Rouen Normandie — entreprises d'insertion, associations intermédiaires, régies de quartier

favoriser la (ré)insertion professionnelle des bénéficiaires du RSA ou chômeurs longue durée dans un parcours d'insertion professionnel

promouvoir l'insertion professionnelle de personnes en situation sociale d'exclusion

fournir à toutes personnes socialement et économiquement faibles la possibilité de se réinsérer et de se réhabiliter par la mise à disposition du moyen de transport le mieux adapté à son besoin: les ayants droits types seront les demandeurs d'emploi, les nouveaux embauchés, les personnes isolées et tous ceux nécessitant un moyen de déplacement pour un motif sérieux et justifié; à cet effet l'association effectuera l'achat, la vente, l'entretien et la location de tous les types de véhicules à moteur à deux ou quatre roues ainsi que la vente de pièces détachées avec les mêmes prorogations et obligations que les autres professionnels de l?automobile, elle pourra ?uvrer en direct ou en partenariat avec les organismes sociaux et collectivités locales, dans ce but, prendre, toutes initiatives pouvant contribuer à la réalisation de l?objet social

FAVORISER L'EMPLOI DE MAIN D'OEUVRE DANS LES SECTEURS AGRICOLE, AGRO-ALIMENTAIRE ET DANS LE MILIEU RURAL EN ASSURANT POUR LE COMPTE DES EMPLOYEURS L'ENSEMBLE DES FORMALITES LIEES A L'EMBAUCHE ET A L'EMPLOI DE PERSONNEL

défendre les intérêts des créateurs et porteurs de projets des Hauts de Rouen, apporter conseils et dynamisme aux initiatives des jeunes entrepreneurs et à tous ses adhérents

l'association a pour dénomination ACIST association de conseil et d'intervention sociales du travail et a pour but d'organiser et développer le service social du travail de réaliser des missions de conseil d'ingénierie sociale et d'appui technique dans les entreprises les entités privées ou publiques des secteurs industriel commerciaux ou tertiaires ainsi qu'auprès de tout employeurs personne physique ou morale et de toutes structures professionnelles adhérentes ou clientes œuvrant dans le champ du médico-social situées en Normandie département 76/27/14/50/61, ces missions de déroulent en relation avec tous partenaires internes et externes et en prenant en compte les conditions économiques et sociales rencontrées dans le milieu du travail

l'insertion sociale et professionnelle des personnes handicapées ou plus largement en situation de fragilité, l'accompagnement social et professionnel des personnes handicapées ou plus largement en situation de fragilité, la mise en relation entre intervenants du secteur (professionnels ou institutionnels) , adhérents et toute structure favorisant l'insertion sociale et professionnelle des personnes handicapées, la valorisation, le partage, et la médiatisation de ces politiques, actions et comportements, la formation des personnes handicapées, la sensibilisation des acteurs du handicap, toutes opérations, y compris mobilières ou immobilières, permettant la réalisation effective de cet objet

favoriser le retour à l'emploi ou maintenir dans l'emploi les plus modestes en prenant tout ou partie en charge des travaux d'entretien ou de réparation de leur véhicule afin de maintenir la mobilité permettant de conserver son emploi ;

Regrouper toutes les initiatives permettant d'aider les membres des relais locaux et leurs ayants droits directs jusqu'au troisième degré de parenté inclusivement à trouver un emploi par la maitrise des moyens de communication, le déchiffrage des offres d'emplois, l'établissemnt de CV, la formation aux entretien et par toutes les aides appropriées. Elle se charge également de la mise en relation des employeurs et des demandeurs eb ce qui concerne les offres dont elle a une connaissance direc

créer et gérer, en liaison avec l'Union Nationale des Associations de Parents et Amis de Personnes Handicapées Mentales (UNAPEI) un ou plusieurs ateliers protegés quelle qu'en soit la forme juridique adoptée, y compris sous forme de société commerciale ainsi que le prévoit la loi n° 75-534 du 30 juin 1975 d'orientation en faveur des personnes handicapées ; ces établissements concourent à l'insertion professionnelle et sociale des personnes handicapées par des activités notamment économiques, éventuellement à caractère commercial, lesquelles ne sauraient cependant altérer la vocation d'utilité sociale de ces "entreprises de travail adapté" plus communément appelées "établissements de travail protégé"

