la mise à disposition de ses membres, d'un ou plusieurs salariés, liés à ce groupement par un contrat de travail. Cette mise à disposition résidera principalement dans le remplacement des chefs d'exploitation ou d'entreprises agricoles mentionnées à l'article 6 des statuts, des membres non salariés de leur famille travaillant sur l'exploitation et des salariés de l'exploitation en cas d'empêchement temporaire résultant de maladie, d'accident, de maternité, de décès ou absences liées aux
défense des consommateurs personnes physiques quels que soient les biens consommés et quel que soit le moyen de consommation et notamment : défense du consommateur et dénonciation de tous les abus dont il viendrait à être victime dans les cas de pratiques commerciales trompeuses, de concurrences déloyales, de fraudes, de publicités mensongères, de défauts ou de mauvais affichages, dès que ces pratiques lèsent le consommateur personne physique lors de son acte d'achat; d'agir en justice ès qualité de partie civile à l'encontre de toute personne morale ou physique coupable, ou présumée comme telle, de publicité mensongère, de concurrence déloyale ou d'une quelconque fraude commerciale; de promouvoir la vie associative de l'association par tous les moyens médiatiques; d'organiser ou participer à tout type de manifestation ( foires, salons, congrès, forums,etc.) de nature à mieux faire connaître et promouvoir l'activité associative de l'A.C.D.P.M
entraide pour le public en recherche d'emploi dans le milieu ordinaire et reconnu travailleur handicapé pour des troubles psychiques
mettre en oeuvre les missions confiées par la commission paritaire régionale pour l'emploi (CPRE) en matière de politique de l'emploi et de formation professionnelle ; elle est en charge de mettre en oeuvre et de coordonner les actions régionales visant à maintenir et développer l'emploi qualifié en milieu agricole et rural
association de solidarité internationale dont les membres sont issus du milieu agricole et rural français ; elle a pour objet de contribuer à la sécurité alimentaire des zones les plus défavorisées, d'informer les agriculteurs et les ruraux de la région sur la situation et les attentes des agriculteurs des pays en développement afin d'assurer la mobilisation de moyens humains et financiers nécessaires à la réduction de la pauvreté avec ces pays ; et aussi d'accompagner les organisations paysannes, acteurs stratégiques dans la lutte contre la pauvreté pour le développement durable et le respect du droit à l'alimentation
mise en commun de moyens et de compétences pour développer la communication, les services ou activités de ses membres ; réalisation des travaux nécessaires pour le compte des agriculteurs, des OPA, des collectivités territoriales et établissements publics ou toute autre personne ; promotion des résultats de son travail, des études et analyses auprès de toutes les instances régionales ; elle peut conduire tous les types d'actions qui peuvent apporter une aide, une promotion ou des réductions de charges pour ses membres
promouvoir l'insertion sociale et professionnelle par: l'accès au travail et l'acquisition de savoir-faire pour des personnes en difficultés sociales et : ou éloignées de l'emploi. A cet effet, elle mettra en oeuvre une exploitation maraîchère biologique, des activités d'entretien et de valorisation du patrimoine naturel et végétal, ainsi que toutes activités destinées à favoriser l'insertion. Un suivi individualisé des personnes dans leur parcours d'insertion et de formation, en partenar
à partir d'outils et plus tard d'ateliers supports et de toute autre activité qu'elle jugerait utile à la poursuite de son but, donner les moyens aux adhérents de garder leur mobilité, ainsi que de promouvoir une politique de développement social et culturel
création, gestion et animation d'un pôle d'activités créatives et artisanales sur l'agglomération nancéienne entre des particuliers, des associations et des entreprises dans une perspective de mutualisation, de synergie de projets collectifs et de création d'activités économiques et d'emplois
OBJET Absent
création d'un groupe économique solidaire entre les entreprises d'insertion gérées par l'association "le Grand Sauvoy" et l'association "Néo +"
promouvoir en France et à l'étranger la recherche, le développement économique, technologique et industriel ainsi que l'innovation de management ; apporter son assistance technico-économique à toutes personnes physiques ou morales concernées par ces buts ; favoriser et diffuser les informations technologiques, industrielles et économiques ; animer par la formation et par toutes manifestations (colloques, séminaires, etc) les différentes personnes concernées par la poursuite de ces buts ; favoriser en général la liaison entre la recherche universitaire, les entreprises et les organismes publics ou privés ; aider les transferts de technologie ; constituer un vivier de cadres aptes à l'ingénierie de l'innovation ; gérer les cycles "créations d'activités" en devenant incubateur d'entreprises en association avec le potentiel universitaire nécessaire et notamment l'INPL par la constitution d'équipes multidisciplinaires et inter-âges (cadres en recyclage et étudiants) ; monter des expériences
