mettre à disposition de ses membres, d'un ou plusieurs salariés liés au groupement par un contrat de travail
soutenir, accompagner et orienter des femmes victimes de violences ainsi que de leurs enfants, accès a un accompagnement global sécurisant et respectueux de leur autonomie, sensibilisation du grand public et des institutions aux réalités des violences sexistes et intrafamiliales, prévenir et informer, promouvoir des valeurs de solidarité, d'égalité, d'équité et de respect des droits fondamentaux, créer d'espaces surs et inclusifs pour toutes les personnes concernées sans distinction d'age, d'origine, de religion, d'orientation affective ou sexuelle, d'identité de genre ni de situation sociale ; créer un réseau de partenaires locaux