Pays Noyonnais — représentation, promotion et défense d'intérêts économiques

mettre à la disposition de ses membres un ou plusieurs salariés du groupement d'employeurs par un contrat de travail dans les conditions prévues par les dispositions des articles L 1253-1 et suivants du code du travail

développer les affaires respectives des membres par le marketing de recommandation

organiser des journées basées sur le thème du mouton

Défendre les victimes de l'amiante; information des personnes qui y sont exposées, promotion d'une politique de prévention.

représenter les intérêts des usagers de la déserte noyonnaise a travers les missions suivantes : représenter les usagers de la déserte noyonnaise lors des réunions officielles ou toutes autres manifestations ; informer et communiquer auprès des usagers de la déserte ; collationner les difficultés rencontrées par les usagers

mise a disposition de ses membres d'un ou plusieurs salaries lies au groupement par un contrat de travail

impulser les réflexions déontologiques pour l'action sociale, actualiser les références déontologiques par rapport à l'évolution de la société, concourir à la réflexion sur les évolutions du droit

Amélioration et diffusion des techniques de production des fruits rouges et amélioration des conditions de travail des producteurs ainsi que la représentation de leurs intérêts.

Contribuer au développement d'activités nouvelles susceptibles, par la recherche et l'étude de projets communs, de faire évoluer le chiffre d'affaires des exploitations agricoles de ses adhérents.

Etude et examen de toutes les questions d'ordre professionnel, économique et social susceptibles d'intéresser ses adhérents, auxquels elle prêtera son coucours.

tout mettre en oeuvre pour obtenir l'achèvement de la voie industrielle de la vallée de l'Oise et, plus particulièrement son tronçon R.N. 32 entre Compiègne (Oise) et La Fère (Aisne)

gérer le budget de fonctionnement du bureau d'études qui servira aux organismes de développement, coordonner les études, aider la création de nouveaux organismes de développement agricole

creer et resserer les liens de sympathie unissant les agents du personnel de l'hopital et developper l'esprit de solidarite

promouvoir, défendre et représenter la filière de valorisation matière des pneus usagés

créer un réseau d'accueil entre agents comptables, développer une solidarité entre collègues, favoriser les échanges d'informations professionnelles, fédérer les initiatives, mettre en oeuvre les relations avec les partenaires institutionnels.

faire respecter les grands principes édictés dans la déclaration des droits de l'homme et du citoyen notamment les articles 12, 13, 14 et 15 ; l'association s'engage à veiller à la défense des intérêts des contribuables de la ville de Noyon ; elle se documente sur la gestion communale et intercommunale, sur la fiscalité locale, sur les orientations prises par les deux collectivités lors des débats d'orientation budgétaire et se réserve le droit d'informer les contribuables sur la gestion financière et administrative des deux collectivités ; l'association veillera tout particulièrement aux abus, aux conflits d'intérêt, aux fraudes et à la corruption ; si l'association n'obtient pas de réponse dans un délai raisonnable à ses demandes d'information adressées au maire ou à la présidence de l'intercommunalité, elle se réserve le droit d'intenter toute action en justice pour faire prévaloir les droits et intérêts des contribuables de Noyon que ce soit auprès du juge administratif pénal ou civil

cette association à but non lucratif, a pour objet de préparer un projet en vu des élections municipales de 2026 à NOYON, valoriser la culture Noyonnaise, rassembler les Noyonnais autour d'un projet ;

représenter, défendre et promouvoir les intérêts sociaux, professionnels, moraux et économiques des exploitants et conducteurs de taxi, dans un esprit de solidarité, de responsabilité et d'intérêt général

Organisations patronales et consulaires

Recueillir les préoccupations des chefs d'entreprises, de ses adhérents; établir un programme de travail répondant à ces préoccupations; étudier les problèmes inscrits à ce programme en utilisant les méthodes les mieux adaptées.

Se faire connaître, créer quelques rencontres dans l'année afin de susciter des liens entre assistantes maternelles; organiser des goùters pour les enfants ainsi qu'une kermesse.

mise à disposition de ses membres d'un ou de plusieurs salariés liés au groupement par un contrat de travail

Activités des organisations patronales et consulaires