réinsérer professionnellemet socialement des demandeurs d'emploi de tous ages, apporter aux personnes en difficulté des propositions ponctuelles de travial ; former, après agrément préfectoral, tout public en difficulté, afin de faciliter sa réinsertion sociale et professionnelle

accompagner dans leurs démarches socio-professionnelles des personnes physiques et morales

assurer pour le compte de tiers des services à la personne (s ; a ; p ; ) en mode prestataire, selon la nomenclature définie par article d7232-1 du code du travail ; etre un acteur des politiques de l'emploi sur son territoire par son inscription dans le secteur de l'insertion par l'activité économique ; permettre aux personnes rencontrant des difficultés sociales et professionnelles particulières d'exercer une activité professionnelle de service à la personne en les embauchant, notamment en contrat à durée déterminée d'insertion dans le cadre d'un conventionnement avec l'état ; accompagner pour qu'elles (re) trouvent un emploi durable, à l'issue d'un parcours d'insertion

missions d'accueil, d'écoute, d'information, de conseil et de soutien aux personnes âgées de 60 ans et plus et à leur entourage ; missions d'évaluation des besoins et d'élaboration du plan d'aide personnalisé ; missions de mise en oeuvre, de suivi et d'adaptation du plan d'aide personnalisé ; coordination entre services et établissements qui devra par ailleurs évaluer le dispositif local et proposer les aménagements nécessaires à l'amélioration de son fonctionnement et réfléchira à la nécessaire et pertinente extension du dispositif ; mission d'animation du territoire qui se décline en forum, conférence, séance d'information et de prévention pour le grand public, atelier de prévention à destination de notre public au siège de l'association ou décentré sur notre territoire, toute autre manifestation rentrant dans le cadre de nos missions, réunissant des professionnels et/ou du grand public (café rencontre, café des âges, pièce de théâtre, randonnée pédestre...) pour laquelle nous sommes organisateur, co-organisateur ou participant

favoriser, développer et promouvoir toutes actions visant à favoriser l’accès à la mobilité des hommes et des femmes, de façon à faciliter, leur insertion sociale et professionnelle dans des secteurs locaux, régionaux, nationaux ou internationaux ; mettre en place des actions spécifiques de développement de la mobilité et d’aide au transport ; pour ce faire, elle se donnera les moyens matériels et humains ; elle se dotera d’outils : atelier permanent de location de deux-roues, atelier mobile, voiture à quatre roues ; elle se donne également la possibilité, par tous les moyens légaux, d’aider à l’organisation d’autres structures de même objet

FAVORISER L'INSERTION SOCIO ECONOMIQUE DE TOUS PUBLICS SUR LE BASSIN D'EMPLOI D'ELBEUF

AIDE AUX CHOMEURS

créer et entretenir des infrastructures de sports de plein air par le biais de chantiers d'insertion et de chantiers éducatifs dans le respect de l'environnement ainsi que de promouvoir la pratique du sport des publics en insertion, en particulier les sports de pleine nature

coordonner, inciter, mettre en place et gérer toutes actions en faveur des personnes en difficulté d'insertion, par un accompagnement vers l'emploi

Aider les personnes privées d'emploi à reprendre le contact avec le marché du travail

Donner aux personnes en difficulté et privées d'emploi, la possibilité de reprendre contact avec le monde du travail, en leur proposant des travaux ponctuels en lien avec les collectivités, associations, particuliers, artisans, commerçants et entreprises ; de les aider dans la recherche d'un emploi définitif en mettant à leur disposition les différents moyens d'informations tels que annonces, journaux, etc ; en les aidant à constituer leur dossier en facilitant les contacts avec d'éventuels

promouvoir le développement et la création d'une entreprise d'insertion par le transport, participer au fonctionnement et à l'administration de l'entreprise, ainsi qu'à tout mode de financement, tant au niveau de leur création, que de son développement

