favoriser l'insertion dans la société civile et ou le monde du travail conformément aux dispositions des articles l 5213 13 et suivants du code du travail relatifs aux entreprises adaptées et le maintien dans l'emploi durable des personnes qui en raison de leur handicap physique ou psychique sont en situation de délaissement de marginalisation d'exclusion professionnelle et sociale ou subissent des atteintes à leur intégrité et leur dignité humaine ainsi que l'amélioration de la situation matérielle et morale des personnes qu'elle à en charge ; mettre en oeuvre un projet social et économique permettant à des travailleurs reconnus handicapés d'exercer une activité professionnelle salariée dans des conditions adaptées à leurs capacités tout en bénéficiant d'un accompagnement renforcé favorisant leur inclusion et leur évolution professionnelle ; assurer la création la gestion et le développement d'activités économiques à finalité sociale et inclusive ; favoriser l'accès à l'emploi des personnes handicapées par la mise en place de poste adaptés d'aménagements matériels et organisationnels et par le déploiement de contrat à durée indéterminée et de contrat à durée déterminée tremplin ; proposer un accompagnement socio professionnel individualisé incluant le développement des compétences la formation le tutorat et le coaching vers l'emploi durable ; contribuer à la politique publique de l'emploi des personnes reconnues handicapées en lien avec les acteurs publics ; rechercher et sensibiliser le grand public les responsables politiques ou administratifs à la situation et aux besoins des personnes en situation de handicap et aux améliorations nécessaires à leur intégration professionnelle et sociale ; promouvoir une approche écologique pédagogique inclusive et solidaire dans l'ensemble de ses activités ; favoriser l'insertion sociale et professionnelle de l'ensemble des publics éloignés de l'emploi ainsi que de tout public en situation de fragilité sociale, physique et psychologique ; créer du lien social des rencontres et des échanges entre tous les publics dans un esprit de partage de mixité sociale et d'accès universel

management, événementiel

favoriser l'inclusion numérique, lutter contre la fracture digitale et soutenir l'accès à une éducation technologique de qualité pour les populations vulnérables, particulièrement les enfants, adolescents et jeunes adultes des banlieues du Sénégal, à travers la création et la gestion de laboratoires technologiques, la collecte et la distribution de matériel informatique reconditionné, l'octroi de bourses d'études et le développement de partenariats de coopération décentralisée ;