d'établir des statuts et un règlement interne afin de sécuriser le dispositif et de ne pas mettre la MAM en difficulté, dans le cas de départ d'un assistant maternel par exemple ; De se réunir lors d'un conseil d'administration et de l'assemblée générale ; D'avoir une représentativité sur le territoire ; De pouvoir bénéficier de certains services tels que location de salle de spectacle, etc ; De pouvoir prétendre à des subventions ; De pouvoir créer des événements tels que bourses aux jouets, etc
la garde d'enfants en maison d'assistantes maternelles
accueillir les enfants de 0 à 4 ans au sein d'un regroupement d'assistantes maternelles dans un lieu prévu à cet effet
création, promotion, développement d'activités et de services à vocation socio-éducative et culturelle autour de la petite enfance et de l'enfance afin d'apporter une réponse de qualité aux besoins des enfants de la commune et de leurs parents
regrouper des assistantes maternelles agréées par le conseil général de Loire-Atlantique au sein d'une maison d'assistante maternelle pour l'accueil et la garde d'enfants
garde d'enfants sous respect de l'agrément du Conseil Général de Loire-Atlantique par deux, trois ou quatre assistantes maternelles réunies dans un même local
accueil d'enfants de 0 à 4 ans
aider à la création, au fonctionnement et à la gestion d'une Maison d'Assistantes Maternelles, qui regroupe 2 à 4 assistantes maternelles, de mettre à la disposition de celles-ci, en échange d'une participation mensuelle aux charges et frais de fonctionnement de la structure, des locaux entièrement dédiés à l'accueil de jeunes enfants, aménagés et équipés de telle sorte qu'elles puissent y exercer leur métier en petit groupe et dans des conditions optimales, tant pour ces professionnelles que pour les enfants accueillis et leurs parents ; permettre la prise en compte de chaque enfant accueilli dans son individualité tout en offrant l'avantage d'être en collectivité ; faciliter la recherche d'une assistante maternelle pour les parents ; recueillir des fonds permettant la mise en place de projets et d'activités d'éveil à destination des enfants accueillis et de faire des demandes de subventions
d'établir des statuts et un règlement interne afin de sécuriser le dispositif et de ne pas mettre la MAM en difficulté, dans le cas de départ d'un assistant maternelle par exemple ; Elle permet de se réunir lors d'un conseil d'administration et de l'assemblée générale ; Elle nous permet également d'avoir une représentativité sur le territoire et de pourvoir prétendre à des subventions, de réer des événements tels que bourses aux jouets, etc ;
gérer l'administration, les finances et l'aspect moral de la Maison d'Assistantes Maternelles La Malle aux Trésors ; proposer un lieu dédié à l'activité de garde d'enfants, mutualiser les dépenses liées à la structure ou aux sorties éducatives et culturelles ; organiser la délégation de la garde d'enfants ; la structure permet la prise en charge de chaque enfant accueilli dans son individualité, tout en offrant les avantages d'une collectivité ; proposer, à titre accessoire, des ventes de produits liés à l'enfance ou de produits festifs dans le but de pourvoir en partie aux dépenses de fonctionnement de l'association ; louer les locaux et équipements à une autre assistante maternelle ; faire appel à des intervenants extérieurs à la MAM La Malle aux Trésors de manière bénévole ou rémunérée, afin de proposer des activités aux enfants
regrouper les assistantes maternelles pratiquant l'accueil et l'éducation des jeunes enfants pour rompre l'isolement, représenter les assistantes maternelles auprès des pouvoirs publics, des organismes sociaux en vue d'obtenir des réalisations concrètes, faciliter les rencontres et le travail avec les travailleurs sociaux et tous les organismes publics ou privés ayant compétence dans l'accueil ou l'éducation des enfants, participer à toute étude ou toutes action visant à assurer l'épanouissement de l'enfant en organisant des activités d'éveil, contribuer à la formation des assistantes maternelles par toute intervention de nature à favoriser les qualités éducatives et professionnelles de ses membres, développer la sociabilisation des enfants
Accueil de jeunes enfants
divertir les retraités en leur permettant de s'adonner à leur plaisir favori
regrouper 3 assistantes maternelles pour garder des enfants de 0 à 6 ans dans un lieu commun
