Associations aide à la création d'activités économiques individuelles AISNE regroupées par commune.
développement d'activités économiques sociales et solidaires, en créant de nouveaux services ou en s'appuyant sur les besoin de la population des territoires : recensement des besoins des territoires, conceptualisation de projets, réalisation d'études, mise en oeuvre ou accompagnement à la mise en oeuvre ; assistance à maîtrise d'ouvrages des collectivités/associations pour le montage des dossiers s'inscrivant dans les projets politiques des territoires (tourisme, préservation de l'environnement, maintien de la cohésion sociale, développement durable)
constitution et animation d'un réseau d'entrepreneurs pour leur permettre de créer et de développer leur entreprise
l'AI se positionne dans le champ de l'économie sociale et solidaire (E.S.S). Elle place l'Homme au cur de son action d'accompagnement socioprofessionnel et de formation par le travail. Elle propose un parcours d'insertion socioprofessionnelle aux personnes les plus éloignées de l'emploi fondé sur une expérience en situation réelle de travail ainsi qu'un accompagnement individualisé, adapté à la situation de la personne. Elle intervient dans l'ensemble de secteurs d'activités différents et met à disposition des salariés pour tout type d'emploi de petits travaux (hors travaux dangereux), sur un territoire précisé. Elle utilise, pour cela, la mise à disposition, à titre onéreux mais à but non lucratif, dans des conditions conformes à la réglementation qui régit les associations intermédiaires et le droit au travail, dérogatoires du droit commun relatif au travail temporaire, auprès d'employeurs divers : particuliers, collectivités locales, associations, entreprises. Les mises à disposition s'exercent sur des activités variées (ménage, jardinage, manutention, entretien des locaux, travaux du bâtiment...) sont utilisées pour accompagner individuellement, redynamiser socialement et requalifier professionnellement les personnes accueillies. La recherche et l'expérimentation d'initiatives susceptibles de créer des emplois et de développer des entreprises nouvelles, grâce aux prêts de main duvre de l'association et de promouvoir de nouveaux projets
Depuis 2011, la structure la Maison de l'Emploi et de la Formation a fusionné, dans le cadre d'une fusion-absorption, avec : La maison de l'Emploi de Bohain en Vermandois, le PLIE du Pays du Vermandois, le PLIE de l'Agglomération du Saint-Quentinois, la Mission Locale de Saint-Quentin. L'association ITINERAIRE EMPLOI regroupe la Maison de l'Emploi de Bohain en Vermandois, le PLIE du pays du Vermandois, le PLIE de l'Agglomération du Saint-Quentinois, la Mission Locale du Saint-Quentinois, et la Maison de l'Emploi et de la Formation du Saint-Quentinois.
développer et mettre en oeuvre un ou plusieurs concepts et des outils pédagogiques pour aider les jeunes et les adultes en difficulté à se former, à découvrir leur potentiel et s'orienter vers un apprentissage et un métier ainsi que vers la création ou la reprise d'entreprise à terme, en France et à l'étranger
donner à sea adhérents, dans le cadre de leurs intérêts professionnels, tous moyens permettant de faciliter leur vie professionnelle ou syndicale
creer un pool de competence benevole pour aider 1/ les createurs d'entreprises dans les domaines techniques et relationnels 2/les jeunes chomeurs porteurs d'un projet de creation
accompagner ses membres et ses bénéficiaires dans le déploiement d'une économie collaborative responsable et solidaire
faciliter l'organisation, le déroulement des réunions hebdomadaires et tous événements professionnels organisés par le club d'affaires « Les entrepreneurs de la Forêt de Retz », réseau professionnel d'affaires
fédérer les chefs dentreprise du soissonnais ou proche, oeuvrant dans le domaine du bâtiment, afin de créer ensemble une relation de convivialité, déchange et de partage avec comme objectif duvrer pour que le bâtiment de demain soit économe, connecté, fonctionnel, pérenne et synonyme de bien-être ; mettre en commun les savoir-faire, les actions marketing, les réseaux et participer à lévolution des pratiques et des technologies dans le secteur du bâtiment ; établir une synergie globale permettant aux adhérents dêtre en mesure de présenter lactivité de chaque entreprise et développer la « co-traitance » solidaire ; développer une image collective juste et positive des entreprises et être ainsi un facteur dattractivité territoriale ; faire connaître les différents savoir-faire et innovations du bâtiment tant localement que nationalement ; mettre en place des réunions dinformation et de formation utiles aux évolutions technologiques pour aller vers le bâtiment intelligent