LOIR-ET-CHER — groupements professionnels

rassembler les acteurs du secteur aménagement de magasins de la région Centre-Val de Loire dans le but de développer leur activité par l'intermédiaire d'échanges et d'actions collectives, le périmètre de ces actions n'est pas limité : communication et développement de la notoriété, mise en commun de moyens et de ressources, mise en place de projets structurants, développement des échanges interentreprises

concourir à la gestion durable et à la valorisation de la forêt et de ses produits par la sensibilisation, l'information, la vulgarisation, le perfectionnement continu de ses adhérents, et leur participation à la mise au point de sylvicultures adaptées à la forêt privée, reproductibles par le plus grand nombre de propriétaires forestiers

contribuer, par tous les moyens dont elle dispose, à l'amélioration de l'état sanitaire de toutes espèces d'animaux ; diffuser et appliquer des programmes de prophylaxie réglementés ; étudier, dans le cadre des lois et règlements en vigueur, et vulgariser tout programme de prophylaxie dont la mise en oeuvre est estimée utile, et promouvoir des mesures d'hygiène et de prévention ; aider les éleveurs à améliorer la gestion sanitaire de leurs animaux ; engager des actions de solidarité et de mutualisme au profit des éleveurs ; assurer la représentation des adhérents : le PSAL est l'intermédiaire privilégié entre ses adhérents, les organisations régionales et l'administration, en ce qui concerne les problèmes de santé animale, de sécurité sanitaire, alimentaire et végétale ; toute activité de formation et de vulgarisation ; prendre des participations ou des mandats dans toutes structures ayant un objet similaire, complémentaire ou voisin de celui de l'association ; plus généralement, toutes opérations, de quelque nature qu'elles soient juridiques, économiques ou financières, civiles et commerciales, mobilières ou immobilières, se rattachant à l'objet sus-indiqué ou à tous autres objets similaires ou connexes de nature à favoriser directement ou indirectement le but poursuivi par l'association, son extension ou son développement

organiser des salons, portes ouvertes, journées bien-être, conférence, atelier forum ; découvrir, informer, transmettre et promouvoir des techniques et pratiques relevant du bien-être et du développement personnel dans le respect de la déontologie propre à chaque discipline ;

développer, transmettre, promouvoir les métiers d'art et communiquer sur nos savoir-faire ; vendre les créations ou les services des adhérents de l'association ; s'adresse à un public de particuliers local ou touristique, à des groupes scolaires et à des institutionnels ; proposer un espace d'information sur nos métiers et parcours professionnels (bibliothèque, site, guide ...), des organisations de stages d'initiation en association avec la ville de Blois, des participations à des salons et manifestations et la mise en place d'un lieu d'exposition et de vente

gestion d'un espace de travail partagé (coworking) ouvert au public, accueillant des événements communautaires et proposant des services d'intérêt général autour des nouvelles technologies

promotion des métiers et des entreprises du bâtiment et des travaux publics par tous moyens, notamment par l'organisation de colloques, d'opérations de communication, etc. ; animation, conseil, information et sensibilisation des entreprises dans le domaine de la formation ; développement de services susceptibles d'apporter un appui à la gestion des entreprises ; édition et vente de tous ouvrages, brochures ou imprimés intéressant les professions du bâtiment et des travaux publics ; rapprochement et mise en relation de tous les partenaires à l'acte de construire afin de promouvoir et d'améliorer la filière construction tant dans ses aspects quantitatifs (développement de l'offre) que qualitatifs (amélioration de la qualité, respect de l'environnement, développement durable...) ; plus généralement, toutes opérations de quelque nature qu'elles soient, se rattachant à l'objet de l'association ou de nature à favoriser la réalisation de cet objet

promotion des travaux de rénovation de qualité et plus particulièrement la performance énergétique dans le bâti ancien par une approche globale privilégiée des chantiers ; promotion des savoir-faire et des compétences des adhérents à l'association

favoriser le développement de la performance économique des représentants des entreprises, membres de l'association, notamment : développement du réseau professionnel des membres et de la performance commerciale, par la recommandation mutuelle ; veille économique sur le tissu local, par échange d'informations entre les membres ; partage des expériences des membres, de leurs compétences au service des adhérents, et de formations au développement personnel de chaque membre

promouvoir l'organisation de la production avicole de la région Centre et faire valoir les intérêts de celle-ci au niveau régional, national et communautaire

permettre principalement à l'ensemble de ses adhérents d'agir sous une entité unique pour négocier les accords cadre nationaux ou internationaux difficilement accessibles aux PME du travail temporaire ; mutualisation des moyens de ses adhérents en vue d'optimiser les coûts et d'améliorer la qualité et le fonctionnement de leurs services

mISE A DISPOSITION DE SES MEMBRES UN OU PLUSIEURS SALARIES LIES AU GROUPEMENT PAR UN CONTRAT DE TRAVAIL CE GROUPEMENT NE PEUT EFFECTUER QUE DES OPERATIONS A BUT NON LUCRATIF

représenter et défendre sur le plan départemental les intérêts professionnels généraux et particuliers de ses membres et apporter, dans les conditions fixées par la loi, une aide efficace à leurs exploitations