développer les relations entre les jeunes, les demandeurs d'emploi et les entreprises industriels ; améliorer la connaissance réciproque du monde de l'éducation et du monde industriel auprès des acteurs de l'orientation publics et privés ; contribuer à l'information et l'orientation professionnelle des jeunes et des demandeurs d'emploi ; favoriser l'employabilité et l'accès à l'emploi, en particulier celui des jeunes et des demandeurs d'emploi, au sein des entreprises industrielles de la région Grand Est ; uvrer à la féminisation des métiers industriels ; permettre à différentes branches professionnelles industrielles de mener des actions conjointement sur des actions transverses
vise à apporter un appui promotionnel, pédagogique, technique et financier à la mise en oeuvre de la formation complémentaire concernant les personnes en C.E.S. ou C.E.C. Elle se fixe en outre notamment comme objectifs: d'être en aide à la mobilisation des organismes employeurs et notamment auprès des responsables de l'encadrement des salariés en contrat emploi solidarité ou contrat enploi consolidé ; de réaliser un bilan diagnostic permettant de définir les contours du projet professionnel de
mettre en un place un système destiné : à offrir aux consommateurs des agences immobilières françaises : l'offre la plus large ; la diffusion la plus efficace de leur offre ; permettre aux agents immobiliers qui le souhaitent de coopérer pour élargir et développer leur activité commerciale, et plus généralement, toute action directe ou indirecte permettant de réaliser ou de renforcer l'objet social. Il est rappelé en tant que de besoin que l'association ne poursuit aucun autre objet que la mise en commun des informations concernant les mandats de vente exclusifs détenus par ses membres dans les conditions indiquées dans les présents statuts, le Règlement intérieur et les statuts des associations locales. L'Association n'intervient pas dans la promotion ni dans la commercialisation des biens immobiliers eux-mêmes qui sont de la seule responsabilité des membres à titre individuel. L'Association ne constitue donc ni une organisation intégrée de promotion et/ou de commercialisation de biens immobiliers, ni un réseau commercial d'indépendants, par exemple de franchise ou coopératif, pour promouvoir et/ou commercialiser sous enseigne commune des biens immobiliers. pas davantage l'Association n'a reçu mandat de représenter ses membres auprès des différentes institutions professionnelles ou administratives pour parler en leur nom et négocier pour leur compte un quelconque avantage ou engagement comme le fait une chambre syndicale, syndicat, fédération, ou autres, les membres demeurant seuls responsables de cette action
contribuer à la coordination des actions menées dans le cadre du Service Public de l'Emploi ; conduire des actions d'observation du territoire et mettre en place des plans d'actions ; exercer des actions en matière de prévision des besoins de main-d'oeuvre et de reconversion des territoires ; exercer des actions de développement de l'emploi et de création d'activités ; réduire les freins à l'emploi par le biais des actions inscrites dans le Plan Local d'Insertion par l'Economie, le Plan Urbain de Cohésion Sociale et le Plan de Lutte contre les Discriminations ; participer à l'accueil, l'information et à l'orientation des personnes en recherche d'emploi
association française d'appui à des projets d'aide au développement socioculturel et économique à Madagascar
à travers la formation, le coaching, la pratique d'activités de bien-être, sportives et culturelles, favoriser le développement personnel et professionnel de ses adhérents ainsi que de tout public; mission d'insertion; collaborer avec des établissements, publics et privés, travaillant en ce sens; organiser toutes actions afin de réaliser cet objet: séjours ou manifestations jugées utiles, notamment dans les domaines de l?animation, de l?éducation, de la formation et du spectacle
la mise à disposition de personnes rencontrant des difficultés particulières d'insertion professionnelle ( dénommées par la suite vacataires ) au profit de personnes physiques ou morales ( dites utilisateurs ) pour des travaux autorisés par le législateur selon l'article L.322-4-16-3 du code du travail; la mise en oeuvre de tous les moyens susceptibles d'aider à la réinsertion sociale et professionnelle des personnes en difficulté
EDEST a pour vocation d'intervenir en concevant et/ou en exécuatnt, pour le compte de commanditaires publics ou privés, y compris en co-traitance ou sous-traitance, tous travaux, actions ou prestations dans les champs du conseil en gestion des ressources humaines, du recrutement, de l'audit et de la formation professionnelle et de l'accompagnement vers l'emploi en direction de tous publics. Edest se propose de faciliter la recherche d'emploi en France et à l'Etranger, y compris par interne
Organiser en région lorraine des partenariats de conviction et de compétence visant à la mise en place de nouveaux outils de développement et de traitement des problèmes urbains, économiques, culturels et sociaux, notamment pour le compte des collectivités publiques.