créer et gérer des emplois au bénéfice des personnes salariés habvituellement accueillis par les associations intermédiaires ; prestation de services et mise à disposition de main d'oeuvre pour rendre des services aux personnes et aux familles à leur domicile ; veiller à l'acquisition des qualifications nécessaires pour permettre une meilleure employabilité

proposer un accompagnement personnalisé pour des individus en rupture sociale ; suivi qui aura pour finalité une insertion dans la vie active et/ou un projet d'avenir pour chaque individu

favoriser l'accès à l'emploi des publics en difficulté face au marché du travail ; prendre appui sur des mises en situation de travail pour réaliser sa mission ; réaliser un travail d'accueil, d'orientation et d'accompagnement, en mettant en place des méthodologies de travail dans le cadre d'une démarche qualité, qui permettent à la personne de construire ses propres réponses face aux difficultés qu'elle rencontre ; participer à l'élaboration des projets professionnels et sociaux des personnes accueillies ; développer les outils matériels et immatériels, les initiatives et animations pour réaliser l'objet de l'association en fonction des opportunités rencontrées ; agir en qualité d'acteur prvivlégié dans son territoire ; innover si besoin en recherchant et développant des activités nouvelles ou partenariat pour réaliser ces objectifs

favoriser l'insertion post-diplôme et la mobilité professionnelle au sein des professions et entreprises culturelles, au plan local et national, européen, voire international et ce, notamment par : la collecte et la diffusion d'informations, les échanges et les retours d'expérience, la mutualisation de données en vue de la création d'un centre-ressources virtuel co-construit/plate-forme numérique collaborative, la constitution d'un réseau de partenaires, publics ou privés, intervenant, directement ou indirectement, dans le domaine culturel et artistique ; et plus généralement, tous les moyens susceptibles de faciliter le développement ou la réalisation de l'objet défini aux statuts de l'association

fournir toutes prestations de formation dans tous les domaines d'activité pour la promotion de l'insertion professionnelle, du maintien dans l'emploi et le développement de la culture générale ainsi que toutes activités s'y rattachant (vente de marchandises, par exemple, répondant au développement de cultutre raisonnée, promotion de producteurs indépendants...) au moyen d'intervenants salariés ou bénévoles, membres ou non, ou prestataires extérieurs

promouvoir l'entrepreneuriat/artisanat Normand auprès des particuliers, la synergie entre eux, mais également l'aide à l'embauche/recherche de stage/alternance ; par le biais entre autre d'un site internet www ; kyosai ; fr avec une CVthéque ; Mais aussi la mise en lumière des associations locales Normandes et les aider ; KYOSAI signifiant Entraide en Japonais c'est le leitmotiv de l'association

améliorer la vie quotidienne dans les quartiers notamment des Oiseaux/Bruyères, Landaus et Violettes par l'implication de ses habitants dans la réalisation de tâches techniques et éventuellement la mise en place de services de proximité, intéressant directement le quartier

promouvoir l'insertion professionnelle de personnes en situation sociale d'exclusion

le c ; a ; p ; s a pour objet : 1 - d'organiser dans les lieux où se manifestent des risques d'inadaptation sociale, des actions collectives visant à prévenir la marginalisation et à faciliter l'insertion sociale et/ou professionnelle, 2 - de promouvoir la vie sociale dans les quartiers, 3 - d'accompagner, tant sur le plan éducatif que social, les personnes en difficulté ou en rupture avec leur milieu, 4 - d'établir des liens entre tous les organismes publics et privés qui, à des niveaux différents, interviennent dans les problèmes d'inadaptation, ainsi que dans les actions d'animation, 5 - d'apporter son aide à toute organisation poursuivant des buts conformes à ceux de l'association ; dans le but de remplir son objet, l'association entend jouer un rôle de promotion sociale par le développement d'actions notamment liées à : - l'habitat, - la prévention spécialisée, - l'action sociale, - l'innovation sociale, - la formation ; dans le cadre de l'exercice de son activité, l'association pourra réaliser les opérations suivantes : - l'acquisition, l'apport, la propriété, la mise en valeur, la transformation, l'aménagement et la vente (exceptionnelle) de tous biens et droits immobiliers nécessaires à l'exercice de l'activité de l'association ou susceptibles d'en favoriser le développement, ainsi que de tous biens et droits pouvant constituer l'accessoire, l'annexe ou le complément des biens et droits immobiliers en question ; - la prise de participation dans toutes sociétés civiles immobilières constituées en vue de détenir le patrimoine immobilier de l'association et la gestion de ces participations ; »

