développer les relations entre les jeunes, les demandeurs d'emploi et les entreprises industriels ; améliorer la connaissance réciproque du monde de l'éducation et du monde industriel auprès des acteurs de l'orientation publics et privés ; contribuer à l'information et l'orientation professionnelle des jeunes et des demandeurs d'emploi ; favoriser l'employabilité et l'accès à l'emploi, en particulier celui des jeunes et des demandeurs d'emploi, au sein des entreprises industrielles de la région Grand Est ; uvrer à la féminisation des métiers industriels ; permettre à différentes branches professionnelles industrielles de mener des actions conjointement sur des actions transverses
OBJET Absent
promouvoir en France et à l'étranger la recherche, le développement économique, technologique et industriel ainsi que l'innovation de management ; apporter son assistance technico-économique à toutes personnes physiques ou morales concernées par ces buts ; favoriser et diffuser les informations technologiques, industrielles et économiques ; animer par la formation et par toutes manifestations (colloques, séminaires, etc) les différentes personnes concernées par la poursuite de ces buts ; favoriser en général la liaison entre la recherche universitaire, les entreprises et les organismes publics ou privés ; aider les transferts de technologie ; constituer un vivier de cadres aptes à l'ingénierie de l'innovation ; gérer les cycles "créations d'activités" en devenant incubateur d'entreprises en association avec le potentiel universitaire nécessaire et notamment l'INPL par la constitution d'équipes multidisciplinaires et inter-âges (cadres en recyclage et étudiants) ; monter des expériences
création d'un groupe économique solidaire entre les entreprises d'insertion gérées par l'association "le Grand Sauvoy" et l'association "Néo +"
développer l'esprit entrepreneurial ; favoriser la création, la transmission et le développement d'entreprises en Lorraine et dans le Grand Est ; contribuer au développement économique régional par la création d'entreprises et d'emplois, l'appui à la création d'activités nouvelles, la création et l'animation de réseaux de créateurs ; accompagner tout porteur de projet quels que soient son profil socio-économique, la nature de son projet, l'état d'avancement de son projet
Favoriser la création d'emplois à travers la gestion d'une prestation ménage au domicile d'une clientèle de particuliers
mise en oeuvre de projets visant à l'éducation, la santé, le bien-être et le bien-vivre de la population malgache. Les projets pallieront les carences humanitaires, sanitaires, médicales et sociales de la population malgache
agir pour pemettre au Fouta (région du nord du Sénégal) de se développer dans divers domaines, en priorité l'éducation (distribution de fournitures scolaires, construction d'écoles, de maisons de l'enfance et de bibliothèques, mise en place d'accès à l'informatique, etc) ; apporter également de l'aide dans le domaine du sport, de l'agriculture et contribuer aussi à favoriser le logement des habitants du Fouta
aider les enfants d' Afrique dans l'accès à la culture et aux sports
contribuer et mettre en oeuvre toute action à visée sociale et éducative et notamment intervenir sur le champ de l'insertion par l'activité économique et de la formation des personnes éloignées de l'emploi ; ARCADES est l'outil opérationnel et le coordinateur territorial d'actions financées par des fonds publics et par tout autre partenaire financier
revalorisation des produits blancs, bruns et des produits qui peuvent permettre la réduction de la production de déchets ; favoriser l'insertion sociale et professionnelle
aider les personnes éloignées de l'emploi dans leurs difficultés à retrouver un emploi durable ; pour ce faire, l'entreprise s'investissant dans cette mission d'insertion doit être considérée comme un partenaire, un vecteur incontournable, à côté des autres acteurs institutionnels et associatifs de l'insertion professionnelle ; mettre en oeuvre toute action de nature à faciliter l'insertion des publics en difficultés ; dans ce but, le CREPI Est a jugé utile de rassembler des entreprises de son bassin d'emploi, de toutes tailles et de tous secteurs d'activités, souhaitant aider les personnes éloignées de l'emploi, afin de pouvoir engager des actions spécifiques et/ou communes, visant à l'accompagnement de ces personnes et à la promotion de l'insertion professionnelle ; ces actions porteront notamment sur : la mobilisation des entreprises de l'Est de la France agissant dans la mise en application d'actions répondant à l'objet de l'association CREPI Est ; inciter et aider les entreprises à offrir des postes d'accueil et d'emploi pour des personnes en parcours d'insertion et mettre en adéquation ces postes avec les candidats ; mettre en synergie les moyens respectifs des acteurs économiques, sociaux, de l'insertion et de la formation, pour produire une offre d'insertion pérenne et adaptée à chaque individu ; définir puis contribuer à valider les parcours individuels avec les partenaires concernés ; soutenir ou initier des actions propices à la connaissance des métiers, aux aides à la création d'activités, aux aides à l'insertion professionnelle ; mener toutes études sociologiques, culturelles et économiques qui participeront à la réalisation de sa mission générale ; réaliser toute action s'inscrivant dans le cadre de l'objet précité
dans le respect des valeurs et des principes déterminés par sa charte constitutive, fédérer des associations et organisations du territoire intervenant dans le champ de l'insertion sociale et professionnelle ; mutualiser des moyens qui peuvent être mis à disposition de ses membres selon leurs besoins respectifs par prestations de services : recrutement et emploi de salariés, moyens techniques et prestations diverses ; coordonner plusieurs structures d'insertion régulièrement agréées par les pouvoirs publics et telles que visées à l'article L. 5132-4 du code du travail ; le G.E.S SAMSARA peut également directement mettre en oeuvre des projets et actions concourant à l'accompagnement vers l'emploi, l'insertion sociale et professionnelle des personnes en difficultés ainsi que des actions de formation
favoriser l'insertion sociale et professionnelle, notamment celle des publics en situation de fragilité ; faciliter le lien entre le public et ses adhérents dans le développement de leurs compétences ; accompagner son public et ses adhérents dans le développement de leurs compétences notamment dans le cadre de la formation continue ; permettre aux entreprises de pourvoir à leurs besoins en compétences ; promouvoir et développer la formation professionnelle en s'appuyant sur la recherche et l'innovation pédagogique ; aider et accompagner les différents acteurs de la formation professionnelle et de l'insertion dans les réalisations de projets visant l'un des objectifs cités précédemment