aider à tous les moments de leur existence toute famille ou personne habitant dans les communes et les quartiers où elle exerce son action ; elle répond aux besoins des collectivités publiques et/ou aux besoins des habitants de son territoire ; pour ce faire, elle assure la responsabilité matérielle et morale de la marche d'une ou plusieurs branches d'activité pouvant concourir à la réalisation de cet objectif ; elle est, ou peut devenir, employeur de toutes les personnes utiles à cette action du social, du médico-social et du sanitaire, notamment dans le domaine de la vie quotidienne, du socio-éducatif, de la santé, ainsi que du développement local conformément au règlement intérieur agréé par l'union nationale des associations admr ; développer un climat familial et d'intensifier les courants de solidarité, la vie sociale et l'animation dans les communes qu'elle dessert en faisant participer les familles, notamment celles ayant bénéficié de l'action de l'association
offrir sur la commune de Nort-sur-Erdre et les communes avoisinantes, un service de transport solidaire basé sur le bénévolat et l'échange, pour permettre aux personnes isolées de se déplacer pour les nécessités de la vie courante, pour développer la solidarité et les liens sociaux entre les habitants(es) des communes concernées ; ce service doit s'inscrire en complémentarité des autres services existants et vient compléter et non pas remplacer les solidarités amicales et familiales déjà existantes
gestion administrative, financière et morale de la MAM (maison des assistantes maternelles) tenue par des assistantes maternelles agréées
apporter un soutien logistique et financier à la vie sociale des résidents du Bois Fleuri de Nort-sur-Erdre afin d'améliorer leur quotidien et leur bien-être ; Elle aura la gestion de la boutique pour permettre aux résidents d'acheter des produits de première nécessité ; Elle recherchera de nouveau moyens matériels et financiers en organisant des manifestations afin de récolter des fonds (marché de Noël, vide-grenier, spectacles, etc) ou en recueillant des dons et en faisant des demandes de subventions
gérer une Maison d'Assistantes Maternelles ; ce mode de garde permet la prise en compte de chaque enfant accueilli dans son individualité tout en offrant l'avantage d'être en collectivité ; la structure MAM permet de mettre à la disposition d'assistant(e)s maternel(le)s agréé(e)s, en échange d'une participation mensuelle aux charges et frais de fonctionnement de la structure, des locaux entièrement dédiés à l'accueil de jeunes enfants ; ces locaux sont aménagés et équipés de telle sorte que les assistant(e)s maternel(le)s puissent y exercer leur métier en petits groupes et dans des conditions optimales, tant pour les professionnel(le)s que pour les enfants accueillis et leurs parents ; des activités d'éveil à destination des enfants accueillis (sorties, ateliers, etc) y seront organisées ; les moyens d'action de l'association sont les suivants : la location au nom de l'association d'un local de type pavillon ; l'achat de matériel de puériculture et jouets ; l'emploi ponctuel ou régulier d'intervenants extérieurs afin d'animer les divers ateliers ; l'organisation occasionnelle de manifestations et toute initiative pouvant aider à la réalisation de l'objet de l'association ; la vente permanente ou occasionnelle de produits dérivés, services ou prestations entrant dans le cadre de son objet ou susceptibles de contribuer à sa réalisation (lingettes lavables, ateliers parents/enfants, etc)
prestataire de services aux personnes : aider, assister et accompagner les personnes âgées et/ou handicapées afin de lutter contre leur isolement social, participer au maintien à domicile animer des activités diverses, aider à la mobilité (transport en véhicule TPMR, etc), aider dans les démarches administratives, aider dans les tâches quotidiennes (courses, repas, hygiène des locaux, hygiène du linge) : auxiliaire de vie petits travaux d'entretien intérieur et extérieur, et tous objets similaires, connexes ou complémentaires ou susceptibles d'en favoriser la réalisation ou le développement
Crèches et garderies d'enfants
regrouper 3 assistantes maternelles dans un local en commun en vue de garder des enfants de 0 à 6 ans ; organiser des manifestations et toutes réalisations en lien avec l'objet de la maison d'assistantes maternelles
regrouper les assistants(es) maternels(les) et familiaux(les) agréés(es) employés(es) de particuliers ; les informer sur toutes les questions administratives concernant la profession ; promouvoir la profession ; faire appliquer la législation, faire évoluer la qualité de l'accueil
mettre à la disposition d'assistantes maternelles agréées, en échange d'une participation mensuelle aux charges et frais de fonctionnement de la structure, des locaux entièrement dédiés à l'accueil de jeunes enfants, aménagés et équipés de telle sorte qu'elles puissent y exercer leur métier en petit groupe et dans des conditions optimales, tant pour ces professionnelles que pour les enfants accueillis et leurs parents ; organiser ponctuellement ou régulièrement des activités d'éveil à destinations des enfants accueillis : sorties, ateliers, etc
