accompagner ses membres, dirigeants d'entreprise, dans les responsabilités qu'ils portent tant au niveau économique, social, sociétal qu'environnemental, afin de mettre l'économie au service de l'Homme ; réfléchir, expérimenter, se former, influencer, développer pour pérenniser

accompagner ses membres, dirigeants d'entreprise, dans les responsabilités qu'ils portent tant au niveau tant au niveau économique, social, sociétal qu'environnemental, afin de mettre l'économie au service de l'Homme à travers 5 piliers : Réfléchir pour anticiper, Expérimenter pour innover, Se former pour progresser, S'engager pour influencer, Développer pour pérenniser ;

définir et développer, affirmer puis entretenir les usages et valeurs de confraternité, d'entraide et d'amitié qui unissent les franchisés ; échanger les informations de toute nature en relation directe ou indirecte avec le contrat de franchise ; entretenir des rapports constants tant avec les franchisés, qu'avec tous les autres organismes, étudier toute question concernant l'activité des franchisés et élaborer ou négocier toutes solutions de nature à sauvegarder les intérêts communs de ces derniers ; contribuer directement ou indirectement, et par tous moyens, à la promotion du réseau de franchisés PSM/Save et à la valorisation des enseignes Point Service Mobiles et Save ainsi que la défense des intérêts matériel et moraux de ses membres