proposer à des particuliers, entreprises ou organismes, des personnes sans emploi, chômeurs, chômeurs de longue durée, ou personnes bénéficiaires du RMI pour effectuer des tâches simples et de courte durée: ménage, garde d'enfant, petit bricolage, courses, aide au ménage, déménagement, petit jardinage; produire un soutien moral et une aide effective dans le but de recouvrer un emploi à plein temps et redonner le goût du travail à des personnes se sentant exclues; ce soutien se fait en partie en mettant en relation des personnes confrontées au même type de problème et en créant une dynamique permettant à court terme un retour à l?emploi définitif
l'information des entrepreneurs ou futurs entrepreneurs dans le but de favoriser le développement et la pérennité de l'entrepartenariat, le regroupement d'artisans autour de projets communs, tout comme le développement par les travailleurs de leur propre outil de production, à travers les formes juridiques adéquates et les cadres sociaux et fiscaux appropriés, elle souhaite favoriser l'émergence d'opportunités en ce sens, elle souhaite d'une part informer les jeunes des possibilités en ces domaines et d?autre part apporter son soutien aux porteurs de projet, elle souhaite favoriser leur accompagnement par leur mise en relation avec des réseaux de business angels, voire contribuer au développement de tels réseaux, enfin, elle a pour ambition d?être un point de contact entre les créateurs d?hier et ceux de demain, ou tout simplement, avec de jeunes collaborateurs, il est précisé qu?elle ne doit, sous peine de perdre son caractère non lucratif, rendre de services aux entreprises qui en sont membres de sorte qu?elles puissent en retirer un avantage concurrentiel si le service rendu occasionne directement une diminution de leurs charges ou un accroissement de leurs produits, elle pourra en revanche agir en tant que centre documentaire, pour des consultations de nature informative seulement dont les membres personnes physiques pourront se servir librement et sous leur seule et entière responsabilité, enfin, des consultations, si elles devaient avoir lieu, ne pourraient se faire que bénévolement, tant de la part de l?association que de ses intervenants
commercialiser divers services en lien avec l'automobile ; organisation et réalisation d'événement ; rassembler et fédérer des passionnés de l'automobile ; achat, vente en gros ou en détail, location avec ou sans chauffeur, entretien, parcage, dépannage, réparation, transformation de tous véhicules, engins et tous moyens de locomotion, de manutention, travaux public, motoculture, neufs ou d'occasion : terrestres, maritimes ou fluviaux ; achat, vente en gros ou en détail de pièces détachées et d'accessoires se rattachant directement ou indirectement aux biens ou aux opérations précitées ; achat, vente en gros ou en détail de tous carburants, lubrifiants, produits d'entretien ; participer à des épreuves de sports automobiles et motocyclistes ; achat, vente en gros ou en détail d'alimentation générale
identifier des actions concrètes d'entreprenariat social à travers le monde, étudier sur le terrain ces initiatives, partager et promouvoir ces expériences
être un lieu de libre-expression des habitants et de construction de la démocratie représentative ; jouer un rôle de relais avec la ville de Nancy, la communauté urbaine et les habitants ; permettre aux habitants de s'exprimer, de s'impliquer dans les décisions concernant la vie au quotidien, de formuler des attentes et avis sur les projets, de donner vie à des initiatives ; représenter en tant que force de propositions, un lieu d'échanges, d'informations et de veille ; être consulté, le cas échéant, par le Maire qui l'associe à la réflexion et à l'évaluation des actions intéressant le quartier, la ville, l'agglomération ; avoir une fonction d'animation qui contribue à un renforcement du lien social le temps d'une idée, d'un projet, s'ouvrir à l'ensemble des acteurs concernés
les ateliers de vie sont des lieux de libre-expression des habitants et de construction de la démocratie représentative.Les ateliers de vie jouent un rôle de relais avac la ville de Nancy, la communauté urbaine et les habitants. Ils sont créés pour permettre aux habitant de s'exprimer, s'impliquer dans les décisions concernant la vie au quotidien, formuler des attentes et avis sur les projets, donner vie à des initiatives. Forces de proposition, les ateliers de vie de quartier à une fonction d'animation qui contribue à un renforcement du bien social
être un lieux de libre-expression des habitants et de construction de la démocratie représentative ; jouer un rôle de relais avec la Ville de Nancy, la communauté urbaine et les habitants ; permettre aux habitants de s'exprimer, de s'impliquer dans les décisions concernant la vie au quotidien, de formuler des attentes et avis sur les projets, de donner vie à des initiatives ; représenter en tant que force de propositions, un lieu d'échange, d'informations et de veille ; être consulté,le cas échéant par le Maire qui les associe à la réflexion et à l'évaluation des actions intéressant le quartier, la ville, l'agglomération ; avoir une fonction d'animation qui contribue à un renforcement du lien social le temps d'une idée, d'un projet ; s'ouvrir à l'ensemble des acteurs concernés