etre reconnues et exister en tant que professionnelles de la petite enfance ; améliorer notre qualité de travail en se tenant informé et en s'ouvrant sur l'extérieur ; faire partager et découvrir aux enfants des activités dans un cadre nouveau pour favoriser leur socialisation (échange, partage, autonomie) ; d'organiser des rencontres, des moments d'échange et de partage ; sorties pédagogiques, activités manuelles ; nous regrouper pour nous aider mutuellement
Accueil de jeunes enfants
proposer des activités aux enfants et aux assistantes maternelles une fois par semaine pour : permettre à chaque enfant d'élargir leur repère d'un cadre familial à un cadre collectif, mettre en place des moments de vie pour aider chacun à construire ses repères dans le temps, travailler autour de la motricité et de la créativité de l'enfant, leur apprendre à appliquer et respecter une consigne donnée, sortir les assistantes maternelles de leur isolement propre au métier, échanger les méthodes et savoir faire
proposer une fois par semaine une activité ludique et conviviale aux enfants non scolarisés et à leurs assistantes maternelles
maison d'assistantes maternelles agréées, crèche
regrouper 2,3 ou 4 (maximum) assistantes maternelles agréées par le conseil général dans un même local ; cette structure permet la prise en compte de chaque enfant accueilli dans son individualité tout en offrant l'avantage d'être en collectivité
mettre à disposition d'assistantes maternelles agréées, en échange d'une participation mensuelle aux charges et frais de fonctionnement de la structure, des locaux entièrement dédiés à l'accueil de jeunes enfants, aménagés et équipés de telle sorte qu'elles puissent y exercer leur métier en petit groupe et dans des conditions optimales, tant pour ces professionnelles que pour les enfants accueillis et leurs parents
activités d'éveil destinées aux enfants de 0 à 3 ans, accompagnés de leur assistante maternelle ou d'un de leur parent
porter le projet de création et d'ouverture, Gérer une maison d'assistant (e) s maternel (le) s (MAM) , Récolter des fonds ; Organiser des événements et manifestations ; Recevoir des dons, des subventions et des cotisations dans l'objectif d'acquérir le matériel nécessaire à favoriser l'accueil des enfants ; Organiser des sorties ; Proposer des activités éducatives, ludiques, artistiques, musicales, motrices ; Organiser des ateliers ponctuels avec les familles ; Accueillir des intervenants extérieurs
gérer financièrement et administrativement la MAM tenue par des assistantes maternelles agrées ; Cette structure permet de prendre en charge chacun des enfants dans son individualité en leur permettant de bénéficier des avantages d'une collectivité
établir, réaliser et promouvoir toutes oeuvres d'assistance et de bienfaisance d'aide à la famille, aux personnes âgées et aux personnes handicapées, telles que ménage, repassage, portage de repas à domicile, garde d'enfants, baby-sitting, garde à domicile, maintien à domicile, accueil de jour, accompagnement transport, téléassistance, petit bricolage, petit jardinage, cesu (chèque emploi service universel)
se pencher sur toutes les questions relatives à la vie sociale des personnes âgées, afin de leur procurer les moyens de passer une vieillesse douce et heureuse; recevoir les personnes âgées ou adultes en placement familial, leur venir en aide, soutenir, créer, développer toutes oeuvres ou activités nécessaires à ces personnes
accueil et hébergement de personnes âgées non dépendantes, dans des logements autonomes, assortis de services collectifs proposés par la maison d'accueil de personnes âgées de l'association maison de retraite Saint Joseph (restauration, blanchissage, animation...) dont l'usage payant est facultatif
accueil périscolaire des enfants scolarisés à l'école du sacré coeur de la commune de Les Touches
gestion administrative, financière et morale de la MAM (Maison d'Assistant (e) s Maternel (le) s) tenues par des assistantes maternelles agréées ; Cette structure permet la prise en charge de chaque enfant accueilli dans son individualité tout en offrant les avantages d'une collectivité
la création d'une maison d'assistantes maternelles ; cette structure permet la prise en compte de chaque enfant accueilli dans son individualité tout en offrant l'avantage d'être en collectivité ; elle permet de mettre à disposition d'assistant-e-s maternel-le-s agréé-e-s, en échange d'une participation mensuelle aux charges et frais de fonctionnement de la structure, des locaux entièrement dédiés à l'accueil de jeunes enfants, aménagés et équipés de telle sorte qu'ils-elles puissent y exercer leur métier en petit groupe et dans des conditions optimales, tant pour ces professionnel-le-s que pour les enfants accueillis et leurs parents ; des activités d'éveil à destinations des enfants accueillis (sorties, ateliers, etc) y seront organisées
