accompagner, soutenir, coacher tout public, jeunes, ados, seniors, scolaires, salariés ées, demandeurs d'emploi ou en exclusion ou en mobilité professionnelle, par le biais d'interventions sociales et/ou professionnelles, avec des consultants ou experts à même d'intervenir dans le cadre de structures associatives ; répondre aux besoins de maintien en activité, d'orientation, de bilan et de valorisation des compétences ;
l'insertion sociale et professionnelle par l'activité économique dans le cadre de l'article L322 ; 4 ; 16 du code du travail ; l'insertion sociale et professionnelle est mise en oeuvre par : des actions pédagogiques de formation et d'accompagnement collectives et/ou individuelles, des actions de formation et d'orientation pour la formation et l'emploi afin de favoriser l'insertion des personnes sur la base de leur projet de vie et de leur choix professionnel ; les activités économiques, supports de cette réinsertion sont principalement : la fabrication et la production dans tous les domaines de l'activité économique, l'art sous toutes ses formes, l'artisanat d'art, l'artisanat culinaire, etc ; , des opérations de promotion de ces créations, et toutes suggestions relatives au savoir-faire de l'association, ainsi que toutes autres activités compatibles avec le cadre du chantier d'insertion
soutenir et accompagner des projets de sécurisation de parcours d'insertion professionnelle et sociale notamment auprès d'anciens volontaires du SMA âgés de 18 à 30 ans ou d'autres jeunes ultramarins ayant besoin d'une aide et d'un suivi dans leur parcours d'insertion professionnelle
conseil et accompagnement des porteurs de projets tpe et associations, identification des fonds pertinents, aide au montage du projet et à sa réalisation, conception du projet en réponse aux attentes des gestionnaires, formalisation, montage et rédaction de dossiers de demande de subventions, défendre et présenter les projets auprès d'expert européens, validation du projet auprès d'expert européens, suivi et accompagnement durant toute la phase de mise en oeuvre
permettre l'accès volontaire de tout exploitant agricole à un service d'aide à la gestion et de conseil agricole et en agroforesterie et son orientation vers des organismes de conseil agrées répondant à sa demande exprimée
uvrer en direction des entreprises et des populations les plus fragiles par : - l'organisation d'actions de formation à la conduite des véhicules à moteur et à la sécurité routière pour faciliter l'insertion ou la réinsertion sociale et professionnelle, - la mise en place de sessions de formations initiales ou continues, diplômantes ou non, professionnalisantes ou non, individuelles ou collectives à destination des publics salariés ou non salariés, - la production d'opérations visant à l'insertion des publics en difficulté, - mise en place d'opérations de sensibilisation à la sécurité routière ainsi qu'à la protection et la valorisation de l'environnement
permettre à tout citoyen (demandeurs d'emploi, travailleurs, retraités ou futurs retraités, seniors ) d'utiliser les supports informatiques pour la vie courante et faciliter l'insertion socioprofessionnelle de tous dans un monde où la transformation digitale est devenue un sujet majeur
acquérir un rythme de travail des connaissances adaptées et renouvelées ;maintenir les acquis prendre conscience de son potentiel professionnel adapter les connaissances et orienter ; développer la capacité d'intégration dans une équipe maintenir une certaine confiance renforcer une bonne image sociale ; inciter à l'autonomie élaborer un projet social et professionnel obtenir une meilleur image de soi valoriser les potentiel personnels ; offrir des possibilités d'apprentissage d'ouverture et de débouchés concrets
fédérer tous les adhérents portant des objectifs partagés liés au développement de la filière numérique martiniquaise de création de valeur ajoutée pour les entreprises et le territoire offrir de la visibilité promouvoir les acteurs les métiers les compétences les actions développés par les acteurs de la filière faire le lien entre les acteurs de la filière et les institutionnels défendre les intérêts de la filière inciter aux partenariats à l'intérieur de l'écosystème à la coopération régionale à l'export participer à la création d'emplois pérennes ; favoriser l'entrepreneuriat et faire émerger de nouvelles pépites digitales, des success story ; renforcer l'attractivité du territoire et attirer en Martinique des compétences technologiques et scientifiques dans le domaine ; développer les compétences el le savoir-faire du territoire martiniquais, notamment par la recherche scientifique, le transfert et la formation initiale et continue, et assurer leur promotion auprès des partenaires régionaux, nationaux et internationaux ; Martinique Digitale pourra solliciter des concours financiers et répondre à des appels a projet ; les valeurs partagées sont celles du service de l'intérêt général, du service au territoire, de la bienveillance, de la solidarité, de la transparence et de la communication
apporter secours, assistance et réconfort aux nécessiteux, suite à une catastrophe naturelle ou de manière anticipée et préventive ; mobiliser aides et secours de manières permanentes ou de manières ponctuelles afin assister les démunis et nécessiteux ;
le développement durable qui participe à la mutation écologique de l'économie limiter la surcommation et générer moins de déchets