être un lieu de libre-expression des habitants et de construction de la démocratie représentative ; jouer un rôle de relais avec la Ville de Nancy, la communauté urbaine et les habitants ; permettre aux habitants de s'exprimer, de s'impliquer dans les décisions concernant la vie au quotidien, de formuler des attentes et avis sur les projets, de donner vie à des initiatives ; de proposition, les ateliers de vie de quartier ; être force de propositions, un lieu d'échange, d'informations et de veille ; être éventuellement consultés par le Maire qui les associe à la réflexion et à l'évaluation des actions intéressant le quartier, la ville, l'agglomération ; avoir une fonction d'animation qui contribue à un renforcement du lien social, le temps d'une idée,d'un projet ; ils s'ouvrent à l'ensemble des acteurs concernés
les ateliers de vie sont des lieux de libre-expression des habitants et de construction de la démocratie représentative. Les ateliers de vie jouent un rôle de relais avec la Ville de Nancy, la communauté urbaine et les habitants. Ils sont créés pour permettre aux habitants de s'exprimer, de s'impliquer dans les décisions concernant la vie au quotidien, de formuler des attentes et avis sur les projets, de donner vie à des initiatives. Forces de proposition, les ateliers de vie de quartier représentent un lieu d'échange, d'informations et de veille ; les ateliers de vie peuvent être consultés par le maire qui les associe à la réflexion et à l'évaluation des actions intéressant le quartier, la ville, l'agglomération ; les ateliers de vie de quartier ont une fonction d'animation qui contribue à un renforcement du lien social, le temps d'une idée, d'un projet ; ils s'ouvrent à l'ensemble des acteurs concernés
aider les étudiants et les diplômés du groupe ICN école de management ( basé au 13, rue Michel Ney 54000 NANCY) à créer leur entreprise, de donner aux étudiants du groupe les conseils nécessaires à l'élaboration de leur projet-école et de promouvoir l'esprit d'entrepreneuriat au sein de l'école
assistance, service, loisirs, accompagnement sous toutes ses formes et soutien aux personnes atteintes de cécité totale ou partielle domiciliées en Lorraine, initiation aux techniques de la téléphonie, au Braille, à l'informatique adaptée, apprentissage à l'utilisation des équipements multimédias...), soutien psychologique par l'écoute, conseil et orientation
rassembler et fédérer un nombre significatif et crédible de constructeurs lorrains pour le développement des performances individuelles et collectives. Assurer une montée en compétences et une augmentation des parts de marchés de ses membres au travers d'actions business. Assurer la promotion de la construction de bâtiments en bois, par une communication basée sur la preuve (réalisations, capacités industrielles, convergence et complémentarité des offres etc.) Recueillir, étudier et partager les meilleures pratiques régionales, nationales et internationales dans les domaines de l'eco-construction et l'éco-réhabilitation, notamment par des échanges et rencontres avec d'autres initiatives collectives existantes. Créer une offre de formation en adéquation aux nouveaux besoins et exigences des acteurs du marché de la construction durable (recenser les formations existantes, les intégrer et les compléter par des programmes adaptés). Assurer la structuration, la convergence et la diffusion de l'offre globale des membres au niveau national (voir international), au travers de réalisation concrètes, crédibles, évaluées comme références de ses membres, (lotissements, bâtiments d'activités professionnelles, éco-quartiers, ect.), créer et/ou renforcer le développement d'une coopération des acteurs de l'habitat sain et performant à l'échelle de la région lorraine et des nouveaux espaces de marchés
gestion de l'Unité de restauration et de la Cafétariat de l'Hotel de Police.La proposition de diverses prestations sociales et cuilturelles. Apporter son aide morale et matérielles afin de faire progresser l'animation des Oeuvres Sociales Culturelles ou sportives en faveur des bénéficiaires prévus à l'Article 3 des présents statuts
prestations de formation, l'organisation de colloques et de manifestations diverses, des interventions auprès d'institutions, collectivités, entreprises, établissements scolaires et universitaires, centre de formation, aide à la création et à la gestion d'entreprise et accompagnement post création, prestations diverses visant à favoriser les relations sociales et culturelles, l'orientation et l'insertion sociale, la communication interculturelle