rassembler les assistants maternels agréés dans le but de rompre l'isolement, partager des informations en rapport avec la profession, apporter de la sociabilisation aux enfants, proposer des activités avec les enfants, s'interdire de s'occuper de questions étrangères à son but notamment de questions politiques ou religieuses
créer des manifestations payantes au profit d'animations pour les résidents des Sources du Verdet : soutenir le bien-être des aînés ; créer des moments de joie pour les aînés ; favoriser les interactions sociales entre les générations ; organiser des ateliers ludiques, culturels et de bien-être pour les personnes âgées
animation destinée aux enfants de 2 à 6 ans à but pédagogique (éveil culturel, apprentissage des valeurs humaines, enrichissement de la langue française) par la magie des mots, emmener l'enfant dans le monde ou rêve et réalité jouent la parfaite harmonie
regroupement d'assistantes maternelles dans une même maison pour l'accueil de jeunes enfants selon leur agrément respectif
gestion administrative, financière et morale de la Mam (Maison d'Assistantes Maternelles), tenue par des assistantes maternelles agrées ; permettre la prise en charge de chaque enfant accueilli dans son individualité tout en offrant l'avantage d'être en collectivité
mettre à la disposition d'assistant(e)s maternel(le)s agréée(e)s, en échange d'une participation mensuelle aux charges et frais de fonctionnement de la structure, des locaux entièrement dédiés à l'accueil de jeunes enfants, aménagés et équipés de telle sorte qu'ils(elles) puissent y exercer leur métier en petit groupe et dans des conditions optimales, tant pour ces professionnel(le)s que pour les enfants accueillis et leurs parents ; organiser ponctuellement ou régulièrement des activités d'éveil à destinations des enfants accueillis, sorties, ateliers, etc ; organiser ponctuellement ou régulièrement des actions sociales ou culturelles à destinations des familles et des différents acteurs du territoire, évènements, animations, spectacles, etc
de créer et de gérer une micro halte-garderie parentale pour des enfants de 10 semaines à 6 ans à l'écoute des besoins des parents, avec comme priorité l'épanouissement de l'enfant ; répondre aux besoins de parents associant déjà le mode de garde de leur enfant dans le territoire de l'ancien projet d'aéroport ; sensibiliser les enfants accueillis à leur environnement naturel et aux activités du territoire ; s'inscrire dans l'élaboration d'un projet de territoire sur les espaces impactés par l'ancien projet d'aéroport de Notre-Dame-des-Landes ; celui-ci vise à maintenir la biodiversité, à favoriser l'agriculture paysanne, à promouvoir, soutenir et développer des initiatives tant au niveau agricole, para-agricole, artisanal, forestier, énergétique, culturel, social et économique, en impliquant les habitant-e-s de ce territoire
louer un logement ou local pour le compte d'un regroupement d'assistant(e)s maternel(le)s au sein d'une Maison d'Assistant(e)s Maternel(les) (MAM) ; mutualiser les achats pédagogiques de la MAM grâce à un compte bancaire associatif ; proposer des temps de rencontres entre parents avec parfois des thématiques précises abordées (atelier de langage des signes adaptés aux bébés, animation sur l'éducation bienveillante, préparation à l'arrivée du bébé dans la famille, etc) ; proposer des temps festifs aux familles telles qu'une fête de fin d'année et une fête de l'été
Hospitalisation des personnes agées
aider à tous les moments de leur existence toute famille ou personne habitant dans les communes et les quartiers où elle exerce son action ; répondre aux besoins des collectivités publiques et/ou aux besoins des habitants de son territoire ; assurer la responsabilité matérielle et morale de la marche d'une ou plusieurs branches d'activités pouvant concourir à la réalisation de cet objectif ; être ou pouvoir devenir employeur de toutes les personnes utiles à cette action du social, du médico-sociale et du sanitaire, notamment dans le domaine de la vie quotidienne, du socio-éducatif, de la santé, ainsi que du développement local, conformément au règlement intérieur agrée par l'union nationale des associations admr ; développer un climat familial et intensifier les courants de solidarité, la vie sociale et l'animation dans les communes qu'elle dessert en faisant participer les familles, notamment celles bénéficiant de l'action de l'association