organisation de retrouvailles pluriannuelles dans un esprit de mixité sociale, culturelle et intergénérationnelle ; mettre en place des évènements qui favoriseront la cohésion sociale et ainsi le "vivre ensemble" ; mise en œuvre de projet éducatif pour le soutien à la parentalité dans le cadre d'action éducative de type "Action Éducative en Milieu Ouvert" ; mise en œuvre d'initiatives sociales en matière d'insertion socio-professionnelle

acteur de l'économie social et solidaire l'association anime un réseau d'adhérents normands acteurs du réemploi et a pour but notamment de contribuer au politiques régionales du développement durable promouvoir et développer le réemploi et la réutilisation accueillir des porteurs de projets impulser des campagnes de sensibilisation participer au développement local et à la création d'emplois favoriser le développement et la professionnalisation de ses adhérents et échanger sur les pratiques des différents acteurs

favoriser l'insertion sociale et professionnelle des publics résidant sur les zones urbaines sensibles et en particulier les jeunes majeurs rencontrant des difficultés particulières d'insertion

promouvoir l’insertion professionnelle, sociale et citoyenne des sourds et malentendants en favorisant leur accès et leur intégration en milieu ordinaire ; organiser et tenir toutes réunions et sessions propres à faire connaître, à favoriser et développer son action

développer toutes les initiatives visant la dignité, l'éapnouissement, l'autonomie des personnes, couples, familles avec ou sans enfant, en difficulté d'adaptation ou d'insertion sociale, sans distinction de quelque nature que ce soit

Oeuvre à la construction d'une société ouverte, tolérante quelle que soit sa culture, sa nationalité Agir contre l'exclusion sociale, professionnelle, économique, politique des personnes qui vivent en difficultés d'insertion et en particulier des immigrés et de leurs enfants

Promouvoir l'éducation populaire Travailler à la promotion humaine des jeunes mais aussi des adultes Les aider à réfléchir sur leur situation pour réagir et trouver des solutions Lutter contre le chômage Créer et animer des chantiers d'insertion ou toute action similaire destinées à orienter vers l'emploi et faire travailler des jeunes au chômage Revendiquer justice auprès des responsables et des pouvoirs publics

développer des activités dont la vocation principale portera sur l’insertion sociale et professionnelle ; l’association cherchera à s’inscrire dans le champ du développement durable et du commerce équitable ; elle pourra développer ces activités au niveau local, national et international ; créer des outils d’insertion autour du textile favorisant la remobilisation vers l’emploi

assurer un intérim d’insertion ; embaucher et rémunérer des personnes dépourvues d’emploi pour les mettre, en fonction d’une qualification connue, à la disposition provisoire d’utilisateurs conformément à l’article L. 124-1 S du code du travail

créer et gérer des services, organismes ou établissements de toute nature tendant à l’accueil, l’observation, l’orientation, la réadaptation sociale de mineurs ou jeunes majeurs

apporter une aide aux checheurs d'emploi en facilitant la recherche, l'obtention ou la création d'emplois ; embaucher des personnes dépourvues d'emploi pour les mettre à la disposition d'utilisateurs et favoriser ainsi leur réinsertion sociale et professionnelle ; être à l'initiative ou favoriser le développement des organismes qui intègrent la dimension économique ; créer des liens de solidarité entre donneurs d'ordre et chomeurs et permettre à ceux ci d'affronter dans de meilleures conditions le marché du travail ; l'aide et la solidarité mises en oeuvre s'adressent en priorité aux chercheurs d'emploi résidant sur le plateau nord de la commune de Rouen

insertion sociale et professionnelle des habitants en difficultés ainsi que tous types d'actions visant à créer, développer ou renforcer le lien social et l'amélioration de la vie des quartiers ; l'association intervient prioritairement dans les quartiers en zone urbaine sensible de Rouen (Grammont - Hauts de Rouen) ainsi que sur le reste du territoire rouennais et les commune proches