proposer, mener ou participer à toutes actions agissant contre le chômage, la précarité et les exclusions, en favorisant l'accueil, le conseil et la formation de toutes personnes dans les domaines de la connaissance et l'information de leurs droits sociaux, la recherche d'emploi, la redynamisation psychologique et le soutien individuel et collectif ; rassembler chômeurs, précaires, travailleurs pauvres, étudiantEs et salarieEs, hommes et femmes, françaisEs et immigréEs, syndiquéEs et non syndiquéEs, associations et citoyenNEs, pour abolir les chômages, les exclusions, les précarités, les pauvretés ; contribuer à imposer une réelle réduction massive du temps de travail sans perte de salaire et sans aggravation des conditions de vie pour les salariés, avec des créations massives d'emplois utiles, et basées sur une authentique redistribution des richesses ; lutter pour le respect et l'application des droits fondamentaux inconditionnels : droit au travail décent, droit à l'éducation, à la formation, utile et librement choisi, droit à la culture, droit au logement, droit à la santé, droit au libre choix, droit à la citoyenneté, droit aux revenus décents, droit à la libre circulation: transports; mettre en place des actions de solidarité alternatives par la biais du R.S.A: Réseau de Solidarité Alternative; provoquer par le débat, par les échanges, par des sessions de formation et d'information, une ouverture des conscience
promouvoir le développement commercial en mettant en avant une éthique du commerce basée sur le troc de biens et services inter entreprises ; organiser des forums, conférences, semaines de promotion... autour de ce thème
aide au retour à l'emploi pour tous les bâcheliers de Nancy, Régional, National ; prestation similaire du pôle emploi
la réinsertion professionnelle des fonctionnaires ou de toute personne employée par les fonctions publiques d'Etat, des collectivités territoriales ou hospitalières qui placés en congé de longue maladie, ou de longue durée, doivent bénéficier d'une préparation à la reprise d'une activité et éventuellement d'un suivi après celle-ci ; elle se donne aussi pour but toute recherche susceptible de lui permettre d'atteindre ses objectifs, et par là d'être un lieu d'expertise pour tout projet similaire ; elle se veut être dans cette optique, un lieu relai pour les fonctionnaires qui, après une réintégration visée au premier paragraphe, ont besoin de toute aide leur permettant de mieux s'intégrer à la communauté de travail qui les accueille ; assurer la formation de toute personne qui participe à l'accueil des personnes précitées
développer une offre d'insertion par l'activité économique en direction des personnes éloignées de l'emploi et les accompagner dans la réussite de leur projet professionnel ; concevoir et réaliser des prestations de services au bénéfice des habitants et contribuer à la vitalité économique du territoire de l'agglomération ; faciliter l'usage de la ville au quotidien et réintroduire une présence humaine dans les quartiers ; participer au renforcement du lien social par des actions de médiation sociale de proximité ; nos activités s'inscrivent dans le cadre général du développement durable ; elles se déclinent au sein de deux départements : département services urbains de proximité, gestion des parkings-relais du tram, entretien et surveillance de parkings publics, sécurisation et information des habitants sur les chantiers de rénovation urbaine ; département énergie, médiation sociale, médiation énergie, précarité énergétique, actions de médiation sociale information sécurité, hygiène santérn opérations ciblées de maîtrise des consommations d'eau et d'énergie DEFI
militer pour la reconversion des objets usagers
mener toute action de lutte contre l'exclusion en favorisant l'insertion sociale et professionnelle des personnes en difficultés par la coordination, la consolidation, la création et la gestion d'ateliers et chantiers d'insertion ou toute autre action d'insertion sociale et professionnelle, dans une dynamique de promotion et de développement des territoires
rassembler les nanceiennes et les nanceiens souhaitant participer à l'élaboration de projets innovants pour Nancy et tous ses habitants
penser et agir autrement, en contribuant à la société de la connaissance dans les domaines de la prospective et de la stratégie
favoriser le développement de la production audiovisuelle dans la Région Est de la France
aider les femmes à retrouver une dignité physique, morale et psychologique afin de faciliter leur réinsertion sociale et professionnelle
aider les membres des associations adhérentes à trouver un emploi
contribuer à l'engagement et à la capacité d'agir des jeunes en particulier ; informer, communiquer et sensibiliser au volontariat, au bénévolat et à la solidarité ; favoriser l'accès aux droits sociaux ; promouvoir l'émancipation et l'autonomie ; donner le goût de l'action collective et le désir de s'investir ; favoriser le mécénat de compétences des entreprises et des professionnels de l'économie sociale et solidaire
