-
ASSOCIATION POUR LA FORMATION PROFESSIONNELLE DANS LE BATIMENT ET LES TRAVAUX PUBLICS DE LA COTE D'OR "A.FOR.BAT DE LA COTE D'OR"
Création - 1971-07-27
FAVORISER LA FORMATION PROFESSIONNELLE ET LE PERFECTIONNEMENT DANS LES INDUSTRIES DU BATIMENT ET DE TRAVAUX PUBLICS ET, A CET EFFET, CREER, ADMINISTRER OU SUBVENTIONNER DES ECOLES, DES CENTRES OU DES INSTITUTIONS AYANT POUR BUT L'ORIENTATION PROFESSIONNELLE, LE PRE-APPRENTISSAGE, L'APPRENTISSAGE ET LE POST-APPRENTISSAGE
-
ASSOCIATION REGIONALE DE DEVELOPPEMENT ET DE FINANCEMENT DE L'APPRENTISSAGE DU BATIMENT ET DES TRAVAUX PUBLICS - REGION BOURGOGNE (ARDEFA-BTP-BOURGOGNE)
Création - 2003-11-07
REGROUPER LES ORGANISATIONS PROFESSIONNELLES DU BATIMENT ET DES TRAVAUX PUBLICS DANS UNE MEME STRUCTURE AFIN DE LEUR PERMETTRE DE COLLECTER ENSEMBLE LA TAXE D'APPRENTISSAGE DANS LEUR CHAMP PROFESSIONNEL, DANS LA REGION BOURGOGNE; LE CHAMP PROFESSIONNEL COUVERT EST CELUI DES ENTREPRISES ET ARTISANS DU BATIMENT ET DES TRAVAUX PUBLICS ET DE TOUTES INDUSTRIES ANNEXES ET CONNEXES AINSI QUE TOUTES LES ENTREPRISES POUVANT APPORTER LEUR CONCOURS AUX CENTRES D'APPRENTISSAGE DU BTP
-
APPRENTICA
Création - 1999-09-21
réunir les partenaires susceptibles de participer au développement d'une filière consacrée aux industries de la formation pouvant rayonner nationalement et internationalement
-
ASSOCIATION DEPARTEMENTALE POUR LE DEVELOPPEMENT DE LA CONDUITE ACCOMPAGNEE (ADDCA)
Création - 2005-11-18
PERMETTRE L'OBTENTION DU PERMIS DE CONDUIRE PAR LA FORMULE DITE "APPRENTISSAGE ANTICIPE DE LA CONDUITE" ARRETE DU 14 DECEMBRE 1990 AUX PERSONNES DE PLUS DE 16 ANS QUI POUR DES RAISONS FAMILIALES, ECONOMIQUES OU SOCIALES SE TROUVERAIENT EXCLUES DE CETTE FORMULE
-
ASSOCIATION DE GESTION ET DE DÉVELOPPEMENT DU CLUB CAMUS
Création - 1994-07-08
formation et développement des emplois dans tous les domaines professionnels notamment ceux des métiers du sport, de l'animation et du tourisme, par tous les moyens autorisés, notamment par l'apprentissage et plus généralement tous types de formations initiales et technologiques ; exercice de l'activité sur l'ensemble du territoire national métropolitain et ultra-marin, voire même à l'extérieur de celui-ci ; assurer la gestion d'un réseau d'établissements et de partenaires dédiés à la poursuite de son objet
-
ASSOCIATION POUR LA FORMATION PAR APPRENTISSAGE AUX METIERS DE LA BANQUE EN BOURGOGNE - AFABB
Création - 2007-07-11
Dissolution - 2020-05-07
conduire les études relatives à la création, l'équipement, le fonctionnement et la gestion d'un centre de formation d'apprentis du secteur bancaire dans la région Bourgogne ; favoriser, développer et superviser les actions de formation professionnelle en faveur des apprentis et des salariés employés dans les entreprises du secteur bancaire ; assurer la réalisation d'actions de formation relevant de la formation professionnelle continue ; participer au réseau des CFA Banques
-
ASSOCIATION DES APPRENTIS TECHNICIENS ETUDE ET ECONOMIE DE LA CONSTRUCTION - ATEEC -
Création - 2007-11-28
promouvoir le BTS EEC en apprentissage par des actions culturelles, sportives et pédagogiques
-
ASSOCIATION DE GESTION DU CENTRE DE FORMATION D'APPRENTIS SUPERIEUR DE BOURGOGNE