l'association œuvre pour la participation de tous, plus spécifiquement des personnes bénéficiant d'un accompagnement social, à la vie culturelle, sportive et de loisir du territoire normand

etre un interlocuteur privilégié des associations intermédiaires, des structures contribuant à l'insertion des publics en difficultés, des organismes de formation et cabinets conseils et des structures œuvrant dans le domaine de l'économie sociale et solidaire, pour les représenter notamment auprès des instances administratives, assemblées d'élus, structures professionnelles et autres organismes ; faciliter la concertation, l'entraide et l'action entre toutes ces structures ; organiser l'information et des services communs ; aider ses adhérents à développer et professionnaliser les emplois dans les structures ; plus généralement, favoriser toute action permettant de développer le rôle des associations intermédiaires, des structures contribuant à l'insertion de publics en difficultés, des organismes de formation et cabinets conseils et des structures œuvrant dans le domaine de l'économie sociale et solidaire ;

aider à la création ou accompagne le développement de structure d'insertion par l'activité économique ; impulser le preofessionnalisation de ses adhérents dans leur mission ; soutenir et encourager ses adhérents à se positionner en tant qu'acteurs du développement local, de l'économie sociale et de l'économie solidiare

Emploi de jeunes des quartiers des Hauts de Rouen et autres (chomeurs ou Rmistes) pour une réinsertion dans la vie active et professionnelle

CONSEILLER ET AUDITER LES STRUCTURES D'INSERTION ; ASSURER LA PRE-SELECTION, LE RECRUTEMENT ET L'HEBERGEMENT DE PROFESSIONNELS DE L'INSERTION ; ANALYSER, DIAGNOSTIQUER ET REALISER LES INITIATIVES, PUBLIQUES OU PRIVEES, A VOCATION SICIO-ECONOMIQUE ; A

Réalisation d'ateliers pedagogiques favorisant l'insertion par le biais des pratiques artistiques

favoriser l'insertion sociale et professionnelle des publics en difficulté ( bénéficiaires des minima sociaux, chômeurs de longue durée, travailleurs handicapés, demandeurs d'emploi de plus de 50 ans ...), par le biais de mise en situation de travail, en particulier autour des métiers du bâtiment

favoriser l'insertion professionnelle, éducative et sociale en milieu ordinaire des personnes handicapées mentales notamment des trisomiques 21 par la formation professionnelle, les lieux de vie, foyers, voyages, théâtre, sport, soutien et suivi en entreprise et dans la vie quotidienne

créer un pôle de ressources logistiques et techniques à la création d'animations et de manifestations avec pour sites d'intervention prioritaires les zones urbaines sensibles

améliorer la qualité de la vie sur les Hauts de Rouen le développement de services, de relations avec es habitants et les intervanants professionnels

promouvoir l'accès aux compétences clés pour tous en vue d'une insertion durable dans l'emploi et comme élément de sécurisation des parcours professionnels

recherche, conception, développement et exploitation d'outils numériques ainsi que la formation-insertion des publics demandeurs d'emploi exclusivement dans le domaine numérique

faire fonctionner un samsah

permettre à chaque personne, par un accompagnement personnalisé, de s'impliquer de manière effective dans une démarche d'insertion ou de réinsertion sociale par l'économique, en vue de retrouver la qualité de citoyen à part entière ; mettre au service des personnes les plus démunies et en détresse sociale, un outil d'insertion ; concourir à l'innovation sociale en collaboration avec les acteurs économiques ; participer au développement économique et social local afin de promouvoir l'accès ou le maintien dans l'emploi des populations les plus démunies ; assurer des missions d'ingénierie sociale

emploi et accompagnement des personnes

gérer les services communs et coordonner les actions poursuivies par les membres dont la vocation sociale et désintéressée est exercée dans le contexte économique et nécessite donc cohérence et concertation quant aux actions menées et à mener ; permettre aussi à ses membres de rationnaliser leur gestion en se donnant mutuellement assistance, aide, conseil en matière administrative, comptable, financière, etc ; entreprendre toutes opérations mobilières et immobilières répondant à cet objet ou permettant d'en facilitr la poursuite

