contribuer par la diffusion et la connaissance techniques et économiques, à l'amélioration de la productivité des entreprises agricoles adhérentes ; vulgariser l'optimisation économique, technique, en dispensant des conseils en matière de suivi des cultures ; réaliser des essais végétaux et de techniques culturales ; rechercher des innovations en techniques culturales
assurer la représentation de ses membres auprès des instances Nationales, Internationales et Professionnelles ; défendre les intérêts communs de tous ses membres ; assurer la promotion, par tous moyens, des graines germées ; mettre en place et gérer, par tous moyens, l'élaboration d'un référentiel qualité commun ; ainsi que par la mise en oeuvre de toutes actions collectives conformes à l'intérêt général et compatibles avec les règles de l'Union européenne
... défendre les intérêts généraux et particuliers de ses membres;préparer et organiser la production et la mise en marché des produits de ses adhérents;étudier les questions économiques et professionnelles...rechercher les moyens propres à les résoudre dans l'intérêt de ses adhérents...accomplir toutes les opérations autorisées par la loi, pouvant se rattacher...à l'objet social ou susceptible d'en faciliter la réalisation...
faciliter la communication entre les agents de maîtrise, techniciens et cadres de l'entreprise Arc France notamment par la diffusion de tracts, messages informatiques, affichages, Tweet ou tout autres moyens de communication ; Organiser des tables rondes, after work, déjeuner qui auront pour but d'informer et de fédérer le personnel d'encadrement, techniciens et agent de maitrise d'Arc ; Lors de ses échanges, des intervenants (avocat, formateur, personnel d'organismes paritaires, personnel d'autres entreprises pourront être invités afin d'animer ces réunions ;
faciliter la communication entre les agents de maîtrise, techniciens et cadres de l'entreprise Arc France notamment par la diffusion de tracts, messages informatiques, affichages, Tweet ou tout autres moyens de communication ; Organiser des tables rondes, after work, déjeuner qui auront pour but d'informer et de fédérer le personnel d'encadrement, techniciens et agent de maitrise d'Arc ; Lors de ses échanges, des intervenants (avocat, formateur, personnel d'organismes paritaires, personnel d'autres entreprises pourront être invités afin d'animer ces réunions ;