Bray-Eawy — groupements de salariés à caractère syndical

présenter à l'employeur les réclamations individuelles et assurer l'expression collective des salariés du groupe Clinicvet en matière de santé, sécurité, conditions de travail et droit à la formation ; analyser les risques professionnels auxquels peuvent être exposés les salariés ; proposer des actions de prévention du harcèlement moral, sexuel et des agissements sexuels ; alerter l'employeur en cas d'atteinte aux droits des personnes, en cas de danger grave et imminent, en cas de risque grave pour la santé et l'environnement, en cas de situation économique préoccupante ; assurer la gestion des activités sociales et culturelles au sein du groupe