promouvoir au sein des quartiers populaires, l'accès aux bénéfices des connaissances et progrès reconnus en matière d'environnement ; soutenir toute action de sensibilisation, d'information et de communication pour les citoyens de l'agglomération rouennaise, sur les moyens à mettre en oeuvre en vue de l'amélioration de l'environnement et de la solidarité dans divers secteurs de la vie quotidienne (alimentation, logement, transports, loisirs) ; soutenir et accompagner les projets d'initiatives citoyennes en vue de la poursuite de ces objectifs, tant dans la conception des projets envisagés que des objectifs fixés à atteindre, des moyens financiers à réunir, en vue de leur pérennisation

accueillir, orienter, accompagner un public en difficulté sociale et ou professionnelle et lui permettre une insertion par l'activité économique au travers de la mise en situation de travail ; participer dans la mesure de ses moyens au développement économique et social régional ; octroyer des prêts à titre gratuit et soutenir financièrement et/ou matériellement des projets et/ou des associations dont l'objet social se situe dans le prolongement du sien ; pour atteindre ses objectifs, l'association mettra en œuvre une recherche prospective d'emplois de courte ou moyenne durée auprès des particuliers, des professionnels et des services publics (des services de l'État, des collectivités territoriales et de la fonction publique hospitalière) et les proposer aux personnes en difficulté sociale et/ou professionnelle en indiquant et précisant que le personnel mis à disposition est en insertion, formation et en acquisition de qualification afin de pouvoir prétendre à un emploi durable ; un accompagnement socio-professionnel en lien étroit avec les partenaires publics ou privés en apportant une aide morale, des conseils et une orientation ; une mise en valeur de son patrimoine lorsque ce dernier ne peut être utilisé directement pour les besoins propres de l'association (changement d'orientation, évolution des lois et réglementations, etc) ; ces locations, lorsqu'elles sont consenties, doivent être effectuées à un taux inférieur au marché pour rester dans un esprit social de proximité ; un accompagnement en conseils des associations qu'elle peut aider

aider et permettre à des salariés en fin de parcours d'insertion d'être immergés en situation réelle de travail

éducation, rééducation, apprentissage, insertion par le travail, hébergement et soutien des personnes handicapées mentales ou souffrant de troubles divers faisant obstacle à leur insertion sociale et de façon générale, toute action favorisant l'insertion sociale et/ou professionnelle des personnes affectées d'un handicap mental

accompagner les jeunes, les adultes et les séniors issus des quartiers à accéder aux formations et à l'emploi ; apporter un soutien financier, logistique et administratif aux porteurs de projets ; faire participer les collectivités locales et les entreprises à agir contre toutes formes d'exclusion ; organiser des cours d'initiation à la langue française (FLE) sur le territoire du bassin rouennais

insertion sociale et professionnelle de personnes en situation de précarité ou d'exclusion

aider les personnes et les familles à réaliser leur insertion dans la vie sociale et professionnelle ; pour atteindre cet objectif, l'association développe et soutient toutes les initiatives, d'origine publique ou privée, de nature à permettre de faciliter l'accès des personnes démunies au logement, au travail, à la santé et aux loisirs

redynamiser, réinsérer professionnellement et socialement des demandeurs d'emploi, de tous âges, tous sexes et sans qualification ; apporter aux personnes en difficulté d'insertion des propositions ponctuelles de travail, de manière à faciliter le passage de l'inactivité à un réapprentissage progressif et une réhabitude à l'emploi ; former, après agrément préfectoral, tout public en difficulté, afin de faciliter sa réinsertion sociale et professionnelle ; développer les actions innovantes et créatrices d'emplois sous forme de participation dans des structures du champ de l'économie sociale

accompagnement et réinsertion sociale et ou professionnelle de personnes sans emploi par le biais de chantiers d’insertion ; mise à disposition de personnes qualifiées pour des associations travaillant dans le champ social

conseil, entraide et assistance personnalisée afin de favoriser la réinsertion sociale et professionnelle de ses membres et de leurs familles