mettre à la disposition de ses adhérents utilisateurs des agents de remplacement liés au groupement par un contrat de travail et toutes actions visées par l'article L.1253-1 du Code du travail; remplacement des chefs d'exploitations ou d'entreprises, des membres non salariés, de leur famille travaillant sur l'exploitation ou dans l'entreprise, et de leur salariés en cas : soit empêchement temporaire résultant de maladie, d'accident, de maternité, de paternité ou de décès, soit absences temporaires liées aux congés de toute nature, au suivi d'une formation professionnelle ou à l'exercice d'un mandat professionnel ou syndical ou électif; l'activité principale représente au moins 80 % des heures de travail accomplies dans l'année civile par les salariés; effectuer des opérations de prêt de main d'oeuvre en faveur de ses adhérents, stabiliser l'emploi des salariés et assurer leur plein emploi

organisation, promotion et développement d'une filière bois énergie locale sur le territoire du Loir-et-Cher et de la région Centre ; prendre les initiatives, soutenir les actions et réaliser toutes opérations relevant de son objet, en s'assurant les concours techniques et financiers nécessaires

mettre a la disposition de ses membres un ou plusieurs salaries lies au dit groupement par un contrat de travail

rassembler les brasseurs professionnels de la région Centre produisant sur place ; assurer le développement, la promotion, l'amélioration de la connaissance des bières issues de la production des brasseries membres de l'association ; préserver la diversité et la qualité des bières régionales brassées de manière traditionnelle ; organiser des manifestations liées à ces actions comme des salons, expositions, conférences, visites, dégustation dans les brasseries de la région Centre ou en tout lieu propice à cette organisation ; créer et développer des moyens et supports promotionnels ou éducatifs nécessaires à la mise en place de ces actions

resserrer les liens d'amitié et de collaboration entre ses membres ; développer et promouvoir localement la marque Interflora ; étudier sur le plan matériel dans le cadre du département l'amélioration des moyens pour rendre plus simple et plus fiable la transmission florale Interflora ; toutes autres activités commerciales ou sociales rattachées à la marque Interflora

définition et Objet ; cette association sans but lucratif, religieux ou politique, a pour objet : de regrouper des praticiens et personnes respectueuses des valeurs portées par l'association dans un ensemble cohérent ; d'informer le public sur les différentes techniques et les coordonnées des praticiens locaux désireux de se faire connaître ; de promouvoir ces techniques ; de se donner tous moyens légaux, matériels, financiers et moraux pour réaliser ces objectifs

regrouper des artisans du B.T.P. en réseau de façon à réunir leurs capacités techniques et commerciales en un pôle unique de sorte à organiser et planifier les interventions auprès de la clientèle préalablement démarchée.

permettre le contact et la communication entre les chefs d'entreprises, favoriser l'achat collectif de prestations (mutualisation), échanger sur et avec l'extérieur, créer une synergie entre ses adhérents et ainsi dynamiser la vie économique de l'arrondissement de Romorantin-Lanthenay mais également de travailler sur les problématiques de nos adhérents, promouvoir les entreprises et le savoir-faire territorial, devenir un interlocuteur privilégié auprès des collectivités locales et territoriales, orienter et informer les membres dans les domaines présentant un intérêt spécifique pour leurs activités (formation, recrutement, gestion prévisionnelle des emplois et des compétences GPEC, etc...), permettre l'entraide entre les membres du groupement (prêt de personnel à but non lucratif par exemple), faciliter l'installation de nouveaux chefs d'entreprises sur le territoire.

Grouper les exploitants du centre commercial en vue de la promotion du centre et mise en oeuvre de l'animation et de la communication du centre commercial Les bons marchés de Sologne à Romorantin

promouvoir et favoriser le développement économique des entreprises ou personnes physiques adhérentes à l'association

mise à disposition de ses membres, d'un ou plusieurs salariés, liés à ce groupement par un contrat de travail

Dynamisation de la filière bois, énergie et construction ; organisation d'événements et de salons, accompagnement de projets

expertise, audit, assurance du monde agricole et para-agricole

développement de la performance économique des représentants des entreprises membres de l'association en : développement de la performance commerciale par la promotion réciproque permettant la mise en relation avec de nouveaux clients ; ceci implique notamment une action permanente soit menée afin que chacun connaisse le métier et les compétences des autres membres ; la veille commerciale sur le tissu économique local, par échange d'informations entre les membres ; le développement personnel de chaque membre, par la programmation régulière de formations et d'informations générales à visées entrepreneuriales

mise à disposition de ses membres un ou des salariés liés au dit groupement par un contrat de travail. Ce groupement ne peut effectuer que des opérations à but non lucratif.

constituer un lieu dédié à la valorisation des pratiques textiles et plus largement de la création mode textile et accessoires de mode, afin de promouvoir et de protéger les métiers de l'artisanat liés aux secteurs de la mode, des métiers d'art ; permettre la visibilité des savoir-faire présents ; s'assurer de la continuité de leur transmission par le biais de la formation ; assurer des actions de promotion et communication en organisant des événements ouverts au public

regrouper des créateurs des métiers de la mode et développer leur activité