mettre en place une démarche expérimentale qui faciliterait les synergies entre les acteurs économiques, culturels et sociaux, en appui d'outils innovants et collaboratifs ; ces synergies et ces outils sont au service des intérêts complémentaires des parties prenantes, en vue de créer des dynamiques locales ; elle a également pour objet d'accueillir des jeunes en service civique dans le cadre de cette démarche
union locale étant une union d'intérêts qui a pour but de faciliter le fonctionnement des associations membres dans le cadre de l'organisation des animations de quartier ; c'est une unité administrative autonome qui peut être amenée à régler techniquement des problèmatiques communes aux associations membres, notamment : financement de la prise en charge de prestations en matière de sécurisation des manifestations ; financement de la prise en charge des droits SACEM ; relations avec la ville de Nancy et d'autres partenaires pour collecte de fonds, mécénat ; elle exerce donc une fonction support aux projets des associations de quartier ; contrat groupe assurance
favoriser l'information, l'orientation et l'insertion professionnelle des étudiants de cycle court (BTS, DUT, Licence Professionnelle) en formation initiale, alternance ou en formation continue ; favoriser et développer la relation étudiants - entreprises, notamment par l'organisation d'événements ; renforcer la professionnalisation des formations de cycle court ; contribuer au rayonnement et au développement du territoire ; soutenir des projets de recherche et de transfert de technologie
création d'une plateforme d'échange et de partage dans l'entrepreunariat féminin ; accompagnement des femmes pour développer leurs compétence naturelles du leadership
l'association française de maintien dans l'emploi (AFME) est une association d'information, d'écoute et d'actions en faveur du maintien dans l'emploi de travailleurs vulnérables : porteurs de handicaps physiques ou psychologiques, porteurs d'une maladie chronique professionnellement invalidante et de tout travailleur en difficulté professionnelle pouvant menacer son maintien en situation d'emploi ; l'AFME a également pour but la lutte contre les inégalités sociales d'accès à l'information et aux dispositifs en lien avec la qualité de vie du travail et l'employabilité en générale (recherche d'emploi, maintien dans l'emploi, reconversion, information sur les lois et dispositifs étatiques, etc) ; afin de financer son fonctionnement, communication et actions : l'association peut être amenée à exercer des activités payantes sous forme : de consultation de suivi, soutien, écoute ou prise en charge psychologique administrés par une psychologue du travail (diplômée d'état) ; de bilan de compétence en vue d'une reconversion professionnelle ; de passation de tests psychotechniques en vue de la préparation d'un entretien d'embauche ; de consultation ergonomique en vue d'envisager des aménagements de poste de travail ; de toutes autres forme d'accompagnements personnalisés en faveur de l'employabilité des usagers (recherche d'emploi, maintien dans l'emploi, reconversion, etc) ; le tout à un tarif réduit par rapport aux prix pratiqués par un praticien libéral et calculé en fonction des revenus de chaque bénéficiaire
déceler et favoriser l'initiative créatrice d'emplois par l'octroi d'une aide financière sans garantie ni intérêt, ainsi qu'un soutien psychologique et intellectuel aux porteurs de projet
mettre en uvre toute action permettant de favoriser l'insertion sociale et professionnelle des personnes confrontées à des difficultés majeures pour assumer leurs responsabilités sociales ou familiales
plus de solidarité en meurthe-et-moselle
actions culturelles visant à faire découvrir le talent des musiciens nancéiens, à la créativité ainsi qu'à l'engagement et à la solidarité entre nancéiens
accompagner l'insertion sociale et professionnelle des jeunes, en partenariat avec des entreprises et des institutions
accompagner les demandeurs et demandeuses d'emploi de plus de 45 ans à retrouver un emploi et à construire leur nouveau projet professionnel grâce à un réseau d'Alumni
aider au développement d'activités entrepreneuriales en offrant un soutien, des ressources et des conseils aux entrepreneurs, notamment à travers la mise en place d'ateliers et de tout autre moyen jugé approprié
accompagner, soutenir, contribuer et participer à une démarche de développement local du vélo par la mise en place notamment d'une offre de services de réparation de tout type de vélos, de vente de cycles et d'accessoires à destination de ses usagers ; oeuvrer en faveur de l'intérêt collectif et fédérer les réseaux d'acteurs locaux en organisant, entre autres, des actions de formation, d'information et de sensibilisation auprès de différents publics, dans le domaine de la promotion du vélo et de la sécurisation des pratiques