sauvegarde du patrimoine automobile sous toutes ses formes (entretien, conservation, restauration, utilisation, etc d'automobile ancienne et/ou de collection) et fédérer autour de cette passion ; rôle social et culturel en permettant de rompre l'isolement des plus démunis en facilitant leur mobilité et en donnant, par l'insertion, la possibilité à des personnes en rupture avec le monde du travail, de reprendre une activité et de démarrer l'apprentissage d'un métier ; exploiter un garage associatif solidaire

rénovation des bâtisses notamment en brique et en pierre de notre patrimoine français ; contribution à l'insertion professionnelle des personnes

développer des actions de préparation à la vie professionnelle ; prestations favorisant l'insertion ou la réinsertion professionnelle des demandeurs d'emplois ; stages en entreprise sur les risques psychosociaux ainsi que toutes formations, stages, animations rentrant dans le champ du social

animer et gérer des dispositifs ou des actions d'insertion, d'emploi et de formation, en favorisant l'insertion sociale et professionnelle des publics prioritaires ; proposer un accompagnement socioprofessionnel, de la formation et de l'inclusion par le travail, dans le cadre de la construction de parcours socioprofessionnels basés sur l'expérience ; être un lieu de gestion centralisée et d'harmonisation des initiatives générées par ses membres ; donner à ses membres les moyens d'une politique cohérente qui articule la formation, l'accompagnement socioprofessionnel et l'emploi par le biais d'actions et de dispositifs à destination des publics en recherche d'emploi, des intermédiaires de l'emploi ou des entreprises, favorisant l'insertion sociale et professionnelle des populations les plus fragiles ; poursuivre et permettre d'améliorer l'accès à l'emploi des femmes et des hommes exclus du marché du travail, en mettant en œuvre des parcours individualisés et personnalisés visant leur insertion socioprofessionnelle durable ; assurer la maitrise d'œuvre, l'animation et la gestion de programmes favorisant la coordination et le développement des politiques en matière d'insertion et d'emploi ; développer, initier et gérer des actions pilotes, des projets innovants et expérimentaux d'insertion, de formation et d'emploi

développer des activités économiques, porteuses d'emplois d'insertion ou d'emplois pérennes, engagées dans le développement durable et (ou) la préservation de la biodiversité ; à ce titre, l'association développe une activité de restauration utilisant autant que faire se peut des produits biologiques ou provenant de circuits-courts, notamment en ouvrant un restaurant d'insertion ; et développe une activité de production des produits de la ruche et de services autour de l'apiculture ; l'association pourra de plus développer toutes activités annexes, connexes ou complémentaires s'y rattachant directement ou indirectement, ainsi que toutes opérations civiles, commerciales, industrielles, mobilières, immobilières, de crédit, utiles directement ou indirectement à la réalisation de l'objet social

favoriser l’insertion socio-professionnelle des jeunes sortis du système scolaire dit « classique », par la mise en situations réelles d’emploi et/ou de formation, dans le cadre d’un apprentissage des métiers du commerce

recours privilégié aux associations intermédiaires fondatrices pour réaliser son activité

soutenir l'insertion professionnelle et l'engagement citoyen des jeunes par le biais d'activités sportives et artistiques variées comme l'airsoft, le tir à l'arc et le théâtre ; favoriser le retour des jeunes vers l'emploi et la formation, éduquer sur le fonctionnement des institutions et développer un sens actif de la citoyenneté ; Promouvoir les valeurs de la République, le respect de tous, l'égalité des sexes, la laïcité ; Créer des partenariats locaux avec entreprises, institutions, forces de l'ordre, armée, ASE, et autres acteurs pour un accompagnement global de la jeunesse ; Prévoir l'embauche de personnes issues de différentes catégories professionnelles et l'adhésion de membres à l'association pour participer aux activités, notamment l'airsoft, favorisant ainsi la mixité sociale ;

accompagner des étudiants dans la recherche d'emploi et de stage ; aider dans la rédaction de CV, de lettre de motivation et dans la préparation des entretiens ;

faire découvrir, faire participer et promouvoir des activités artistiques multiculturelles et interquartiers

mise en place d'actions diverses et variées dans le domaine de l'ess, mise en place d'actions de formation de base technique et professionnelle auprès d'un public éloigné de l'emploi, engagement d'une démarche fondée sur la volonté de progression des personnes adaptées à leur état physique et psychologique, mise en place d'un accompagnement social et professionnel approprié en vue d'une réinsertion, toute activité se rapportant directement ou indirectement à la réalisation de son objet, intervention chez ses adhérents dans le domaine lié à ses activités de production

