Associations médecine du travail HAUTE-GARONNE regroupées par commune.
organisation, fonctionnement et gestion d'un service de santé au travail interentreprises (SSTI), principalement destiné aux professions du BTP et aux activités s'y rattachant ; l'objet tel défini, ci-dessus, n'est pas limitatif ; il n'exclut pas, selon les circonstances et en conformité avec les compétences qui lui sont octroyées par l'autorité de tutelle, l'accueil d'autres professions ou activités et peut, dans les limites fixées par les dispositions du code du travail, la prévention des risques professionnels et l'amélioration des conditions de travail ; sans que cela puisse mettre en cause son existence, elle n'est tenue à la réalisation complète et permanente de son objet que dans la limite des moyens mis à sa disposition par ses membres ou les pouvoirs publics ; accomplir dans les limites fixées par la loi, toutes opérations financières, mobilières ou immobilières s'y rattachant
médecine du travail exclusivement préventive à la disposition des entreprises et de leurs salariés
la médecine de prévention des agents de la foction publique d'état et des établissements publics et assimilés, a l'exclusion des agents de la fonction publique hospitalière et des agents des collectivités territoriales
constitution et gestion d'un service médical du travail, commun aux entreprises adhérentes, ainsi qu'éventuellement la constitution et la gestion de tout autre service, spécialement à caractère social, dont la création pourra par la suite être réglementairement imposée ou paraître souhaitable
organisation, fonctionnement et gestion du service interentreprises de santé au travail en vue de l'application des dispositions réglementaires relatives à la santé au travail en faveur des entreprises ou établissements installés sur l'arrondissement administratif de Toulouse. Une même attention sera portée à l'accueil des entreprises de toutes professions et de toutes tailles, y compris celles relevant du secteur de l'artisanat, dont l'artisanat du bâtiment
l'organisation, le fonctionnement et la gestion du service médical interentreprises en vue de l'application de la médecine du travail
défendre les intérêts des internes de médecine du travail sur le plan local, régional et national ; promouvoir la formation scientifique et pratique des futurs médecins du travail ; favoriser l'intégration des internes dans le milieu professionnel ; fournir occasionnellement le fruit de ses travaux sous forme de documents aux médecins du travail qui le souhaitent
santé, sécurité au travail
développer l'étude de toutes les questions d'ordre scientifique et pratique se rattachant à la médecine des activités physiques et du sport : elle est indépendante des associations, fédérations et groupements sportifs ainsi que des organisations politiques ; les discussions politiques, idéologiques, religieuses sont interdites ; ses moyens d'action sont l'édition et la diffusion de tous documents se référant à l'objet social ; l'organisation de réunions scientifiques d'information dans les domaines médicaux et technique ; l'organisation de réunions pouvant entrer dans le cadre de la formation professionnelle continue (formation médicale continue - fmc - développement professionnel continu - dpc - ou toute autre action) ;
association de médecine du travail des services à domicile : assurer pour chacun des employeurs adhérents et conformément aux dispositions réglementaires et de tous les textes en vigueur s'y rapportant, l'organisation et l'exercice des services de santé au travail imposés par cette législation et d'une façon générale, dans les limites fixées par la loi, l'application de cette législation et pour ce faire, toutes les opérations financières, mobilières et immobilières se rattachant directement ou indirectement à son objet et d'une façon générale faire le nécessaire pour la réalisation de son but
faciliter, améliorer, promouvoir et mettre en oeuvre des actions de prévention de la santé et de la perte d'autonomie en faveur des séniors
créer un lieu permanent et régulier d'échange et de partage d'expériences favorables à un enrichissement commun, entre toutes celles et tous ceux qui, en raison de leurs engagements professionnels, ont une approche prospective des responsabilités, un même goût pour les approches innovatrices et pour penser autrement les enjeux de tous ordres en matière de santé au travail, santé publique et santé environnementale ; programmer toutes autres activités pouvant se rattacher aux objectifs ci-dessus définis
promouvoir la santé au travail et la prévention des risques professionnels au bénéfice des entreprises et collectivités, et de leurs salariés ou agents, adhérentes des Services Interentreprises de Santé au Travail du BTP de la Région Occitanie ; elle pourra notamment promouvoir la santé au travail et contribuer à la prévention des risques professionnels et à l'amélioration des conditions de travail, par tous moyens et notamment par la mise en uvre de compétences techniques et organisationnelles ainsi que par l'information et la formation ; coordonner et mutualiser les actions des services de santé au travail du BTP ou ayant une compétence BTP dans la région Occitanie, favoriser le travail en réseau et la mise en synergie de leurs capacités, favoriser le travail en réseau avec les autres Services interentreprises de santé au travail régionaux ayant une compétence BTP, assurer des liaisons avec les partenaires institutionnels régionaux de la santé au travail et, au besoin, représenter les SIST BTP adhérents, auprès de ces institutions et partenaires ; organiser et participer à des opérations de communication et de promotion de la santé au travail sur le territoire Occitanie ou le territoire national ; toutefois, l'activité de l'association n'est pas limitée à ce seul objet et peut s'étendre à toute action ayant un rapport direct ou indirect avec ce dernier