pouvoir donner un travail salarié à des demandeurs d'emploi et, pour faciliter ce projet, réaliser toute activité de production, de transformation, distribution de biens, meubles ou immeubles et toute prestation de service en matière artisanale, commerciale et agricole, ainsi que le partage d'idées et de moyens afin de progresser vers l'emploi durable
animation et développement d'un réseau d'acteurs territoriaux qui contribuent au développement des territoires, notamment dans les champs de la formation, de l'insertion professionnelle, de l'inclusion sociale, de l'orientation, de l'accompagnement, du développement culturel, de l'éducation populaire, etc
financer des projets de résilience et de développement local au Liban ; favoriser la mise en relation de collectivités et entités locales françaises et européennes avec leurs équivalents libanais
identification, évaluation et valorisation des compétences professionnelles dans les secteurs du conseil, de l'ingénierie et des services aux entreprises
élaborer toutes propositions utiles au développement économique et social de Seichamps ; rassembler les Seichanais autour d'idées, de projets liés à la vie municipale ; constituer une force de proposition ; préparer une alternance démocratique autour des valeurs de tolérance, de respect de tous et de toutes opinions
faire connaître auprès de la population les produits et services issus du commerce équitable dans le domaine du textile et du sport en particulier, organiser des manifestations sportives équitables, participer à des conférences , à des expositions, à des ventes de produits équitables, conseiller les décideurs en matière de développement durable
mise en place d'actions de solidarité locale, partage, solidarité, participation au développement d'un village, une ville,une région, hors de nos frontières
cette association a pour but de participer à l'effort d'insertion sociale de ses adhérents et de ceux qui ont ou auraient qualité pour le devenir, ceci principalement en: recherchant par son action avec différents partenaires à favoriser leur insertion, défendant et représentant leurs intérêts devant l'opinion et les pouvoirs publics, en mettant en oeuvre tous les moyens socio-éducatifs favorables à leur promotion intellectuelle et sociale; en offrant un lieu de rencontre et d'amitié à ceux
constituer un pôle régional de ressources et de développement pour consolider les projets et activités d'utilité sociale en Lorraine. A cet effet, elle s'efforcera en particulier de fédérer les opérateurs intervenant en accompagnement des projets et activités d'utilité sociale, et de les appuyer dans le développement et l'amélioration de leurs prestations, en vue de dessiner et garantir ainsi un service d'intérêt général d'accompagnement aux projets d'utilité sociale en Lorraine, en lien
accompagnement scolaire et vers l'insertion sociale ; l'association propose un service d'accès à l'éducation, à l'autonomie et à la mobilité
favoriser l'insertion sociale et professionnelle par diverses activités économiques et culturelles ; l'action de l'association sera menée dans le respect des personnes et de l'environnement ; l'association portera des chantiers d'insertion (aci) ; elle pourra se positionner sur divers secteurs d'activité ; son premier chantier d'insertion est dans le secteur de la restauration, avec un restaurant traditionnel
unir par des liens de solidarité et d'amitié des hommes représentatifs et qualifiés de la communauté, en leur donnant l'occasion de servir, en toutes circonstances, l'intérêt général ; participer activement à la recherche des moyens et actions tendant à soulager les misères humaines, améliorer les relations entre les hommes, contribuer au développement de la communauté et au bien-être du pays ; favoriser le développement des relations et de la compréhension internationales en proposant et ent
cette association a pour objet d'organiser la défense et l'amélioration du cadre de vie collectif des habitants du quartier, de faciliter le dialogue entre les pouvoirs publics et cette population
intervenir dans le processus d'aide à la création, à la transmission et au développement des entreprises et plus généralement dans toutes opérations commerciales ou financières, pouvant se rattacher directement ou indirectement à l'objet social ou susceptibles d'en faciliter l'extension ou le développement ; à la manière d'une agence d'information, elle assure la triple mission de promouvoir l'esprit d'initiative, d'informer sur les mesures prises en faveur de la création-transmission d'entreprises et sur les dispositifs pour orienter les entrepreneurs dans leurs démarches ; d'une manière générale, sensibiliser, éduquer, former et accompagner pour favoriser l'émergence de projets de créations, de reprises et de développement des entreprises
réunir les personnes désirant oeuvrer, promouvoir et participer au développement local, à la valorisation territoriale et culturelle, par tous moyens (études, réflexions prospectives, animation & organisation de colloques, expositions, etc...)