Création - 2008-06-30
organisation du développement, en région Bourgogne, de formations par apprentissage dans l'enseignement supérieur prioritairement aux niveaux II et I (baccalauréat + 3 à baccalauréat + 5) ; elle s'engage à répondre aux besoins des entreprises en accord avec la politique de l'apprentissage conduite par le Conseil Régional de Bourgogne et à développer l'accès à l'apprentissage de toutes formations relevant de l'interprofessionnel et n'étant pas rattachées ou portées par une branche d'activités spécifiques
-
C.F.A.I. DE LA COTE D'OR
Création - 1991-09-16
Dissolution - 2008-04-30
ETUDE, ORGANISATION, PROMOTION, MISE EN PLACE ET GESTION DE L'APPRENTISSAGE INDUSTRIEL DANS LE CADRE DES DISPOSITIONS LEGALES EN VIGUEUR. L'ASSOCIATION POURRA EN OUTRE ASSURER TOUT AUTRE TYPE DE FORMATION
-
ASSOCIATION BOURGOGNE FRANCHE-COMTE POUR LE DEVELOPPEMENT DE L'APPRENTISSAGE DANS LE SECTEUR SANITAIRE, SOCIAL, MEDICO-SOCIAL (A.B.D.A.S.S.M.)
Création - 2013-06-21
promotion, mise en oeuvre et développement des formations par la voie de l'apprentissage dans le secteur sanitaire, social et médico-social en Bourgogne-Franche-Comté, notamment par la gestion et l'animation d'un Centre de Formation par l'Apprentissage (C.F.A), de dispenser des formations en alternance (apprentissage, contrats de professionnalisation), de la formation continue ; elle souhaite développer toutes opérations de formation, conseil, audit, coaching, recrutement destinées aux entreprises, administrations, personnes morales publiques ou privées, physiques ou morales, l'organisation de rencontres consacrées à la formation, l'animation de groupes
-
ESTP PROJETS 21
Création - 2023-12-12
compléter et prolonger l'enseignement théorique de ses membres par une expérience pratique et permettant de mettre en application des enseignements dispensés à ESTP Grande école d'ingénieurs de la construction ; participer à des travaux pour des entreprises en liaison avec le type d'enseignement de l'établissement qui permettront à l'étudiant d'acquérir les compétences professionnelles nécessaires aux métiers auxquels son diplôme le prépare
-
CONSORTIUM NATIONAL DE LA LUDOPÉDAGOGIE
Création - 2024-07-24
développer des pratiques pédagogiques et casser les barrières entres les différents niveaux d'enseignement afin de créer une communauté unique dédiée à la ludopédagogie ; promouvoir la ludopédagogie dans l'enseignement et la formation ; partager des expériences, des ressources pédagogiques et bibliographiques portant sur la ludopédagogie ; accompagner des projets en lien avec la ludopédagogie : création d'espaces de créativité, ludothèque ... via la mise à disposition d'une aide par des référents ; former à l'utilisation et à la conception de jeux à visée pédagogique
-
LE DOTANK
Création - 2016-04-07
conduire et développer des actions d'intérêt général à caractère social, éducatif et scientifique, et de proposer des formations dans le but de faire évoluer la compréhension des entreprises de taille, notamment les entreprises de taille intermédiaire, ETI, en particulier en matière de gouvernance, de gestion, de financement et de preformance sociale des entreprises
