Rechercher et mettre en oeuvre des initiatives publiques ou privées susceptibles d'être créatrices d'emploi ; réaliser des prestations de services en matière de direction technique et générale, de ressources humaines et d'encadrement, de gestion administrative et financière au profit exclusivement des membres et facturés à prix coutant.

Mettre en place et développer toutes actions de formation, d'insertion et de développement local et économique

Etre une association pour la gestion des emplois familiaux ( prestations de services, placement de personnes, rendre des services aux personnes et familles a leur domicile leur permettant de subvenir a leur besoin de suppleance, d'accompagnement...

Accueil des demandeurs d'emploi en mettant a leur disposition differents moyens.

Promouvoir l'animation du quartier a travers diverses manifestations

valoriser le patrimoine architectural et historique des vieilles rues du quartier; créer des liens chaleureux et solidaires entre les habitants et les commerçants du quartier; ouvrir les relations à la population et aux autres associations de la ville.

mettre à la disposition de ses membres des salariés liés au groupement par un contrat de travail

constituer, créer et gérer des offres de formations professionnelles, d'insertion sociale et d'inclusion sociale autour des métiers du patrimoine et de soutien aux collectivités. Pour réaliser cet objet, l'association se doit: de mettre en place des actions de formations ouvertes notamment aux métiers du patrimoine et aux métiers de soutien aux collectivités, d'acquérir un agrément formation professionnelle auprès des services de l'Etat, de réunir les ressources humaines, techniques et financières pour proposer un catalogue de formations professionnelles de qualité autour des métiers du patrimoine et de soutien aux collectivités, de communiquer sur son offre de formation et d'insertion.