au coeur de l'économie sociale et solidaire, l'association " easi " a pour vocation notamment dans le cadre de dispositifs de l'Insertion par l'activité économique de promouvoir et mettre en place des projets de développement socio-économique alliant insertion sociale et professionnelle et mobilité inclusive ; l'association accompagne des personnes fragilisées dans leur parcours socioprofessionnel afin de faciliter leur retour à l'emploi durable ; pour cela elle s'appuie, entre autre, sur le développement de garages solidaires qui permettent aux plus défavorisés de disposer d'un véhicule fiable à un coût modéré : entretien, réparation et nettoyage de véhicules ; location de véhicules ; vente de véhicules ; l'association peut également développer d'autres activités annexes se rattachant directement ou indirectement à son objet social
proposer en mode prestataire (avec ou sans matériel-s) des services aux particuliers, associations, collectivités, syndicats, syndics de copropriété, entreprises, artisans et commerçants et toute entité légalement constituée ; permettre l'embauche de personnes privées d'emploi, sur orientation d'une structure d'insertion par l'activité économique
l'association a but non lucratif a pour objet exclusif de mettre à la disposition de ses membres un ou plusieurs salariés liés au Groupement d'employeurs par un contrat de travail, dans les conditions prévues par les dispositions des articles L.1253-1 et suivants du Code du travail ; dans ce cadre, le Groupement peut également apporter à ses membres une aide ou des conseils en matière d'emploi ou de gestion des ressources humaines ; il est rappelé que la mise à disposition vise à titre principal le partage de l'emploi entre plusieurs membres et à titre secondaire des missions ponctuelles ; le domaine d'intervention principal du Groupement vise tous les emplois dans les secteurs du sport, de l'animation et des loisirs
PROMOTION ET AIDE A UN DEVELOPPEMENT SOUTENABLE ET A TOUTES LES STRUCTURES NECESSAIRES DANS LES DOMAINES DU SOCIAL DU CULTUREL DE LA COMMUNICATION DE LA FORMATION T DU DEVELOPPEMENT LOCAL. MISE EN OEUVRE DE MOYENS D'INFORMATION DE COMMUNICATION D4AIDES TECHNIQUES ET ADMINISTRATIVES, D'ETUDES DE FAISABILITE, D'AIDE A LA REALISATION AU SUIVI ET AU DEVELOPPEMENT DE PROJET, D'ORGANISATION ET D'DMINISTRATION DE SERVICES ET MANIFESTATIONS.
tout concours et toutes initiatives, notamment d'ordre financier, en vue de favoriser tout projet de développement local, économique ou social, apporté à des inidividus, à des groupes ou à des organisations dont le but est de promouvoir la personne humaine dans son milieu; toutes opérations favorisant la circulation des idées et des informations propres à favoriser la compréhension des problèmes des peuples défavorisés, toutes actions de coopération avec des groupes ou des collectivités locale
réunir des personnes physiques ou morales, chefs d'entreprises et toute personne impliquée dans la vie économique lorraine ; favoriser la connaissance du tissu économique lorrain, et la promotion de l'investissement au sein de ce tissu économique ; permettre à tous ces acteurs de se rencontrer et d'échanger sur ces sujets. A cette fin, l'Association organisera et soutiendra toutes actions générales, conférences, congrès, séminaires, formations, expositions, de réunions en tout genre...ayant pour but la sensibilisation de l'opinion en faveur de l'investissement régional
« donner du sens » est une association à but non lucratif qui a pour objet de contribuer à une société plus juste, équitable et durable, en agissant sur les problématiques du quotidien et en promouvant l'innovation sociale ; à cette fin, l'association se donne notamment pour missions de : sensibiliser tous les publics aux enjeux sociaux, environnementaux et économiques, accompagner les acteurs de l'économie sociale et solidaire (ess) dans leur développement et leurs projets, former les citoyens et les acteurs de l'ess aux enjeux de la transition écologique et solidaire, favoriser l'innovation sociale et l'émergence de solutions nouvelles pour répondre aux besoins des territoires, créer du lien entre les acteurs de l'ess, les citoyens et les institutions, promouvoir des modes de vie durables et responsables ; pour atteindre ses objectifs, l'association utilisera les moyens suivants : organisation de formations, d'ateliers, de conférences et d'événements, réalisation d'études et de publications, accompagnement individuel et collectif des structures de l'ess, mise en réseau des acteurs et création de partenariats, sensibilisation et mobilisation citoyenne ;