MENER DES ACTIONS VISANT A LUTTER CONTRE L'EXCLUSION, PROMOUVOIR L'INSERTION ECONOMIQUE POUR LES PERSONNES LES PLUS EXCLUES, ORGANISER DES CHANTIERS D'INSERTION SUPPORTS DE LA DEMARCHE

lutter contre la précarité et l'analphabétisme, faciliter l'insertion des jeunes dans la société civile et organiser des manifestations dans le sens le plus large (évènements culturels et sportifs)

réinsertion de toute personne exclue du cycle scolaire ou du milieu professionnel, par l'apprentissage aux différents métiers manuels et la formation à la création d'entreprise

de sensibiliser aux problèmes alimentaires et sanitaires des populations en difficulté : ouvrir et gérer des sites epicerie et solidarité « solepi », épiceries sociales réservées aux personnes en situation de précarité avérée ; celles-ci pourront chacune avoir leur nom propre et leur autonomie d'action ; les épiceries sociales pourront proposer des produits alimentaires, des produits d'hygiène et produits animaux mais aussi des vêtements neufs, articles de sport et matériels bazar, petit électroménager etc… exploiter un laboratoire interne sous température dirigée afin de permettre la découpe, la transformation, le délotage, le conditionnement et toutes opérations permettant de rendre accessibles aux usagers par le biais des épiceries sociales, les lots en gros volume de denrées alimentaires fraiches, issues des différents circuits de l'agroalimentaire, dans le respect des normes d'hygiène imposées et de sécurité alimentaire ; ouvrir un salon « bien être » proposant des soins de coiffure et d'esthétique aux usagers des épiceries sociales ; informer et intervenir en collectivités : colloques professionnels, assemblées thématiques, … créer des liens privilégiés avec les réseaux caritatifs nationaux ou locaux, les collectivités locales et territoriales, les services sociaux et les associations locales ; participer à des conférences, colloques, animations, organisés par des partenaires de favoriser l'insertion sociale et professionnelle des bénéficiaires : 1 ; permettre à toute personne : a ; d'équilibrer son alimentation par l'obtention de produits alimentaires de qualité, b ; de soigner son image par les soins de coiffure et d'esthétique et l'apport de vêtements neufs c ; de reprendre son entière place dans la société par le respect et l'autonomie d ; de mieux appréhender la gestion quotidienne d'un budget familial restreint e ; de participer à des réunions d'information ou à des activités favorisant l'esprit de solidarité et de compréhension mutuelle, l'ouverture interculturelle, inter associative 2 ; former des salariés ou stagiaires aux métiers de l'alimentaire, au respect des règles sanitaires et d'hygiène, à l'accueil du public, à la tenue de caisse informatique, à la logistique et à la livraison ;

fédérer les entreprises d'insertion (EI) et les entreprises de travail temporaire d'insertion (ETTI) de sa région et celles qui ne disposeraient pas sur leur territoire d'une association régionale membre de la fédération des entreprises d'insertion ; représenter et défendre les EI/ETTI et promouvoir leur modèle entrepreneurial à l'échelle territoriale auprès des partenaires institutionnels, politiques, sociaux et des entreprises, dans le respect de la Charte de la fédération des entreprises d'insertion ; mettre en œuvre tous moyens pour favoriser la création, le développement et la professionnalisation des EI/ETTI sur son territoire ; la fédération des entreprises d'insertion de Normandie peut conclure tout contrat ou convention ou créer tout organisme doté de la personnalité morale en vue de la réalisation de son objet social

insertion professionnelle dans le champ de l'économie sociale ; elle propose un parcours d'insertion socioprofessionnelle par le biais de la production artisanale et du recyclage de vêtements et accessoires, en vue de leur commercialisation