SEINE-ET-MARNE — apprentissage

accompagner et aider les personnes et les structures à s'initier et maîtriser l'informatique et le réseau internet, indispensable de nos jours (vie sociale et professionnelle, apprentissages divers) ; exploiter le potentiel pédagogique que représentent les nouvelles technologies de l'information et de la communication notamment dans les zones rurales et dites sensibles

améliorer la vie éducative des enfants défavorisés, suivi d'un programme d'apprentissage et d'orientation sur les métiers tels que la maçonnerie, la soudure, la couture, la mécanique au Congo

rassembler l'ensemble des anciens élèves apprentis employés et intervenants dans l'enceinte de la bretonnière de promouvoir et organiser toutes activités au profit des adhérents et de l'établissement scolaire

maintenir et développer les activités extrascolaires sportives, culturelles et de loisirs, l'esprit de groupe des apprentis de l'école escpi quelle que soient leurs filières ou leur système d'alternance, l'image de l'escpi auprès du grand public, desentreprises et des autres écoles, coordonner certaine de ses activités avec d'autres bureaux des élèves issus du dispositif ingénieurs 2000.

fédérer les apprentis membres de l'association autour du développement de la perennité et de la promotion de leur fomation supérieure par apprentissage

développer la vie-éducative du collège tout en favorisant l'épanouissement de la personnalité de chacun de promouvoir le sens des responsabilités et l'apprentissage de la vie civique et démocratique de valoriser la prise d'initiative et le goùt d'apprendre d'entretenir un climat de compréhension et un esprit de dialogue entre les jeunes et les adultes et enfin de lutter contre toute discrimination se fondant sur le sexe la religion l'origine etnnique ou sociale

éducation scolaire, périscolaire et postsolaire

favoriser les échantes et le partenariat avec l'extérieur et les corollaires accompagner les apprentis dans leur vie de citoyens favoriser les sorties pédagogiques permettre et encourager les relations professionnelles avec les anciens apprentis créer avec les maîtres d'apprentissage un éventail d'offres d'emplois.

organiser tous types de manifestations ouvertes à tous susceptibles d'apporter du dynamisme à la commune de lescherolles ; dans ce cadre l'association est amenée à organiser, suivant le type de manifestation, des repas publics, buvette, restauration rapide, des goutés ou tout autre rendez-vous alimentaire ; de développer les loisirs culturels et sportifs des habitants de la commune de lescherolles ; sans être exhaustif, voici la liste des manifestations susceptibles d'être organisées : arbre de noël avec gouté et spectacle pour enfants et grand : rendez-vous culturels, sorties, spectacle, représentation, concert fêtes de la musiques, repas, buvette et soirée dansante 14 juillet, repas / restauration rapide snack, buvette et soirée dansante brocante avec sa restauration rapide, buvette ainsi que son organisation repas spécifique selon la saison autres manifestations économiques ou sociales

organisation d'action de formation autour des métiers des portes automatique par l'apprentissage et formation continue, nos formations sont en situation de travail

former, éduquer, créer et gérer tous établissements scolaires, centres, locaux culturels ou sportifs annexe locale, régionale, nationale et internationale

lutte contre toutes formes de discriminations et particulièrement celles liées à l’emploi dans les quartiers populaires ou dit relevant de la politique de la ville ; promouvoir l’emploi, l’insertion professionnelle des jeunes en développant l’apprentissage dans les différents secteurs, notamment dans les métiers et diplômes transversaux et de services qui concernent de plus en plus d’entreprises et de familles ; créer et gérer un organisme collecteur répartiteur de taxe d’apprentissage, soit en direct, soit par délégation de professions, groupements ou collecteurs déjà habilités ; toute activité de formation professionnelle, formation continu, recrutement et conseil pour particuliers et entreprises ; informer les entreprises sur la législation en matière d’apprentissage et de formation professionnelle et faciliter leurs formalités administratives

promouvoir et développer l'apprentissage pour tous, faciliter l'intégration professionnelle, développer les compétences et les savoir-faire métiers y afférents, et tous objets similaires, connexes ou complémentaires ou susceptibles d'en favoriser la réalisation ou le développement

promouvoir l'apprentissage de la langue anglaise aux adultes

soutien physique et financier dans la conception de projet mis en place par des étudiants 16-25 ans ;

former des particuliers ou professionnels

regrouper les assistantes maternelles pour organiser des activités d'éveil et de motricité pour les enfants de 0 à 3 ans

exposer les enfants à l'anglais ; apprendre la langue de façon solide, ludique et diversifiée ; utiliser une méthode avec cours d'anglais fondamental, cours thématiques en anglais et ateliers de mise en pratique

contribuer à l'éducation des enfants et des adolescents selon la pédagogie Montessori et transmettre la méthode Montessori aux adultes