; l'audit, l'expertise et l'accompagnement des professionnels et des particuliers dans la conception et la réalisation de leurs projets ; mise en place de réunions de concertations citoyennes autour de l'habitat et de l'environnement; valorisation du patrimoine par l'éco-rénovation afin de préserver les ressources naturelles et les écosystèmes ; réflexions sur l'accessibilité du foncier à visées non spéculatives ; organisation d'ateliers intergénérationnels pour favoriser l'habitat participatif sous toutes ses formes (colocation, coopératives d'habitants etc) ; conception et coordination d'évènements de culture expérimentale: vulgarisation scientifique, formation intergénérationnel, réalisation de vidéos, organisation de spectacles, créations d'objets en matériaux sains et meubles recyclés, brocantes, expositions, concerts, repas à thèmes ; vente et facilités la créations de projets collectifs

promouvoir et étudier les problématiques liées au développement durable de manière globale, humaine et innovante : application stricte des stratégies de développement durable ou soutenable et de haute qualité environnementale, du plein exercice des maîtrises d'ouvrage publique et privée pour une réelle et pérenne maîtrise d'usage des axes forts de vectorisation des actions de développement économique urbain ou rural ainsi que les aménagements des collectivités -y compris en coopération-décentralisée nord/sud