mener une action dans les domaines : social, culturel, artistique, touristique et sportif sans que l'énumération ci-dessus puisse être considérée comme limitative des activités de l'association, ainsi que mettre en oeuvre toutes les actions pour une cohésion entre les différents services

favoriser l'entraide, les échanges et l'information entre tous les membres du personnel municipal et de promouvoir des activités dans les domaines; social, culturel, sportif, des loisirs

permettre la rencontre des responsables et personnels d'encadrement des secteurs sanitaire, social et médico-social afin de partager les expériences, les savoir-faire, les compétences professionnelles, les positionnements éthiques et déontologiques par la mutualisation; constituer un pôle de ressources, soutien et échanges d'information en lien avec les secteurs; faire lien entre les différents professionnels, les structure de formations, les associations locales, les établissements et services

organiser et développer des activités dans le domaine social culturel sportif et de loisirs au bénéfice des agents en activité ou en retraite du ministère de l'agriculture

resserrer les liens d'amitié et de solidarité entre les membres du personnel de l'établissement de la cité des sciences vertes ; organiser des activités conviviales, culturelles, sportives ou de loisirs ; favoriser la cohésion au sein de l'établissement

développer le sens de l'entraide et de la solidarité au sein et entre les membres du personnel communal

voire le personnel se réunir pour partager des repas

promouvoir les activités sportives et culturelles des salariés de la société Epsilon Ingénierie

pratique du football

assurer la gestion financiere du groupe ramonvillel pour tous du conseil municipal

maintenir les liens de solidarité et d'entraide entre les anciens salariés du groupe philogeris ; informer et accompagner les anciens salariés sur leurs droits résultant de la procédure collective ; constituer et conserver les archives sociales et documentaires de l'ues philogeris ; soutenir les démarches individuelles ou collectives des anciens salariés auprès des mandataires judiciaires, des opérateurs repreneurs et des institutions ; organiser des événements de convivialité, de commémoration et de soutien mutuel ; défendre collectivement si nécessaire par voie judiciaire, les intérêts des anciens salariés