promouvoir de la filière miscanthus et cultures ligno-cellulosiques (clc) auprès des utilisateurs (particuliers, agriculteurs, collectivités, industriels, …) , des instances publiques, des autres filières régionales, des organismes liés au miscanthus et aux clc, mettre en relation des acteurs des filières : agriculteurs, entreprises, collectivités, recherche, … ; approfondir les connaissances sur le produit (description et préconisation sur les usages) et explorer d'autres pistes de valorisation et de mise en œuvre ; veiller à un développement local, durable et cohérent des filières dans un cadre agricole et les mettre en valeur ; défendre les intérêts économiques des agriculteurs et acteurs des filières régionales ; accompagner les entreprises et nouveaux groupes de producteurs de miscanthus et de clc dans le montage de leurs projets et vers leur autonomie ; relayer à ses membres les informations juridiques, concurrentielles et technologiques utiles ; établir et entretenir des liens de coopération avec les filières et acteurs du miscanthus et des clc nationaux ; mobiliser des moyens financiers nécessaires au développement des filières et à leurs évolutions vers des entités financièrement autonomes ; pour la réalisation de son objet, l'association se dote des moyens d'action suivants : - produire, collecter, gérer et la valoriser de la biomasse agricole non alimentaire (telle que miscanthus, switchgrass, taillis, résidus de culture ou autres ressources lignocellulosiques, …) ; - commercialiser cette biomasse et tout produit ou service directement lié à la valorisation des activités de l'association ; l'association est autorisée à exercer des opérations de vente dès lors que celles-ci concourent directement à son objet social ; les recettes issues de cette activité économique sont intégralement affectées au fonctionnement de l'association et ne peuvent en aucun cas être distribuées entre ses membres, conformément à son caractère non lucratif ;
promotion et valorisation des métiers de la paie et des ressources humaine orientation et insertion professionnelle des publics vers ces métiers, notamment ceux reconnus en tension contribution au développement des formations initiales technologiques et professionnelles, au sens des articles L6241 8 et L6241 9 du code du travail mettre en place des actions de sensibilisation, d'information, de mise en relation, de tutorat, de recherche ou d'innovation concourant aux objectifs ci-dessus
représenter l'ensemble des professionnels du quartier 14 juillet à Pau auprès des administrations, collectivités locales, départementales, régionales, Etat et Europe, chambres consulaires et tous autres organismes administratifs ou économiques, défendre les intérêts communs de ses adhérents tant au niveau d'un développement urbain que de la dynamisation commerciale du quartier et de s'opposer à la concurrence déloyale
promouvoir et mutualiser nos services représentation et défense des intérêts de notre profession faciliter la communication avec les différentes autorités, et tous objets similaires, connexes ou complémentaires ou susceptibles d'en favoriser la réalisation ou le développement
mise en commun de moyens (application taxi, publicité sur internet, mise à disposition d'un serveur et d'une ligne téléphonique unique...) entre les adhérents de l'association afin de faciliter et promouvoir leur activité de chauffeurs de taxis pour le transport de personnes par taxi, le transport de colis et autres
association d'entrepreneurs echange entre les membres, bonnes pratiques dans les differents metiers mise en relation d'affaires entres membres
pROPOSER DES EVENEMENTS POUR REDYNAMISER NOTRE RUE
pROMOUVOIR LE DROIT DU DOMMAGE CORPOREL AUPRES DES ACTEURS EN DROIT DU DOMMAGE CORPOREL
animation d'un réseau de dirigeants d'entreprise salariés ou non
valoriser l'image des représentants fédéraux et officiels de match, anciens ou en activité ; Resserrer les liens entre les membres de cette corporation ; Participer au développement et à l'excellence de corps des RF par la communication ; Aider à l'obtention de tous les moyens moraux et matériels pour assurer sa revalorisation ; Participer au développement et à l'information des clubs de rugby sur les aspects administratifs, réglementaires et sécuritaires ;